憾勞權淪口號　民眾黨主張國定假日法定化「還假於民」

五一勞動節將至，民眾黨今（30日）表示，民進黨政府過去對勞工提出的六項承諾，其中包括「保障非典型勞動者」、「鼓勵組織工會」、「減少工時」等全面跳票，嚴重糟蹋勞工權益。為此，民眾黨強調，未來將推動《國定假日法》立法，將2017年民進黨修正《勞基法》後遭刪減的假日重新法定化，還假於勞工。

總召黃國昌指出，早在2016年蔡英文就任總統時，即對勞工提出六大保證，但如今幾乎全數跳票。民眾黨將持續在立法院推動具體的勞權法案，真正落實保障。他表示，勞工是台灣產業發展的基礎，若沒有勞工，經濟成長將無從談起。他呼籲企業主與政府審慎檢視勞工的薪資與工作環境，應讓勞工共享經濟成果。

他批評，現行勞保與勞退制度保障不足，應立法明定政府對勞保基金的撥補機制。雖然部分民進黨官員口頭上表示支持，卻在實際修法與制度化撥補方面毫無進展，直言「總統賴清德曾承諾改善工時與青年就業問題，至今卻未見相關修法版本提出，承諾淪為空談。」

副總召張啟楷指出，民進黨口口聲聲說勞工是「心頭最軟的一塊」，實際卻長期欺壓勞工。台灣勞工面臨「低薪、高工時、職場霸凌」三大困境，2024年數據顯示，台灣勞工平均每年工時高達2030小時，位居全球第六、亞洲第二，明顯高於日本、韓國等國，且差距逐年擴大。

他指出，台灣勞工工作一年僅有7天特休，明顯偏少，2017年民進黨更藉由修法砍掉原有的7天國定假日，變相壓縮勞工休息權。張啟楷也質疑，民進黨歷任勞動部長皆非勞工出身，對勞工處境缺乏同理與專業，呼籲政府應真正重視基層聲音，回應勞工訴求。

民眾黨強調，2017年《勞基法》修法導致勞工失去7天國定假，至今未被補回，這是對勞工的不公。為此，該黨主張推動《國定假日法》，將「小年夜」、「五一勞動節」、「九二八教師節」、「一二一八國際移民日」與「一二二五行憲紀念日」等假日正式法定化，減少勞工工時負擔，爭取應有的休假權益。