28年未調整　立委籲提高警勤加給

立委羅美玲、莊瑞雄與王美惠今（1）日早上舉行記者會指出，軍公教員工去年調薪4%，但警勤加給已28年未調整，呼籲人事總處及主計總處提升基層警員的待遇，「每天多一個銅板」。與會的內政部人事處代表則表示，內政部長期支持警察同仁的權益，目前正積極研議相關的調整案。

羅美玲指出，近來基層警察業務越見繁雜，物價也逐漸上升，因此軍公教員工待遇統調案去年調薪4%，而且自民國84年迄今已累計增加33%，但業務繁雜的基層警員卻因為警察人員勤務加給已將近30年未曾隨同其他軍公教人員待遇調漲。

據羅美玲計算，如參照2022年調薪比例調升4%，警勤加給所需經費增加4億2千5百多萬元，如果調整增加10%，提高每位警察每月800e到1300餘元的加給，經費增加10億餘元，且過去幾年超勤加給的預算都有餘額，再加上釋字785號解釋，要求警察、消防等輪班制工務員排班須遵守健康工時後，警察人員的超勤時數已有上限，因此計算下來，警政署並不須再增列預算。

莊瑞雄指出，軍公教員工待遇長期皆有隨著物價調幅等因素調整，然而在警察人員警勤加給部分卻已近30年未曾調整，致使不合理的警察待遇薪資結構持續存在，與越趨複雜且危勞的工作負荷逐年形成巨大反比，期望政府部門能夠適時平衡員警弟兄們的對等待遇，讓警察在盡力執行勤務時，也能夠得到更相對應的俸給，這對警察士氣絕對是具有相當的鼓舞效果，也是對於社會治安的強力支持。此外，他也會持續密切關注消防、海巡人員的權益。

王美惠表示，30年來GDP已成長近3倍、物價指數更是年年攀升，顯然警勤加給早已不合時宜，也不合理。警察是維護社會安全的主力，屬於高風險、高工時的職業，他長期嘉義台北來往，每天坐車、參與活動都看到警察人員辛苦的身影，政府對警察人員的照顧，應該要與時俱進，不應該停滯在30年前的水準。王美惠強調，政府必須提高30年來從未調整過的警勤加給，這也是政府挺員警最實際的心意展現。