被爆逃稅欠薪毀人設 陳志朋沉默1天不忍了…「喊告前員工」曝內幕
前小虎隊成員陳志朋日前被前員工指控霸凌、積欠廠商錢，以及被當局查到逃漏稅而補繳1000多萬（約新台幣近5000萬）稅金。陳志朋經過短暫沉默後，今（2日）說明欠稅內幕與否認對員工態度惡劣，表示將對爆料者提告。自稱前員工網友1日曬出「稅務檢查通知書」、「勞動人事爭議仲裁申請書」及「微信對話照片」，爆料陳志朋在2019年至2021年期間，辱罵員工、拖欠薪水、拒簽勞動合約，甚至不准提小虎隊。掀起網友熱烈討論並登上微博熱搜。（圖／翻攝自陳志朋微博）陳志朋事隔1天發表聲明表示，由於需要時間確認而沒立刻回應爆料，並坦承自己不擅長管理公司營運和財務，很依賴當時管理團隊，「演藝工作相關協議大多由合作方代繳稅款，我的收入為完稅後收入，本人始終認為帳戶內收到款項均為我合法稅後收入」，直到被稅務檢查才知道只要對方未提供完稅證明，自己就必須繳稅，「我在不知情的情況下欠下了稅款」。陳志朋強調，去年9月收到稅務局通知書後就積極配合調查，並提供所需資料；今年9月5日收到稅務局最終決定書後，已於隔日支付所有應補繳稅款。且該爆料員工是因工作過失在今年9月離職，指控對方斷章取義和惡意捏造行為，與離職時傳訊感謝他的態度大相逕庭，將會向爆料者提起侵權訴訟。他在最後也為了個人事件佔用公共資源向公眾致歉。
陳志朋人設翻車與團隊風波再起 逃漏稅、不准提小虎隊、冷暴力全都爆
90年代台灣偶像團體「小虎隊」紅遍兩岸，成員之一的陳志朋事業重心放在大陸，但卻不比另外兩位成員，1日更爆出他曾在2019年到2021年間逃漏稅，被查獲後補繳1000多萬人民幣（約5000多萬台幣），隨後又爆出他被前員工爆料，私下辱罵員工、拖欠薪水、拒簽勞動合約、不准提小虎隊，和經紀團隊不合的消息也再度塵囂而上。陳志朋過去就曾和多年合作的經紀人傳出糾紛。（圖／翻攝自陳志朋微博）陳志朋傳出被查稅的消息，自稱前員工的人表示「稅務部門是直接給他打了電話，讓他去配合調查，他也多次去了北京的稅務局，做了相應的調查。當時查的是2019年到2021年那個階段，我們並沒有跟他，查他的原因是因為他大量的錢都是匯到他自己的個人帳戶裡了，稅務局過來查的時候，也說他是被人舉報，要查稅相對來說提供的比較完整。」陳志朋過去就傳出和經紀團隊不合的消息，曾換過一批工作團隊，如今又被自稱前員工的人爆料，透露當他不想合作時，就會不回訊息不接電話，前經紀人也是被逼到無奈，因此和他翻臉。另外他還有一些堅持讓前員工相當傻眼，如不准提小虎隊、不准唱小虎隊的歌、參加任何演出只能叫他陳志朋，不能叫他小帥虎。
詐騙簡訊太多！NCC竟呼籲「關閉RCS/iMessage」 3C達人吐槽：很「台灣」的解法
近期由於詐騙集團使用「RCS即時通訊」功能，假冒公家機關的名義，「零成本」傳送交通罰鍰未繳、停車欠費等訊息。為此，NCC（國家通訊傳播委員會）日前發文向民眾呼籲，應立即關閉「RCS、iMessage」即時通訊功能，避免收到詐騙簡訊。但面對此建議，3C達人廖阿輝則回應「這解法很台灣」。據了解，RCS通訊協定是由Google於2019年推出，該項功能最大的用途就是取代傳統的SMS簡訊，讓原本必須要花錢傳遞的簡訊，透過行動網路或WiFi就可以免費傳遞。而該通訊協定自推出後，就獲得多數Android手機廠商的支援。而且其實在iPhone上也有類似的產品，就是iPhone內建的iMessage，其產品概念核心與RCS通訊協定相同，只是目前為止，iMessage尚無法與RCS通訊協定相通。而近期由於詐騙簡訊氾濫，NCC竟發文呼籲民眾，為了降低詐騙風險，應關閉「手機RCS／iMessage功能」。雖然在貼文曝光之際，不少民眾都感謝NCC提醒，但也有網友吐槽表示「糟糕的NCC，只會叫人關閉好用且增加安全性的簡訊功能，LINE也有詐騙可是NCC為什麼不叫人把LINE刪除阿！」、「乾脆禁止老人小孩使用智慧型手機，這樣更能防範詐騙」。NCC發文呼籲要民眾關閉手機RCS／iMessage功能。（圖／翻攝自NCC粉絲專頁）《CTWANT》獨家訪問到3C達人廖阿輝，廖阿輝先是吐槽「這解法很『台灣』」。廖阿輝解釋，NCC的說法並不能說完全沒用，但這卻是一種「頭痛醫頭，腳痛醫腳」的治標不治本的方式「關掉RCS、iMessage的確有用，那乾脆拔掉SIM卡、移除LINE也會有相同的效果，搞不好效果更好」。廖阿輝解釋，面對詐騙，阻擋任何的技術都只是解決表面問題，真正的要提升的是民眾防詐的觀念與知識，其中又以「辨識來源正確性」最為重要。廖阿輝解釋，不管是收到來路不明的信件還是簡訊，第一個要做的動作就「辨識來源正確性」，看看寄件人信箱的網域是否真的是官方的，或是看看簡訊內短網址抵達的網站，是否真的是政府機關的。而民眾要如何辨認網站、信箱是不是真的屬於官方或是公家機關的，廖阿輝也提到一個最有效的解決方式「Google」，民眾只需要去Google搜尋目標單位，依照Google的SEO，官方網站幾乎都會出現在搜尋結果的最前面，只要比對一下網址就能清楚的知道。廖阿輝也提到，可以理解NCC為何這樣做，但他認為一個國家級別的官方單位，不應當用如此武斷、片面的方式傳遞部分訊息，讓一些技術莫名地遭到官方的「抹黑」。廖阿輝也建議民眾，其實安裝「Whoscall」來進行來電辨識、簡訊掃描，這也是一個不錯的選擇。但廖阿輝也笑說「如果官方推薦這套軟體，應該會被罵圖利特定廠商吧」。廖阿輝也提到自身經驗，自己之前曾推薦過Whoscall，但就遇到因「免費版」Whoscall內建廣告的關係，遭到網友辱罵「推薦難用的垃圾軟體」，這也讓阿輝無奈的表示「歡迎來到台灣」。
「小虎隊」陳志朋遭爆逃稅千萬 經常辱罵員工還欠薪
台灣初代男子偶像團體「小虎隊」成員陳志朋遭踢爆兩度逃漏稅，前後共補繳人民幣1000多萬（約新台幣4500萬）稅金，甚至不簽勞動合約並違規解散公司、拖欠員工薪資、經常性且隨意辱罵及PUA員工，消息曝光後引爆陸網熱議，迅速登上熱搜。疑似陳志朋前員工的網友曬出「稅務檢查通知書」、「勞動人事爭議仲裁申請書」及「微信對話照片」，指控陳志朋在2019年至2021年期間欠品牌方錢、與多個合作公司存在矛盾，並因逃漏稅在今年補繳1000多萬，但後來又被舉報存在其他逃漏稅項目，目前仍被當局稽查中。（圖／翻攝自微博）該員更指，陳志朋也在這期間不簽正當勞動合約、拖欠薪水及經常辱罵員工，還曬出聊天及錄音紀錄佐證陳志朋隨意辱罵、要求員工每天到門口接他，與大罵「曹尼瑪」、「沒一個好東西」、「他急什麼，操他媽逼」。陳志朋對於這些爆料，至今仍未對外作出回應。（圖／翻攝自微博）陳志朋雖與小虎隊隊友吳奇隆、蘇有朋一樣把重心轉往大陸，近年卻接連爆出爭議，去年5月還被經紀人指控長期拖欠佣金，遭對方解約終止長達14年合作關係；陳志朋當時回應，雙方的經紀事宜僅有口頭約定，無合作佣金、固定合作約定，且他有按月支付固定報酬。
學校安排「問題學生」轉入…傳全班40人罷課4天 當地教育局回應了
大陸網傳貼文稱，遼寧省鐵嶺市昌圖縣一所小學某班40多名學生集體罷課4天，起因是學校安排了一名「問題學生」轉入該班級，引發家長集體不滿。對此，昌圖縣教育局28日回應，主管副局長已趕到學校進行現場辦公，處理結束後會進行統一說明。《縱覽新聞》報導，網路上27日出現一篇關於遼寧省鐵嶺市「昌圖縣實驗小學學生罷課4天」的貼文，內容稱在未與家長溝通的前提下，昌圖縣實驗小學將4年級11班的一名學生安排至4年級8班上課。校方解釋，因該生與原班級老師、同學產生矛盾，遂離開原班級。貼文還稱，該名學生曾因求原班級老師不要將考試成績告訴家長被拒後，威脅辱罵老師，導致老師生病住院。4年級8班家長與學校溝通無果後，家長集體抗議，將孩子從學校接走開始罷課。截至27日，罷課已持續4天，問題仍未解決，家長訴求就是「不歡迎強制安排的學生。」在貼文評論區，有自稱是學生家長的網友留言，「情況屬實，希望有關部門處理，還孩子們一個健康、溫馨、安全的學習環境。」有網友認為，問題學生在一個班級不適合就安排到其他班級，應該提前跟家長溝通，強行安排不妥；也有人直言，家長們以罷課的方式來抗議，受影響的還是孩子，應該採取其他方式跟學校溝通。對此，昌圖縣實驗小學目前未回應；昌圖縣教育局一位工作人員則稱，此事正在處理中，主管信訪工作的副局長已經趕到學校進行現場辦公，處理完後會進行統一說明。
導師班級群組內辱罵學生「讓你萬劫不復」！ 校方：該老師本身就有事已調離
大陸山西省太原理工大學的導師，於近日被爆在班級群組內發言過激，不僅警告學生，「如果再違約，讓你萬劫不復」，甚至還會發表歧視言論。此文一出，也引發網友熱議，28日校方則已做出回覆。據九派新聞報導，近日有網友在社群平台發文，表示太原理工大學某位導師在班級群組內發言過激，從網傳的對話截圖可看到，該導師稱多位學生不在辦公室、違規，接下來則警告「你們三位研一學生如果態度不端正，及時給我滾回去，如果再違約，讓你萬劫不復。」該導師甚至還會發表歧視言論，稱「是不是安徽人都是你這德性，死鴨子嘴一般，能力一般，還嘴巴很硬」。此文一出，便引發熱議，在輿論持續升溫後，28日校方則做出回覆「已了解到這一情況並上報給學院，聊天記錄是7、8月份之前的事，該教師已調離。」並強調「言語確實有不妥的地方，該老師已經調離，不是因為此事調離，他本身就有事才調走。」但至今，該名老師都沒有出面道歉，也沒有任何的處罰，事實上這也不是大陸爆出第一次有導師壓榨研究生的案例，甚至有學生因此失去了性命，因此也有網友質疑，難道把學生當免費出氣筒是稀鬆平常的行為嗎，呼籲該名老師應出面解釋。網傳的對話截圖。（圖／微博）網傳的對話截圖。（圖／微博）
顧客吐槽店家菜量少 卻遭老闆摔東西、辱罵「畜生」
近日，中國浙江安吉縣發生一起餐廳老闆辱罵顧客不雅字眼及拿椅子追打顧客的暴力事件，當事人徐小姐宣稱，當天一行人來到安吉縣旅遊，晚上在一家餐廳用餐，卻因為向店家抱怨菜量有點少，引起老闆不滿，對一行人口出惡言，甚至還追出店門口外對其拳打腳踢。中國媒體報導，徐小姐表示，當時一行人用餐完畢後，老闆娘詢問他們用餐體驗，一個朋友回應說：「菜量有點少。」沒想到站在一旁的老闆直接怒火中燒、情緒失控，對他們憤怒反駁說：「這還嫌少？搞笑。」但因為徐小姐一行人是來旅遊的，人生地不熟，所以也沒打算惹事，就沒有多理會。結果出了店門口後，老闆還追出來對他們繼續一陣痛罵，而且還出手打人，徐小姐當下將過程錄影下來，在影片中可見，疑似餐廳老闆看到他們在錄影，就一拳向鏡頭揮來，並隨手拿一旁的竹板凳像他們的方向甩去，老闆更不斷大罵「還不摔死你」、「畜生」，甚至對他們說「你們比狗舔得還乾淨」，要他們把食物吐出來，威脅他們不准走。徐小姐一行人報警後，在警察趕來的過程中，老闆依舊不斷辱罵和威脅，到派出所後，老闆也沒有道歉，警方調解無果，而徐小姐一行人也要趕著回上海，雙方就各自離開了。事發隔天，徐小姐一行人在餐廳評價底下留言「老闆打人」，商家則回應「這次事情是我們處理不好，實在抱歉」，而警方也向媒體表示，整件事情仍在調查處理中。
開群組罵頭家被抓包…5員工遭炒魷魚 女老闆發聲：本想開除12人
馬來西亞數名員工開設WhatsApp群組，私下講老闆壞話遭對方發現，事後竟遭開除，引發外界討論。對此，可麗餅店女老闆琪耶達指出，自己沒有侵犯員工隱私，而是借用員工手機時無意間發現此事，她也是經過同意才打開群組閱讀內容，「是員工自行解鎖密碼，然後交給我看，我才仔細讀完整個訊息內容。」《中國報》報導，琪耶達透過Tiktok說明，自己不在意員工自行設立群組，然而在群組內發訊息辱罵老闆，甚至破壞名聲以致影響公司聲譽，絕對是不被容許，「我沒有侵犯員工的隱私，也不知道他們的手機密碼，我是以相機照相功能當作鏡子準備調整頭巾時，看到了WhatsApp彈出通知，就要求員工打開群組內容。」琪耶達表示，「是員工自行解鎖密碼，然後交給我看，我才仔細讀完整個訊息內容。該名員工打開手機後就說出實情，我才從頭開始看群組聊天內容，這是他們自願這麽做的。」琪耶達說，對於員工開群組罵老闆的做法，她將會詢問勞工局意見，「我仍然未收到員工的道歉，即便不能再共事，起碼做到好聚好散！」雖然一氣之下要解雇全部12名員工，但琪耶達進行雙向溝通後，最終決定炒掉5名主要惹事的員工，並保住另外7人的飯碗。另一方面，琪耶達指出，雖然部分員工已陸續向她道歉，但開群組的人至今仍未露面。她也否認這是為公司炒作的說法，並稱對員工的背叛感到難過，但也表明會以此事為教訓，改善企業的人事和管理層。
吳亦凡二審重判13年 母發長文護子「上訴到底」：真的如此罪惡滔天嗎？
中國男星吳亦凡捲入性侵風波，日前遭二審法院維持13年徒刑附加驅逐出境判決。對此，吳母吳雨透過兒子旗下公司官方微博「20XXCLUB」發出長文，誓言要替兒子討回應有的正義。吳雨在聲明中第1點先向大眾道歉，「吳亦凡有今天，我有錯，是我在孩子執意退出演藝圈時因虛名力竭阻攔，我對虛名的執念造成了孩子的叛逆」，接下來話鋒一轉替吳亦凡辯護。吳雨在接下來的4點指出，3個受害者都是成年人，被侵害後都沒報警、沒物證、只有口供，且3人都在與兒子性行為後向別人炫耀，「3人及經紀人馮某的口供影片有嚴重被逼供、誘供」，其中1人被審問5次，每次長達10幾小時，期間還被拍桌、辱罵、怒吼，讓原本覺得你情我願、沒有受傷害的「被害人」哭著改口被強姦；更離譜的是，法院竟不採信另個女子表達自己當時清醒，且自願發生性行為的書信及口供。吳亦凡母親吳雨發文護子。（圖／翻攝自微博）吳雨續指，自己在不熟悉法律情況下，被別人欺騙誘導報警，「我有錯我認罰，孩子肯定也有錯，但真的如此罪惡滔天嗎」。並在第4點表示，此案的主辦人員已在今年因為嚴重違紀被處理，「我孩子的案子是否也存在違紀，如果存在，這個結果我不能接受，難道我們對強姦案的判罰標準如此簡單可笑嗎」、「一個可以毀掉人一生的強姦罪全憑女方口供定罪，我不服，我也是女性，女性的確應該被保護，但這起案件的保護方式我不敢苟同」。最後，「我相信中國法律，即使二審結束，我依然會為兒子申訴」。北京市朝陽區人民法院對吳亦凡以強奸罪判處有期徒刑11年6個月，附加驅逐出境；以聚眾淫亂罪判處有期徒刑1年10個月，數罪並罰，決定執行有期徒刑13年，附加驅逐出境。一審宣判後，吳亦凡提出上訴；第三中級人民法院今（24日）上午公開宣判，裁定駁回上訴，維持原判。
黃少谷演自閉患者遭酸民辱罵 入戲太深竟惹老婆不滿
黃少谷在民視8點檔《愛的榮耀》中演出自閉症病患，他為了角色，在開拍前3個月找了許多書籍、電影、影集做功課，沒想到卻因入戲太深惹得老婆不開心要他「你現在可以做回黃少谷了！」他也曾因為看到網友留言批評、辱罵感到低落，還好現在他學會不看訊息，並隨時保持感恩之心，快樂拍戲。從《大時代》殺青後相隔4年才回民視拍戲，黃少谷感謝吳皓昇在這期間幫他上了6個月的表演課，劇中角色「張元智」因遭逢重大創傷後導致自我封閉，雖然台詞少，但內心戲非常重，有幾場戲明明是別人在爭執，自己一句台詞都沒有，但他還是需要表現出繃緊神經害怕的樣子，由於一直保持在這種感受中，讓他一度收工回家還是用角色的口氣跟老婆說話，這讓老婆很不滿，甚至開口要求：「你現在可以做回黃少谷了。」黃少谷這次為《愛的榮耀》創作主題曲〈愛的進行式〉，他說一開始創作的概念，是希望能結合在地、價值、關懷、正能量等元素，因此他將這一年開多元計程車的感受拍成歌曲MV，他說：「特別在疫情剛過的這一段時間，大家也正在打拼努力的想回到原有的生活，尤其經歷過危難之時，現在會更珍惜和平穩定的生活。」希望藉由這首歌來傳達愛與希望，讓大家能幫助更多人，提醒彼此美好的事情都是正在進行的。楊皓崴（左起）、吳皓昇、黃少谷劇中飾演父子檔。（圖／民視提供）
履歷謊報！男上工半年多被辭退 公司追討19萬薪資
溫姓男子在1111人力銀行應徵軟體工程師，卻將工作經歷9月餘填成4年6月，去年2月他被新北市某技研公司錄取6月餘後就被辭退，技研公司還以他謊報相關工作經歷為由向他提告追討發放的工資19萬餘，被新北地方法院駁回，判決確定。技研公司主張，他們在1111人力銀行上刊登徵求軟體工程師的廣告，註名需具備撰寫軟體工程相關工作內容等語，溫男相關工作經驗僅約半年，卻在人力銀行上標示相關經歷長達5年，公司認為溫符合其條件，通知他應徵，溫男前往應徵時也在公司人事資料表寫上不實工作經歷，最後雙方談妥以試用期3萬元薪資聘用溫男，安排在軟體工程業務。技研公司稱，溫男因無法勝任工作，公司又另聘他人頂替溫男，並依據溫男稱他是電機系畢業，將他職務調整為負責電控系統，又再因溫男無法了解設備基礎能力與專業知識，再將他調往製造部學習基礎，並要他切白鐵條，但對方對於切錯白鐵條尺寸一副事不關己，經過多位同事投訴其工作態度、表現，加上發現他工作經歷與求職所寫差太多，將他開除。技研公司主張，聘用溫男是因他所載工作經歷造假不實，才會使公司信以為真錄用，支付薪資19萬餘，因此要求溫男返還。溫男反辯，稱他面試並無複雜程式問題，他也有在人事資料載明他會的技術，才被錄取，至於人力銀行的工作經歷是因沒更新才會顯示錯誤，另外他任職第一天就被公司要求到製造部切大量白鐵條，更要常支援製造部雜事，他因過勞、不熟練造成失誤後，還被逼簽署同意賠償損失，後來忍受不了被公司任意調職、主管辱罵被逼辭職，也沒拿到資遣費與非自願離職證明書，他既然有提供勞務，就應依勞基法收到薪資。法官認為，溫男雖確實填載不實工作經歷得到錄取機會，但若技研公司真的認為工作經歷至關重要，就應善盡查證義務，且既然是在試用期，若公司認為溫男無法勝任工作，卻直到溫男通知公司應依勞基法給他資遣費、非自願離職證明時才調查，且溫男在工作期間確實有付出勞力換取薪資，因此駁回公司請求。
半夜持槍按電鈴彈吉他！民眾氣壞怒報警 警攻堅逮四海幫成員
北市士林分局日前接獲民眾報案，表示有一名的張姓男子不但經常半夜大聲播放音樂擾民，更拿著吉他到處隨即按電鈴滋擾民眾，甚至亮槍，讓民眾嚇壞報警。警方獲報後，日前見時機成熟，一舉持搜索票將人逮獲，並在張男身上查出2把武士刀、2把操作槍與安非他命吸食器殘渣等。據了解，35歲的張姓男子為四海幫成員，其住在華夏內卻有多次傷害、恐嚇與毒品等前科，是地方出了名的頭痛人物，張男常在夜間大聲播放音樂，音量之大，整棟住戶都聽得見，但卻又礙於擔心張男報復，而遲遲不敢報案。日前，警方再接獲報案，指出張男夜間隨機按電鈴，對著對講機彈吉他滋擾民眾，更進一步發現張男時常騎著重機外出，一不小心就與人發生行車糾紛，對路人辱罵三字經及持武士刀恐嚇，行徑囂張跋扈。警方獲報後也與刑大特勤中隊聯手成立專案小組，待蒐集相關事證成熟後，持搜索票進入其住宅，當場查扣已開鋒武士刀2把、第二級毒品安非他命之吸食器1組、第二級毒品安非他命之玻璃球吸食器5顆、第二級毒品安非他命之殘渣袋4只、操作槍2把、磨砂機2台，全案依槍砲彈藥刀械、毒品危害防制條例，移請士林地檢署偵辦。士林分局對於維護治安工作絕不懈怠，針對不法份子任何違法情事，將嚴正執法，絕不寬貸，展現打擊犯罪之決心，以淨化治安。
鍋物店女員工遭「連續狂掌摑、罵下賤」！店家神隱至今 被打女員工首發聲：剛好在玩
有名網友於臉書PO文指出，曾在台北市敦化北路一間火鍋店門口，目擊到老闆多次霸凌員工，影片中可看見老闆當場對員工怒搧三個巴掌，還對員工破口大罵「下賤」。畫面曝光後，網友紛紛湧入該店的Google評論狂刷一星負評，輿論發酵至今，店家神隱急關臉書，稍早，老闆娘及女店員則針對霸凌事件做出回應了。原PO在臉書社團「●【爆料公社二社】●」發文，並附上2段影片，影片中可看見有名女員工站在店門口前，疑似遭到老闆訓斥，下一秒還慘遭動手動腳，甚至被連續狂掌摑，另段影片則是老闆怒罵員工「下賤」、「自以為是」、「發什麼呆啊你」。原PO指出，該老闆已是慣犯，自己曾在8月20日深夜，看到女員工遭到辱罵，9月、10月、11月都曾看過業者對員工甩巴掌。畫面曝光後，便引起熱議，網友也紛紛湧入該店的Google評論狂刷一星負評，「會打人的老闆」、「會毆打員工的店，不推薦來」、「誇張！員工做的再怎樣不好！也不能動手打人！」。而輿論發酵至今，店家神隱急關臉書，稍早，老闆娘及女店員則針對霸凌事件做出回應了。老闆娘表示，女店員已在火鍋店工作7年，彼此的感情如同家人，「她就像我妹妹一樣」。當被問及店內有無霸凌狀況時，老闆娘看向女員工問，「我有霸凌妳嗎？」女店員則稱，「根本沒有這件事情，是剛好在玩。」老闆娘還說，「平常她也會對我丟垃圾桶，但未來不會再發生這種事，我們就像家人一樣」。女店員最後強調沒有此事發生，自己也不會去提告。對此，北市勞動局表示，雖未收到檢舉，但將會派員檢查，將針對雇主有無為預防勞工於執行職務，因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害，應採取暴力預防措施，作成執行紀錄。若無，將依違反職業安全衛生設施規則通知限期改善，屆期未改善，將處3-15萬元罰鍰。
求職男主動約面試卻頻「放鴿子」！老闆看到不忍了直接出拳暴打 下場曝光
高雄有名男子自2022年5月起多次聯繫蔡姓肉品公司老闆，想要前往公司應徵工作，豈料男子卻頻頻藉故以不同理由「放鴿子」，而後他於2023年2月25日晚間10時許，直接跑到蔡男公司應徵，蔡男認為求職男故意騷擾，於是當場暴怒，在一陣飆罵後，還隨即出拳痛毆對方，另名黃姓員工也力挺老闆，一起加入痛毆行列列。高雄地院審理後，依傷害罪分別判處蔡男拘役30天、黃男拘役20天，皆可易科罰金。根據判決書，蔡男為高雄某肉品公司的現場負責人，黃男則為所雇用之員工。求職男自2022年5月起多次以電話及傳送簡訊方式，聯繫蔡男要應徵工作，但男子在約好後，又因個人身體狀況及各種理由「放鴿子」。而後他於2023年2月25日晚間10時許，前往公司要應徵工作，蔡男因覺得男子故意騷擾，看到男子後，理智線瞬間斷掉，先是以「狗畜牲」、「xx娘老xx」等語辱罵，又隨即出拳痛毆，在場的黃男也加入痛毆行列。事後男子前往醫院驗傷，發現有頭部外傷 、胸背部多處擦挫傷、腹部挫傷、左上臂、右前臂、右手腕、兩手背面有多處擦傷及割傷，男子也氣得前往提告。高雄地院審理後，審酌蔡男僅因自認遭騷擾，就辱罵及毆打對方，黃男在場還不勸阻，反而加入痛毆，念在蔡、黃坦承出手痛毆對方，但雙方都未和解，依傷害罪各判蔡男30天、黃男20天拘役，得易科罰金。
鍋物店女員工遭「連續狂掌摑、罵下賤」！網狂洗1星負評 業者神隱急關臉書
有名網友於臉書PO文指出，近日在台北市敦化北路1間火鍋店門口，目擊到老闆霸凌員工，影片中可看見老闆當場對員工怒搧3個巴掌，還對員工破口大罵「下賤」。畫面曝光後，引發熱議，網友也紛紛湧入該店的Google評論狂刷一星負評，而輿論發酵至今，目前店家的臉書則已經關閉。原PO在臉書社團「●【爆料公社二社】●」發文，並附上2段影片，影片中可看見有名女員工站在店門口前遭到老闆訓斥，下一秒還慘遭動手動腳，甚至被連續狂掌摑，另段影片則是老闆怒罵員工「下賤」、「自以為是」、「發什麼呆啊你」。原PO指出，該老闆已是慣犯，自己曾在8月20日深夜，看到女員工遭到辱罵，9月、10月、11月曾看過業者對員工甩巴掌。畫面曝光後，便引起熱議，網友也紛紛湧入該店的Google評論狂刷一星負評，「會打人的老闆」、「會毆打員工的店，不推薦來」、「誇張！員工做的再怎樣不好！也不能動手打人！」。而輿論發酵至今，目前店家的臉書已經關閉，IG還在，介紹則留著「吃飯的真締在於感同身受」、「吃的開心，朋友的對待，相互尊重」。轄區松山分局表示，目前尚未接獲報案，後續將依影片內容主動前往了解，如當事人前往報案，分局也將依規定受理。