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YKK AP擴大產學布局 挺設計畢展搶攻人才培育先機

圖為東南科技大學室內設計系畢業展開幕儀式。(圖/業者提供)

日本建材品牌YKK AP長期深耕建築空間品質與居住環境優化,今年擴大投入設計教育,贊助大專院校設計相關科系畢業展,持續培育在地設計人才。

日前YKK AP出席東南科技大學室內設計系畢業展「無邊界.續維」開幕儀式。東南科技大學校長李清吟於開幕中致詞表示,「無邊界.續維」象徵突破框架、自由延展的創作精神,學生從2D、3D到多維度表現,甚至將環境永續納入設計思考,展現出多元且前瞻的視野。透過此次畢業展,不僅看見學生4年來在專業能力上的扎實成長,也從導覽表現、口語表達與待人接物中,感受到其成熟蛻變,令他深感欣慰。

同時,李清吟也特別感謝YKK AP提供展覽所需資源,並提供實習與就業機會,讓學生能畢業順利接軌產業,無論未來投入建築或室內設計領域,都將具備更完整的實務基礎。

開幕當日,YKK AP由營業企劃部經理雨宮直紀代表出席剪綵及受贈,他表示,台灣大專院校的畢業展舉辦得像是一場熱鬧慶典,讓他深刻感受到文化差異與其寬廣的包容力。此外,看到這個活動成為大家展現自我、進行自我行銷的舞台,真的讓他感到非常驚豔。

雨宮直紀也分享,台灣開放型態的展覽形式,不僅讓社會大眾與企業有機會進入校園參觀,也成為廠商發掘優秀人才的重要平台,同時為學生創造與業界交流的契機,有效拉近彼此之間的距離與想法。

YKK AP多年來深耕校園,透過各類產學合作計畫,培育具備國際競爭力的設計人才。本次贊助東南科技大學的建築與室內設計相關科系畢業展,期望為YKK AP招攬優秀新血,也進一步強化品牌與年輕世代的連結。

據了解,YKK AP內部提供新鮮人「OJT實務導師」及「Mentorship職涯導師」雙導師制度。由資深前輩擔任實務導師一對一親自指導,讓新人在初入產業時不會手足無措,幫助盡快從實戰中解鎖核心技能;而職涯導師則是跨屆的學長姐,不只教工作,更陪新人聊職涯、聊生活,陪伴新人從校園無縫接軌職場。

在台灣,多數企業偏好聘用具備相關經驗的人才;但在日本,企業更重視社會新鮮人的長期培養機制。因此,YKK AP希望透過贊助與交流,吸引更多年輕人認識品牌與產業發展,並透過系統化培訓,為企業與產業累積長期動能。

日本百年品牌YKK集團旗下YKK AP建材事業於37年前進入台灣市場,將日本鋁窗精緻工藝引進在地。品牌長期專注於鋁門窗技術研發,強調產品不僅具備高度機能性,更承載建築與環境之間的連結價值,將「窗」視為融合技術與美學的重要媒介。

此次支持室內設計系畢業展,看重學生在空間機能與美學整合上的創新能力,期望結合年輕創意,應用於鋁門窗及帷幕牆的設計,開創更多產品可能性。