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轉職潮起！永慶房屋祭出業務新人首年保障收入72萬
年底轉職潮來臨！永慶房屋率先吹起搶人才號角，今(10/31)推出業界最優渥「永慶薪自由」招募方案，提供業務新人前12個月每月6萬元的收入保障，今年11月1日起報到的業務新人即適用，作為安心轉職的起點，更開啟挑戰收入無上限。加上永慶房屋獨有AI科技平台，有效提升服務效率與精準度，還有「月休最高10天」人性化制度，為新人打造一個兼具高收入、高工作效率與高生活品質的幸福職場。在市場低谷中拉大勝差、穩健成交量永慶房屋是永慶房產集團旗下直營品牌，目前是雙北市店數最多的房仲品牌，因看好台灣房市未來成長機會，而設定雙北展店目標邁向350店。身為母集團的永慶房產集團，多次在市場低谷中拉大勝差，也持續展現強勁實力，設下3年全台達成2500店的新里程碑。值得關注的是，近年房市交易量萎縮，不少同業陸續關店或縮減規模。反觀永慶房屋逆勢維持穩健成交量，根據日前媒體彙整各家房仲成交量的報導，今年1月至9月多家同業月成交量持續年減逾兩成，但永慶房屋自9月起不僅止跌回升，更連續兩個月成交量較上月與去年同期成長，展現卓越市場競爭力。永慶房屋目標雙北邁向350店，推出業務新人首年保障72萬收入，是業界最優渥招募方案。（圖片提供／永慶房屋）AI系統和專屬師父帶路，事半功倍秉持孫慶餘董事長的理念「有幸福的員工，才有滿意的客戶」，永慶房屋不僅提供業界最高的業務新人收入保障、彈性工作8小時，今年4月也推出「月休最高10天」制度，在既有每月7天例休日外，只要績效達標、完成工作目標，可額外獲得最高3天「有薪福利假」，特休天數則另計。吳良治總經理強調，這不只是對員工的肯定，更是推動永續與共好的願景，透過具獎勵性的休假制度，鼓勵同仁追求業績的同時，兼顧身心健康與家庭生活。根據永慶房屋內部統計，自4月至9月，平均每月約有六成的經紀人員獲得「有薪福利假」，整體工時也持續下降。另一方面，永慶房屋能讓員工「假更多、保障更強」，關鍵在於前瞻性的「AI智能教練系統」，就算沒有經驗也不用擔心，甚至有機會快速提升經紀人員2年的專業能力。此外，新人有專屬師父一對一帶領，減少摸索，將時間專注客戶服務，事半功倍的結果，也能穩定績效表現。根據永慶內部統計，今年9月就有約3成的經紀人員，業績較去年同期成長3成！團隊服務互相扶持，邀請有志者加入永慶房屋團隊合作優勢，也是不可或缺的神隊友。優勢一、雙北店數多、人員多，案源充足聯賣優勢強，每位經紀人員都有穩定而豐沛的成交機會。優勢二、各門市皆有熟悉當地物件與客戶需求的專業房仲人員，在帶看過程中陪同支援及實地解說。優勢三、永慶採「專長分工」制，依每位同仁客戶服務、區域熟悉的優劣，發揮團隊互補，互相協助共同為客戶服務，以提升服務效率。永慶房屋推出「永慶薪自由」招募方案，啟動擴大展店與積極招募人才的計畫，以新人保障前12個月每月6萬元的高收入，結合AI創新科技、團隊合作與完善的福利，打造兼具「高效率、高收入與高生活品質」的工作環境，展現永慶對員工的高度重視，更是對產業永續發展的責任與承擔。歡迎有志者一起加入永慶房屋幸福職場，為自己奠定穩健基礎，挑戰收入無上限的財富自由人生。表、永慶房屋雙北直營店擴大徵才的職場優勢。（圖片提供／永慶房屋）
明年春節台股休市11天！蛇年封關日2／11、馬年2／23開紅盤
臺灣證券交易所正式公告115年有價證券集中交易市場開（休）市日期表，115年馬年農曆年台股休市將長達11天，蛇年最後交易日為2月11日（周三），即蛇年封關日，從2月11日（周四）起休市至2月22日（周日）止，於2月23日（周一）為馬年新春開紅盤。從114年起，正式新增4天國定假日，依證交所排定出來結果，115年全年交易日仍有243天（不含若因颱風而停市），而馬年農曆年台股休市將長達11天，蛇年最後交易日為2月11，從2月11日起休市至2月22日止，於2月23日起，台股馬年新春交易，即開紅盤日。除此之外，115年包括兒童節及民族掃墓節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日及行憲紀念日等七個國定假都遇到周五，加上另孔子誕辰紀念日（教師節）及臺灣光復暨金門古寧頭大捷紀念日會碰到周一，合計115年共有九個3天以上連假。
明天勞動節放假啦！上班「薪水雙倍價」常見QA懶人包一次看
明天5月1日即將迎來「勞動節」，只要是勞工就能放假一天，不過像是軍公教、醫師、公務人員等7大行業，則不具休假資格仍須上班。對此，104人力銀行也貼心整理出「4大QA」，勞動節假勤規定懶人包一次看。●51勞動節誰要上班？根據《勞動基準法》規定，受僱於企業、雇主、領薪資等工作者，均屬勞工身分，因此勞動節當天可放假一天，至於「軍公教」及「7大行業」則不適用放假規定，包括小吃攤販、醫師、教師、家事服務工作者、職業運動球員及教練、事業單位經理人、外包工作承攬人。●勞動節出勤如何算薪水？雇主若需要勞工於勞動節當天出勤，必須徵得勞工同意，並加倍發放工資，若勞工出勤8小時以上，則需依《勞動基準法》第24條第1項第1、2款規定給付加班費。●採排班制勞工，若勞動節排定休假日，可再補休假嗎？若勞動節當天班表已排定休假，勞資雙方可協商約定將國定假日調移至其他「工作日」實施。●勞動節想多請1天連休4天，雇主能拒絕嗎？勞工行使特別休假排定權後，雇主僅能在「具備企業經營上之急迫需求」且「必須先和員工協商」，才能更動勞工排定的特休日期，否則若直接不准假，將違反《勞基法》規定，可處2至100萬元罰鍰。
鼓勵兼顧生活！日本東京都府擬開放公務員「週休三日」 最快2025年4月上路
日本東京都知事小池百合子昨（3）日在施政演說中表示，2025年4月起將開放都政府職員自行選擇「週休三日」制度，希望能透過更靈活的工作方式，支持公務員兼顧育兒與工作。據日本《每日新聞》報導，除了部分部門之外，東京都政府已經開放職員在4週總工時155小時不變的情況下，能彈性選擇上下班時間。且現行制度是每4週能挑選1次平日當作週休日，到了2025年4月之後，這種措施將擴大實施到「每週1次」。小池在演說中表示，她希望致力於推動一個男女均衡參與的和諧社會，並透過調整都廳的工作模式，確保員工不需要因為生育或育兒而放棄職涯生活。她還宣布作為推動「女性活躍專案」的一部分，將自明年起於都廳引入基於彈性工時制度的「週休三日」工作模式。此外，家有小學三年級以下小孩的職員，也將引入「部分休假」的新規，每天最多能縮短2小時工時。相關的條例修正案預計將在明年的東京都議會第一次例會上提出。
楊祐寧提議遭張艾嘉打槍 柯佳嬿忍不住出聲緩頰
《艾嘉食堂》在蘇梅島營業多日，本集節目有兩位特別的客人上門，仔細觀察餐廳環境、菜單、服務等等細節，並細緻的討論餐點食材做法，顯然並非單純路過吃飯的客人，當他們結帳時大方向外場王大陸表明記者身份，卻因王大陸聽不懂記者英文（Reporter），柯佳嬿又誤會他們是想問節目在哪一台播，，一陣雞同鴨講的情況之下，對方只好離開，讓在廚房裡晚一步理解狀況的楊祐寧超崩潰大呼：「我們必比登就這樣錯過了啦！」主廚張艾嘉為了讓大家更有動力，決定將每天收入寫在食堂牆上，午休時張艾嘉與柯佳嬿到街上採購制服，張艾嘉看上鳳梨洋裝、鳳梨襯衫、鳳梨桌巾，還打算到超市買鳳梨放在櫃台上，被問到為什麼那麼愛鳳梨？興奮表示：「鳳梨就是錢，我們要旺啊！」首次店休日，楊祐寧、柯佳嬿、王大陸相揪出遊，他們來到蘇梅島大象王國，與大象親密接觸，當王大陸看到可愛的豬仔竟想起了食堂招牌菜「刈包」，超地獄的玩笑讓楊祐寧搖頭說「You so mean（你太壞了）」，一行人笑成一團。楊祐寧、柯佳嬿、王大陸在店休日相揪出遊，造訪蘇梅島大象王國。（圖／泰坦星提供）回到宿舍後的深夜時分，食堂職員們認真開起經營會議，由於他們優秀的表現，製作單元決定開始完全不提供任何協助，面對增加的工作量，楊祐寧認真建議晚點開店，讓大家有充足時間準備，卻被主廚張艾嘉秒打槍，現場氣氛緊張，柯佳嬿也忍不住出聲緩頰。
颱風天作亂！高雄貨櫃屋暗藏賭場 警逮35人查扣賭金2.7萬
高雄市警方2日在大社區破獲1處以貨櫃屋掩護的職業賭場，67歲郭黃姓女子、78歲陳姓男子、77歲鄒姓男子、62歲許姓把風員及70歲鐘姓女子等5人，趁康芮颱風侵台後私設賭場，還分象棋與麻將賭博，警方突襲攻堅，當場逮獲5名工作人員人及30名賭客，後續將依法分別裁罰及函送地檢署偵辦。據了解，為迎合賭客需求，鐵皮貨櫃屋內、外還分為賭博象棋與麻將，郭黃女為膠質象棋負責人，鐘女則為麻將負責人，其中最年邁的賭客為78歲老翁，最年輕則為40歲女子，賭博時間還特地選在颱風天過後的周休日。警方表示，仁武警方獲報，大社區保社段1處鐵皮貨櫃屋私設職業賭場，警方於2日前往該處突襲搜索，結果在屋外逮獲郭黃姓女子、陳姓男子、鄒姓男子及62歲許姓男子等4名工作人員，和26名賭客分別為14男12女，此外還在貨櫃屋內尋獲鍾姓女子及4名賭客，包含3男1女。警方說明，當場查扣賭資2萬7550元、抽頭金2300元、膠質象棋牌、計時器、骰子及麻將等證物，事後警方將在場共5名工作人員人及30名賭客全帶回訊問，後續工作人員及屋外26名賭客將依違反《賭博罪》移送橋頭地檢署偵辦，屋內4名賭客則依《社會秩序維護法》第84條處3萬6000元罰鍰。
極品下流少女首次海外演出獻台灣 超商買飲料見男子空氣打鼓「跟著一起做」
日本人氣樂團「極品下流少女」出道十二年首度到海外進行演出，第一站就來到台灣，團員們不僅超快適應、十分享受台灣美食，還自行出門逛街、買水果。而主唱川谷繪音也強調，這次台灣演唱會內容是「特別訂做」，和日本巡演內容絕對不一樣。對於海外巡演第一站就來到台灣，川谷繪音表示，他之前就一直很想來台灣，而去年剛好有機會以indigo la End的身份來台拍MV。這次終於要在台灣開演唱會，他也希望能將最好的狀態和表演呈現給台灣歌迷。至於會有什麼特別橋段？川谷說，他們的日本巡演都是以新專輯的歌為主，但因為是第一次來到台灣，所以特別訂製歌單，加入了許多大家耳熟能詳的歌曲，「和日本巡演的內容是不一樣的」。極品下流少女前一天吃了很多美食，包括烏魚子炒飯、菜脯蛋等，貝斯手休日課長特別表示，日本的擔擔麵比較辣，但台灣的擔擔麵很爽口，讓他很滿意。鍵盤手chanMARI則透露自己有出門去買水果，並開心地說：「芒果真的很好吃。」而鼓手Hona Ikoka笑說，她剛才去咖啡廳買飲料時，後方有個男性一直笑瞇瞇地盯著她看，後來對方突然開始空氣打鼓，她也跟著一起做，「但我覺得他好像不是粉絲欸」。收到活印盒鉛字版禮物，極品下流少女相當開心。（圖／華納國際音樂提供）極品下流少女時隔四年發行全新專輯《迪斯可的卵 Disco no Tamago》，川谷透露自己創作時，通常是一進到工作室就開始冥想兩小時，先將整首歌的架構在腦中做出，然後再進入作業。他也說，團員們在錄音時，都是很投入、快速完成的類型，大家幾乎沒有過什麼低潮瓶頸期。被問到十二年來團員之間如何維持工作關係和友情，川谷直白笑說：「保持適當的距離感。」川谷表示，自己因為和休日課長有很多合作，所以經常在一起，但和其他兩位團員就只有在工作時見面，「我們去巡演的時候，好像根本沒一起吃過飯。」而chanMARI、Hona Ikoka也笑說因為各自都很忙，女生之間也沒一起在下班後聚會過。在訪問尾聲，台灣華納音樂特別為極品下流少女的每位團員準備了印刷用的鉛字刻印禮物，希望極品下流少女能感受到鉛字刻印的深刻，就像他們在音樂創作中的用心一樣。而團員們收到鉛字時，也紛紛驚呼「好棒喔」，對於收到這份特別的禮物感到相當開心。極品下流少女將於今晚八點在Zepp New Taipei舉行「Gesu no Kiwami Otome One Man Tour 2024 “Night Clubbing”」。全新專輯《迪斯可的卵 Disco no Tamago》也熱烈搶聽中。
明年僅一次補班！ 少2大連假成「上一休一」引發網友熱議
由於2023年有6次補班，徹底打亂民眾的工作節奏，因此人事總處讓2024年全年只有一次補班。結果近日有網友在PTT發文表示，自家公司原本就不用補班，但由於人事行政總處的調整，讓他少了好多個連假，變成只能「上一休一」。而文章曝光後，引起不少網友的討論。有網友在PTT八卦板發文，內容中表示自己正在安排明年的休假，結果在看行事曆的時候才知道，原來明年的中秋與國慶連假都沒有了，只剩下過年期間有一次補班，這對他們原本就不用補班的公司而言，等於少放了好多個連假。不少網友在看到貼文後，紛紛留言表示「不用補班啊，有好有壞」、「補班是最白爛的東西」、「 我想放假就放假的，不懂你在悲憤啥？」、「有人吵說不要調補班的」、「自己請不會？」、「自己請假」、「想放假可以自己請假，別害人補班」、「今年就被靠北，明年直接不搞了」、「這麼愛連假，就每月休日，五六日一，六日」。
勞動部公布10大特休NG態樣 滿1年只給7天假恐違法
依據《勞動基準法》規定，特休（特別休假日）是勞工的法定權益，但似乎有不少企業主還對其中的相關規定不甚了解。為此，勞動部3日特別發布聲明，點出10種特休假的NG樣態，呼籲雇主們千萬別以身試法。勞動部日前發表聲明，指出目前實務上，仍有部分雇主因為不清楚特休規定而遭到受罰，所以勞動部特別提出與特休請修、折發公司相關的常見NG態樣進行說明：特別休假請修相關1.勞工工作滿一年只給特別休假7日：實務上仍有雇主誤以為勞工工作滿半年取得之3天特別休假，可從滿一年的7天中扣除，依法勞工工作年資滿半年及滿一年之3天及7天特別休假，雇主應分別給予。例如：勞工在111年3月1日到職、112年4月1日離職，其享有的法定特別休假日數分別為滿半年的3日，以及滿1年的7日，共計10日。2.雇主逕自排定勞工之特別休假期日：特別休假期日應按勞工意願排定，當事業單位比照政府行政機關辦公日曆表出勤者，雇主不得於補班日當日逕自要求勞工排定特別休假；或事業單位受景氣影響而需減班休息時，也不得逕自將勞工的特別休假納入排休。3.未給予部分工時勞工特別休假：受僱於適用《勞動基準法》行業之勞工，不論其約定之出勤方式及薪資給付方式為何（部分工時或全時工作、按件計酬或按時計酬），均有該法相關規定之適用，部分工時勞工如果在同一事業單位繼續工作滿一定期間，雇主也要給予特別休假。4.雇主未告知勞工下一年度可休日數：依《勞動基準法施行細則》第24條第3項規定，勞工於符合特別休假條件之日起30日內，雇主應告知勞工年度內可休特別休假日數。5.雇主未每年定期以書面通知勞工特別休假日數：雇主應將勞工當年特別休假期日及未休日數所發給之工資，記載於勞工工資清冊，並以書面通知勞工;書面通知之形式，得以紙本、電子資料傳輸方式為之。特別休假折發公司相關1.雇主因勞工自行離職而未結算未休日數工資：依《勞動基準法》第38條第4項規定，契約終止時，未休之特別休假日數，均應結算工資，就算勞工自行離職，雇主仍應就未休畢之日數，結算工資給勞工。2.年度終結未於規定期限內核發未休日數工資：《勞動基準法施行細則》第24條之1有明定未休日數工資發給之期限，於年度終結時，應於契約約定之工資給付日或於年度終結後30日內發給。例如：採曆年制的事業單位，如約定發薪日為次月5日，則年度終結應結算之特別休假未休日數工資，應於次年1月5日發給，或於次年1月30日前發給。3.特別休假未休日數工資金額計算有誤：雇主未依《勞動基準法施行細則》第24條之1所定基準計算未休日數工資數額，或僅以本薪或底薪計算，造成工資有少給之情事。4.未休日數工資以發放年終獎金為由拒給：特別休假未休日數工資，與事業單位依民俗所發給之年終獎金，分屬不同事項，雇主不得宣稱年終獎金已內含未休日數工資為由，拒為給付。5.事先與勞工約定所有特別休假均直接折發工資：特別休假是提供勞工休憩之機會，未休畢之日數才折發工資，所以雇主不得與勞工事先約定一律拋棄特休排定的權利，全數折發工資。勞動部也提醒，如遇雇主違反相關規定，勞工可檢具相關事證，就近向當地的勞工行政主管機關【直轄市、縣(市)政府勞工局（處）或社會局（處）】申訴，以維權益。
高公局鼓勵民眾「提前掃墓」！ 2周末國道單一費率再打7折
今年清明連假為期5天，從4月1日至4月5日，高公局為鼓勵民眾提前掃墓，已在連假前的周休日（包括3月18日、19日和26日）實施通行費優惠措施。據高公局統計，實施優惠之周休例假日的交通量較一般週休增加約1成，成功分散清明節連假期間的車流集中。國道小型車通行費用長短途差異。（圖／高公局）塞車僅次春節的清明5天連假將至，高公局為鼓勵提早分流掃墓，清明連假前2周末祭出優惠，包括3月18日、19日及26日等共3日，國道通行費將取消20公里免費里程，因此不建議短途上國道，另還全面採單一費率再打7折，長途通行費將大降價。其中根據試算，小型車單一費率再打7折之通行費率為每公里0.63元，台北圓山至高雄之通行費僅213元，較一般費率之343元節省130元，至於短途每日行駛里程在42公里以下用路人費用略有增加，台北圓山到桃園通行費將從平日的7元變成16元。高公局表示，103年起高公局每年於清明節連假前的周休實施通行費率優惠措施，鼓勵民眾提前掃墓分流，避免過度集中於清明節連假，經統計，實施通行費優惠之周休例假日交通量較一般週休約增加1成，可分散清明節掃墓車流。
望穿秋水2／外界以為我們津貼豐厚 醫護有苦難言
台灣正迎戰新冠疫情關鍵一役，染疫確診人數也居高不下，中央火速解決醫護人手不足問題，下令調高醫護比，並喊出高額津貼。但台北市一家公立醫院的護理人員向本刊抱怨，衛福部宣稱每名醫護每天有1萬元防疫津貼，許多醫護人員從疫情以來只領過一季津貼，經過抗議後日前才又領到去年的津貼，金額也打了八折，立委憂心政府片面撕毀承諾，恐怕會打擊前線醫護士氣。「家人都覺得『很好啊，一天的津貼好像很多』，但其實都還沒有拿到，多數醫護人員心裡也會盤算，也許津貼拿不到了。」在醫院專責病房工作的一名護理師指出，衛福部原本告訴他們，負責第一線的護理工作，每人每班可領1萬元的防疫津貼，但她只在去年領到一次前年度的津貼，而且只領到8成；去年的津貼款則一直沒有消息，直到最近大家抗議聲浪很大，前幾天才又收到第二筆錢，不僅中間相隔一年多，金額也仍然打8折；至於今年排班照護確診病患的津貼，則不知道什麼時候才會拿得到，也沒把握是否能領得到全額。護理師照護病患時要面對各種不同狀況，例如這位小朋友在自由廣場打疫苗時忍不住哭鬧，接種站必須派出4名護理師安撫並幫忙固定。（圖／黃耀徵攝）衛福部為解決醫護人力不足的問題，日前研議調高護病比，讓每位護理師照顧更多病患，衛福部長陳時中喊出，每人每班照顧1名病患可領到2000元津貼，以提高護病比1：7計算，第一線護理人員每班最高可領到14000元。該名護理師氣忿地說，先前政策原本說好護病比1：5、不滿5名病患以5名計算，也就是說每人每班可領滿1萬元津貼，但實際執行的情況卻是不滿5名病患時，不管是3名還是4名，都完全領不到津貼，「病患的人數不可能剛好是5的倍數，所以每天都會有人領不到。」她指出，一般來說，一個人每個月會排上班約20天，但因為同事間輪流負責不足5人的病患，每個人會有6天無法領到津貼，但每個月仍約能增加10到14萬的收入。 「原本醫護可以入住專門的防疫旅館，由政府全額補助住宿費用，但上個月又公告新的辦法，只有排班當天可以申請，排休日必須自付每天1600元住宿費，或是返回自家。」另名護理師也說，若回家住，豈不是冒著把病毒帶回家中的風險，因此不少人還是自費住宿，更有一些護理師當初響應政府號召，從南部離家加入第一線防疫工作，現在變成休假日也必須自費住防疫旅館，若是領不到防疫津貼，北上的生活費用反而成為一項負擔。立委蔡壁如說，政府針對醫護人員的防疫津貼編列了96億元的預算，她在5月參與政黨協商延長「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」以及特別預算施行期間的時候，曾詢問這筆預算的執行情況，官員坦承津貼發放的進度緩慢，主要是因為各醫院必須先匯整醫護排班名冊與確診病患資料，送交各縣市衛生局核對，再上呈衛福部審查，查核無誤後才能撥款到地方政府，然後由地方政府轉交各醫院，再發放給醫護，行政程序繁複。立委蔡壁如指出，國內有高達37%的護理師取得執照卻不執業，主要原因就是這份工作錢少、事多。（圖／翻攝自蔡壁如臉書）「防疫視同作戰，應該要三軍未發，糧草先行。」蔡壁如說，她能理解核對資料確實曠日費時，但津貼若不能及時發放，將會打擊第一線人員的士氣，因此曾向陳時中建議，可以預估每個醫院當季的津貼數額，先行核撥一筆款項，讓醫院即時發放給第一線醫護，之後再多退少補。不過，財會人員評估後，擔心萬一醫院、地方政府與中央認定金額不同，款項一旦多發，可能收不回來，會有財政紀律的疑慮，最後未採納這項建議。蔡壁如建議，行政院應該召集相關單位，研議合法、可行的方案。
春夏之際走訪池上2／逛小店、在地藝術館 感受池上人文風情
池上除了擁有四季皆美的風情，也充滿了人文氣息，離池上火車站不遠處，更有些藝文場域與文青小店值得探訪。展館仍保留原本的木結構，並透過氣窗帶進天光。（圖／魏妤靜攝）像是在鐵道旁的「池上穀倉藝術館」，是由60多年歷史的老穀倉活化而來，這個由台灣好基金會推動的在地藝術館，前些時候剛結束一檔「傳奇—席德進作品私藏展」，吸引不少畫迷朝聖，只為近距離一睹來自私人藏家與畫家友人所提供的難得曝光的作品。除了輪番變換的精采展覽，透過圓窗也能看到由蔣勳繪製的館藏畫作「山醒來了」，而改建後的展示空間也在原有木造結構上加入鋼構元素，讓整體呈現樸實簡約的風貌。五洲戲院於民國54年左右興建，在民國77年停業。（圖／魏妤靜攝）從池上穀倉藝術館旁小路走去，還能看到已荒廢數十年的「五洲戲院」，這裡曾是池上外來就業人口增加、經濟繁榮的象徵，卻仍敵不過時代變遷而關閉，只能從牆上遺留的彩繪老電影看板，遙想昔日風華。在借冊所內有許多二手書，還有可愛店狗惺忪迎客。（圖／魏妤靜攝）再來到二手書店「借冊所」，一進門便看到名為「小寶貝」的狗店長慵懶地窩在地上，這裡最初是一位香港人的圓夢之地，2019年由「走走池上」工作室接手，又多了一個創業實驗平台的身分，讓有些想移居池上與創業的人，以至少半年時間進駐、販售自己的產品，因此這裡有時會變身木作教室，有時又有其他可能。最近借冊所因舊夥伴離開，在新夥伴進駐前會短期休整，對類似店型感興趣的人亦可改訪走走池上，相較於以二手書為主的借冊所，走走池上除了是設計工作室，也是有新書的小型獨立書店與類咖啡館的複合式空間，還能與老闆聊一聊關於池上生活的種種甘苦。選物店is well進駐老屋，空間氛圍也與店家注重傳統工藝的精神呼應。（圖／魏妤靜攝）在沒有夜生活的池上，結合咖啡、藝術與選物的「is well」，是極少數營業到較晚的店家，走進頗有歷史痕跡的老屋內，仍可從天花板與牆壁看到早期竹編構造。選物部分也極有意思，像是店家自創品牌的植物精油蠟燭，或是台灣設計師的飾品、擺件、皮革小物，甚至有一直持續著的藝術家駐店計畫，店主會邀請不同創作者到池上停留一段時間，並分享這段時間的創作，除了展覽也可能有工作坊等活動。下次造訪池上，不妨給自己空出一些時間，來此點杯咖啡、好好瀏覽吧。店內的皮革選物有很多巧妙細節。（圖／魏妤靜攝）DATA池上穀倉藝術館電話：（089）862-089地址：台東縣池上鄉中西三路6號開放時間：10：30至17：30，週一、二休館，即日起～5/6因展覽更換暫停開放門票：全票50元、優惠票20元（學生、65歲以上）、池上鄉民出示證件免費網址：https://www.facebook.com/artchishang/五洲戲院地址：台東縣池上鄉中華路20號借冊所地址：台東縣池上鄉中華路57號網址：https://reurl.cc/Wke6oO走走池上地址：台東縣池上鄉中山路99號網址：https://www.zhouzhou.com.twiswell地址：台東縣池上鄉中山路181號營業時間：13：00～22：00，每月店休日會公告於FB置頂貼文網址：https://www.facebook.com/iswell.workshop/＊各店家、景點可能因疫情調整開放情形，還請民眾依相關單位公告為準，並做好防疫措施
特色餐車1／來Pièce品嘗融合法菜 一秒置身歐洲街頭
疫情之後，大家開始愛上外帶美食或享受戶外用餐的感覺，特色餐車也受到愈來愈多人喜歡。像台北巷弄內有一家主打融合風的法式餐車「Pièce」，不只兩台銀色餐車相當顯眼，露天座位區也營造出巴黎街頭風情。然而這裡不只適合拍網美照，餐點也頗有水準，有豐富餐飲資歷的老闆陳謙志，認為戶外用餐能帶出特色，也適合後疫情時代的生活型態，雖以餐車方式出餐，但更像是休閒一點的法式小館。入味的「燉牛肉勃根地紅酒醬捲餅」可選搭氣泡飲與薯條組成套餐，例如搭配「綜合野莓氣泡飲」就很清爽。（捲餅130元，套餐加價120元，圖／于魯光攝）加了松露醬的「松露雞肉奶油蕈菇燉飯」味道十分濃郁，雞肉也頗有彈性。（220元，圖／于魯光攝）招牌捲餅以有嚼勁的皮塔餅包裹法餐內餡，例如「燉牛肉勃根地紅酒醬捲餅」便選擇牛腱心燉煮2小時，不會過分軟爛，又能吃到牛肉原塊，口感十足；為讓客人有更多選擇，也有多款義大利麵與燉飯可選，像人氣料理「松露雞肉奶油蕈菇燉飯」就使用義大利米並保留米芯口感，特色菜「1664白啤酒淡菜鍋」在起鍋前加入檸檬、奶油與法國的1664白啤酒嗆鍋，帶有清香也提升淡菜美味。「1664白啤酒淡菜鍋」將淡菜蘸附有濃郁奶油與檸檬清香的醬汁，單吃就很美味。（330元，圖／于魯光攝）陳謙志雖以法餐為基底，但也融合皮塔餅等食材帶來新意。（圖／于魯光攝）飲品也能見到心思，人氣飲品「綜合野莓氣泡飲」，便是使用法國進口天然果醬打製，蔬果汁系列則以五種蔬果分別打成淺色、綠色與紅色的不加糖果汁，待過加拿大的陳謙志，還因難忘懷國外的奶昔風味，在店內特製多款濃郁奶昔，並考慮未來在台北開設法式熱炒店，帶來更多驚喜。Pièce電話：0972-422-672地址：台北市台北市中山區長春路172號（大樓後方、四面佛旁）營業時間：12：00至21：00IG：@_piece_official（臨休日會公布於IG限動，建議出門前查詢）備註：座位區低消每人150元，用餐限時90分鐘
星生意／手路菜吸饕客 惟毅餐廳續命陷兩難
曾任行腳節目《冒險王》、《愛玩客》主持人的惟毅，2年前跨界餐飲業開餐廳，主打他拿手的油飯、醉雞、花雕雞及打拋豬等菜色，吸引不少饕客。但惟毅坦言，開店前環境調查、食材比價或成本估算等功課都沒做，唯一做的是讓朋友試吃後口耳相傳，而開幕至今，有1年多的時間他都在與疫情對抗，著實辛苦。今年三十五歲的的惟毅，從小就對美食十分執著，一直嚮往開餐廳，早年曾在夜市賣過冰沙和麻油雞，雖然都慘賠收場，但並未摧毀他的願望。二○一九年他取得中餐丙級廚師證照後，與三名友人在台北市復興北路的巷弄，合資開了小餐廳「一杯小食吧」。1年多前，惟毅在台北市復興北路開了間小而美的食堂，專賣他的拿手菜，累積了不少熟客。（圖／翻攝自惟毅臉書）忙不停 連做十六小時 但光有好廚藝並不夠，開店初期，惟毅並未精準掌控好備料烹煮的流程，有好長一段日子總是早上六點起床煮飯、晚上十點還無法回家。因為有太多瑣碎的事情要處理，惟毅甚至無法兼顧演藝事業，時間太長或距離太遠的外景工作，都只能忍痛推掉，這也是他圓夢前並未料想到的狀況。不少藝人因為欣賞惟毅的手藝，經常跟他訂便當，讓他很有成就感。（圖／翻攝自惟毅臉書）然而，惟毅開店不到半年，就遇上新冠肺炎爆發，好在他的店面只有四、五個座位，並且主打外帶餐點，當同業紛紛吹起熄燈號時，他的買氣反而逆勢成長，靠外帶賣出不錯的成績。「剛開店時，如果一天接到十個便當的訂單，就覺得『哇，好大筆喔！』」經營愈來愈上手後，現在不論是公司行號訂餐或彌月油飯禮盒等大筆訂單，對惟毅來說都不成問題。店休日 還要趕著補貨不過惟毅開店最意外的收穫，就是交到一個美麗的圈外女友，他尷尬地笑說，因為經驗不足，生意時好時壞，所以有空就上網找人問東問西，因此認識了自己開店的Amber。由於年紀相仿，也都希望開一間有特色的餐廳，兩人總是有聊不完的話題，一年多前開始交往，目前已有結婚的計畫。因為請教開店及廚藝等問題，惟毅意外獲得一段好感情，與女友Amber對未來的目標一致，已有結婚計畫。（圖／郭曉芸攝）女友自從來店裡幫忙後，每天工作超過十二個小時，讓惟毅心疼不已，而且小倆口因為忙到沒空運動，都胖了五公斤以上，「以前都覺得時間擠一擠就有了，現在真的擠不出來。」他現在唯一的「休閒活動」，就是利用店休日補貨買菜。但五月中疫情升溫，外送訂單掉了不少，惟毅只好將招牌菜做成冷凍包販售，但也開始考慮，是否該將這近兩年的心血暫告一段落，留一點時間給自己，「但這樣會很對不起長期支持我們的熟客，真的很兩難。」疫情升溫前，惟毅經常參與戶外活動推廣自家美食，後來因防疫而改為外送，現在也推出冷凍包。（圖／翻攝自惟毅臉書）
40歲女星「0工作經驗」 偷跑墾丁打工換宿！素顏見客沒在怕
40歲女星小嫻（黃瑜嫻）歷經和籃球員何守正的一段婚姻之後，已走出低潮努力過日子。她18歲就出道，而且學生時代也沒有打工經驗，近日她跑到墾丁打工換宿，可以算是人生中第一份演藝圈之外的工作，體會不一樣的生活。（圖／小嫻臉書）小嫻從5月10日就開始在墾丁的「妙妙廚房」打工，日前店休日還和大家一起到綠島玩，臉書也都是南洋風情照片，看起來過得相當開心。小嫻完全沒有藝人包袱，甚至頂著素顏就出門採買，「洗碗盤杯子開心的想唱歌，傍晚收店拖地時有種莫名的療癒感」；她表示自己相當喜歡勞動、流汗的感覺。小嫻沒偶包，自PO吃飽放空照。（合成圖／小嫻臉書）除此之外，小嫻每天都可以欣賞海邊美景，她說這是「妙廚小幫手早上的小確幸」。有時小嫻也會手到大家送的禮物，還可以學習新的料理，每天都有不同的收穫，她說：「打掃備料點菜端盤子洗碗，沒有什麼事情不能做，開心的人做什麼事都開心。」不過墾丁的大太陽也讓她的皮膚越曬越黑，看起來非常健康，連小嫻自己都忍不住笑說是「焦糖美人兒」。小嫻膚色相當健康。（圖／小嫻臉書）女星艾莉絲幽默在小嫻臉書留言「好正喔！做個朋友好嗎？」粉絲看後也紛紛表示「很佩服妳，努力生活，活出自我」、「小嫻還是那麼漂亮」、「妳好適合在海邊生活唷」、「做自己最重要，什麼職業都不重要」、「自由自在的多美好」「自信中充滿性感的美」、「 笑容真美」、「素顏就好美喔」。
長榮空姐請假過多遭資遣 法官：能否轉地勤？
長榮航空一名劉姓空姐，因1年只上班154天，遭長榮認為她蓄意曠職，以不能勝任工作為由資遣，但劉女認為請假有照流程，故提確認僱傭關係存在訴訟，高等法院7日開庭，法官詢問長榮律師「不能當空服員，可否轉地勤？」律師則回「地勤也很辛苦」。劉女2011年起在長榮航空擔任空服員，但2016年以各種理由請假，1年只上班154天，長榮指出，劉女多次在排休日前後的原定上班日，在上班前即稱生病，用這個方式享受連續長假，且從信用卡刷卡紀錄來看，劉女稱病或藉口照顧父母而請家庭照顧假的日子，幾乎都是在逛百貨公司、看電影、吃大餐，甚至出去旅行，根本沒有休養、照顧父母。據《聯合報》報導，劉女認為歷年考績、訓練成績皆符合規定，請假也有照流程申請，因此向長榮提確認僱傭關係存在訴訟，桃園地院原判劉女敗訴，但她再上訴，高等法院7日開庭，劉女委任律師主張解僱不合法，但法官表示本案重點為是否符合勞基法第11條「勞工對於所擔任之工作確不能勝任」，長榮律師也回應「主、客觀皆認定劉女不能勝任」。長榮律師指出，長榮空服員的班表都是上個月就公布，員工的特休也一併列入，但劉女都是要上飛機前臨時請假，備勤的同事被「抓飛」也相當不滿，法官詢問長榮律師「不能當空服員，可否轉地勤？」長榮律師則回應「地勤也很辛苦」，本案訂定11月18日再開庭。
放假不減薪！日本微軟8月試辦「周休3日」！
【記者／朱晨寧】日本微軟（Microsoft）從8月開始，試辦1個月「周休3日」，全體員工適用。8月每個星期五都是「特休日」，公司也關上大門，讓社員增加提升技能或陪伴家人旅行的時間。其實2017年開始，雅虎（Yahoo）對於有育嬰及看護需求的從業人員，就已經開始實施周休3日，埃森哲顧問公司（Accenture）也提供有相同需求的人員，每星期上班20小時或上班3日的制度。但微軟這次普及「全部員工一體適用」，非常少見。日本微軟目前有2,300名員工，公司的目標是希望員工們能夠「用更短時間工作、好好休息、好好學習」。這個計劃目前暫訂2019年8月實施1個月，2020年8月也會再試一次，希望能讓員工提升「效率」，不論是在工作上，或是與家人相處、個人進修時，也能夠珍惜時間的寶貴，善加利用。微軟也希望員工不是抱持著「能多休1天假真好」的心情，而是在單純休息之外，能夠讓自我更成長，或是充實個人生活、對社會更有貢獻。現在也有募集創意的活動，例如義工活動內容的發想、設計給高齡者參考的菜單等點子都可以，獲得認可還能得到微軟提供的10萬日幣（約新台幣29,000元）的獎金。微軟希望員工未來能在「工作，生活，選擇（Work, life, choice）」達成平衡。看更多↓↓當奴才有理！最新研究數據證明和動物接觸真能減少壓力大雷雨午後轟雙北 大安森林公園淹水了