分局長班
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警政署公布「候用警分局長」錄取名單 拔擢女性、原民
為遴選出優秀警察幹部，警政署日前辦理俗稱「小聯盟」的縣市警察局候用分局長班甄試，10日公布31名錄取名單，包括2名女性、1名原住民官警及具有英國化學工程博士學歷的準分局長等，平均年齡僅44歲，以多元化拔擢、年輕化，強化警界幹部陣容。警政署表示，依據「警察人員陞遷辦法」及「縣市政府警察局候用分局長遴訓作業規定」辦理甄試，參加甄試資格須具備警正班結業、外勤重要職務歷練且經各警察機關主官考核表現傑出予以保薦，這次共77人報名參加，30人脫穎而出。另免試保送績優駐外警察聯絡官吳伯元1人，以培養具國際事務能力人才。分析這次錄取30人名單，許多年輕幹部均獲得拔擢，平均年齡約44.4歲，包括台北市刑事警察大隊隊長賴楷淳、警政署公關室專員許純菁2名女性，台南市警局股長劉智豪為原住民族，新北市督察組長何彥承為英國皇后大學化學工程學系博士，其他還有各警察單位現任中階重要幹部，未來除了能提供專業的警察知能外，也期盼女性候用分局長更能為警察工作及社會氛圍注入溫暖而堅定的力量。警政署除聘請學者專家擔任測驗命題委員外，並由署長張榮興等7位主官擔任口試委員，對甄試者職務歷練、工作成效、才識、問題分析能力及儀態言辭等面向綜合考量加以評定，依面試成績（40％）、測驗成績（30％）、陞職積分（30％）等3項分數總分擇優錄取。警政署表示，這次甄試希望達到拔擢學、經驗歷練完整的年輕優秀人才，未來結訓後將依序派任縣市警察局分局長職務，為重要職務幹部注入新血。
台南打詐壓力大！基層刑警不斷求去 偵查隊長也落跑
台南市基層刑事缺額暴增，屢次招考仍補不齊。在案件偵破壓力下，近期連偵查隊長也出現出走潮，紛紛申請退休、調職離開刑事界。台南市警局今年改採「原地派補」方式，盼提升偵查佐報到率，降低幹部壓力。一般警員選擇改穿便服，誘因不外乎勤務彈性、刑事加給5000元。自去年6月起，一般行政警察的深夜危勞津貼每月約增2000元，拉近了制服與便服員警的薪資差距，彈性勤務時間幾乎用來消化詐欺案件。刑事工作不再吃香，偵查佐不斷求去。台南市刑警員額共350人，近年因詐欺偵辦繁雜超出負荷，高層要求破案分數不減反增等因素，基層偵查佐有的寧可改穿制服，有的選擇退休，有的爭取升任小隊長、有的考警佐班擔任巡官。台南市刑事缺額自去年4月懸缺31人，去年9月增至37人，今年4月爆漲至57人，幾乎是去年同期1倍。逢缺招考方式無法解決燃眉之急，台南市警局去年2度招考基層偵查佐，報考人數比缺額還少，即使錄取，最後願意報到人數仍不如預期，去年9月的刑事招考僅有14人報考，錄取10人，最後報到3人。台南市刑大今年4月1日首辦招考，找來33人報考，僅是總缺額的半數。高層更擔心即使錄取，仍有人拒絕報到，今年採優先原地派補，盼提升報到率。案件量不變，要求破案分數卻增加，各警分局刑事人員分擔更多案件數，長期惡性循環下，承擔破案壓力的台南市偵查隊長近日也出現出走潮。新營警分局偵查隊長吳業昌原訂年底退休，提前至6月，4月開始休假；市刑大偵6隊長陳政輝調桃園航警局警務正。還有偵查隊長另謀升職途徑，有的打算考分局長班、有的瞄準勤務中心主任職缺，都在盤算如何離開刑事生涯。台南市刑大隊長李宏倫表示，刑事幹部的個人生涯規畫只能尊重，仍不斷有後起之秀願意投入刑事工作。基層刑警現改以原地派補，可增加同事投入刑事工作意願。
停職警升官1／因集體收賄遭停職 他卻靠三等特考洗白等任官
北部員警去年8月爆出集體開單收賄案，新北、桃園與新竹縣三地員警涉嫌勾結代辦業者鑽法律漏洞圖利，包括板橋警分局信義所警員廖家毅等多人遭羈押停職，共22人於5月中被起訴，廖員雖在收賄案爆發前考上三等特考，但涉案的他卻還能在警大受訓並等待分配任官，荒謬景象讓基層憤怒不已，希望相關單位能阻止涉案人員透過考試「洗白」的歪風。檢調發現，該起收賄案規模龐大，時間更長達3年，多位員警從2018年開始勾結代辦業者，開立「牌照吊扣期間行駛」交通違規舉發單，讓原本吊扣牌照的處分變成吊銷，車主繳交罰鍰後便能「借屍還魂」、重新領牌上路，員警則從中收取每台數千到數萬元不等的費用，圖利金額更高達4億7000萬元。全案直到2021年，樹林警分局發現麾下員警開單情形異常，且收到相關案情檢舉便主動自清調查，檢調展開數度搜索後發現新北、桃園與新竹縣三地共22名員警牽扯其中，包括廖員在內的多名員警在去年8月被羈押，並在第一時間依法停職，今年5月則有22名員警遭到起訴。 員警利用開立「牌照吊扣期間行駛」交通違規舉發單，讓原本吊扣牌照的處分變成吊銷，協助車主繳交罰鍰後便能重新領牌上路。（示意圖／報系資料照）全案本該隨著司法調查而落幕，被起訴收賄的員警將離開警界、以正紀律，卻有知情人士發現廖員去年6月參加警察人員三等考試並順利通過，他遭羈押停職時正是金榜題名之際，而廖員在羈押期滿後竟若無其事到警大受訓上課，如今即將受訓結束、等待任官，透過考試「洗白」的漏洞讓基層看傻了眼。據了解，想進入警界服務得通過一般警察人員三等和四等考試，四等得高中職以上學歷，入職後從一線三星基層員警開始做起，薪水加上各種津貼，每月可領5、6萬元，三等考試則要求大學畢業，考試科目和專業度都比四等困難，但錄取分發後便能直接擔任二線一星的巡官，月薪更從7萬起跳，還有機會報考警正班和分局長班，從此就能扶搖直上、平步青雲。廖員遭起訴還能受訓的消息讓警界忿忿不平，有人向警政署檢舉，卻只得到「研議是否將相關涉案情節重大人員於訓練計畫中增訂不予調訓之規定」，如今廖員即將分發，相關單位卻仍未有相關處分或動作，連廖員何去何從、是否繼續任職警界都沒有交代。板橋警分局信義派出所員警廖家毅（右）因收賄案而被羈押停職，如今卻在警大受訓，讓基層忿忿不平。（圖／翻攝畫面）「開假單遭羈押的警員都能到警大受訓、等著當警官，其他守法的員警情何以堪？」知情人士表示，警大校訓為「誠」，要求每位警職人員對大眾以誠相待、蔚為國用，如今卻放任遭起訴和停職人員受訓進修，彷彿沒事人一樣等待升官，倘若廖員真的透過考試洗白，將會是對全體警員的最大侮辱，希望相關單位能阻止此事發生。警政署表示，廖員是在案發前就通過公務人員三等特考，目前依相關規定在警大接受訓練階段，由於案件仍在審判中，尚未判決有罪，並不符合取消受訓資格，警大會在受訓期間加強考核，但這並不代表廖姓員警未來一定會派任警官，若屆時判決有罪定讞，將會依《公務人員任用法》進行後續處置。