思科系統
」
科技股領漲！標普500、納指再創歷史新高
標普500指數期貨美東時間13日晚間變動不大，此前科技股出現溫和漲勢，推動該指數再創歷史新高。標普500期貨與納斯達克100指數期貨分別上漲0.1%與0.4%。與道瓊工業平均指數連動的期貨則上漲105點，約0.2%。據美國財經媒體《CNBC》報導，軟體巨頭「思科系統」（Cisco Systems）公布優於華爾街預期的第3季財報與財測，並宣布將裁減近4000名員工後，盤後股價飆升19%。另一方面，醫療專業平台多西米提（Doximity）則因公布低於市場預期的本季與全年營收預測，以及第4季獲利未達預期，股價重挫18%。標普500指數與納斯達克綜合指數在13日正常交易時段雙雙創下盤中與收盤歷史新高。標普500指數上漲0.58%，以科技股為主的納斯達克則上揚1.2%。不過道瓊指數則下跌67.36點，跌幅0.14%。投資人同時也在消化高於預期的最新通膨報告。美國4月生產者物價指數（PPI）上升1.4%，創下自2022年3月以來最大的單月增幅，且明顯高於經濟學家原先預估。與此同時，交易員也將關注美國4月零售銷售數據、出口與進口物價指數，以及截至5月9日當週的首次申請失業救濟金人數。儘管能源價格上漲的憂慮拖累市場其他板塊，但科技股，特別是像輝達（Nvidia）與美光科技（Micron Technology）等半導體類股，仍在13日帶動市場走高。科技股的這波漲勢，也發生在輝達執行長黃仁勳陪同美國總統川普（Donald Trump）前往北京，與中國國家主席習近平會面之際。展望後市，美國知名獨立財富管理公司「Creative Planning」執行長馬洛克（Peter Mallouk）認為，晶片製造商股價可能還有更大的上漲空間。他14日下午在《CNBC》節目上表示：「這基本上一直是1場由科技股主導、持續非常久的牛市……這種成長來自於市場對獲利的預期，並不是真正的投機泡沫。」他指出：「我認為整體晶片製造商其實仍被低估，因為這是1個大趨勢……目前看來，需求遠超供應，因此市場還有很大的上漲空間。」
考慮與台復交！宏都拉斯總統：重新審視與中國協議
根據《彭博》報導，宏國新任總統阿斯夫拉（Nasry Asfura）近日接受專訪時表示，政府目前正全面檢視前朝與中國簽署的各項協議與承諾，外界解讀，宏都拉斯可能有意重新調整對中政策，甚至不排除恢復與台灣的外交關係。阿斯夫拉是在美國加州比佛利山舉行的「梅肯研究院全球大會」（Milken Institute Global Conference）期間接受訪問。他表示，在針對亞洲外交關係作出最終決策前，政府有必要重新檢視前總統卡斯楚（Xiomara Castro）任內與中國建立的合作架構與相關協議內容。宏都拉斯於2023年宣布與台灣斷交，並正式轉向承認北京政府，成為當時引發國際關注的重要外交事件之一。不過，阿斯夫拉強調，作為總統，他有責任尋求能夠擴大貿易與投資的合作夥伴，一切決策都將以「最符合宏都拉斯利益」為優先考量。他指出，目前政府進行相關審查，主要目的是重新評估哪些國際夥伴能為宏都拉斯帶來更穩定且有利的經濟與投資發展。除了外交方向之外，阿斯夫拉也透露，中國科技企業華為提供的通訊設備，同樣列入政府審查範圍。他表示，宏都拉斯政府目前正與美國方面進行接觸，討論未來改採美國思科系統技術的可能性。外界認為，此舉反映宏都拉斯在通訊基礎建設與資訊安全領域，正逐步向美國靠攏。阿斯夫拉今年1月正式就任總統，其親美立場早在選舉期間便相當鮮明。他過去曾公開主張，宏都拉斯應重新與台灣建立正式外交關係，並認為宏國過去與台灣維持邦交期間，在援助與經貿合作方面獲得較穩定且具實質效益的支持。此外，阿斯夫拉與美國總統川普（Donald Trump）關係密切，選前曾獲川普公開支持。今年3月，他也受邀出席由川普主導的「美洲之盾」（Shield of the Americas）峰會。
AI顛覆憂慮衝擊美股！道瓊暴跌600點 標普連續第3天下跌
美國股市於美東時間12日下跌，投資人開始擔憂人工智慧（AI）建設浪潮的負面效應，可能顛覆整個產業的商業模式，並推高失業率。據美國財經媒體《CNBC》報導，道瓊工業平均指數下跌669.42點，跌幅1.34%，收於49,451.98點。指數跌勢主要由「思科系統公司」（Cisco Systems）領跌，該公司股價大跌12%。這家生產交換器與路由器等網路硬體設備的廠商發布了令人失望的本季財測指引。標準普爾500指數下跌1.57%，收於6,832.76點；那斯達克綜合指數下跌2.03%，收於22,597.15點。今年以來，隨著能夠複製既有業務，或至少侵蝕其利潤空間的AI工具陸續問世，股市中部分板塊遭受衝擊。金融類股如「摩根士丹利」（Morgan Stanley）面臨壓力，市場擔心AI將顛覆財富管理業務；卡車運輸與物流公司如「羅賓昇國際聯運股份有限公司」（C.H. Robinson）股價則暴跌14%，因投資人憂慮AI將優化貨運營運流程，進而壓縮特定營收來源。AI顛覆的憂慮甚至蔓延至房地產產業。全球最大的商業房地產服務與投資公司「世邦魏理仕」（CBRE）與紐約市最大的商業辦公大樓地主／業主「SL Green Realty」等公司股價受挫，市場認為若失業率上升，將削弱辦公室空間需求。軟體類股近幾週也被AI顛覆陰影籠罩，在當日交易中擴大今年以來的跌幅。帕蘭泰爾技術公司（Palantir Technologies）股價回落近5%，今年累計跌幅已超過27%。歐特克（Autodesk）股價下跌近4%，今年迄今跌幅約24%。全球最大資產管理公司「貝萊德」（BlackRock）旗下的交易所交易基金（ETF）品牌「安碩」（iShares）擴展科技—軟體產業ETF（iShares Expanded Tech-Software Sector ETF，IGV）下跌近3%，自上月首次進入熊市以來，目前已較近期高點下跌約31%。對此，總部位於紐約市的全方位服務投資銀行與證券經紀商「Freedom Capital Markets」首席市場策略師伍茲（Jay Woods）表示：「AI曾是推動這些股票呈現拋物線式上漲、並使估值倍數達到極端水準的關鍵因素；如今卻成為壓抑它們表現的主因。」白銀市場的拋售進一步強化了12日的避險情緒。今年在散戶投資人間相當熱門的白銀期貨（silver futures）重挫10%。投資人轉向市場中較具防禦性的板塊尋求安全。沃爾瑪（Walmart）與可口可樂（Coca-Cola）股價分別上漲3.8%與0.5%。在標準普爾500指數各板塊中，民生必需品與公用事業類股漲幅領先，均上漲超過1%，並帶動民生必需品板塊創下歷史新高收盤。在此之前，股市於前1個交易日收低。儘管早盤因強勁的就業報告而上漲，但隨著經濟學家質疑該數據能否代表就業持續增長的趨勢，市場熱情逐漸消退。報告中的修正數據顯示，2025年下半年實際上沒有新增就業機會。交易員目前將焦點轉向13日即將公布的關鍵通膨報告。接受道瓊（Dow Jones）調查的經濟學家預期，1月消費者物價指數（Consumer Price Index，CPI）整體與核心數據（排除食品與能源價格）均將上升0.3%。美國跨國獨立投資銀行和金融服務公司「貝雅公司」（Robert W. Baird & Co.）投資策略師梅菲爾德（Ross Mayfield）表示：「在我們看到良好的就業數據之後，CPI的重要性稍微降低，因為這已經讓聯準會（Fed）得以在相當長一段時間內按兵不動。如果CPI數據偏高，市場還會有幾個月的數據來觀察趨勢，聯準會才需要做出真正艱難的決策。」另一方面，他指出，如果數據低於預期，13日可能出現風險偏好回溫的行情；但他也補充：「除非通膨數字大幅超出預期，否則不太可能真正衝擊股市與聯邦基金利率期貨（fed fund futures）市場。」
2個月將近30萬人丟飯碗！ AI熱潮受害者是「他們」
人工智慧熱潮和組織精簡化，使得科技業面臨更嚴峻的就業環境，今年8月，美國IT產業失業率飆升至6%，已有14.8萬名IT員工丟了飯碗，較7月高出3000人。而全國失業率為4.2%，根據外媒《華爾街日報》報導，美國勞工統計局6日公布調查數據顯示，8月全美失業率降至4.2%，增加了14.2萬個就業機會，但由於人工智慧持續繁榮，8月共有14.8萬名IT員工失業，高於7月的14.5萬人，IT員工失業率從5.6%上升至6%。顧問公司Janco Associates發現，過去8個月中，就有7個月IT產業失業率高於全美失業率。Janco執行長賈努拉蒂斯（Victor Janulaitis）表示，IT員工的失業狀況是自2000年代初網路泡沫破裂以來最嚴重的，這次的罪魁禍首是人工智慧，它正在引起「巨大的變化」，堪比當時個人電腦廣泛使用時所見的狀況。賈努拉蒂斯指出，IT領域的裁員問題集中在管理後端的傳統技術工作，而人工智慧和網路安全則讓人力需求帶來成長。軟體公司Hyland Software的首席資訊長瓦特（Steve Watt）也認為，目前最需要的職位是有關資訊安全、人工智慧和雲端等領域擁有專業知識的人力。在上個月宣布裁員的大型科技公司中，「思科系統」計畫裁員7%，約影響6000名員工；半導體公司英特爾也透露，作為削減成本的一部分，今年將裁掉1.5萬名員工並暫停配息；而今年7月，軟體公司Intuit直言，計畫裁員約1800人，為轉向人工智慧招聘大量人才做好準備。報導指出，被解僱的IT員工正面臨著技能與期望薪酬不符的窘境，而科技公司削減人力不僅是為了協助公司轉向生成式人工智慧，也能更聚焦在提升效率和獲利能力。同時，一些科技工作者正在努力提升自己的人工智慧技能，以便在履歷中脫穎而出。
祝蔣萬安赴雙城論壇順利 柯文哲：兩岸交流立場沒有改變
台北市長蔣萬安今(29日)上午前往上海參加雙城論壇，民眾黨主席暨總統參選人柯文哲在臉書表示，兩岸交流立場沒有改變，主張「五個互相 」，避免衝突、避免戰爭。這應該是兩岸人民共同的期望，這樣的努力，也不該被污名抹紅。衷心祝福蔣市長出訪順利成功！柯文哲今日在臉書發文表示，蔣萬安市長一早率團前往上海參加「2023台北上海雙城論壇」，媒體報導企業界報名踴躍，這反映在嚴峻的兩岸關係下，民間都期盼交流緩和局勢。陸委會從2022年的「拒絕為統戰活動背書」，到今年表示「樂見市政交流」，因為人民的權益不該政黨考量被犧牲。柯文哲指出，任內舉行過八次雙城論壇 ，2015、17、19年我率團前往上海參加；2016、18年在台北舉辦，因為疫情，後3次都是使用視訊，也採取雙方都能接受的美國公司「思科系統」（Cisco System）簽署合作備忘錄。柯文哲表示，八年來我們完成電子票證技術合作、馬拉松、電影節、消費者權益保護、籃球、圍棋、青少年運動員培養、電子競技、創新科技、國樂團、動物園野生動物保育、循環經濟、智慧交通各項交流。雙城論壇是兩市交流平台，我希望在中國生活的台灣人民被善待，我們也會善待在台的大陸人民。柯文哲表示，對兩岸交流立場沒有改變，主張「五個互相 」互相認識、互相瞭解、互相尊重、互相合作，互相諒解，我相信交流比交惡好、對話比對抗好、友善比仇恨好。多交流可以累積善意，更多的善意可以促進更多的交流，建立善的循環，更希望可以避免衝突、避免戰爭。柯文者說，這應該是兩岸人民共同的期望，更應當是台灣不管哪個政黨執政力求的目標。為了這樣的努力，也不該被污名抹紅。台灣有許多民眾都在對岸工作與求學，交流絕對是必要的。他也在文末說，衷心祝福蔣市長出訪順利成功！
臉書員工好棒棒 每年幫公司賺進2000萬
根據PostBeyond平台日前發布的一項排名顯示，社交網路平台Facebook每年平均支付一般員工228 ,651美元薪資，這看起很驚人，但實際上每位臉書員工每年平均可幫公司創造634,694美元利潤，約新台幣2,000萬元，遠超過全球500強企業裡的許多科技公司。PostBeyond是一家著名的員工群策解決方案提供商，總部位於加拿大多倫多，經常發動各大企業員工在社交媒體上分享內容，幫助提升公司品牌知名度。該公司最近分析主要科技企業的財務數據，做出這項員工貢獻獲利的排名。緊接在Facebook之後，是iPhone製造商蘋果公司，每位員工為公司貢獻393,097美元利潤；其次依序是微軟公司的171,000美元、Google母公司Alphabet的158,057美元、思科系統公司的131,810美元。六到十名分別為影音串流媒體Netflix（109,588美元）、旅遊網站集團Booking Holdings（102,218美元）、軟體製造商Adobe（94,252美元）、企業軟體龍頭甲骨文公司（67,645美元），以及印表機和電腦製造商HP惠普公司（51,551美元）。這項排名有個有趣的結果，顯示並非平均薪水最高的公司員工，就能替公司創造最多利潤。例如，Alphabet付給一般員工的平均年薪高達246,804美元，甚至比Facebook還多。而總部位於舊金山的Salesforce.com公司，員工平均工資為155,284美元，但去年每位員工貢獻的利潤僅爲4,397美元。（王若）