救火隊
」 FEniX 原子少年 陳峻廷 火燒山 夏浦洋
FEniX炸翻越南舞台 Max創作曲〈BACK TO THE TIME〉登熱搜
男團「FEniX」日前登上越南選秀節目《SHOW IT ALL VIETNAM》，成為開播以來首組華語男團國際嘉賓。他們以隊長MAX親自創作的團魂主打〈BACK TO THE TIME〉震撼登場，俐落舞步與頂尖舞台掌控力，讓主持人興奮大讚：「You were like a fire！」這場與韓國團體ARrC的國際對決，FEniX 展現亞洲實力男團的強勢火力，演出影片上線不到24小時，YouTube點閱即突破 150 萬，立刻登上社群熱搜。隊長MAX隨後在社群發文感謝粉絲「救火隊」的支持，並預告：「第三張專輯見！」儘管越南行因颱風延後充滿挑戰，FEniX一落地即被當地粉絲的熱情應援感動，直呼：「太暖了！」首次海外舞台成功解鎖，FEniX 寫下進軍國際音樂舞台的強勢一擊。FEniX將於年底發行第三張專輯《參》，內容除了收錄火力全開的音樂作品，更附贈於南法蔚藍海岸拍攝的120頁寫真集與鳳凰石礦石原石，傳遞滿滿好能量。
陽明山小油坑火燒山調查結果出爐！ 承包商疏忽不起訴理由曝
台北市陽明山小油坑今年4月14日發生大規模的火警，燃燒面積達4.5公頃，後續由消防動員百餘人以及空勤總隊3趟載水才終於成功撲滅。此案經過檢方調查以後，了解到起火原因是未更換空氣品質監測設備內之鋰電池才釀災。不過，檢方認定承包商負責人坦承疏失且與國研院和解，予以不起訴處份。台北市陽明山小油坑在今年的4月14日上午11時許發生火燒山事件，起火原因是空氣品質監測設備內的鋰電池過舊所致，後續消防局出動百餘人全力灌救，林業署也派出機動救火隊，最終還出動空勤總隊直升機，從台中清泉崗起飛，進行往返撒水任務3趟才後終於撲滅火勢。根據不起訴書，任職於任璞倍科技股份有限公司的鄭姓男子，從2022年11月16日起受財團法人國家實驗研究院國家高速網路與計算中心委託，從事空氣品質研究計畫，便在小油坑遊客中心往七星山登山步道附近的山坡，架設空氣品質監測設備。不過，因為火山口附近含硫磺腐蝕性氣體，導致裝在框氣品質監測設備中的鋰電池長期受到侵蝕，最終不堪負荷才會演變為火燒山事件。檢方認為，鄭男所為確實涉犯火燒燬物致生公共危險罪，但考量到鄭男對犯行坦承不諱，並有台北市政府消防局火災原因調查鑑定書等可以證實鄭男所言與事實相符，且已代表璞倍公司與國網中心達成和解，加上鄭男抑無前科，故予以不起訴處份。
組織改組不是核爆是蛻變：HR穩定團隊迎向轉型新頁
在企業經營的過程中，最令人頭皮發麻的兩個字莫過於—「改組」。改組可能因為併購、部門整併、策略轉型而來，雖然背後藏著公司未來布局的戰略思維，但對內部員工而言，這不只是「結構調整」，而是職涯不確定性的爆炸點。HR往往成為第一個被召入戰情室的角色，也是最後一個離開現場的人。改組過程中，HR究竟是「救火隊」，還是能從混亂中帶來秩序與希望的「變革推手」？員工視角：失序感與職涯焦慮，是HR看不到的暗流對多數員工來說，改組是一場資訊不對等的災難。高層有佈局，但基層卻常常像新聞裡的受訪民眾：「我也是看新聞才知道我們公司合併了。」郁婷老師描繪一關鍵情境：部門主管先被叫進辦公室，然後整個團隊一臉茫然，直到辦公室門一開，每個人表情都像在等待宣判。這種「資訊黑箱」讓員工感到被拋棄，信任感瞬間瓦解。【實務解法】：HR應該主動安排「中介式溝通會議」，由主管與HR聯手對團隊說明改組目的、時間線與對個人工作的影響。設計「職涯對話日」：讓員工可以單獨預約HR做生涯諮詢，表達擔憂。引入心理支持資源，如EAP（員工協助方案）或外部教練，安定軍心。HR女神王郁婷：「HR如果不說話，流言就會替你說話。」企業主視角：改組不能只看架構，要看文化韌性企業主在改組時的壓力也不小。來自董事會的壓力、KPI的拉升、資源重分配，樣樣都得快速完成。但正如郁婷所說：「改組不是改圖，改組是改人心。」很多企業主以為找顧問改好組織圖、安排新的主管就等於「改好了」。但改組最難的不是「誰變誰的老闆」，而是「怎麼讓大家願意一起往新的方向前進」。【解決方案】：改組前做「文化診斷」，了解現有團隊的情緒溫度與信任狀況。設定「關鍵角色培力計畫」，將中階主管作為變革橋樑。建立「變革時間表」與「雙向通報機制」，讓管理階層與基層員工能同步理解改組過程與里程碑。郁婷老師金句：「結構改變是冷冰冰的線條，文化改變才是讓線條能走得動的血液。」共享人資長視角：與中小企業合作 建制度、補韌性、陪過風暴中小企業沒有完整的HR團隊，多半改組就是老闆直接一句話：「由你當主管」。然而這樣的交接很容易讓整個團隊陷入失序與流動。郁婷老師指出，共享人資長可以用外部視角進行「變革影響力地圖」，分析這次改組中「誰最受影響、誰最具影響力」，並從制度、流程與溝通三面著手。【落地工具建議】：設計「組織變動公告模組」：範本化處理每一次改組溝通，避免模糊與落差。制定「變革關懷三部曲」：主動告知、主動聆聽、主動安撫。將改組結果與KPI連結，讓制度性支持能持續下去。改組，不只是結構移動，而是信任重建的起點企業每一次的改組，對外看起來是一個結構的更新，對內卻是一場組織文化的震盪與人心信任的重新洗牌。對HR來說，這不只是行政流程的安排，更是一次次面對人性與管理交叉口的挑戰。HR不該只是「把訊息轉達出去」，而是要成為「把人心帶回來」的關鍵角色。在火線上安定團隊、在混亂中畫出秩序、在不確定中給出方向。這是一種深層的領導力，也是一種文化韌性的體現。在變動成為常態的時代，HR能否從滅火隊升級為變革推手，關鍵不在工具有多炫，而在於：你願不願意走進人群，理解他們的不安，並且真誠地陪他們一起走過這一段「不確定卻可能更好」的路。這一集生活講堂，不只是一次對改組議題的拆解，更是一場對HR價值的重新定義。你準備好，從「處理事情的人」變成「創造信任的人」了嗎？＊轉載不得修改內文及必須標明出處來源於《生活講堂》 作者介紹 /共享人資長 王郁婷資深人資顧問，專精於人才管理、績效獎酬設計、跨世代溝通，致力於幫助企業提升管理效能，打造高效 HR 架構。作為共享人資長推廣者，她透過靈活且專業的顧問服務，協助企業建立透明、公平的人才發展策略，降低流失率、提升組織競爭力。在《生活講堂》中，郁婷以專業見解與實務案例，幫助企業與 HR 找到最適合的管理解方，真正落實「以人為本」的企業經營理念。HR女神粉絲團：https://pse.is/7gnc5bEMAIL：yuting.wang02@gmail.com
世界新紙王1／不想被叫泡麵蓋 元太李政昊「19年夢想成真」人人帶著走
元太科技（8069）董事長李政昊調皮地笑說：「對，我知道很多人叫我們的電子紙閱讀器是『泡麵蓋』，扁扁一大片，只能看、不好用，說好聽一點也是不容易壞啦，所以才敢拿來蓋泡麵，但我想放進更多有趣的功能，讓他不只是能蓋泡麵！」這句話，道盡他19年來對電子紙的熱情與夢想。李政昊口中的「不只是泡麵蓋」，其中之一就是全球首款8吋折疊彩色電子書閱讀器mooInk V，4月16日Touch Taiwan展覽亮相，採用E Ink Gallery 3彩色電子紙面板，可像紙本書一樣打開，僅255克。「這一台的好處，就是年輕的讀者、專業的讀者，都可以放在口袋裡頭，隨時拿出來閱讀。」與元太合作的Readmoo讀墨電子書執行長龐文真說。這台折疊閱讀器的誕生，全靠元太團隊技術攻關，帶頭的正是50歲的李政昊。出身基隆望族的他，畢業於美國塔夫茨大學經濟與電機雙學位，回台後曾從事PDA與智慧瓦斯電表等相關工作，2006年與青梅竹馬的永豐餘集團「小公主」何奕佳結婚，同年進入元太科技研發處，就是負責電子紙產品線。有百年歷史的永豐餘集團由造紙起家，台灣科技產業崛起時，第二代掌門人、李政昊丈人何壽川於1992年成立元太科技，切入TFT-LCD（薄膜電晶體液晶顯示器）中小型尺寸面板廠，後在兒子何奕達就讀的麻省理工學院看到實驗室裡的電子油墨（E Ink）技術驚為天人，在何奕達進行專利收購及建廠下，元太科技全力切入電子紙。何奕佳與李政昊在2006年結婚，婚宴走天然有機風。（圖／報系資料照）「那時我們是公司裡不賺錢的單位！」這位駙馬爺進入家大業大的永豐餘集團，不像外界想像的輕鬆。當時，元太科技正從LCD面板朝向電子紙的水深火熱轉型期，李政昊進入的前十年，每一階段都像在走鋼索。為加速轉型，元太2005年買下荷蘭飛利浦出售的電子紙顯示器事業群，主要客戶亞馬遜Kindle電子書2008年熱賣而擴廠，才一年好光景就被蘋果推出的iPad打趴，訂單下滑，接著元太併購的韓國Hydis面板廠2012年面臨破產，李政昊當救火隊長接下董事長直到2015年關廠，2016年全面退出LCD面板業務，轉而專注在電子紙。元太完成轉型後，除了擴大電子標籤業務及研發大尺寸商用顯示器市場，當時為了脫離亞馬遜這單一客戶困境，李政昊全球飛奔找商機，並專注電子紙的創新與研發。打從踏入元太研發處接觸電子紙，他就有一個夢想，「希望能做出全球第一台折疊式電子紙閱讀器」，「就是一個大大的螢幕，可以摺起來放在你口袋。」可當時技術、資金和供應鏈都還沒準備好。元太技術團隊於2016年切入摺疊閱讀器技術研究，三年後，卻被三星搶先推出全球第一台摺疊手機，李政昊一方面覺得開心，一方面又覺得可惜，「不是我們用電子紙出的！」三星摺疊手機用的是OLED（有機發光二極體）顯示器面板。「電子紙顯示層比OLED厚四倍，折疊開發難度極高，經過多種材料優化、20萬次彎折測試，才終於達到量產水準，前後花了9年時間開發。」元太業務中心協理劉大經透露。美國大賣場大量使用電子標籤。（圖／翻攝自walmart官網）元太的電子紙不只走進閱讀器，還大量應用於零售、交通、醫療等場域，美國零售巨頭Walmart沃爾瑪一年就用掉5億個電子貨架標籤（ESL），台北公車站、醫院也能見到電子紙螢幕。據TrendForce預估，2026年全球電子紙市場規模上看203.4億美元，元太的電子紙材料市占率超過九成，霸居全球龍頭。由於電子紙的低碳、節能特性，讓元太在ESG永續浪潮中大放異彩，成了「不發光的台灣之光」，元太還攜手超過150家夥伴，包括IC設計、面板、系統整合與應用廠商，打造電子紙王國。友達執行長柯富仁說：「做顯示器的人，共同的夢想，就是把顯示器跨出原本的機型。」他跟李政昊在2013年到2019年在元太共事，「我其實很佩服他，聽他講話就可以發現，他對電子紙真是充滿了滿滿的熱情。」折疊閱讀器mooInk V上市時間與價格待定。（圖／陳曼儂攝）2024年元太科技合併營收321.63億元，年增18.6%，稅後淨利88.67億元，每股盈餘7.75元，今年第一季營收80.59億元，年增42.83%，至於折疊閱讀器對未來營收貢獻，因上市時間與價格未定，暫時無法估計。不過，李政昊說：「希望以後學生上學能帶著這樣的閱讀器，很輕、很小、彩色、不傷眼，甚至能播影片。希望將來價格更甜，讓所有人都能有一台！」
賈靜雯穿越人群只為跟他打招呼 李明川感動：絕對是性情中人
「全能斜槓天王」李明川新書《善用天賦：追尋自我，花漾人生持續綻放》7日開放預購，立刻空降博客來即時榜榜首，21日正式發行，也在誠品拿下雙料冠軍；入行30年，他從許多藝人朋友身上累積了不少「娛樂經驗法則」，例如金馬、金鐘雙料影后賈靜雯的「惜情」令他感動；並且從安心亞身上學到「找回初心」，才能將自己的精彩推到最大值。李明川因安心亞啟發斜槓當歌手。（圖／產值娛樂提供）李明川以造型師的身份入行，至今「唯一」一次幫賈靜雯化妝，是以救火隊的身份出現，因為她原本的彩妝師臨時出了狀況，緊急找人代班，剛好李明川家離攝影棚很近，接到通知後立刻出門，前後幾小時的工作是兩人僅有的短暫交流。後來他跨足幕前成為綜藝常客，賈靜雯在戲劇圈發展，依然沒什麼交集；直到近年，某次賈靜雯以品牌大使身份出席精品VIP之夜，李明川是該場活動嘉賓，當他拍完照準備離開，赫然看見賈靜雯突破重重保全人員的包圍往他走來、抓住他的手說：「明川老師～好久不見！這麼久沒見，一定要過來跟你說說話！」李明川說，自己早年忙著接通告、沒時間交朋友，也不想因為交情影響工作狀態，所以入行30年與藝人一直都維持「君子之交淡如水」的互動，而賈靜雯如日中天的演藝地位，竟然如此惜情念舊，小小舉動給他帶來大大感動：「證明她絕對是個性情中人，有禮貌、有才氣、更懂得做人處事的道理，值得我學習。」至於安心亞，令李明川佩服的是她成功把「性感」從阻力轉化成助力：「2011年她加盟唱片公司當歌手，一開始業界都以為她是插花過水，結果〈呼呼〉到現在還是各大尾牙、跨年晚會的指定歌曲，另外我發現她所有舞台唱跳演出，幾乎都是唱現場，這點真的讓我由衷敬佩不已，甚至啟發了我挑戰斜槓歌手的角色。」
獨家／空總直升機關渡溪取水直擊 飛3趟澆滅陽明山火警
陽明山小油坑驚傳火警事故！警消獲報，北投區竹子湖路小油坑遊憩區14日中午11時許發生火警事故，由於今日氣溫乾燥、風勢強勁，火勢一發不可收拾，火勢仍在繼續擴大，燃燒面積粗估50公頃，警消緊急出動前進指揮車1輛、其他指揮車6輛、消防車輛24輛、救護車輛1輛、人員91名、無人機2臺；義消12車39人、無人機1臺；新北市支援2車4人；空勤總隊直升機1臺；林業署機動救火隊7人，前往灌救，而火勢也在5個小時後，下午4時32分許撲滅。初步疑似因空氣品質偵測器因不明原因燃燒起火所致，至於詳細事故原因仍有待進一步調查釐清。空勤總隊直升機於台中清泉崗起飛，前往關渡溪進行往返撒水任務，共計三趟，終於將火勢撲滅。
唐綺陽預言本週4件事失控發展！將有「不按牌理的金融現象」
四月的能量轉折之烈、之奇、之多，剛提醒一波，新的一波又來。有「國師」之稱的星座專家唐綺陽分析本週星象，弱勢族群受到關懷、不好的祕密將被揭發，這類的討論將會常熱烈。唐綺陽指出，水、金、土三星都在雙魚衝刺，網路瘋傳極度殘暴的紀錄片，讓最隱蔽的可怕暴行，與最可憐的受害秘密都「暴露、浮現」。唐綺陽表示，接下來的四月依舊不按牌理、轉變不斷，這是今年「一定會的過程」，就是這麼瘋（風），風象正彰顯著「風」的影響力，改變世界。而冥王星停滯也帶出「地獄黑暗、金融巨款、利息利率、大錢佈局（或損失）」等事，有失控發展，也引發各種輿論，好促進社會不得不深層感受冥王的力量，「再不動就死」的威脅下，最終要激發的，是每個人體內最深的動能，因為非動不可。動在風，動在人，跟人有關如政治、站隊、結盟，人、團體的重新洗牌，對人全新的認定，與人心走向，都動起來了。另外，唐綺陽也提到，本週將有「引人注目的死亡事件」讓人討論，怎麼死？為什麼死？死這件事，佔據很多人心頭，無法擺脫。冥王停滯到5/4，人性的善惡、黑白、詭譎的拉扯、翻攪每個人的底層恐懼，不好受，但得面對、得行動。水星週三（16日）進入牡羊，話題關注「小孩、下一代」，或「牡羊人、自私自戀自我」者，會有事件讓人歎為觀止、掀起話題。牡羊也帶動「自己」這個話題，自私至極的人也自私到出名，自我到誇張，引發眾人議論。牡羊能量該注意還有「傷害、暴力、爆炸、火」，且通常是衝動、突發、爆炸性，一發生就大衝擊。週五前「火星衝刺」，刺激眾人情緒，引致恐慌等。對內則較易「凡事情緒主導，或容易內耗」，這些都是「要有自覺」，不任由擴大，才更安全，能自我保護。週五（18日）火星進獅子，獅子座的一切都將被引動，獅子人動起來、成為焦點，要不爆紅、爆火，要不容易急躁、衝動、受傷，「火」得很明顯。像是「孩子、運動圈、演藝圈、明星、獅子人」等，上述人事物可能有「受傷、開刀、跌打損傷、忙碌、多災」等狀況，不得不慎。隨著水進牡羊，火進獅子，某些情勢由暗轉明，或謎底揭開，或「以火爆、效率、不忍的方式直接爆發」，發展走向刺激，陽性火也鼓勵活躍，只要能把握機會恰當亮相、出色、吸睛，就能一鳴驚人，聲勢暴漲。 唐綺陽提醒，未來一週還加上太陽衝刺，因為下週日（20日）太陽進金牛，所以整週氣流紊亂、天氣多變，春天本就一日三變，要注意保重身體。也會有「不按牌理的金融、衝動消費」的現象，理財之事也得時刻注意，繃緊神經。12星座個別影響 【累的】獅子 天秤 天蠍 雙魚獅子：太過濫好人易被情勒；感情當心完美假象天秤：意見紛紜要多靜心思考；感情不要太悲觀天蠍：事業合作推進遇波折；感情差異需多溝通雙魚：缺乏安全感直覺準確；感情轉機即將出現【穩的】巨蟹 處女 魔羯 水瓶巨蟹：有不踏實之處應多觀察；感情不要太防備處女：面對狀況需鬥智鬥勇；感情散發個人魅力魔羯：與年輕族群交流受啟發；感情勿心直口快水瓶：全力衝刺後需靜心思考；感情別陷入糾結【讚的】牡羊 金牛 雙子 射手牡羊：事業串聯合作傳佳績；感情可以安心公開金牛：好好享受吃喝玩樂聚會；感情魅力大爆炸雙子：職場擔任優秀救火隊；感情靠經營可改善射手：成為可靠幫手更有展望；感情貼心很加分
動力火車救援金秀賢壓力大 顏志琳說不小心溜嘴被念了
金秀賢取消《高雄櫻花季》演出，動力火車緊急救援加唱，尤秋興直言壓力很大，但被排到最後一個就加油、盡力，還打趣表示：「大家要先走也沒關係。」顏志琳透露他增加了幾首大家耳熟能詳的歌曲，至於之前出席公益球賽時不小心說溜嘴「有稍微延長一點時間」，他坦言有被念了一下，搭檔尤秋興笑說他很常做這樣事，所以沒有安慰他。動力火車剛放完一個禮拜的假，回屏東好好休息，尤秋興自信表示：「這次櫻花季聲音跟體力都會有好的表現。」他買了新的手工吉他，由於該牌之前沒引進台灣，尤秋興趁著去美國的時候請老闆留下來，被問到價格，尤秋興說：「差不多20萬以內，一定要這樣講。」被問到生子進度，尤秋興爽快回答「放棄了」，他解釋是是放輕鬆的意思，沒有找醫生也不吃偏方，就是順其自然，有就有沒有就沒有，兩個人一隻狗一隻貓生活也很愜意。前年炎亞綸捲入桃色風暴缺席「7-ELEVEN高雄啤酒音樂節」，動力火車加長演出，這次又義氣相助，連續擔任救火隊，有沒有跟7-11要代言？尤秋興說：「就是互相，給我多一點我就多唱一點，大家都會有突然發生困難的時候，因此就是討論，看怎麼樣可以讓活動更好，大家有錢出錢、有力出力。」
FEniX曹家齊粉絲幫慶生 直呼：難忘的經驗
由陳峻廷、曹家齊、夏浦洋、李承隆及Max所組成的男團FEniX出道2年，18日在台中舉辦專輯《赫茲》簽唱會，吸引超過千名粉絲「救火隊（粉絲名）」到場。他們與粉絲互動時間長達12小時，一路簽到凌晨2點，現場上千張專輯全數銷售一空，團員們還在舞台上，為本月19日生日的團員曹家齊慶生，讓他直呼是難忘的經驗。FEniX在簽唱會上與粉絲互動，不僅演唱新歌〈陷洞〉、〈MBB〉，更是超級親民的有求必應，化身「男團許願池」，現場粉絲無論是要求錄製起床鬧鈴，早安晚安問候，生日祝福，全部照單全收，寵粉無極限。這場簽唱會長達12小時，FEniX原本計畫比照去年的台中簽名會，從下午2點一路簽到晚上9點，期待工作結束後去吃，未料最後簽到凌晨2點，敬業的團員不但沒吃晚餐，連高鐵都沒了，只能包車連夜回到台北，不過能夠陪伴粉絲這麼久，「我們感覺很幸福」，最終也加碼宣布5月將會有FEniX演唱會，請廣大的粉絲「救火隊」千萬別錯過。
邱軍遭收押禁見...30多場尾牙「開天窗」 大廠急找「人氣夯團」救火
25歲歌手邱軍憑藉台語歌曲《運轉人生》走紅，卻在演藝事業高峰之際，爆出開車撞死運將後肇逃醜聞，日前已被地院收押禁見。由於正值尾牙旺季，邱軍此前接了約30場尾牙演出，如今節目紛紛「開天窗」，各家廠商急忙找救火隊來頂替。據悉今（14）晚登場的科技大廠仁寶就臨時改找了最近人氣也頗旺的夯團「理想混蛋」救火上陣。有員工事先就在網上發文表示，「聽起來好像比原本的更好耶！」據《ETtoday》報導，知名電腦大廠仁寶14日舉辦旺年會，原本敲定邱軍上台演出，不料對方捲入肇逃醜聞，人更是已被收押禁見，因此臨時找到人氣夯團「理想混蛋」救火演出。且公司員工事先就在網路發文透露：「話說我們公司請的邱軍換成理想混蛋了！聽起來好像比原本的好耶！」另據《三立新聞網》報導，也有部分廠商實在敲不定上場救火的表現，只能「山不轉路轉」，在台上致詞：「我們今天有邀請到前陣子出事的那個，但是他不能來 ，讓我們歡迎邱軍的《運轉人生》！」然後自己抄起麥克風獻聲演出，專業精神十足。此外，邱軍人被收押後，演藝事業雖然遭受重挫，有業界人士估計邱軍不僅面臨刑責，還有賠償金、以及各個合作公司、廠商違約金，估計至少賠償1800萬起跳。不過在音樂平台KKBOX今日公布的「風雲榜年度榜單」中，邱軍仍以《運轉人生》拿下「台灣播放量最高單曲」以及「華語單曲」雙料段軍。另一首《愛不愛我》則拿下第4名，邱軍本人甚至拿下「百大風雲歌手」頭銜。對此，KKBOX回應：「KKBOX風雲榜年度百大風雲歌手的計算，係基於用戶聆聽行為的數據統計，客觀呈現KKBOX用戶過去一年的音樂偏好。我們不會刻意調整客觀之事實，但對於個別歌手的個人行為，KKBOX將尊重司法機關的調查與處理結果。」
台灣近年森林火災97％是人為因素 山林已建置「林火風險評估系統」
農業部統計顯示，近年國內森林火災97％是人為因素引起。農業部表示，除加強對山林周遭部落、社區及農民宣導謹慎用火、避免引火行為，林保署在山林已建置「林火風險評估系統」，國有林約每1000至3000公頃會配置1位森林護管員巡視森林環境，萬一發生火災，馬上化身救火隊因應，必要時由內政部空中勤務總隊派黑鷹直升機協助。農業部統計，2019年至2023年平均每年發生53.4起森林火災，97％是人為因素引起，以燒金紙、農民燃燒農業廢棄物引起較常見。消防署指出，森林火災的預防與救災是由農業部林保署下的森林救火隊負責，消防署是支援角色，支援勤務分為陸空。空中支援部分，一旦林保署人員難以抵達火場時，會透過國搜中心申請空勤總隊直升機，協助載運林保署人員抵達火場；直升機除載運人員，也會掛載水袋從空中灑水，協助控制火勢。近年最著名森林大火是通傳會（NCC）前專門委員喬建中與其隊員，於2021年在玉山國家公園，違法就地砍伐、取柴及生火，釀成重大森林火災，火勢在近12天後才被控制，近80公頃林地遭焚毀，喬建中等後依違反《森林法》起訴。林保署於2023年建立林火風險評估系統，依照交通部氣象署資訊判斷火災危險區域。農業部林業及自然保育署副署長廖一光說，如果發現特定地區連日乾旱、森林底層林下燃料極度乾燥，將適時啟動災防告警細胞簡訊機制，主動提醒民眾應謹慎用火、避免任何引火行為。廖一光表示，國有林不能設消防栓，無法動用消防水車滅火，森林護管員通常會先清除樹木、枯枝、落葉等乾燥燃料，防止大火蔓延，如有必要，再由空勤總隊派出掛上水袋的黑鷹直升機到附近湖泊、山上人工蓄水池取水，就近滅火。
FEniX驚爆沖繩歷劫歸來 感謝「救火隊」一路支持
男團FEniX在17日舉辦FAN CONCERT，接連帶來新歌〈有多愛〉與〈Tool Man〉、〈Die For You〉，以及原子少年天地聯盟的〈你有沒有談過一場越談越愛的戀愛〉等一連串精彩唱跳，還特別準備了一系列女團Cover橋段送給粉絲，團員們表示，女團的舞蹈和律動很不容易，儘管原本就會跳舞，卻仍花了超多時間練習，練到一度懷疑自己是不會跳舞的人。FEniX五人一連唱跳Aespa的〈Whiplash〉、Twice〈Fancy〉、MEOVV〈meow〉，以及XG〈Shooting star〉，一結束眾人都對MAX說：「你做到了！」MAX笑說：「最想感謝我內心的MAX，因為這對我來說真的很吃力。」直言為了粉絲特別豁出去。此外，他們也分享在沖繩拍攝〈有多愛〉MV，差點「回不來」的驚險故事，原來當時在無人島拍攝的他們，在回程時發現五個人只有四件救生衣，也因為漲潮，他們瞬間被困在狹小的範圍動彈不得，開玩笑表示是一段「歷劫歸來」的故事，希望大家能多支持新作品。演出尾聲，FEniX不忘感謝一路支持的粉絲，也親自寫下了手寫信，陳峻廷表示能加入FEniX是很大的幸福、MAX則感動大家總在背後守護、曹家齊感謝「救火隊」成為FEniX的燈塔、夏浦洋也感謝「救火隊」的堅定選擇、李承隆則感性表示「救火隊」是自己的光。
FEniX迎接出道兩周年 11月開唱慰勞「救火隊」
男團FEniX迎來出道兩周年，驚喜宣布將在11月17日舉辦《同頻Sync Up_ 2024 FAN CONCERT》，成員陳駿廷表示：「全新的鳳凰來了，我們將會釋出一系列最新的作品來恭候大家，來慰勞辛苦等待的救火隊。」提到演唱會的主軸「同頻」與「愛」，成員MAX解釋：「在冥冥之中我們的一切都被頻率影響著，我們和你們正是因為這樣所以相互吸引著，FEniX將會以「愛」為主軸去演繹，讓我們與你們共振出屬於彼此的情感。」FEniX預告11月演唱會將會帶來多首全新作品。（圖／寬宏藝術X華納音樂提供）這次演唱會團員們預告將會帶來多首新作品，至於驚喜橋段部分？曹家齊透露：「目前還沒有確定的演出橋段，但我們一定會用心準備的，請大家期待一下！希望與救火隊創造出更多不一樣美好的回憶。」團員李承隆說：「上回與救火隊在專場形式的舞台上見面也已經一陣子了，所以很開心可以再次跟大家一起玩，看我們表演。」夏浦洋也表示：「我覺得人與人能相遇都是緣分，如何有緣呢？同頻真的很重要，頻率相同就能發出共振，能一起互相感染，把FEniX的愛渲染出去。」展現與歌迷們之間特殊的連結，用音樂與舞蹈的頻率與每一位觀眾產生共振。
FEniX前進香港打造〈千禧飲茶〉 全員期待大啖美食
男團FEniX推出粵語新歌〈千禧飲茶〉，成員們首次挑戰粵語歌曲，負責創作的隊長MAX透露在準備過程中遇到許多困難及挫折，團員在錄音時也因為發音的問題弄得灰頭土臉，鮮少對團員動怒的MAX甚至在錄音室情緒大爆發。MAX坦言：「我知道他們都有聽音檔練習，是粵語對我們來說真的有難度，所以對他們生氣這件事我其實是蠻內疚的。」談及這首歌對FEniX團員們來說的意義，夏浦洋說從高雄場演唱會曝光之後，中間經過重新錄製、配唱，前前後後進了錄音室多次，「我很喜歡用麥架的感覺，也很適合FEniX和這首歌的氛圍，我們都很喜歡這首歌，希望大家也會喜歡」。峻廷則表示，因為從小就喜歡看港劇的關係，滿滿小時候的回憶也隨之湧上心頭，「這首歌是我們對音樂、對歌迷、甚至對團員彼此的承諾」。FEniX團員們平均出生在千禧年的尾端，他們希望透過〈千禧飲茶〉的旋律表現屬於他們這個年紀對情感的描繪，歌詞中的每一句話都真情流露，想傳達的是「無論遇到什麼困難，都會好好堅持下去」的信念，期盼大家可以感受到他們想透過歌曲表達的熱忱與真誠。 對於即將到香港拍攝MV，5人都表示非常期待可以吃到道地的飲茶，大啖美食，李承隆也許願可以在香港街頭巧遇救火隊（粉絲）。一向寵粉的FEniX也不忘提到粉絲，表示不只他們，連粉絲們都盼望許久，非常謝謝粉絲們辛苦的等待，接下來FEniX會帶著最真誠的心意努力的拍攝，端出最好的作品與大家見面。
大熱天用電凶！備轉容量剩5％ 除役備援機組「大林5號機」成救火隊
供電又出現緊急！天氣炎熱，加上台塑汽電共生、大潭8號機等大型機組部分故障，17日下午即時備轉容量率一度掉到5％，進入供電警戒狀態。「湊巧」台電將2022年除役、轉緊急備用機組的大林5號機全開，從16到18日3天內合計運轉42小時發電，加上協和燃油機組一度滿載，供電才回穩。天氣炎熱，民眾穿清涼服裝參加派對，在屋外等候入場時，喝水補充水分避免中暑。（圖／中國時報羅永銘攝）天氣炙熱，各地供電或因設備故障，或外力所致，導致暫時停電，令民眾大感吃不消。台北市內湖區17日晚間因民權變電所設施故障，造成3279戶停電，5位民眾受困電梯，這已是6月中旬以來內湖區第4次停電。高雄市六龜區18日清晨因外物碰觸熔絲開關，造成1055戶停電，新興區午後因變壓器故障，造成285戶停電，台電緊急搶修並表達歉意。據指出，近日用電量高，17日當日尖峰負載為4105萬瓩，白天備轉容量率尚有10.8％，但下午4時40分，急落至5％，以供電燈號來說，已跌破6％的「供電警戒」橘燈。台電趕緊讓大林5號機全開，才勉強過關。台電辯稱，大林5號機是於7月16日早上開到17日夜間11時41分止，為每3個月1次的定期測試運轉，並非供電緊急運轉。但據了解，大林5號機不只是16、17日啟動，18日下午4時30分再度運轉，合計3天開動，共發電42小時以上。另外，協和3、4號燃油機組更一度接近滿載發電，全力供電。台電主管並說，當下有些機組已經併進來，只是電力官網上來不及顯示，實際備轉量不只5％。據了解，17日傍晚電力吃緊，除天氣因素外，大型的台塑汽電共生、大潭8號機、民營新桃1號機組出現部分故障，導致電力落入「供電警戒」。電力專家反駁台電的「測試說」，表示已除役機組定期測試不需要那麼久，像大林這種機組過去大概6到8小時就夠，且緊急備用機組是備轉率8％以下才啟動，顯示當時電力就是吃緊。今年除了415限電危機時，核二、核三的柴油發電機全開救援外，最近6月核三廠柴油氣渦輪機和北部水庫也都放水發電，當時受質疑缺電，台電的解釋也是核三氣渦輪機是每月定期測試1次，每3個月進行滿載發電。台電解釋，天氣炎熱，機組長期運轉，確實故障率會較高，天然氣複循環氣渦輪機（GT）與汽輪機（ST）會有1、2台故障，但沒有全停。
電影頻道2／梁湘華SM綑綁拍到抽搐曝真實感受 柯煒林爆真心話：我真的超怕
梁湘華、柯煒林在楊雅喆執導新片《破浪男女》中上演激烈SM親密戲，梁湘華更有多場被綑綁、上空場面，地點不是在路上就是在空中，尺度相當大。兩人接受時報周刊CTWANT專訪，梁湘華透露當初自己算是「救火隊」，原先劇組已經找到演員，但臨時無法加入，她直到開拍前一個月才加入劇組，接受繩縛訓練，至於飾演繩縛師的柯煒林看到梁湘華在拍攝現場當場抽搐，直呼：「我真的是嚇死了！」梁湘華當初因為模仿阿翰「阮月嬌」，爆笑演出受到網友好評而入行，之後她演出《最美的風景》獲金鐘迷你劇集新人獎肯定。科班出身的她，提到這次加入《破浪男女》是開拍前一個月才加入，收到劇本隔天就去試鏡，「我當時聽到尺度比較大，試戲當天我還準備了胸貼跟膚色安全褲，想說有個準備。但導演說沒有要脫，只是試文戲，讓我覺得一切都很安全，才決定加入。」《破浪男女》梁湘華被綁被舉皮肉痛演出讓人心疼。（圖／台北双喜電影提供）提到片中被SM繩縛、口球的戲碼，梁湘華笑說導演有提供A片片單供參考，她也有在推特上找到參考素材，做了不少功課，同時她自己有向繩縛師請教，不少人會因為極致的痛感及快感，舒服到抽搐，她在演出時也加入抽搐的演出，希望能更加逼真，她苦笑說：「老師說表面上看得很開心，但一看到我就曉得那是痛到抽搐，他是明眼人一看就知道不一樣。」一旁飾演飾演繩縛師的柯煒林則透露，他在現場看也覺得心疼，當時看到梁湘華抽搐，真的被嚇到，「我看她被綁，我真的超怕也分不清楚真假，而且我們拍攝都很久，真的是演不出那種調教的感覺。」梁湘華回憶起在片中被SM繩縛，她表示當時痛到不停地抽搐。（圖／記者焦正德攝）柯煒林在片中飾演Uberdick，片中他從頭到尾幾乎都穿著連身膠衣只露出眼睛，出現在梁湘華面前。在導演要求下，柯煒林在片場幾乎都沒有脫下頭套，也沒有表明自己是誰，梁湘華在拍攝現場從未看到柯煒林的真面目，直到最後片尾重頭戲，兩人才真正看到彼此，即便如此，兩人還是默契十足。柯煒林笑喊：「那場戲，我在地上跟她一起演，哭得死去活來，結果湘華卻說是哪一個工作人員好心幫他對戲！」梁湘華急忙澄清，「那是因為試鏡的時候，大部分都是casting幫忙，我以為那也是劇組派了工作人員來幫忙對戲。」柯煒林笑回：「還好，她是說我這個工作人員演得很好，有被肯定。」原本不會輕易落淚的柯煒林，在拍了這部電影之後探索到內心很破碎跟脆弱的部份，淚腺開關就忽然開了。（圖／記者林士傑攝）電影裡眾人期盼藉由性愛溫存找到真愛，卻發現身體的接觸，並不等於跟真愛的距離，感性的柯煒林更在台北電影節首映時，講到要「好好愛自己」時，忍不住落下男兒淚。柯煒林笑說：「我不是愛哭的人，是在這部才有，每個人都有很破碎跟脆弱的時候，我演戲的時候， 會往心裡找東西探索，突然開關就開了。」他也承認自己平時屬於逃避型，真的遇到情傷，希望透過忙碌工作來填補空白，靠時間來沖淡悲傷。至於平時在情感上是屬於S還是M的角色，他笑回：「看人耶，喜歡的話我就M到不行，但我喜歡的人她也不會太M。」梁湘華則笑著附和，「太鞭策我的話我會逃走，但那些都是一些都是生活情趣，不是指身心的家暴。」梁湘華想到過去的戀愛經驗，不諱言曾經也談過幾段不健康的感情。（圖／記者林士傑攝）電影裡每個角色都是受傷的人，梁湘華透露看到電影，也會想起過去的情傷經驗，她不諱言曾經也談過幾段不健康的戀愛，「女生都會有聖母情節，覺得對方會變，但其實不會。要臣服自己沒那麼厲害。如果對方出去玩以後，對我還是一心一意，我還是會接納他。」繼續保有戀愛感，但如果觸及底線，或是覺得無法再付出更多，她也會選擇慢慢戒斷、轉身離開，「我不是對自己很殘忍的人，在戀愛裡我就是繼續戀愛下去，等到哪一天覺得不需要了，我就抽離了。」《破浪男女》現正上映中。
財經新內閣／綠營看陳金德：「很好的救火隊」、「做事比做人強」
準閣揆卓榮泰在4月16日公佈第三波閣員名單，包括經濟部長郭智輝、數位發展部長黃彥男、國發會主委劉鏡清、國科會主委吳誠文、金管會主委彭金隆、工程會主委陳金德。據本刊調查，民間企業對這波名單算是「褒多於貶」，多認為屬於形象清新的專業人士，唯獨工程會主委陳金德，並非來自業界。公共工程委員會的職責，主要是統籌公共工程之規劃、審議、協調及督導，並主掌政府採購法、技師法與工程技術顧問公司管理條例。攤開自1995年首任主委陳豫以來13位工程會主委的背景，都是在土木工程、交通建設、都市規劃等方面浸營多年的官員或專家。若單獨只比較學經歷，陳金德自然比不上，他的優勢在於民代及地方政府的豐富歷練。的確，陳金德歷任國大代表、立委後，被陳菊延攬入高雄市府擔任環保局長、副市長，之後又擔任中油董事長，在被時任行政院長的賴清德派去代理宜蘭縣長。某位南部出身的新系立委表示，「他歷任過直轄市副市長，又當過地方政府主官，對於地方公共建設相當了解。」而曾經與陳金德同在高雄市政府共事過的高雄前某局處長，則認為陳金德是「很好的救火隊！」是個會做事但不太會做官的人，「他不太圓滑，跟議員關係也沒有很好。」陳金德地方政府歷練豐富，也曾擔任中油公司董事長。（圖／中油提供）陳金德在民進黨內最大的「功績」，就是曾對宜蘭縣長林姿妙及縣政府涉及的「機六用地」土地弊案，多次重火力爆料，包括「機六用地」周邊多塊農地未被課徵土地增值稅、以「左手換右手」形式推高地價等多項問題。只是2022年的選舉林姿妙仍然當選連任，「機六用地」土地弊案目前也仍在審理中。其實陳金德能進入內閣，最大的優勢就是來自準總統賴清德的「信任」。眾所周知，賴清德之前雖屬新潮流系，卻自成一格，身邊親近的戰友並不多。賴擔任行政院長時，提拔當時剛從中油董事長下台、同屬新潮流的陳金德去代理宜蘭縣長，陳金德在日後也「湧泉以報」，在2023年擔任賴清德競選辦公室副總幹事，同時出任「信賴台灣之友會」秘書長兼總聯絡人。「信賴台灣之友會」是賴清德參選2024年總統最重要的輔選基地，在全球有九十餘個賴清德海外後援會。據美國加州、加拿大溫哥華的海外信賴之友會的主要幹部表示，選戰期間所有海外後員會的連絡、串連事宜，很多都是經由陳金德之手。民進黨執政八年，賴政府繼要給人耳目一新的觀感，又要能不出錯，「信任」便是最基本的用人條件。至於「做事比做人強」的陳金德，可能真正要加強與黨內同志之間的關係。
高虹安第6位一級主管離職 竹市府證實行政處長吳皇昇請辭
新竹市長高虹安上任1年多，小內閣異動頻傳，傳出上任1年的行政處長吳皇昇請假到本月底，且已口頭向高虹安請辭，將是高虹安上任以來第4位一級主管離職。市府晚間證實此事，並表示，尊重吳皇昇處長的個人生涯規畫，勉予同意其辭呈。針對行政處長吳皇昇休假請辭，市府表示，尊重吳皇昇處長的個人生涯規畫，也感謝吳處長過去一年的付出，讓新竹市有了更多可能性。高市長感念其一年來每日於台中及新竹兩地奔波，勉予同意其辭呈，也祝福吳處長，未來不論在任何位置發展，都能順利安康。高虹安市府人事異動頻傳，上任1年多來，陸續有4名府內一級主管離職，去年先是行政處長謝泊泓上任不到1個月，被爆出婚外情請辭獲准，副市長蔡麗清、文化局長錢康明被離職。而教育處長童鳳嬌則是借調期滿，回歸竹縣建制。吳皇昇曾任台中市政府研究發展考核委員會主任委員、台中市政府新聞局局長，行政經驗及政治歷練豐富，在去年3月被延攬到新竹市政府擔任行政處長，被視為市府的救火隊，在徐千晴離職後也兼任發言人工作。但如今卻傳出吳皇昇已向高虹安請辭，離開新竹市政府，將是高虹安上任以來第4位一級主管離職。據了解，吳皇昇近日開始休長假至3月底，19日也未出席周二例行的市務會議。本報致電吳皇昇未獲回應。
梨山森林大火！現已燃燒6.3公頃 急出動空勤直升機投水灌救
台中市和平區梨山地區林地昨（16）日晚間驚傳發生森林大火，且由於山區夜間視線不佳搶救受限，遂於今（17）日清晨5時許，才結合地面部隊人員前往滅水並申請空勤直升機入山投水，目前仍正聯手進行灌救任務中，現場初估燃燒面積已達6.3公頃。林業保育署臺中分署初步說明，此次發生火災地點在梨山地區一帶，由於隸屬於大甲溪事業區的第66林班地為造林地以及針闊葉樹林，又由於現場雜草繁多與輕質燃料充足，遂使火勢發生後較為猛烈，目前已啟動森林大火搶救機制，以盡速將火勢控制並撲滅。據了解，相關單位現已成立指揮所，以即時觀測火災情況並隨時指揮救災作業；而林業及自然保育署臺中分署在昨（16）日晚間接獲臺中市政府消防局通報後，便已派員前往起火燃燒之林地查看，無奈夜間不易進行山區搶救，才於今（17）日清晨5時許出動森林救火隊，並集結森林管護員步行2小時越過合歡溪，順利抵達現場進行地面救火任務。另外，除了已出動地面森林救火隊阻隔火勢蔓延外，空勤直升機現也已加入救援行列，以每次吊掛2公噸水源入山投水之方式，進行空中灑水灌救作業，目前已入山投水5次，指揮所也盼能以陸空聯手方式盡快將火勢撲滅。林業保育署臺中分署指出，全體同仁將會持續全力搶救，以早日將森林大火撲滅；同時藉此提醒民眾，依據森林法第53條規定，放火燒毀他人之森林者，最高可處10年有期徒刑，失火燒毀他人之森林者，最高可處2年有期徒刑，然而除了有刑事責任外亦有民事賠償責任，因此呼籲民眾前往山區時切勿生火，以免觸法並共同保護珍貴森林資源。
新光救火隊1／「要在市場最差時改革」 專訪魏寶生：新壽老本夠人才多拚三年轉骨
新光金（2888）董事會在迎接2024年的前五天，12月27日發重訊「新光人壽資本適足率RBC缺口，實非增資70億元即可支應」，將委外診斷財務3個月另尋自救方案。這使得改組後的新光人壽增資路添新變數，從原定年底增資200億元，遇上11月新台幣急升慘吞鉅額匯損，到年底前僅完成145億元後，還需55億元填RBC缺口的預期落空。新光金及主業新光人壽原由創辦家族之一的吳東進經營，近年因屢踩主管機關紅線，營收獲利不亮眼，去年六月由創辦家族「改革派」成員取得經營權，請來前保險局長魏寶生、大股東洪士琪分掌新壽董座、副董，為新壽進行轉型，首役是走出財務低潮，新壽上半年大虧112億元，原預計年底前發債130億、現增70億，資本適足率RBC達到200％門檻後，爭取過去海外投資部位遭罰限令得以解除。不料，新壽新團隊去年下半年才完成130億發債，11月就遇上新台幣急升匯兌評價損失擴大，累虧達188.22億元，新光金也被拖累，前11月累虧上百億，新光金大股東因而對新壽還要增資70億填新缺口一案急踩煞車，12月底前現增僅入帳15億元。增資路看似充滿變數，新壽董事長魏寶生在2024新年前接受CTWANT專訪時，已有明確方向，「所謂的改革，就是在市場最不好的時候改革」，「至少有145億進來，自己要先自力更生，看2026年。」這位首任保險局長拜託外界不要以單一指標RBC來檢驗新壽，「新壽有老本在（120億元投資性不動產增值利益放在特別準備金）」，「管理階層部門，人才濟濟，業務員實力夠，拚國際化。」新壽董座魏寶生、副董洪士琪共同推薦新設的通路長劉信成（中），準備拚2024年「行動年」業績成長，右為總精算師林漢維。（圖／李蕙璇攝）魏寶生接任董座兩個月後提出新壽轉骨五招，從投資、商品、財務、房地產與業務並進，董事會下設「國際接軌」「不動產管理」兩個委員會，分別由魏寶生及具建築師資格新光吳家第三代的吳昕達擔任主席，新壽總經理黃敏義兩個委員會都參加。「半年來，我在國際接軌委員會開了四次會，洪副董（洪士琪）和吳昕達董事在不動產管理委員會，開了六次會，加起來共十次，最重要的還是要交由董事會討論與決策。」「我們還邀請國際資產公司協助檢視現況，從國際經驗尋求解方，業務員部隊體質佳，將強化投資型保單市占率。」魏寶生說。除了以2026年順利接軌IFRS17暨ICS強化為目標，魏寶生一上任還研究「財務再保」可能性，並力推「國民保單」Go普惠定期保險等保障型商品，即累積CSM（保險合約邊際利潤），「過去保單賣得多樣化，現在要回歸保險本質」，近期壽險圈吹起實支實付險停賣潮，新壽也停售了近30張商品。新光人壽董事吳昕達擔任不動產管理委員會主席，對原本新光金起家厝新光纖維大樓的危老都更計畫，考量成本後可能而有所變動。（圖／報系資料）吳昕達則領著不動產管理委員會盤點新壽全台逾200棟物產，提出增加收益及活化方案。魏寶生透露，「譬如新光集團起家厝『新光纖維大樓』，原本想走危老都更，在評估所需時間與拆建成本後，可能改走外牆拉皮、內部重整的整棟出租規劃。」去年11月，新壽還設立壽險界首位「通路長」，由30年資歷的老新光人資深副總劉信成出任。年前新壽還公布2024年起，新進業務員一律為部分工時制，以提高獎金，激勵業績。「這是我的第五招『業務』，新壽轉型之鑰。」65歲魏寶生畢其功於一役，「接下來是新壽的行動年，衝業務。」「全國通訊處我已跑遍遍，業務員們要跟我拍照我都說ok，就是要他們交業績！」魏寶生來者不拒與大家打成一片，還自掏腰包作東請客，獎勵拿下全國第一業務員的表現。「其實，我很會罵人的！」他笑中軟硬兼施。至於攸關海外投資部位增減的增資大事，魏寶生說「新光金是新壽100％的單一大股東，增資就看看大股東的意思。」去年12月6日，新壽60年感恩茶會後，大股東吳東進說「我同意增資」，另一位大股東台新金董事長吳東亮則說「我沒有反對增資，但不能每次都要拿錢出來，要不要好好了解到底總共要現增多少金額。」究竟新光金大股東們何時對增資達成共識，沒人有答案，不過美國聯準會暗示今年降息的訊息，已為今年股匯市添上好彩頭。「現在就是最好的機會！對新壽來說，2026年接軌國際愈是困難，愈會激勵我們找出新路的。」魏寶生充滿信心地說。