日本勞動組合...
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高市傳解散眾議院 日圓急貶兌美元失守158大關
根據日媒報導，日本首相高市早苗考慮解散眾議院，預計在2月上旬或中旬進行改選，日圓兌美元9日應聲貶破158日圓兌1美元，為2025年1月以來最低。日本《讀賣新聞》報導，高市研議在23日國會開議當天宣布解散眾議院。據悉，高市考慮解散眾院的其中一個背景因素，是其去年上任以來一直維持高水準的內閣支持率。高市所屬的自民黨派系目前在眾議院擁有199席次，與執政聯盟的盟黨日本維新會加起來有233席，剛好為465席過半門檻的233席。然而，自民黨雖有獲得國民民主黨對儘速通過2026年度總預算的支持，但國民民主黨背後的「日本勞動組合總聯合會」一直不容許該黨加入執政聯盟，高市早苗便曾對國會運作表示擔憂。日本政府相關人士透露，目前可能的眾議院選舉日程方案有二：其一是1月27日發布選舉公告、2月8日投票計票，或是2月3日發布選舉公告、2月15日投票計票。
日圓將止跌反漲？ 日銀前官員：最快12月結束寬鬆貨幣政策
日本央行與美國聯準會（Fed）類似，在今年都只剩下2次貨幣政策會議，分別將在本月31日和12月19日公佈利率決議。現在也有越來越多的資料和呼聲，指向日本的貨幣政策制定者有希望在年底前結束超寬鬆貨幣政策。據《財聯社》的報導，前日本央行貨幣政策委員會委員、極右翼政治家櫻井誠（Makoto Sakurai）在18日表示，日本央行可能會今年年底取消負利率政策，以調整「目前過於寬鬆的政策水準」，有鑑於當前經濟復甦的形勢，日本央行隨時都有可能出手。櫻井誠強調，在新任央行總裁植田和男（Kazuo Ueda）的領導下，日本央行顯得非常謹慎，但他們也正在以優於預期的速度穩步制定政策。報導補充，櫻井誠曾在2016至2021年擔任貨幣政策委員，不僅與前央行總裁黑田東彥（Haruhiko Kuroda）關係緊密，也非常瞭解植田和男。不僅如此，他還成功預言過2022年底日本央行調整收益率曲線控制的政策。對此，也有知情人士在18日透露，日本央行將在月底發佈的經濟預期中，將本財年（2024年3月結束）的通膨預期從2.5%提高至3%。另外，日本央行也將把2024年的通膨預期從1.9%提升至2%的政策目標以上。除了官方的政策預期外，日本勞工的薪酬增速，也是央行對「通膨趨勢能夠延續」的重要參考。除了UNIQLO這樣的大型企業能夠大幅調漲薪資外，日本最大工會「日本勞動組合總聯合會」（RENGO）也正計畫在明年春季的勞資談判中提出5%的漲薪要求。櫻井誠進一步解釋，相較於提高10年期國債收益率上限等政策，結束負利率本身並不會對實體經濟產生太大影響，更多只是讓貨幣寬鬆水準回到更正常的狀態。需要注意的是，這一觀點也與市場主流意見不太相同。櫻井誠認為，現在的收益率曲線控制政策已經放寬到100個基點（1％），進一步提升到150個基點（1.5％）可能會給日本金融系統帶來麻煩。不過單純結束負利率對收益率曲線的影響並不大。不過考慮到日本的國情，以及日本央行與市場溝通的情況，櫻井誠也表示具體結束負利率政策的時間點可能會落在12月，甚至明年初。
日本通膨40年新高！工會平均要求加薪4.5％ 逾20年最大幅度
日本政府與央行疾呼企業幫員工調薪之際，今年春季勞資談判（春鬥）的加薪幅度備受關注，據3日公布的調查結果，工會平均要求加薪4.5％，創逾20年來最大幅度。日本勞動組合總聯合會（JTUC）調查全國超過2,000家工會後上周五公布，今年「春鬥」平均要求加薪4.49％，遠高於去年的2.97％，係繼1998年的4.36％後，加薪幅度首度突破4％，同時也是1990年代中期以來最高。日本疫後的經濟復甦，受到攀抵40年新高的通膨率威脅，岸田文雄政府一再呼籲企業加薪支撐經濟，給了日本工會更多談判的籌碼。儘管會加重人事成本負擔，日本大企業仍願意做大幅加薪承諾，好在當前勞力吃緊的環境留住技術人才。全球第一大汽車製造商豐田汽車（Toyota）上月底接受工會要求，將底薪拉到20年來最高。本田汽車（Honda）也跟進，與工會達成加薪5％的協議。電玩遊戲大廠任天堂（Nintendo）表示，擬將員工底薪上調10％。快時尚品牌Uniqlo母公司迅銷（Fast Retailing）宣布，員工加薪幅度多達40％。JTUC指出，去年勞資達成協議的加薪幅度平均為2.07％，雖比前兩年來得高，但日相岸田仍認為幅度不夠大，不足以刺激經濟成長。