江瑞堂
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全台郵局大當機…ATM領錢扣款沒吐鈔 中華郵政致歉了
中華郵政系統今（13日）中午傳出當機，民眾在郵局辦理臨櫃業務或ATM領錢時，發現無法作業，甚至有人在ATM提款，扣款卻沒吐鈔。對此，中華郵政公司總經理江瑞堂表示，初步推測系統異常和中華電信網路骨幹異常有關，以北部災情較嚴重，障礙仍在排除中。不少網友在《Threads》抱怨，「全台郵局大當機，來辦個業務等超久，還有人卡片突然被吃掉，存款到一半也卡住」、「到郵局領郵件結果郵局混亂中，電腦當機還不是只有一間」、「北北基郵局大當機」。針對災情，影響全區窗口作業及ATM，中華郵政表示最深歉意，已積極尋找原因，並同步請中華電信處理中。另外，中華郵政公司總經理江瑞堂也說明，今天大約11時34分中華郵政系統發生異常並接獲通報，以北部問題較嚴重，實際原因仍在調查，初步推測可能與中華電信網路骨幹異常有關，相關問題仍在持續排除中。至於民眾在機台異常期間提領款項，從帳戶扣款卻沒有吐鈔一事，江瑞堂指出，等系統修復後就會正常結算款項未取得現金的金額，也會回充到帳戶內，請民眾不用擔心，但目前還無法掌握確切的修復時間。江瑞堂提醒，系統異常期間，民眾可能無法透過機台或郵局系統進行交易，需要等候較長時間，若有急需可以先採離線作業方式解決。
19年來第一次！ 中華郵政驚傳績效獎金將縮減
中華郵政今年調薪4%，往年員工們可領4.4個月年終和績效獎金，恐在今年縮水。因今年確診人數多達4成，居家隔離的員工須依照規定支付薪資，同時在人力不足的情況下還須請其他同仁加班，導致加班費暴增，估計至年底，用人費用會超出預估的288億元上限，績效獎金可能會因此減少0.3到0.5個月。中華郵政公司自2003年公司化後，每年都可以領到4.4個月年終獎金以及績效獎金，不過今年傳出可能首度縮水，有員工透露，獎金減少幅度可能有0.5個月。對此，中華郵政總經理江瑞堂證實，中華郵政每年都有用人費用限額288億元，雖然今年調薪4%，但理應仍可以支應，但因為受今年疫情影響，中華郵政員工的工作性質大多位於與民眾親密接觸的第一線，因次確診人數才會那麼多。他也說，依規定，確診者須進行7+7居家隔離，居隔前7天的薪資公司必須支付；而密切接觸者則需進行3+4居家隔離，前3天公司也需支付薪資，同時還需要其他同仁以加班的方式協助居隔同仁的業務，還需多支付一筆加班費，導致加班費增加不少。江瑞堂表示，目前預估可能將獎金減少約0.3到0.5個月，但到了11月底用人費估計會明朗些，目前以鼓勵各郵局節約用人費用，讓員工補修特休假，減少加班費支出，希望將影響降最低。
政府闊手撒錢！1269家郵局全日售三倍券 破億加班費惹民怨
行政院推出的振興三倍券，從預購、發放到使用規則上，全都鬧得風風雨雨，被外界狂批擾民，而郵局開放本月18日、25日，2個週六供民眾申購三倍券，動員全台共1269家郵局全日加班，昨日銷售狀況極佳，賣出多達99萬2348份，是開放申購以來最多的1天。根據《聯合報》報導，郵政工會理事長吳文豐透露，自7月15日至7月31日，初估這15天至少須支付加班費1億元，公司為國家做事，不付也不行；中華郵政公司董事長吳宏謀則表示，會依照勞基法相關規定，該給員工的加班費一定都會給。至於是否會有獎勵制度，中華郵政公司總經理江瑞堂說明，目前仍在研擬相關規範，初步計畫以各分局為一個單位，取出績效表現前20%的郵局，每個機台頒發獎金1千元，而該局可自行決定如何運用獎金。
今估150萬人擠領三倍券 1269間郵局全天加班
振興三倍券15日上路，不管是超商還是郵局，到處都擠滿人潮。中華郵政總經理江瑞堂表示，三倍券領取的最高峰，將會落在今天（18日），預估可能會有高達150萬人，到郵局領取三倍券。因為傾向領實體三倍券的民眾眾多，郵局原本就已經採取分流領取，也就是「周一、周三、周五」，開放身分證字號單號者領券，身分證雙號則是「周二、周四」領，而「周六」則不限單雙號都能領，若要幫忙代領，則以代領人的身分證字號為主，一人最多可領5份。為了方便上班族領取振興三倍券，中華郵政特別開放今天與7月25日兩個周六，都會開門營業，由原本營業半日的282間郵局，調整為1269間郵局，全天都加班營業（不含30間位於機關、學校內郵局，當日不對外開放）。身分證末碼不管是單、雙號者，皆可購買三倍券。但因現在仍處防疫期間，提醒民眾進郵局仍須戴口罩、量額溫，遵守相關規定。中華郵政也在臉書發文說明，原本周六就有營業的郵局，時間由原本上午9時至中午12時，調整為上午9時至下午5時，上午9時至中午12時除維持原營業項目外，也將提供發放三倍券服務，中午12時至下午5時，則專辦發放三倍券。至於新增987間原本周六未營業的郵局，則全天專辦「領三倍券」業務。營業時間除了琉球郵局及南澳郵局營業時間為上午8時至下午4時，另部分郵局，中午12時到下午1時休息暫停營業1小時，其他皆為上午9時至下午5時，全日專辦發放三倍券服務。
「鼓勵女兒考合庫」！老董自誇福利薪資排第一 新人年薪70萬起
合庫金24日完成改選，股東會出席率達92.86％，財政部為首的公股陣營本次在15席董事中拿下11席，包括四席獨董，農會、信合社、工會則各取得兩席、一席、一席，改選可說圓滿落幕。合庫金24日也完成董事長雷仲達及總經理陳美足的新選任程序，審計委員會方面，將由獨董中最高票的現任獨董林軒竹出任召集人。從配票來看，公股贏得也相當漂亮，合庫金董事長雷仲達、總經理陳美足分別為第一、二高票，農會系統大掌櫃、同時也是中華民國農會理事長蕭景田則為第三高票，另農會總幹事張永成也當選；據了解，對此公股和農會方面儘管各自開打委託書徵求戰，但始終保持對話管道，在改選前對於席次亦有一定的「默契」，使這場改選圓滿收場。本次當選的名單，還包括了一起參與公股大聯盟的信合社理事長麥勝剛、合庫工會代表陳國揚、自然人董事中央大學產經系教授陳忠榮。財政部法人董事方面，除了上述名單，央行發行局局長施遵驊、中華郵政總經理江瑞堂、合庫證券總經理李新仁等官派董事都當選，而工會幹部傅正華，此次也以財部法董代表人身分當選，因此合庫金工會在董事會裡，等於有二席代表人。四席財政部所推派的獨董當選人，則分別是現任獨董成功大學教授林軒竹和律師謝穎青、張銘珠，而前一銀副總、也是前第一金證券董事長林漢奇則是新選任合庫金獨董。合庫金董事長雷仲達會後受訪指出，截至5月底止，合庫銀的中小企業放款餘額已達7,018億元。被問及員工福利，雷仲達回應，合庫目前在各金融業所有非主管的員工福利薪資排名拿下第一，平均年薪有百萬元以上，包括一般新進人員年薪都有70～80萬元，為此他甚至鼓勵女兒報考合庫，因為福利真的好，身為爸爸也放心。針對公股銀行加入「振興國旅」行列，雷仲達表示，這一塊將結合員工福利一起進行，「從7月起至12月每月都會有活動，而且希望能北、中、南區域平衡兼顧」，包括上半年因為疫情而無法舉辦的理財育樂營、員工策勵營，以及信託、房貸、壽險等績優員工獎勵活動將陸續開辦。雷仲達：房市不會亂飆漲合庫金董事長雷仲達24日指出，不論獲利、整體景氣或房市，這三大外界最關注的金融業營運面向：「第二季都是谷底」，最壞的時候已過去，第三季起將好轉，至於國際景氣，除非又爆發第二波嚴重的疫情，否則應該也是在第二季落底。其中，他指出，有三大利基可看好下半年房市，除了第三季起經濟可望復甦，還有看房人數也因為國內疫情過去而增加，另外則是海外資金匯回的助益。但雷仲達也強調，有五大原因讓市場利率即便很低，房市依然不會過熱，不會再重蹈「飆漲」的覆轍。這五個原因分別是民眾對房價看法已趨成熟、公有地不再像數年前大規模釋出連帶財團轉手墊高房價、財政部從2016年起上路的房地合一稅、央行未放行豪宅管制、以及央行先前曾實施的選擇性信用管制，房市在下半年擺脫疫情影響開始回溫後，也不會出現飆漲。他表示，民眾近幾年歷經房價飆高、也看過房市泡沫化，對房價已有合理的預期心理，價格太高就會縮手，且未來也不會再有大批公有地釋出、再經過得標財團之間互相轉手、不斷墊高房價。而財政部實施房地合一稅更成功抑制炒房風氣。另一個因素在於央行豪宅管制未鬆綁。雷仲達說，豪宅是有錢人在買，一般大眾不會買豪宅，但卻反過來會對其他房地產價格發揮帶動上漲的作用，他更以香港機構所評比的「豪宅指數」為例指出，台北市在全球豪宅指數去年起已排名全球第三名，目前對於豪宅管制不宜鬆綁。雷仲達表示，央行執行的「選擇性信用管制」，必要時亦能對投資客進場炒房發揮打擊效果，因此台灣房市下半年可望穩健成長、但不會飆漲。