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英國病房成地獄！飆破44度「傷口長蛆、活活熱死」 遭控：比病痛更折磨
極端氣候持續威脅全球醫療體系與患者安全。今年夏季頻繁發生的破紀錄熱浪，對英國國家醫療服務體系造成嚴重衝擊，多間醫院內部氣溫飆升至危險高度，導致多名重症患者病情急遽惡化甚至不幸身亡。高溫環境不僅使上手術台的患者面臨取消手術的困境，更讓第一線醫護人員陷入體力與心理的極限磨難，現場環境被痛批「嚴重威脅醫療安全與基本尊嚴」。根據《Daily Mirror》報導，英國皇家護理學院（RCN）針對2,471名護理人員展開調查，揭露了熱浪期間醫院內部的驚人景象。在約克郡的一處兒童病房中，室內氣溫竟一度攀升至44℃；西北部有護理師指出，許多患者承受酷熱折磨的程度，早已超越入院治療的原本疾病。在威爾斯，兩名高齡且呼吸衰竭的患者因病房過於悶熱而加速死亡，醫護人員直言極端高溫無異於「判處死刑」。此外，倫敦癌症治療中心因無空調運作，病患化療時全身上下不斷冒汗；英格蘭西南部更有安寧病患的慢性潰瘍傷口因高溫腐爛發臭，甚至滋生蛆蟲，給家屬帶來極大心靈創傷。極端高溫同時癱瘓了醫療運作與衛生安全。除了多名護理師因悶熱而暈倒、急救救護車因空調故障宛如蒸汽車廂外，精神科病房也因高溫，導致患者情緒躁動，對醫護的暴力襲擊事件顯著增加。數據顯示，僅在5月與6月的熱浪期間，全英就有超過1,000台手術因高溫與通風系統失靈而被迫取消。面對高達74%護理人員對政府防禦氣候變遷缺乏信心，英國衛生與社會照護部宣布緊急撥款3,200萬英鎊（約合新台幣13.4億元）改善醫院降溫與通風系統，並成立專責熱浪小組，期盼提升醫療機構的禦熱韌性。
英國多個工會「這天」再罷工 教師、公務員都加入恐癱瘓社會
英國皇家護理學院成員於18和19日發動罷工行動，而現在狀況恐雪上加霜，多個工會近日宣布要加入罷工，550萬的會員將2月1日訂為「全國保護罷工權日」，包括先前的教師、機場員工及公務員等，都會加入罷工行動，恐讓社會造成混亂。據《每日郵報》報導，英國多個工會稍早宣布加入罷工行列，抗議薪酬待遇不符合預期，而日期就訂在2月1日，之前參與罷工的教師、機場員工及公務員等都將加入，恐讓社會造成混亂。據了解，國會議員16日投票通過一項法案，如果工人在罷工期間拒工作，可能會被解僱。抗議活動上，一隻狗穿著可愛醫療服。教師工會全國教育工會領導人表示，他們對30萬成員發起投票，下個月就開始罷工。教育部長基根（Jillian Keegan）說，她不能承諾學校可以繼續開放。據悉，英國教育部在本學年度幫多數教師加薪5%，但全國教育聯盟要求加薪幅度高於通膨率。據了解，若罷工成真，有2.3萬所學校會受衝擊。英國鐵路也可能關閉，司機工會在2月1日和3日舉辦2次罷工，在1日到4日，通勤民眾可能會面臨4天的旅行苦難，因為罷工的連鎖反應通常會影響到隔天。儘管鐵路員工的平均工資漲到5000英鎊（約新台幣18.7萬），但火車罷工依然發生。據報導，這項為期2年的薪酬協議，是政府與鐵路工會爭執許久的最新措施，但在提交給工會成員之前被徹底否決。英國工會聯盟（Trade Union Congress）秘書長諾瓦克（Paul Novak）說，「罷工是英國人的基本自由，但政府卻在光天化日之下攻擊它，2月1日，我們將在全國舉行活動，反對這項惡法。」
英國護理師爆「歷史性大罷工」 衛生大臣不願討論薪酬問題遭罵翻
英國在聖誕節假期前夕爆發郵政、鐵路、醫護、教職員等公私營部門的跨行業大規模罷工，由於勞工們正面臨上看雙位數的40年來最高通膨率，因此要求業者及政府提升工資及養老金，並改善工作環境。其中，皇家護理學院（Royal College of Nursing）逾10萬名的工會成員也分別在12/15、12/20舉行罷工。然而，衛生及社會關懷大臣巴克萊（Stephen Barclay）如今卻被爆出拒絕與工會討論薪酬問題，此舉也引來工會成員的強烈不滿。據英國《利物浦回聲報》的報導，英國國營的國民保健署（NHS）正面臨著史無前例的罷工行動，例如：英國皇家護理學院（Royal Collegeof Nursing）的工會於11月底就表示，在政府拒絕滿足他們的薪酬要求後，護理師將於12/15、12/20這2天在英格蘭、威爾斯及北愛爾蘭等地舉行罷工，這也是護理師工會創立106年以來，首次的罷工行動。對此，英國衛生大臣史蒂夫巴克利（Steve Barclay）雖然口口聲聲說自己非常重視NHS的員工。然而，英國第2大工會「團結聯盟」（Unite the union）的全國首席官員卡薩（Onay Kasab）卻表示，「由於巴克利拒絕討論薪酬問題，這次的談判會議根本毫無意義。他希望如何在不討論核心問題的情況下取得進展並解決爭端，此舉令人費解。政府未能採取行動避免NHS罷工是可恥的，工會願意談判，但政府沒有誠意。」卡薩補充，「巴克利呼籲工會遵守緊急事態協議得行為，坦白講是一種侮辱。我們的成員將採取罷工行動作為絕對的最後手段。」護理師也表示，醫護人員目前仍苦於新冠疫情大流行的侵擾，等待住院治療的患者數量目前已達到創紀錄的700萬人，但長期低薪、人力不足及工作量龐大等困境正在摧毀護理師的士氣，讓病患的生命安全處於危險之中，薪酬跟不上通膨的升幅，迫使他們不得不罷工，「我們別無選擇，因為政府拒絕聽取我們的意見。」
英國進入「大罷工時代」 配送服務瀕臨癱瘓！鐵路、醫護人員接力罷工
英國在聖誕節假期前夕爆發郵政、鐵路、醫護、教職員等公私營部門的跨行業大規模罷工，由於勞工們正面臨上看雙位數的40年來最高通膨率，因此要求業者及政府提升工資及養老金，並改善工作環境。據英國《每日郵報》的報導，擁有百年歷史的郵政和包裹配送公司「皇家郵政」（Royal Mail）的工會「通訊工人聯盟」（CWU）目前已展開6天的間斷罷工。報導稱，大約有11000名成員的「通訊工人聯盟」正與「皇家郵政」陷入勞資糾紛，且幾乎沒有緩解的跡象。預計罷工將導聖誕節前夕的配送服務面臨癱瘓，並從而引發賣家的不滿，他們抨擊皇家郵政的罷工「讓聖誕節前夕的中小企業陷入出貨困境」，「我們對通信工人聯盟計劃在2022年12月9日、11日、14日、15日、23日和24日舉行罷工深感遺憾。」對此，美國網路商店平台Etsy上的許多英國賣家也被迫關閉商店，部分商家則是向顧客表示，聖誕節前夕的訂單可能要在2023年初才會收到包裹。除此之外，鐵路工會和醫護人員也即將接力罷工。例如：「鐵路、海事和運輸工人全國聯盟」（RMT）就表示，因未能與火車營運商達成協議，預計將會有超過4萬名鐵路工人在當地時間12/13至12/14、12/16至12/17、以及明年1/3至1/4，1/6至1/7這4個時段舉行罷工。英國皇家護理學院（Royal College of Nursing）工會也表示，在政府拒絕滿足他們的薪酬要求後，數千名護理師將於12/15、12/20這2天舉行罷工。而英國醫學會（BMA）則指出，因政府未能滿足他們的薪酬要求，初級醫生（junior doctor）成員將在明年1月初表決是否進行罷工。同時BMA還示警他們「正在與政府發生衝突。」