都是媒體人背景 李問、郭雅慧將出任總統府發言人
賴清德新政520將上路,除了內閣正任首長已分6次全數揭露外,總統府內人事安排也備受關注。9日晚間傳出,2名總統府發言人將由民進黨國際部主任李問與賴清德競選時期發言人郭雅慧出任,有望在下周正式對外發布。據了解,35歲的李問是道地新竹人,台灣大學畢業後,曾任台北時報記者與民進黨國際部政策幕僚,蔡英文總統上任後,也曾在國家安全會議、兩岸交流遠景基金會等智庫機構歷練。總統大選後被賴清德延攬回台,目前在中央黨部擔任國際部主任並兼任發言人。特別的是,李問2019年宣布代表民進黨赴連江縣深耕,並於2020年代表民進黨參選連江縣立委,創立了民進黨連江縣黨部並擔任首屆主委,2022年成為民進黨連江縣縣長候選人,2024也再度參選連江縣立委,雖然幾次選舉皆未告捷,但得票翻倍,耕耘堪稱有成。而郭雅慧來自嘉義縣,與李問同為媒體人出身,曾任新聞主播、節目製作人兼主持人,媒體工作近19年,自2017、2018年便蟬聯國慶大典主持人,長期與執政黨互動關係良好,選前也挑大樑擔任賴清德競選辦公室發言人,統籌對外發言事務,520賴清德就職系列活動中,也將擔任國宴主持人。值得一提的是,比起現任發言人林聿禪出身幕僚、高遵出身公務體系,郭雅慧與李問皆有媒體背景,也顯見賴清德重用媒體人,希望強化媒體關係的意念。
大學沒畢業!她「狂換8份工作」年薪飆百萬 超勵志求職史曝光
近年來物價不斷攀升,許多上班族開始爭取調薪、轉職。一名女網友日前就分享自己的求職血淚史,表示因為小時候窮怕了,因此大學讀一半便休學,開始正職工作,從第1份工作年薪僅32萬元,後來換了8份工作後,如今終於年薪破百萬元,讓她不禁感慨「我這麼爛的背景都可以了,相信還在職場浮沉沒有目標的你也可以的」。此文一出,引起網友熱烈討論。原PO日前在Dcard上發文,以「從爛學歷到30歲的年薪終於破百萬的工作人生」為題,透露自己大學沒畢業就急著出去工作賺錢,結果一開始職場生涯並不順遂,先是去了1間規模10人以下的小公司,月薪為2.7萬元,曾經1個月只放3天假,卻沒有任何加班費,所以原PO只能兼職當婚禮主持企劃,賺點外快。後來原PO轉職到進口代理商擔任行銷人員,月薪為3.6萬元,同樣沒有獎金及加班費,期間她給自己1個空檔年(Gap Year),前往餐飲業工作,但最終以失敗收場;接著她受到前主管的邀約,前往1家活動公司當會計,月薪3.8萬元,豈料加入後前主管發現公司沒救立刻離職,1個月後原PO也跟著離開。隨後原PO又去了1間在地養殖業老闆開的行銷公司當PM,月薪3.8萬元,結果發現老闆並不是真的想經營公司,只是想在台北開1個辦公室,方便自己在台北夜店玩樂,嚇得原PO只做4個月就逃走,對此,原PO不禁感嘆「這2年是我最失敗的時光吧,工作運很差一直被騙,面試時又不會分辨真假」。原PO進一步分享,自己從行銷公司離職後,近幾年還做了廣告代理商的工作,雖然月薪提升至4萬元,但每天加班,甚至偶爾會忙到凌晨1點,導致身心失調;隨後她改去上市櫃的傳產台企任職行銷公關,月薪4.2萬元,該公司完全符合勞基法,且她也遇到很厲害的同事,「發現進修是真的有意義,若是要加薪、拿到更好的offer,要選對事情進修」,從該公司離職時,她月薪已升到4.7萬元。最後原PO表示,經過這幾年的努力,終於在30歲生日前夕拿到科技業的offer,月薪達5.5萬元,且年薪有18至20個月,讓她感謝多年來努力撐下來的自己,「我這麼爛的背景都可以了,相信還在職場浮沉沒有目標的你也可以的」。此文一出,不少網友紛紛直呼超勵志,留言表示「完全沒有想過要放棄,這點已經贏過很多人了」、「所以最後還得是科技業」、「蠻厲害的,沒大學還有辦法,代表妳能力不錯」,不過也有網友建議原PO「能讀完大學建議還是讀完…因為你沒讀大學所能得到的機會真的太少了」、「學歷真的很重要,我就因為大學是肄業,很多大公司連面試機會都拿不到,而且薪水會很低」。
84歲嬤榮獲模範母親 驚人背景曝光「兒子是任賢齊」
彰化縣政府昨(5日)舉辦母親表揚活動,由縣長王惠美頒獎表揚38位模範母親,其中知名藝人任賢齊的母親蕭梨,也在受獎名單內,但因為任賢齊行程滿檔未出席,不過她稱讚兒子任賢齊很孝順,有愛心、很懂事也善良。今年84歲的模範母親蕭梨,出生彰化縣田中鎮,1962年與擔任教師的任文祥結為連理,婚後育有1子2女,3名子女都大學畢業,也都有正當職業,並有卓越表現,在許多領域都闖出一片天,大女兒在公司上班、小女兒在當老師,兒子則是知名的藝人任賢齊。縣長王惠美頒獎表揚38位模範母親。(圖/報系資料照)蕭梨對長輩謙恭有禮,平易近人,勤儉持家,常笑容迎人,與鄰居相處融洽。她由家人陪同參加表揚活動,提到兒子很想來參加,但行程滿檔,沒辦法到場,「他很忙啦」,也說自己很高興獲獎,稱讚縣府把典禮辦得很熱鬧。任賢齊雖然長年從事演藝事業,但時常回家探望父母,也為知名的的田中馬拉松代言,並多次熱情參加彰化縣政府舉辦的演唱會表演,甚至還加入大甲媽祖遶境活動,可以說是「彰化之光」。據悉,今年獲表揚的彰化縣模範母親分別為:黄楊碧霞、楊蔡素梅、盧陳燕華、黃許秀鳳、陳黃開、許淑眞、吳秀桃、黃壽美、黄柯秀梨、劉阿陣、陳碧珠、林翠蓮、吳林阿網、邱金梭、高玉女、劉徐貴梅、徐洪採鳳、謝双、蕭梨、游曹章瑾、陳玉花、邱淑靜、江劉式、陳織、黃秀、楊謝麗琴、謝秀治、張錦雲、徐許彩蓮、鄭林秀琴、邱子晏、戴陳完、鐘張瑞春、卓美珠、吳笑、廖曉燕、鍾素華、吳滿足等38位女士。
台北寶可夢中心徵「會日文主管」 網見起薪傻了:只比一般員工多2千
台北寶可夢中心「Pokémon CenterTAIPEI」去年12月開幕,至今已經過了大約半年時間,近期被發現要徵「門市主管」,條件相當嚴格,不但要具備日文能力,還要和CEO面試,但起薪只有34400元,引發一番討論。寶可夢中心在104人力銀行徵「門市主管(組長)」,需求人數1至2人,管理13人以上,工作經歷要求3年以上、大學畢業,要有零售業、服務業、門市賣場等經驗,也要具管理職位經驗,語言能力以日文為主,英語良好者有加分,另外擅長使用illustrator者加分。寶可夢中心徵門市主管。(圖/翻攝自104人力銀行)值得注意的是,該職務將會有日文面試,應徵者需提供日文履歷,預計共2次面試,1次面試是寶可夢台灣主管面試,1次則是CEO面試,然而月薪僅34400元起跳,固定或變動薪資因個人資歷或績效而異。消息曝光後,掀起熱烈討論,網友紛紛傻眼:「基層員工就算了,主管才34K是哪招?」、「在台北34K要輪班,還要求會日文,點點點」、「3年工作經驗才34K,笑死,徵鬼啊」、「這薪水跟工作內容…太苦了吧」、「34K還要主管,怎麼不去搶」、「管理職開34K,看來是找猴子管猴子」。據了解,寶可夢中心剛開幕時,曾應徵正職人員,月薪32400元,工作內容包括介紹商品、顧客洽詢對應、收銀及商品包裝、現場排隊引導、進貨、補貨、貨架整理、店鋪環境整潔、活動企劃執行等,沒想到主管的薪水只比一般員工多2000元,令人大開眼界。
小姑想吃歐姆蛋「大嫂只煮中式早餐」 貼文抱怨反被罵翻
每個人的個性和價值觀都不同,因此在相處上有時候會出現問題,尤其姑嫂住在一起時,更容易出現矛盾或是問題。日前一名女網友就抱怨,大嫂都念到大學畢業了,自己早餐想吃歐姆蛋,但大嫂卻只煮中式早餐,「聽不懂人話」,遭網罵翻。該名女網友在匿名公社抱怨,「大嫂都唸到大學畢業,但好像聽不懂人話」,表示自己曾經多次提到早餐想吃歐姆蛋、法國土司這種西式早餐,但大嫂卻總是只煮鹹粥、饅頭這種中式的早餐,讓她感到十分不爽,決定上網抱怨來抒發心情。然而貼文曝光後,網友們卻一面倒的支持大嫂,紛紛留言表示,「你怎麼不自己去買」、「妳嫂子又不是妳媽媽,她也沒有欠妳的,為什麼都要聽妳的」、「自己去買自己喜歡吃的。大嫂沒有欠妳!哪一條法律規定大嫂要準備你喜歡的早餐」、「要吃自己弄啦!你廢人喔?欠你很多是不是??公主病很重喔!你要吃啥到底憑啥人家要幫妳啦?住妳們家就應該嗎?妳不會叫妳哥滾出去嗎?」、「要吃不會自己煮嗎?妳大嫂妳付錢請她做了,還是妳以為免費早餐還可以點餐」、「甲賽啦!」。事實上,婆媳、姑嫂之間都相當容易出現摩擦,每個人的家庭背景、個人個性、金錢觀、價值觀等都不同,尤其彼此不好意思溝通,或是一方太過於強硬時,都會出現溝通不良的狀況,雙方出現矛盾時,若其餘的家庭成員不懂得調解,可能會導致彼此誤解和不滿,最終引發衝突,想要解決婆媳、姑嫂之間的問題,通常需要以理解、尊重和溝通為基礎,並可能需要家庭成員的協助和支持。
勞動部稱「新鮮人」平均起薪35K 民眾:全被通膨吃光光!
勞動部近日公布統計數據,表示2023年大學畢業新鮮人平均起薪為3.5萬元,以醫療保健及社會工作服務業薪資3.8萬元最高;研究所起薪則為4.9萬元,以製造業薪資5.7萬元最高。不過民眾似乎很無感,畢竟薪資成長幾乎都被通膨吃掉。勞動部4月30日公布最新數據,表示為了解近期初入職場受僱者之薪資水準,勞動部以高中以上學校畢業生、勞工退休金月提繳工資及公教人員保險等大數據資料,編算畢業新鮮人薪資統計,結果2023年的社會新鮮人平均起薪達3.5萬,進一步以職業別來看,「醫療保健及社工服務業」3.8萬元最高,「金融及保險業」3.6萬元,勞動部指出,2023年新鮮人起薪平均為3.5萬元,較2022年增加2.9%(約1千元),為工業及服務業員工每人每月經常性薪資4.8萬元之72.7%。高中、高職學歷新人薪資平均為2.8萬元,大學學歷新人為3.3萬元,研究所則為4.9萬元;另初入職場以基本工資26400元為起薪者占23.4%,較2022年25250元減少0.7個百分點。然而,民眾對勞動部公布的數字普遍無感,畢竟統計整體社會新鮮人中,仍有23%的起薪僅有「基本工資」26400元,再加上平均起薪僅較前年成長1000元,考慮到物價成長,去年實質總薪資減幅1.04%,創11年來最大,也代表著成長的薪資全被通膨吃光光!消息曝光後,許多網友紛紛嘆氣:「選對行業還是很重要,科技相關科系一畢業就是6萬」、「有學貸的加上一些開銷,做這些低薪工作,還到完都三十多歲了」。但也有人表示:「許多工作本來就不必大學學歷,是因為現在沒讀大學的人反而難找,企業不得已才用大學畢業生,薪水自然不會高。」
愛莉莎莎宣布分手羽球教練! 親曝原因:不是一個簡單的決定
網紅愛莉莎莎在去年5月公開與「羽球男神」呂杰陽的戀情,坦承2人已經交往一段時間。不過愛莉莎莎在30日卻突然發文,指出2人已經分手,並坦言這不是一個簡單的決定「感謝這一年半的時間,曾經讓我有被好好的愛過,讓我理解我在愛情中的模樣」。網紅愛莉莎莎30日在自己的Faceebook中發文,指出她與男友「羽球男神」呂杰陽已經分手。並坦言這並非一個簡單的決定,從決定到公開也花了一些時間「他是我從大學畢業後,同居最久時間的對象,也是曾經以為可以一直走下去的人,在這段密集相處的過程中,我們都曾經用盡全力愛過對方。」愛莉莎莎表示,2人曾用盡全力愛過對方,呂杰陽也是很願意配合的人,但主要的分手原因「是我們兩個的價值觀,真正喜歡做的事,以及對未來憧憬的生活,都是完全不一樣的,然而這些只有交往夠久了,才能明白。」而愛莉莎莎也表示,在這段戀情中,她了解到自己自身的問題,也做了許多調整「一開始對另一半有比較強的控制欲,後來也逐漸磨平了我的稜角,一開始沒有維持環境整潔的習慣,漸漸也懂得每天讓家裡乾乾淨淨」甚至還學會了一個新的運動。愛莉莎莎指出,現在她可以很肯定地說,自己比以前更好了「和以前相比,我更喜歡現在的自己。」愛莉莎莎也在文中強調「羽球教練也有他的問題,但是絕對跟家暴無關,也跟吃軟飯無關XD(在金錢方面我們算平衡)。」雖然2人未來要走的路不相同「但是我真心祝福他在未來,一路都順遂、幸福。」
台積電工作2年「洗澡後9點回來加班」 他驚覺「學不到東西」聽創辦人這句話秒離職
台積電被譽為「護國神山」,薪水之高讓它成為很多人夢想的職位,不過日前有一名網友分享,自己在大學畢業後和同學一起到台積電上班,當時的他懷有抱負,甚至願意晚上8時回宿舍洗澡,9點再回公司,然而未來和他想像的不一樣,直到看見創辦人張忠謀的「螺絲釘文化」,提到員工的職涯規劃是員工自己的事,與公司無關,讓他瞬間清醒決定離職。該名網友在PTT以「我從台積離職12年後」為題發文,表示自己看見有新聞報導台積員工暈厥倒地在停車場,讓他不勝唏噓,決定分享自己過往的經歷,原PO坦言自己目前活到40歲,仍是需要每天上班的打工仔,也沒有家庭背景可以依靠,在2012年大學剛畢業時,看到學渣同學進台積電,「那時候也跟很多人一樣,覺得台灣的大公司一定很棒,那時正要量產20奈米製程,所以跟我同梯的前前後後大概20幾個人吧,我們共同的特色是,都是名校畢業,都是社會新鮮人」。原PO表示在進入台積電後,因為年輕,所以對工作很有熱沉,「那時候年輕,對於長官講話,有一種打雞血的感覺,不止是我自己,很多人把理工學院那種為了成為瘋狂科學家拼命熬夜實驗的精神帶來公司,甚至自願8點先回宿舍吃飯洗澡後,9點再來公司,對我也曾經當過這樣的傻b…」,當時原PO看見外界批評台積電「輪班賣肝」,感到不理解,認為工作會一直累積經驗,只要努力就會越做越有價值,並寫下「10年經驗,是一樣的經驗用10年?還是真的10年的知識跟經驗?」放在桌上提醒自己。然而隨著時間流逝,原PO發現自己在台積電什麼都學不到,以前在學校會的也完全沒有用處,「台積只是很單純需要一個高素質人力來減少錯誤而已,在台積2年,發生很多狗屁倒灶的事情,我發現再這樣下去不行,有天我在桌上看到自己的那張紙條,我很恐慌,我的恐慌來自於自己而非工作壓力,並非我無法輪班或好吃懶做,我一想到10年後我沒體力,離開了台積,我還會些什麼?台積如果不要我了,我怎麼辦?」就在原PO猶豫不決要不要離職時,突然看見了台積電創辦人張忠謀的某次訪談,提到了「螺絲釘文化」,以及他認為員工的職涯規劃是員工自己的事情,跟公司無關,讓他相當傻眼,「靠…我的職涯規劃怎麼會跟公司無關!我嚇醒了,原來台積是這樣的DNA,我下定決心要離開這樣的公司,後來我去了其他外商、其他台商,我才知道原來在半導體業只要你有心工作經歷跟知識是可以累積的,甚至人脈也是」,原PO也直言自己離開台積電完全不後悔,也希望可以讓大家思考看看,「萬一台積有天不要你了(勿忘蔡力行),萬一健康沒了、錢又不夠,知識跟能力停在剛畢業時,你怎麼辦?」文章也引起網友熱議,不少人紛紛留言表示,「老實說每家公司都差不多」、「重點台積不會錢不夠,別家可能會,怎麼解?」、「珍惜生命工作是自己選擇的」、「台積的文化不是每個人都能接受」、「錢不夠是個人問題,12年有的人存的錢都夠退休了」、「最重要的還是人生不要活在別人的期待中,不然會越活越痛苦的」。
台體大「守護神」賽前遭撞亡!系主任慟喊:到天堂繼續快樂打球
國立台灣體育大學楊姓男大生是系上棒球隊的王牌投手,還榮封「守護神」的盛譽,怎料21日他與友人騎乘機車,準備前往東海大學參加棒球系際盃比賽的途中,竟遭闖紅燈的廂型車撞飛,經緊急送醫搶救數日後,楊男最終仍不治身亡。對此,運傳系系主任也眼眶泛淚直呼,希望楊生到另一個世界後,可以繼續快樂地打棒球。就讀台灣體育大學一年級的20歲楊姓男大生,於21日上午與友人騎機車行經台中西屯區,沒想到遭越南籍陳姓移工所駕駛的廂型車闖紅燈撞飛,導致楊男頭部嚴重受創,連日搶救後仍於昨(24日)傍晚宣告不治。對此,台體大運傳系系主任今(25日)接受《ETtoday新聞雲》訪問時,透露楊生因車禍事故不幸罹難後,由於噩耗來得太突然,不少師生無法接受,系上氛圍明顯變得低迷了許多。系主任感慨表示,楊生不僅球技備受肯定,就連學業成績也相當優秀,怎料才剛以第一志願考上台體大不久,便傳出令人心碎的憾事,說到感傷處,他也忍不住哽咽說道,希望喜歡棒球的楊生能在另一個世界,從事生前所熱愛的事物,「他喜歡棒球、他喜歡運動,我希望他到另一個世界去,可以無病無痛,可以非常快樂地繼續打球。」校方表示,為感謝已故楊姓學生選擇台體大作為第一志願就讀,有緣締結這段師生情誼,將在告別式上頒發「類畢業證書」給予楊生,以告慰在天之靈,一圓其大學畢業夢,而楊生雖無緣參與系際盃比賽,不過當天球隊已成功晉級,盼學生們能多注意安全,讓這場賽事順利落幕。
台體大王牌投手遭撞斃!校方擬告別式「頒畢業證書」一圓大學夢
國立台灣體育大學楊姓男大生是系上棒球隊的王牌投手,還榮封「守護神」的盛譽,怎料21日他與友人騎乘機車,準備前往東海大學參加棒球系際盃比賽的途中,竟遭闖紅燈的廂型車撞飛,經緊急送醫搶救4天後,楊男最終仍不治身亡。對此,校方表示,將在楊姓學生的告別式上頒發「類畢業證書」,一圓大學畢業夢。就讀台灣體育大學一年級的20歲楊姓男大生,於21日上午與友人騎機車行經台中西屯區,沒想到遭越南籍陳姓移工所駕駛的廂型車闖紅燈撞飛,導致楊男頭部嚴重受創,連日搶救後仍於昨(24日)傍晚宣告不治。據了解,陳姓移工不僅無照駕駛還肇事逃逸,落網後警方深入追查發現,陳男更因涉嫌詐欺、竊盜等罪嫌遭桃園地檢署通緝,警詢後已將他依傷害、肇事逃逸等罪移送偵辦。對此,校方表示,為感謝已故楊姓學生選擇台體大作為第一志願就讀,有緣締結這段師生情誼,將在告別式上頒發「類畢業證書」給予楊生,以告慰在天之靈,一圓其大學畢業夢;另外由於有同行學生目睹意外發生,校方也已啟動心理諮商輔導機制。
全台大缺工!社會新鮮人期望起薪34K 增幅創11年來新高
社會新鮮人對人生首份正職工作月薪期望值主計總處統計年終獎金排行榜Top 3全台大缺工,104人力銀行最新統計,4月全站工作機會數達110.6萬個,再攀歷史新高;缺工找人,最快的方法就是調高薪資,畢業季將至,人資專家楊宗斌根據調查指出,缺工讓即將出社會的新鮮人對人生首份正職工作的「月薪期望值」提高了,平均落在3萬4321元,比起去年的3萬3415元,增加906元,換算下來,增幅為2.7%,不僅對比先前增加0.3%、0.4%成長顯著,也創11年新高。楊宗斌分析,自從疫情趨緩後,服務業復甦,積極尋才,以補充先前流失的人力,近來出口改善、外銷訂單增加,製造業也多處於缺工狀態,對服務業、科技業或製造業來說,畢業季正是最好補充人力的機會,社會新鮮人在薪資談判空間大的預期心理,也提高了月薪期望值,期待起薪一舉跳升至34K。談到大學畢業真實薪資行情,104人力銀行分析2020年至2022年大學畢業生首份正職起薪,其中,工程與資通訊領域受惠對應產業產值高,工程相關領域薪資中位數3.5元萬最高、資通訊3.4萬元緊追在後,商管與社會人文則為3.2萬元;細分職務,各領域的起薪中位數較高的高薪職缺分別為:工程領域的半導體設備工程師4.5萬元,商管領域的查帳、審計人員3.8萬元,社會人文領域的社工人員3.5萬元,商管與社會人文領域的國內業務人員3.3萬元。另根據主計總處發布今年農曆年節工業及服務業年終獎金平均1.69個月,創近9年新高;其中由金融保險業平均3.64個月奪冠,每人平均領25萬1402元,其次製造業2.11個月、不動產業2.04個月分居第2、第3名,官員表示,去年年終獎金的排名與今年完全一樣,預估未來幾年「鐵三角」的排名很難打破。官員指出,年終獎金也反映景氣、產業興衰,如排名第2名的製造業,受到111年下半年後景氣趨緩、庫存去化等影響,113年年終獎金比112年少,從前年的2.14個月降為2.11個月,不過,經常性薪資有增加,仍能穩住第2名的名次,不動產於去年相同,排名第3名。
2028年金見底 何佩珊接勞長喊勞保不可能倒
行政院準院長卓榮泰19日發布520後第4波內閣人事任用,其中現任政院副祕書長何佩珊將轉任勞動部長,儘管勞保局日前精算結果顯示,若未經撥補,勞保基金於2028年就會破產,何佩珊仍信心滿滿喊出「只要政府在,勞保是不可能倒的」,外界關注。根據了解,新任勞動部長何佩珊身為野百合世代,在輔仁大學大眾傳播系就讀期間,就積極參與農運、工運等社會運動,也為了關廠工人抗爭案,不僅休學還遭判刑。何佩珊大學畢業後,進入立法院工作多年,自1993年起便擔任資深立委柯建銘辦公室主任,一路追隨柯建銘超過20年,立法院幾乎無人不知,國民黨馬英九執政時期也身兼民主進步黨政策委員會副執行長,協助當時的在野民進黨進行議題操作與政策攻防等。2016年再次政黨輪替,蔡英文政府上任後向柯建銘「借將」,何佩珊於同年6月轉任行政院副秘書長,主要扮演行政院與立法院溝通協調的角色,資歷相當完整。對此,國家公益促進會首席顧問賴香伶19日下午向CTWANT表示,對於何佩珊的人士任用仍有期許,尤其勞保年金改革已到了不能再躲避的關鍵時刻。賴香伶直言,勞保年金改革方案早已備足,只要看部長有無魄力做,畢竟2028年勞保年金恐將破產,即使撥補其他經費支應,也只能算被動式消極作法。因應少子化浪潮,想要釜底抽薪,就必須主動式調整世代負擔,扛起責任力推改革,才是各界期待的魄力部長,更何況2028年要到「不得不處理了」。值得一提的是,2017年,民進黨執政欲推《勞動基準法》修法時,何佩珊與自家民進黨立委林淑芬曾發生口角。彼時林淑芬質詢時直言過勞死人命關天,而《勞基法》修法居然還得經過經濟部同意,無異羞辱勞工。據了解,何佩珊聞訊,私下竟直面林淑芬開嗆「你夠了吧?」引發林淑芬不滿,雖後何佩珊不再多談,也讓外界對新任勞動部長捍衛執政黨政策,不惜對戰自家立委的態度,留下深刻印象。
賴清德獲選時代雜誌百大影響力人物 推薦文由「他」撰文!涉外人士這樣說
我國副總統、準總統賴清德獲選《時代雜誌》2024年百大最具影響力人物(TIME100 Most Influential People),推薦文由美國前共和黨總統參選人、駐俄羅斯大使、猶他州長洪博培(Jon Huntsman)撰寫。涉外人士以3面向分析,由美國前共和黨總統參選人洪博培撰寫推薦文,在台美關係上具有重要意義。洪博培在推薦文中提到,賴清德是礦工人的兒子,也是哈佛大學畢業的公共衛生專家,重視解決問題和信賴關係,將於5月就任台灣下一任總統,確保台灣2300萬人民的健康只是賴清德一項任務之一,在大陸加緊努力奪回新生民主的過程中,賴清德背負政府永存責任。洪博培指出,蔣介石的僵化遺產已不復存在,台灣充滿活力的公民社會正在蓬勃發展,另外貿易蓬勃發展,提供了全球一半以上的關鍵晶片,但隨著與北京的緊張關係加劇,其風險狀況再高不過了;對多黨選舉中僅獲得40%選票的賴清德來說,這種情況就像希臘神話中的擎天神「阿特拉斯」(Atlas)肩負全世界,賴清德的選擇不僅會影響情勢緊張的全球,更不用說會牽動亞洲民主的未來。根據媒體報導,涉外人士以3面向分析,首先,由美國前共和黨總統參選人洪博培撰寫推薦文,在台美關係上具有重要意義,文中洪博培以台灣候任總統作為稱呼(Taiwan’s next President),顯示賴清德在美國政界的支持跨越政黨政治。第二,賴清德入選《時代雜誌》2024年百大最具影響力人物,彰顯將能延續總統蔡英文聲量,未來如何穩健帶台灣走向世界,各界期待;第三,顯示民進黨與國民黨核心差異,賴清德推薦文強調台灣對亞洲民主的影響。
北一女師區桂芝批教改30年如失速列車 提118課綱恐是一場惡夢
410教改迄今屆滿30周年,中華語文教育促進協會等學者專家代表於今日召開記者會,批評教改徹底失敗,導致大專校院退場倒閉,且學子仍無法擺脫沉重的升學壓力,呼籲新政府召開教育國是會議。北一女國文老師區桂芝也直說,教改如同失速列車,如今再遇上有問題的108「弱基」課綱,導致教學情況如雪崩式陷落。台灣師範大學退休教授林保淳表示, 教改上路30年來,導致我國教育存在各種缺失,而當年的教改會召集人李遠哲近日出書撇清責任,將責任歸於前總統李登輝和前教育部長吳京,也特別提到廣設大學一事,隨著少子化的問題已愈來愈嚴重,可見新政府必須立即召開全國教育會議,廣納各方意見,徹底檢討教育政策。教改論壇發言人周祝瑛談到,教改弊病迄今從未有過任何檢討,當中最嚴重的問題包含廣設高中大學、學子升學壓力依舊沉重,以及課綱多次修改,導致文科生寫作能力下跌,甚至大學理科教授還要為大一新鮮人補救教學,這些都是教改需要檢討的問題,政府卻未重視。區桂芝則直言,教改就是一輛失速的列車,再遇上問題多的108課綱,導致教學情況如雪崩般陷落,呼籲全國家長向選區立委提議,督促修改「弱基」課綱,否則子女將失去競爭力。區桂芝也提到,118課綱近期將展開籌備,但如果連108課綱都無法翻轉,屆時118課綱上路,恐怕又是一場無法醒來的惡夢。中華語文教育促進協會秘書長段心儀說,在廣設大學的政策下,不適合讀大學的學生,最後將在校園裡消耗光陰跟學費,而學士學歷含金量降低,大學畢業生薪水與父執輩在40年前高職畢業時差不多,呼籲政府正視教改延伸的問題。
妻怨老公每年「台積電股利」都當小姑獎學金 小姑畢業後討不到竟翻臉
婚姻雖然是兩個人的關係,但是婆媳、姑嫂糾紛就是兩人個以外,一段難以繞過的難題。一名網友就發文吐露心情,表示老公過去買了幾張台積電的股票,原本為了鼓勵小10歲的妹妹努力讀書,會拿股利給她當獎學金。沒想到給著給著,小姑就把獎勵當成理所當然,不但畢業了還跟老公討要,還表示自己早就規畫好要買什麼了,甚至不惜為此與老公大吵一架。一名網友在爆料公社以「給久了就變應該?」為題發文表示,老公在年輕時跟著同事買了幾張台積電的股票。他有一個小10歲的妹妹,當時為了鼓勵她唸書,就說只要聽話,股利的現金分紅都給她,然後不知道為什麼變成一種「應該」了。原PO表示,自己與老0公結婚4年多,小姑去年也大學畢業了,今年他們的孩子準備上幼兒園,自己打算拿現金股利來付學費,但小姑知道後非常不高興,還跟先生大吵一架。股利發下來了,還會打電話到家裡,催促他們趕快將股利匯給她。原PO越想越氣,覺得老公把錢給小姑以前是為了鼓勵她唸書,現在小姑都畢業了,「還來討什麼討啊?」還表示小姑告訴他們那筆錢早就規劃好要買什麼了,「但關我屁事啊?」對此,網友們議論紛紛,有人認為,「還真的是時間久了變成理所當然了。現在貌似也只能透過妳先生去好好的跟她溝通了,畢竟小孩子接下來的學費也是一筆不小的金額呢」、「讓老公去說吧,孩子的學費也要讓老公出,這樣老公才知道你們這個家是要用錢的,不是這樣隨便給他妹妹揮霍的」。但也有人表示:「有時候哥哥跟妹妹說過的話是承諾,做老婆的不應該介入」、「當初老公年輕的時候,他買股票的錢妳有出嗎?如果沒有,那他要怎麼給是他的事,妳沒什麼好生氣的啊,因為那筆錢也不是妳的啊……如果是妳也有出錢投資,那妳真的有權利生氣」。還有不少過人網友提醒,無論原PO態度是什麼,記得留給老公自己去和妹妹處理,千萬不要跳下去出頭,還提醒「既然要給他妹錢,他就要想辦法,而不是妳當惡人」,更有人提出:「把台積股票全賣掉不就沒有股利分紅」。