不滿兒作業多!他「1小時19通」狂call校方和警察 最慘下場曝
孩子的作業量太大,難免讓家長感到憂心,不過,美國俄亥俄州一名男子竟因此瘋狂打電話到學校抱怨,甚至騷擾該校校長;學校拒接電話後,他轉而開始打電話給警方,1小時打了18、19通。據《Times Now》報導,俄亥俄州牛津市(Oxford)一名37歲的男子亞當(Adam Sizemore)因認為就讀國小的兒子作業量太多,屢次打電話騷擾校方及校長傑森(Jason Merz),最後遭警方逮捕。警方表示,亞當自2月29日起便不斷向學校抗議,稱校方給的作業量太大導致他和兒子沒有時間好好相處。亞當聲稱,他是一名獨自撫養一子一女的單親爸爸,與孩子相處的時光對他來說格外重要,他只是想給孩子最好的一切。但他對校方「奪命連環call」,以及騷擾校長、辱罵校方工作人員的行為,都使對方不堪其擾,最後拒接亞當的來電。沒想到他並沒有就此罷休,反而開始瘋狂打給警方投訴,一小時內就打了18、19通到警局,要校長給出回應。校長因不堪騷擾向警方求助,他表示,亞當不但每天打電話騷擾他,甚至對他語帶威脅,讓他擔心自己的人身安全,深怕亞當真的闖進學校攻擊他。警方前往亞當住處,依電子通信騷擾罪和恐嚇罪將他逮捕,罪行成立的話可能面臨最高6個月有期徒刑及1000美元(約3萬2000元新台幣)的罰款。
中信銀豪捐1億助紓困!遠東科大擬申請改名 用「中信科技大學」再出發
遠東科大官網公布中國信託銀行捐資1億的訊息。(圖/摘自遠東科大官網)中國信託銀行去年捐資1億元給台南遠東科大,遠東科技大學董事會今天下午開會通校名將更名為「中信科技大學」,本學期將向教育部申請,審核通過後將正式易名。據了解,中國信託銀行是22日通過捐贈案,捐贈遠東科大新台幣1億元。中國信託表示,是秉持公益理念,長期回饋社會、支持教育發展,經評估考量遠東科大正積極進行校務轉型,發展產學合作,培育國家重點產業人才,並規劃公益助學金協助弱勢學子,符合中國信託公益助學之理念,也盼透過捐助案協助該校穩健經營,打造優質的學習環境,培育專業人才。遠東科大原名為遠東工專,創校迄今已55年,受少子化風潮衝擊,學生人數銳減,目前全校15學系僅剩學生2200多人,經營陷入困境,今年新生僅招生9個系。遠東科大去年獲得中國信託銀行支援,日前中國信託銀行董事會通過捐資1億元給遠東科大,上周五對外公布,校方官網也公告了獲得中國信託銀行捐資的訊息。遠東科大董事會今天下午開會通過將更名為「中信科技大學」,未來將聚焦科技及健康產業,配合政府政策及產業需求,整合產學資源培育專業人才。遠東科大校長鄭欽哲表示,學校與超過65家相關企業產學合作,推動技能深造課程與就業銜接,更可攜手中信銀行企業客戶共同培育工程、半導體等基礎應用及健康實用人才。
把國小當後宮?62歲校長侵犯5女「均不滿14歲」 受害人1原因不敢聲張
中國湖南有一名62歲國小校長,以嚴厲、敢懲戒出名,頗受村民信賴,卻多次在教室隔壁侵犯女學生,因為不敢聲張,幾乎無人知曉,總共5名女生遭受侵害,年紀均不滿14歲,直到今年終於開庭審理。根據《新京報》報導,這間藏在湖南南部山區的小學,每個年級只有一個班,2020年傳出要撤併的消息,「生源緊缺、經費少,幾乎沒有人願意來(教書)」,不久來了另一所小學的校長萬常華,兼任六年級班導及語文老師。公開訊息顯示,出生於1961年的萬常華,在2019年7月入選全市的高級人才名單,也為學校迎來轉機,怎料卻是一匹狼。萬常華教學嚴格,頗受家長信賴。(圖/翻攝自新京報)萬常華看起來沒那麼威嚴,實際上對學生要求嚴格,「學生背書偷懶,他會拿棍子打手,打得很兇」,在家長眼裡,這是老師對學生負責的表現,「老話說嚴師出高徒」,教育孩子在學校要好好學習,一定好聽老師的話,將來才能考個好大學。萬萬沒想到,萬常華利用其教師身分,在2022年上半年至2023年5月,以背書、懲罰等為由,分別將5名女學生叫到六年級教室隔壁房間,多次實施猥褻、性侵行為,沒人發現異常,而女同學們通常互不知情,不敢反抗也不敢告訴老師,「他是校長」。直到後來東窗事發,萬常華去年12月1日被檢察院以強姦罪、猥褻兒童罪向法院提起公訴,今年1月12日一審開庭審理,不過尚未作出判決。《CTWANT》提醒您:若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害,請打110報案再打113找社工。
校長淚崩...招生低落中學陷財務危機 暖心「同路人」捐百萬善款救濟
嘉義縣私立同濟中學面臨少子化挑戰,招生低落導致全校學生人數僅55人。為因應形勢,學校宣布停招國中部,轉型為社區高中。然而,校內財務困難依然嚴峻,本學期面臨200萬元的資金缺口。校長高作屏日前向畢業校友發布公開信,希望得到捐款支持。驚喜的是,一位名為「教育同路人」的捐助者,竟匿名捐款了100萬元,此舉深深感動了校方,校長甚至感動落淚。同濟中學成立於西元1961年,時至今日以創校超過60年,榮景時期曾有上千名學生,近年受少子化影響,目前全校學生僅55人。財務壓力迫使學校被列為專案輔導,於2023年計劃停招國中部轉為社區高中,8月時將由教育部國教署接管。面對財務困境,校長高作屏於公開信中指出,學校今年2月至7月間面臨著包括租金、水電費、外聘教師薪資和設備維護費在內的資金缺口,達200萬元之多,因此不得不向畢業校友請求捐款支持。得知消息後,校友們紛紛響應募款。同濟中學昨日也在臉書上發文表示,上午收到一份郵局寄來的劃撥單,捐款金額最高竟高達100萬元。「教育同路人」匿名捐百萬善款。 (圖/取自同濟中學臉書)自募款消息傳開以來,最小的捐款是100元,但當天卻收到了如此巨額的捐款,讓人心懷感激。這筆善款於3月13日匯出,即公開信發布後的次日。校長拿著劃撥單時,手不由自主地顫抖,淚水也止不住地流淌。校長得知捐款者名為「教育的同路人」後,迅速與劃撥單上留下的電話取得聯繫,表達感激之情。接電話的是一位教育界退休長者,他關切地說:「收到就好!我一直擔心學校到底收到了沒?」校長感受到他的善意與關心,與他溝通後獲得同意,在保護捐款者隱私的前提下,公開了劃撥單。校長代表學校向捐款者和所有支持者致謝,且承諾會不負所託,堅守教育崗位,讓學校走向更好的未來。
終結三連亞!睽違12年再奪冠 北一女還創HBL全賽季14戰全勝紀錄
112學年度HBL北一女不僅脫穎而出,拿下最終勝利成功終結三連亞,完成校史睽違12年的第二冠,更創下校史首次全賽季14戰全勝的奪冠記錄;北一女校長陳智源今(20)日表示,北一女睽違12年再次奪冠,也證明北一女以團隊、教育優先的經營理念,仍然可以在現今高強度的賽事中爭鋒。陳智源表示,北一女經營球隊並非以奪冠為目標,而是重視每位球員是否能從團隊中獲得學習與成長,同時也激勵他們要勇於挑戰自我、全力以赴。他指出,今年北一女勇奪冠軍別具意義,以校史而言更是首次全勝奪冠,也是北一女睽違12年的第二座HBL冠軍,證明北一女中用團隊優先、教育優先的經營理念,依然能在這麼高強度的賽事中奪冠。教練駱燕萍表示,今年HBL的賽事,從複賽到決賽時間長達1個半月,球員到最後已經快失去求勝的慾望,過程當中球隊主力黃子芸也受傷,但她也鼓勵隊伍「遇到亂流在所難免,但一定要有人跳出來擔任leader」,決賽時也對球員坦言「決賽上半場沒有打出預賽與複賽的手感」,但所幸下半場也把感覺找回來。而獲選MVP的米靖恩也說,自己去年暑假去了很多國際賽,也對自己期許要跟其他高中生不一樣,也謝謝教練提醒,讓她找回自己參賽之初對自己的要求,未來自己想出國看看,挑戰自己的極限外,也學習不同語言與文化。
女生帶頭霸淩學妹火燒菸燙狂搧耳光60下 警:未滿14週歲不予處罰
2024年3月17日,在中國湖南省綏寧縣召開一場校園霸淩的溝通協調會。這場協調會由綏寧縣教育局、綏寧縣寨市學校及部分孩子遭霸淩的家長代表組成。2021年,寨市學校9月開學不久,便在校園內一連發生3起霸凌事件,而組織三起霸凌的楊姓女學生,因當時不滿14周歲,根據《中華人民共和國治安管理處罰法》第十二條之規定,決定不予處罰。據陸媒《紅星新聞》報導,2021年9月29日晚上21時。當時就讀國一的住宿馬姓女學生(以下稱小馬)被叫到當時就讀國二的楊姓學姐(以下稱小楊)所在的405寢室,並在接下來的一個多小時中,遭受衣服脫光、菸頭打火機燙傷、被學姐們狂搧60多個耳光等遭遇。事發當時,在場多名霸凌者中,有人負責打開手機電筒,有負責拍攝、負責搧扇耳光的,還有逼她脫光全身衣服褲子的,甚至有人拿菸頭和打火機燒人,還有人負責把風,在宿舍老師巡視時通風報信,讓霸凌者及時將小馬帶到宿舍後的晾衣場藏匿,待老師離開後又繼續對小馬施暴。當晚,小馬擔心抵抗讓霸凌升級,在遭受暴力期間不敢哭喊,事後也不敢告知家人師長。同學第二天看到小馬手背有嚴重水泡後,主動告訴級任老師,老師還以為小馬自殘,打電話通知家長,小馬父親將她帶回家後,怕孩子手燙傷不方便洗澡,由姊姊陪同小馬洗澡時,才發現小馬滿身傷痕。在家人催問下,小馬將被淩辱的真相告訴家人,家人立刻通報學校並要求報警,整起事件才因此曝光。小馬的手臂遭打火機嚴重燙傷,同學告知師長,事件才因此曝光。(圖/翻攝紅星新聞)隨著當地警方介入調查,發現小楊不僅組織了霸凌小馬的活動,在同月間還分別組織了兩起霸凌宿舍內龍姓、張姓女學生的霸凌事件。遺憾的是兩名學生為求自保,事後不但沒有通報師長,還加入小楊的團夥並參與了對小馬的霸凌,從受害者變成了幫兇。事後,時任校長和相關學校主管都遭免職處分,但2021年12月30日,綏寧縣公安局對當晚參與霸淩小馬的7名同學作出行政處罰或不予處罰的決定書。決定書顯示,在這起校園霸淩事件中,出生於2007年11月的小楊被警方定性為多起霸淩事件的組織者,但由於案發時未滿十四周歲,根據《中華人民共和國治安管理處罰法》第十二條之規定,決定不予處罰。據陸媒追查,霸凌者小楊雖沒有背上刑事責任,但在事發後幾個月也離開了學校。陸媒找到了小楊的父親,楊父表示小楊離開學校後,正學習美甲技術以求將來謀生,對於自己過去的所作所為也感到後悔,「但沒辦法了,人總要為自己的行為付出代價」楊父如此表示。
毒防局邁進大樹鳥松區 25 里辦毒防關懷站啟動
高雄市政府毒品防制局持續推動首創「里辦毒品防制關懷站」,今(18)日於大樹區公所舉辦大樹、鳥松兩區 25 里辦公處毒品防制關懷站成立啟動儀式,由楊區長及大樹區孫國憲里長主席、盧區長及鳥松區陳萬丁里長主席率領的25 位里長、鄰長、志工隊、巡守隊等逾 450 位 里民熱情相挺,林岱樺立委、江瑞鴻議員、黃飛鳳議員也親自出席致詞支持,邱議瑩立委代表、邱俊憲、張勝富、吳利成議員代表及仁武分局副分局長、水寮國小校長、家長會長均到場支持響應,大家戴上毒防局特製反毒雄讚安全帽,齊力宣誓反毒。(圖/毒防局提供)(圖/毒防局提供)(圖/毒防局提供)(圖/毒防局提供)林瑩蓉局長致詞表示,里長、鄰長、志工隊、巡守隊是社區第一線最貼近基層,也最了解地方需求與問題,毒防局成立全國首創的「里辦毒品防制關懷站」,服務窗口銜接里辦公處,提供毒品防制宣導、轉介、關懷、諮詢的一站式服務,社區遇到毒品問題,除了報警處理,也可以找毒防局來協助,反毒列車今日邁進大樹鳥松區,全市里辦毒防關懷站已達到640站,讓社區反毒零距離,建構綿密毒防網。(圖/毒防局提供)非常感謝兩區的里長主席率領 25 位里長及里民, 同時感謝區長及區公所的全力協助,與毒防局齊力達成「好里相挺、有里好讚」的深化社區毒品防制工作。楊竣程藥師(圖/毒防局提供)啟動儀式後進行毒品防制宣導衛教,讓里民充分了解里辦毒防關懷站發揮的功能以及可以撥打0800770885(請請你幫幫我) 24 小時免費毒防諮詢專線求助。
未來5年內可發展具同理心機器人!ChatGPT參加所有考試都能拿滿分
獲得今年教育部國家講座主持人的台大資工系講座教授傅立成(見圖)18日表示,在生成式AI問世後,機器人藉由大數據資料,已不再冰冷,變得更有溫度及人性。(圖/中國時報鄧博仁攝)生成式人工智慧(AI)的發展日新月異,獲得今年教育部國家講座主持人的台大資工系講座教授傅立成18日預估,未來5年內,科學家可以發展出具同理心、有溫度的機器人,而機器人具有人類小孩的智慧,是指日可待。教育部昨舉行國家講座、國家產學大師獎暨學術獎頒獎典禮,國家講座主持人每人可獲3年600萬元的獎助經費,產學大師獎及學術獎得主每人可獲90萬元獎金。傅立成被譽為「台灣首席機器人專家」,他36年來的研究成果均與人類生活有關,近年將AI導入社交機器人應用,並將AI技術運用於醫療與照護。傅立成說,在生成式AI問世後,機器人藉由大數據資料,已不再冰冷,可以變得更有溫度及人性。他已研究出一些機器人雛形,可以與老人熱絡互動,便於訓練長者認知能力,避免老化。傅立成引用Nvidia公司創辦人黃仁勳的話說,「到了2025年,ChatGPT參加所有考試,都可以得到滿分」,他預估,未來5年科學家將發展出具有相當同理心和溫度的機器人,而且讓他們具有小孩子的智慧。機器人未來會不會威脅到人類的生存?傅立成說,AI正在發展,他對良善的人類有信心,AI技術應該會在良善的道路上前進。獲得今年學術獎得主的陽明交大副校長周倩,是數位學習、資訊素養與倫理方面的專家,她表示,AI是時代趨勢,無法禁止,例如現在評量學生不能直接要他們交報告或讀書心得,因為報告可能是用AI做成,她反而會打入關鍵字要AI生成一些資料,然後要學生批判這些內容,以訓練學生的批判性思考。AI的運用愈來愈廣泛,美媒報導,蘋果公司專注於生成式AI項目,正與Google洽談,計畫要在iPhone內建Google旗下的AI引擎Gemini,市場預期這筆交易,可能在6月的蘋果年度「全球開發者大會」正式對外公布,不過,雙方目前尚未敲定任何協議條款,也未拍板最終該如何實施。因此,另有報導指出,6月可能還不會宣布。知情人士也透露,蘋果最近也和微軟支持的ChatGPT開發商OpenAI磋商,並考慮使用其模型。
疑遭高年級生霸凌? 桃園驚傳女國中生墜樓
又見校園霸凌?桃園市中壢區一所國中日前驚傳女學生墜樓,有民眾爆料一群九年級生長期對學弟妹進行精神霸凌,即使家長到學校反應,校方依然無法解決問題。針對此事,桃園市政府教育局今(18日)也做出回應了。根據《ENews新聞網》報導,有民眾在臉書爆料,學校有一群學生會對學弟妹霸凌,圍著該生不段叫囂,並將影片PO上網,家長曾多次向學校反應,但通常只會換來1周的平靜,「他們會暫時將目標轉移到其他人身上,1周後又重蹈覆徹」。女學生目前在加護病房觀察。(示意圖/翻攝自pexels)對此,桃園市政府教育局說明,學校16日舉辦親職教育日,女學生在資源回收室和同校學生發生爭執,經校方介入後通知家長到校將人帶回,沒想到卻在回教室收東西的途中,發生墜樓意外。教育局透露,學校在事發後立刻進行校安通報,校長、導師等師長都有到醫院陪同家長,目前女學生已經開完刀,正在加護病房觀察。至於民眾爆料,校長則表示,目前尚無法確認墜樓意外是否與霸凌有關,雖然也有一群九年級學生偶爾會和老師、學生發生爭執,但不會長期針對特定一個人,也沒收到家長反應有霸凌情形,詳細狀況將進一步調查釐清。《CTWANT》提醒您:若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害,請打110報案再打113找社工。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925
著重「數位科技」「經濟」交流 友邦巴拉圭率團訪台
外交部表示,巴拉圭資通訊科技部部長比亞德(Gustavo Emigdio Villate Samaniego)應我國政府邀請於3月17日至21日率團訪台,展開爲期4日的交流。巴拉圭資通科技部長比亞德部長率團訪台,成員包括「台灣-巴拉圭科技大學」校長杜爾特(Jorge Daniel Duarte Rolón)及部長顧問卡尼薩(Horacio José Caniza Vierci)。比亞德於去年8月上任後積極推動巴國政府服務數位化及強化資安,並透過科技提升巴國教育及醫衛水準。巴拉圭訪問團此行旨在見證我國科技及經濟發展現況、高等教育人才培育經驗、網路安全預警及操作實務,訪問期間將會晤外交部長吳釗燮並接受常務次長陳立國款宴。爲期4日的交流形成中,將拜會數位發展部資通安全署、衛生福利部中央健康保險署、國家科學及技術委員會、國家通訊傳播委員會、國家資通安全研究院、國研院台灣半導體研究中心、新竹科學園區、工業技術研究院、中華電信及國立台灣科技大學,以及參加2024智慧城市展及2050淨零城市展。外交部指出,巴拉圭是我國在南美洲的堅定友邦,總統貝尼亞及內閣成員多次在國際會議或接受媒體專訪等場合公開支持台巴邦誼及我國國際參與,兩國邦誼誠摯篤睦。我國將持續分享成功發展經驗,協助巴國提升科技水準及推動產業轉型與升級,攜手創造兩國人民最大福祉。
台大設「國際政經學院」 教育部2月底核准過關
台灣大學校長陳文章去年10月提出研擬創設「國際政經學院」,當時在校內引起一番爭論,甚至被貼上是總統蔡英文的政治遺產標籤,後來在去年12月舉行的校務會議上獲得全校通過,而教育部17日表示,2月底已核定台大申設國際政治經濟研究學院。教育部表示,台大申請設立政治經濟研究學院一案,教育部已召開審議會,就學校創新計畫書有關組織、人事、財務、財產、人才培育及採購等事項予以審議,並於113年2月27日核定。後續台大還需依照創新條例修正計畫書內容、擬定規章、組成監督會和管理會等。教育部也提到,假如未來台大欲變更創新計畫書、加入新內容,變更合作企業或加入更多資金,只要學校變更創新計畫書,就需再依照創新條例規定報教育部,再召開審議會審查。
AI校園徵才季1/史上最大缺工潮!有1能力可加薪38% 科系行業隨意跨界
2024台大校園徵才博覽會3月2日登場,儘管椰林大道一場大雨傾盆而下,學生們仍熱情撐傘擠爆現場。台灣大學校長陳文章在現場向企業們喊話:「面對人才荒,徵才時不要只看畢業科系,因為企業不斷轉型,不一定永遠都停留在同一個專業領域,要看是否具備『跨領域能力』。」調教一下企業主徵人眼光。年後轉職潮撞上史上最大缺工時代,104人力銀行指出,3月有5.6萬家企業釋出107.8萬個工作機會,但同一時間找工作的僅有59.5萬人,其中,每個月有2.4萬的AI相關工作機會,5年來成長29%,目前最缺是軟體工程師、演算法開發工程師和韌體設計工程師,只要職缺有加上「AI」,平均月薪從4.1萬跳到5.7萬,加薪38%。一年一度的大型校園徵才博覽會,由台大打頭陣,不但陣仗最大,也揭示「社會新鮮人職場風向球」,CTWANT記者現場觀察,今年有336家企業、454個攤位,提供至少2.5萬個職缺,最新風向有三點:一、「萬物皆AI」,二、因應AI需求,產業跨科系徵才變多,三、隨全球供應鏈重新調整,外派工作明顯變多。台泥董事長張安平與台泥AI 001號員工諾亞(NOAH)對話。(圖/台泥提供)總的來說,「AI正夯,跨領域為重點加分項目」,是2024年校園徵才的大顯學,科技業說要徵文組人做管理分析,傳產業要資工人做製程改進,金融業則要傳產人做客製化,產業龍頭都有招募「懂AI」的員工計畫,只要會基本的程式開發語言,過去念什麼科系、就要做哪一行的界線已被打破。像是台達電最新招聘的「人工智慧最佳化科學家」,無論是資管、運輸、統計等文組科系畢業,只要熟悉一種程式開發語言,例如Python、Java、C/C++等,就可以應徵。仁寶招聘「視覺資訊人工智慧研發工程師」的暑期實習生,資管系學生只要上完指定的線上課程,就能投履歷。業內人士透露,像是1996年到2004年擔任技術長、現在的趨勢科技執行長陳怡樺,其實是政大哲學系畢業,但她能在第一線了解客戶聲音、也管得住團隊的工程師,AI時代更需要統合性人才。台灣電腦品牌龍頭、華碩董事長施崇棠表示,公司的AI人才已從百擴大到千人,未來將全面布局AI領域;華碩在這次徵才新聞稿裡特別提到「為迎戰AI產業新革命,必將吸引重視獨立思考及研究思維的各領域菁英加入。」2024年預計在台招募約6000名新進員工的全球半導體龍頭台積電,表示將致力AI與大數據應用,打造新一代智慧工廠;全球電源供應器龍頭台達電,這次七成職缺鎖定AI;全球電子代工龍頭鴻海今年增加許多AI伺服器、軟體應用相關職缺,鼓勵新進同仁挑戰百萬年薪。除了科技業,金融業也擴大徵求AI、科技或資安相關專業,估計共延攬數千位「理工菁英」加入金融業陣營;中信金控因應AI趨勢,將招募軟體工程、雲端及大數據等專業領域人才;玉山金控也表示要延攬上百位優秀理工、資訊與AI等跨界人才,協助建構玉山數位神經系統、實驗生成式AI;永豐金控也要AI技術研發、AI應用開發、和數位金融發展與規劃人才。「現在AI當道,不懂AI會很辛苦。」國泰金控總經理李長庚率領一級主管在徵才會上表示,面對金融科技、人工智慧、永續金融等趨勢浪潮,擴大向非傳統金融本業的跨界人才招手。國泰金控集團這次光是「數位科技」人才招募就超過500人,為歷年最高,例如因應多元場景保險領域,需要土木工程、環境安全衛生、消防、機械工程等科系人才,才能客製化相關的系統,商品精算單位則需要公共衛生或醫學背景加入。桂盟董事長吳盈進表示,不少自行車同業已做出AI相關的製程優化。(圖/報系資料照、翻攝KMC臉書)事實上,傳統產業在AI運作上可能比金融業腳步更快,「未來AI應用無遠弗界,不論在哪一個職場都變成必要能力,就像30年前,不會電腦就沒有未來。」水泥龍頭台泥董事長張安平親自上陣,他說,今年將擴大招募生成式AI團隊,因為台泥的電池儲能事業體收集龐大數據,要AI大數據分析,而水泥製程中也需要AI做碳計算。全球最大自行車金屬鏈條供應商桂盟董事長吳盈進向CTWANT記者表示,其實在工業4.0的時代,不少業者都已透過電腦學習技術在改進製程,只是當時還沒用AI這名詞,現在自行車廠商也開始結合AI做軟體方案,像是在運動健身時與消費者互動等遊戲體驗等。南亞科總經理李培瑛也跟CTWANT記者說,「大家都知道搶人才、搶不過台積電,但我們可以自行培育。」不管是什麼科系畢業,都能讓新進人員熟悉AI,除了基礎的程式設計、產業經驗更是重點;南亞科研發團隊達上千人,截至去年累計開發110個AI應用,培育450位 AI 人才,累計專利獲證件數達 6800 件。「2030年全球將有8億個工作被自動化取代,但也同時造就9億個新工作機會。」104人力銀行學習事業處資深協理翁維薇引述麥肯錫預估的數據表示,隨著技術成熟,應用層面更廣,預計未來至少3年,擁有AI相關技能在職場上都很吃香。
毒防局前進林園區 再成立24里辦毒防關懷站
高雄市政府毒品防制局自 109 年底起,於田寮、鹽埕、大寮、鳳山、左營、鼓 山、前鎮、苓雅、三民、楠梓、岡山、大旗美地區已設置20 區 591 里的「里辦毒品防制關懷站」,深獲各區里長熱情支持,今(15)日前進林園區,於幸福公園演藝廳成立林園區24里的里辦毒品防制關懷站啟動儀式。(圖/毒防局提供)由簡水彬區長及洪進財里長主席率領 24 位里長及鄰長、巡守隊、志工隊、婦參等逾 500 位里民熱情參與,黃天煌議員、林岱樺立委代表、李雨庭、邱于軒、王耀裕議員代表、林園區高中、國中、小學校長、鳳芸宮、三元殿主委均出席里辦毒防關懷站的成立,共同宣示反毒,並由專業藥師進行毒品防制宣導講座。高雄市政府毒品防制局 林瑩蓉局長(圖/毒防局提供)林瑩蓉局長致詞表示,毒防局深入社區第一線建構本市綿密毒防網,專門服務窗口銜接里辦公處,提供毒防宣導、轉介、關懷、諮詢的一站式服務,里民有相關的毒品問題,里辦能夠直接交給毒防局來協助,並拜託各位里長將關懷站牌貼在里辦門口,幫忙宣傳 24 小時免費毒防諮詢電話 0800770885(請請你幫幫我),讓市民隨時可以撥打求助,也請里鄰長志工戴上反毒雄讚安全帽,是最好最直接的反毒宣導,希望一起發揮社區互助精神,提升社區毒品防制成效,更感謝里長主席、各位里長、出席里民、校長、廟宇主委的熱情出席支持,以及民政局、 林園區公所的全力協助。高雄市林園區公所 簡水彬區長(圖/毒防局提供)毒防局將持續拓展至全市 38 區890 里,達到里里皆有站的目標,讓社區反毒零距離。
烤個馬鈴薯是有多難? 校長PO圖絕望道歉:學校營養午餐難吃
說到英國的食物,多數人的印象幾乎都是「又貴又難吃」,令人不敢恭維,還被部分人士視為「美食沙漠」,近日當地就有一名高中校長有深刻體悟,甚至向家長們道歉直喊「烤個馬鈴薯到底是有多難」。英國一名高中校長最近寫了一封絕望的信給家長們道歉,因為學校一直餵學生吃差勁的營養午餐。(圖/翻攝自X)英國《天空新聞》報導,來自南安普敦市(Southampton City)的雷德布里奇社區高中(Redbridge Community School)的校長傑森(Jason Ashley),12日在社群平台上向學生家長致歉,他表示,「學校食堂提供的餐點實在令人無法接受,如果我知道自己的孩子在學校吃的是這種東西,我會非常生氣」。傑森繼續表示,「我希望您(家長)和我一樣憤怒和失望。對於那些用辛苦賺來的薪水支付學費的人來說,我只能深表歉意。雖然現在無論我說什麼或做什麼,都可能於事無補,但我認為您有知情的權利」,據了解,這所高中的營養午餐是由「查特維爾斯餐飲公司」(Chartwells)提供,客戶遍及全英各地的學校。傑森同時附上一系列學校膳食照,包括烤馬鈴薯、薯條等並失望表示,「我們透過照片得出結論,查特維爾斯根本就不會烤馬鈴薯,份量越來越小,價格卻變貴了。我不斷問自己『烤馬鈴薯是有多難』」?報導稱,這所高中是透過「民間融資提案制度」(Private Finance Initiative,PFI)取得校務服務,因此校方無法決定由哪間餐飲公司承包營養午餐,也無法決定提供的餐點,這名校長還無奈指出,校方已召開「多次會議」討論問題,但仍缺乏進展。除了傑森感到無奈,包括助理校長泰勒(Rich Taylor)也表示,查特維爾斯餐飲公司高層多次訪問學校,期間食品品質會突然提升,但他們離開後,又會回到「很離譜的狀況」。另據英國廣播公司(BBC)、美國全國廣播公司商業頻道(CNBC)報導,受到俄烏戰爭情勢影響,造成物價不斷上漲、衝擊民生安全,英國去年的食物通膨率甚至來到19.2%,創下45年來最大增幅,民眾根本難以消費,據泰勒表示,約一半的學生依賴免費營養午餐,「對某些人來說,這是他們一天中唯一吃到的熱餐」。對於這所校長的反應,查特維爾斯餐飲公司透過聲明表示,指近幾周公司出現「運營和人力挑戰」,並深感抱歉,「在這種情況下,服務水平低於我們要求的高標準」,業者強調目前已採取行動,並稱儘管食材成本上漲,2年來營養午餐價格並未調漲,份量也沒改變。英國一名高中校長最近寫了一封絕望的信給家長們道歉,因為學校一直餵學生吃差勁的營養午餐。(圖/翻攝自X)
少子化危機!嘉縣同濟中學剩「55名學生」 校長、3教師自願不領薪2年多
近年台灣因少子化嚴重,導致許多學校都面臨招不到學生的困境,嘉義縣私立同濟中學也不例外,全校從過去的上千人到現在僅剩55人,決定停招國中部。而校長及其她3位老師為了幫助學生完成學業,自願不領薪水長達2年多,讓學生為之動容。位於嘉義縣的同濟中學因為少子化影響,讓這間60年的老牌學校從全盛時期曾經擁有上千名學生的校園,到現在全校僅剩55位學生,不僅經營陷入困難,也被列為專案輔導學校。對此,校方為了省去無法經營的窘境,因此決定申請停招國中部,轉型成為社區高中,接下來將在8月份開始交由國教署接管。讓學生們繼續上學。校長高作屏、3名教師為了照顧學生、維持教育水平,他們已經2年多來沒有領薪水。此外,自2月到7月間的費用,包含租金、水電及外聘教師的薪資,以及設備維護費用等,仍有200萬的資金缺口。為了能應付以上費用,高作屏發布了公開信,希望可以獲得支持,而許多校友見狀後,也自發性地踴躍響應捐款;校方及學生對此不僅期待且感激,希望能盡早募集足夠的資金,攜手努力到最後。