基隆某高中爆性騷…主任噁喊「把妳抱來親3下」 女學生怒控校方包庇吃案
又爆校園性騷案!基隆某高中一名女學生控訴,遭到學校男主任言語性騷擾,且受害女學生不只自己一人,怎料她鼓起勇氣向校方舉報後,學校不但沒積極處理,甚至向她們施壓企圖吃案。對此,校方也發出5點聲明回應,一切按照性平案件調查處理流程進行中,不過該篇聲明隨即又被下架。該名女學生在社群平台發文表示,2022年11月3日上午在課堂間,授課主任突走下講台半蹲在她的座位旁聊天,不但問了一堆私人問題,還不斷朝她靠近,「他趁我不注意,視線沒有看向他的時候靠近我,用他的頭碰我的頭!甚至嘴巴都快碰到我的臉」,距離近到她都可以感受到對方的呼吸,讓她當下感到相當噁心不舒服。女學生透露,自己並非唯一遭到騷擾的人,她曾親耳聽到班上女學生因考試滿分,主任竟脫口「妳好棒哦,我要把妳抱起來親三下」,事發當天她立即向班導師反應此事,沒想到導師卻安撫,「老師可能不是故意的啦~妳再給老師一次機會,如果下次再犯妳就躲開,這樣老師就知道你不喜歡了」,此事便不了了之。女學生指出,她鼓起勇氣向校方檢舉,但學校自今年3月召開性平會後就再也沒下文,質疑校方並未按照正常程序處理,違法包庇該名主任,事後她在網路上曝光此事後,導師甚至在班級群組裡貼出《誹謗罪》的罪責,似乎有意以法規嚇阻,要她們「噤聲」。對此,涉事校方發出5點聲明回應,第一、此兩案件在學務處知悉後,於24小時內已進行通報,並經性平會受理調查,目前進行調查結果報告撰寫階段,一切按照性平案件調查處理流程進行中,並無「延宕與吃案」情事;第二、本案移送學校教評會審議,教評會曾就本案提案討論是否停聘,就目前師生無授課教學關係不會有面對面情形,也無成績評量方面權利不對等的影響,因此,決議不予以停聘;第三、校安通報後,被行為人學生即由輔導教師持續個案關懷中;第四、後續將針對學生說明性平法相關規範,增強學生性平教育,也鼓勵學生若有相關法規或對調查程序有疑問,可直接向學務處承辦窗口諮詢;第五、強化學生法治觀念,性平案均屬密件,除了一般的正義感,程序正義也很重要。不過該篇澄清文發布不久後,就被無預警刪除。《CTWANT》提醒您:若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害,請打110報案再打113找社工。
台大婦科名醫再涉下藥性侵4女業務 檢警大動作搜住處逮人
台大醫院鄭姓名醫去年3月遭女業務指控下藥性侵,雖然提告不起訴,但另有4名女業務陸續提告鄭男性侵,台北地檢署昨(8)日指揮警方前往其住處以及台大醫院辦公室搜索,且將鄭男帶回地檢署訊問。據了解,鄭男否認下藥性侵,檢方複訊後,諭令40萬元交保。立委范雲今年3月間在立院召開記者會,指出有多名女性業務遭台大名醫鄭男藉了解商品之名,邀至居酒屋聚餐,疑似藉機下藥帶至汽車旅館性侵得逞,當時有3位被害當事人現身記者會,更控訴台大打算召開教評會審理鄭男復聘案,此舉無疑讓被害人受到二度傷害。回顧案情,去年間1名女業務提告名醫鄭男下藥性侵,案經台北地檢署調查,包括調閱女方醫檢報告,未查出其體內有藥物殘留反應,且女方指自己被撿屍,但監視器卻錄到她神智清楚,能自行走路,事發當晚回家後,她還傳LINE給鄭男報平安,提及「感謝老爹」等字句,認定鄭男涉案罪證不足,將他不起訴處分。不過,後續另有4名女業務對鄭男提告下藥性侵,台北地檢署持續調查,昨日指揮警方搜索鄭男住處,將其帶往地檢署。據悉,鄭男否認涉案,辯稱是4名女子心生埋怨,才會指控性侵,且自己先前案件已獲不起訴,強調此為醫院權力鬥爭下之迫害。北檢複訊後,諭令鄭男40萬元交保。而台大醫院於去年6月,對醫師鄭男提起倫理調查,最後判定違反醫師倫理規範、醫界倫理紀律宣言等,並於同年年底解除職務。台大校方教評會去年底,已依教師法針對該教師決議暫時停聘6個月,靜待調查,但因地檢署,及性騷擾防治委員會均未認定涉案教師成立犯罪或違法情事,因此,涉案教師依法向台大教評會申請復聘,目前台大教評會未沒作出決議。
台大婦科名醫被控下藥性侵4女業務 檢警約談釐清案情40萬元交保
台大醫院婦產科鄭姓名醫,日前被4名女子指控涉嫌下藥性侵,去年底台大已將該醫師停聘接受調查,但在台大的性騷防治委員會作成性騷擾不成立的決議後,該教師今年申請復聘。立委上月舉行記者會抨擊此事,檢警8日再度將該醫師傳喚到案並赴鄭的住處搜索,又返回台大醫院辦公室搜索,事後由警方直接送往地檢署由檢察官詢問,但他矢口否認犯行。檢方訊後,諭令40萬元交保。根據監察院調查報告,這位名醫2022年被藥廠女業務提告性侵,之後又有3名女業務出面指控被以一樣手法侵害,據調查,2023年3月間 ,鄭姓醫師被數名受害者共同舉行記者會,控訴與其餐敘時疑似被下藥與性騷、性侵事件,該醫師最先被一位藥廠女業務控告性侵,該女指控在2022年因公務需求,單獨和該醫師在北市某居酒屋餐敘,飲用該醫師準備的葡萄酒和餐廳開水後,突然昏迷,醒來以後就裸體躺在汽車旅館。她揭露此事後,陸續有人驚覺被以一樣的手法侵害,報案後並透過立委發聲。這名藥廠業務事後向台大醫院及台灣大學申訴後,卻遭不受理,延伸該校對所屬教授兼任醫師之管理疑義,且凸顯性平法制缺漏,監察委員紀惠容主動立案調查。台大校方今年3月指出,此案其中一名被害人,已於去年對涉案教師提出刑事告訴,經台北地檢署偵查後做成不起訴處分;被害人不服並提起再議,經台灣高等檢察署發回後,由台北地檢署再偵查結果仍為不起訴處分;另兩名檢舉人所提的檢舉案,經台大性騷擾防治委員會審議後,決議為不成立性騷擾。台大校方教評會去年底已依教師法,針對該教師決議暫時停聘6個月,靜待調查,因地檢署及性騷擾防治委員會均未認定涉案教師成立犯罪或違法情事,因此涉案教師依法向台大教評會申請復聘,目前台大教評會還沒作出決議。民進黨立委上月為此召開記者會,呼籲不要復聘狼醫教授,警方8日上午前往鄭住處逮人,並在住處搜索後又前往台大醫院搜索,發現其辦公室已搬空,僅剩下一個教學用的實驗室。鄭到案後喊冤,有一人是藥廠女業務,主要希望鄭能夠使用藥廠產品才親近鄭,但是後來沒有選用,可能因此才會心生不滿,另外3人則是上門邀約投資基金產品項目,其中還有一人要以陪睡當代價均遭鄭拒絕,所以才提告性侵。該醫師否認性侵等指控,辯稱是遭被害人挾怨報復,包括母親以及妻子都替鄭抱不平,這位醫師私下也曾向友人透露,這兩年的遭遇,是因醫院權力鬥爭下遭迫害。警詢後,將該醫師帶往北檢複訊,全案仍依妨害性自主等罪嫌偵辦中。CTWANT關心您,尊重身體自主權!請撥打113、110。
台大醫性侵多名女業務將任教授 范雲:切勿復聘狼師
立委范雲6日與三位性暴力被害人開記者會,控訴多名女性業務該台大醫院醫師藉機下藥後帶至汽車旅館性侵害,雖然該名狼醫已被醫院解職,卻可能被台大校方復聘,擔任台大醫學院的教授。范雲與被害人呼籲,台灣大學以及台大醫學院,維護生師權益,守護性平底線,不應於3月8日召開的教評會復聘狼醫教授,切勿成為國際婦女節最大的諷刺。范雲指出,去年3月她和同樣三位被害人在立法院召開記者會,一年後,三位得再次出面,她感到非常沉痛,也非常佩服她們的勇氣。去年,范雲揭露,多名女性業務遭該名台大醫師藉了解商品之名,邀至居酒屋聚餐,疑似藉機下藥後帶至汽車旅館性侵害。台大醫院一度推開被害人,直到記者會後,才於去年6月向該名醫師提起倫理調查,最後判定其違反醫師倫理規範、醫界倫理紀律宣言,違背專業醫師形象、職業道德及社會大眾對醫師之期待,並於同年年底,解除其醫師職務。范雲表示,該名加害人雖於去年12月遭台大停聘接受調查,然今年1月,台大性騷擾防治委員會卻以「缺乏充分證據」為由,做出性騷擾不成立之決議,並且將於3月8日婦女節當天召開台大校教評會,討論該名醫師所提起的復聘案。范雲指出,該名加害人作為婦產科教授,已有至少六位女性指證曾遭其侵害,也被醫院依據違反醫師倫理而解職,如此惡劣,怎能繼續擔任教職?校園相較醫院,是一個權力更加不對等的環境,台大繼續聘用這樣的教師,要如何保障學生權益?難道台大及台大醫學院對教師的倫理標準,低於台大醫院對醫師的倫理標準嗎?范雲強調,去年12月監察委員紀惠容已調查此案,並指出台大未依《教師法》及相關函釋積極查處,疏於善盡教師管理及性別事件防治之責任,對涉及刑案的教師並未積極進行調查。結果,今年台大性騷擾防治委員會,卻作出性騷擾不成立的決議。
豐原高中生遭霸凌輕生「重啟調查逆轉」 家屬不滿懲處結果:應該解聘
台中豐原高中一名高二男學生,去年2月18日疑似遭到師長指控抽菸、偷錢,雖然一再否認但未被採信,還被搜身威脅送少年法庭,不堪壓力下選擇結束生命。原本霸凌案不成立,但教育局退回要求重啟調查,結果大逆轉,然而家屬得知後仍然無法接受。根據審議小組報告,前學務主任、主任教官以及2名學創人員共計4人,皆有對男學生進行不當管教之行為出現,因而造成學生身心受傷,依法送交相關會議討論後做出行政議處。另外3人,分別為教官兼任生輔組長以及另1名教官、1名學創人員,經詳細調查討論後,並無管教不當的事實發生。家屬無法接受前學務主任僅被停聘。(圖/報系資料照)教育局去年3月23日將校長、主任教官、教官及學務創新人員等相關人員,全數調離現職。學校調查認為,前學務主任不當管教成立且情節重大,予以記過一次處分,再度召開教評會,仍維持記過一次處分,對此教育局覺得懲處和「情節重大」完全不對等,主動介入將前學務主任停聘一年。關於師長霸凌部分,校方去年6月底調查結果為「霸凌不成立」,教育局童年7月4日退回調查報告,家長也提出申復,學校重啟調查,日前確定「霸凌成立」,對涉案師長祭出新懲處,決議將前學務主任停聘一年處分、主任教官撤職、校安人員已於去年9月離職,終止契約並不再錄用。消息曝光後,人本基金會轉述高中生父親說法,對方表明無法接受前學務主任竟然連解聘都沒有,只有停聘,「等了一年,終於有了明確結果,調查報告更確定孩子在學校遭到霸凌,而前學務主任在教室裡面放眼線盯著孩子,帶頭搜孩子的書包、外套,更逼孩子退學,身為霸凌案的主導者應該解聘1到4年,而非僅是停聘而已」。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995。◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925。
民代驚爆高中班導性騷女學生校方竟不理 學校嚴正回應
民代驚爆中部某高中教師性騷擾女學生長達半年校方竟不理,對此該校22日澄清,該校發現女學生遭性騷後,第2天就召開性平會,隔天並決議停聘黃姓導師6個月;校方強調「校園霸凌零容忍」,重申該校並無拖延不召開性平會。台中市議員江和樹與立委候選人羅廷瑋檢舉,中部1所高中黃姓導師對女學生摸腿、胸部及下體,狼師還威脅學生「我快退休了不怕」,還指學校以快選舉為由並未召開性平會,對此校方作出嚴正回應。校方表示,發現女學生遭性騷後,除了立即召開性別平等委員會,也請女教官安撫女學生情緒,女學生說黃姓導師對其性騷擾,校方立即要求黃師不得接近女學生;第2天校方召開性平會,發現黃師行為違反《性平法》,情節重大,第3天教評會立刻做出最重停聘6個月的處分。學校表示,黃姓教師個性安靜,教學資歷資深,常主動留校陪學生晚自習,案件發生後學校也相當意外,但對黃師違反《性平法》也立刻做出處分,強調校方絕不寬貸,且重申校方從未無故拖延不召開性平會。校方表示,黃姓教師事發後並未出席說明會,但有表達他對自己不當造成學生和學校困擾相當抱歉,他願意接受性平會調查結果。對於受害女學生因事發後情緒相當不穩定,校方已安排專人協助輔導,並依規定對黃師違反《性平法》邀請專家召開會議,調查全案經過,會加速釐清全案,並追究黃姓教師相關責任。◎尊重身體自主權,請撥打113、110。◎若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害,請打110報案再打113找社工
台中市某國小師巴學生頭 家長痛心校方停聘
台中市某國小日前傳出男老師對學生「巴頭」,綁住學生衣服袖口、讓其不能伸手等暴力行為,家長們認為校園暴力零容忍,向校方、民代投訴。校方18日召開校事會議受理此案展開調查,並召開教評會決議將該名教師停聘,以接受調查。多位學生家長日前指出,有2名學生因上課預備鐘響,玩的牌尚未收好,遭該名老師「巴頭」;另有位學生因身體因素,發癢難忍,將手伸進衣服裡抓癢,竟遭到老師點名上台,讓這名學生將手伸進衣服後綁住袖口,該學生也曾遭到老師因不明原因用「手刀」打頭,令家長相當心疼。家長指出,該名男老師之前就曾因為學生上課時拿出東西出來,認為影響教學,竟折斷學生的筆或將筆、水壺丟入垃圾桶。多位家長於班親會上和男老師釐清狀況,男老師承認動手並表示改善,但校園暴力零容忍,於是向學校陳情。校方表示,該名教師在班親會承認動手體罰學生,涉及不當管教行為,校方依規定程序,以最快速度進行調查及處理,在獲得訊息當天完成校安通報,並將該名教師調離現職,18日已由其他教師入班代理。校方指出,16日接獲訊息當天雖是假日,學校不敢懈怠,立即連絡相關委員,18日一上班馬上召開校事會議,會議決定受理此案展開調查,隨後學校也召開教評會,決議將該名教師停聘以接受調查。校方強調,校園事件在教育局督促下,一切依規定按程序辦理,學校會加速調查,以釐清真相。如有違法,定嚴懲嚴辦,以保障學生權益。
高中生遭師長霸凌輕生亡…學務主任僅遭記過惹議 市府開鍘:停聘1年
台中豐原高中今年初發生前學務主任不當管教學生情事,學校查證屬實,學校教評會卻僅做出記過處分,妥適與否引發各界關心。台中市政府教育局為捍衛當事人權益,依法主動介入取代教評會,今(1日)召開專審會。經委員就法規面、制度面、程序面審慎審議後,認定有停聘必要,決議對前學務主任處以停聘1年。教育局也將要求學校徹底檢討教評會審議程序,提升妥適性,儘速汰除不合時宜的校規或獎懲規定。教育局指出,依教育部規定,學校負責調查不當管教,校方調查認定前學務主任等人不當管教成立且情節重大,但對前學務主任僅記過處分,教育局針對該校教評會議決行為人停聘、解聘、不續聘程序違反教師法第14、15、18條規定程序,經要求覆議,學校教評會仍維持記過處分,因此教育局主動介入,依教師法第26條今日召開專審會,依法取代學校教評會功能,就該案行為人是否涉有教師法停聘、解聘、不續聘情形進一步嚴審嚴辦。教育局表示,今天專審會開會,會中當事人由律師陪同與會,充分表達意見,陳述自我主張或補充相關資訊提供委員參考;當事人離場後,委員經個面向審慎討論,最終決議依教師法第18條教師行為違反相關法規,認定有停聘之必要,將前學務主任停聘1年。至於主任教官部分,教育局說明,專審會審議的對象是指具有教師身分的人員,主任教官不具教師身分,另有依法懲處的法規及管道;教育局已依據學校函報調查報告結果,召開人評會審理並決議對主任教官記過2次處分,並已報中央權責機關核定。有關學務創新人員,學校依據調查報告及其處置建議予以記過1次處分,據了解學務創新人員已申請離職。此外,教育局要求學校徹底檢討教評會召開、審議或決議程序,提升所屬有關知能,避免造成決議「出於錯誤之事實認定」、「有違一般公認之價值判斷標準」、「法律概念與事實關係間之涵攝明顯錯誤」、「違背解釋法則」等有欠妥適而有違法之虞。教育局也提醒學校就現行校規及學生獎懲規定詳加檢視,儘速汰除不合時宜之規定或措施,應尊重學生自主權,校園安全管理措施亦應與時俱進,符合教育基本法第8條第2項規定,以維護學生權益。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995。
台大宿舍輔導員性騷不成立 監委:已申請自動調查
台灣#MeToo運動6月起引起社會高度關注,然而國立台灣大學疑未妥善處理多起性騷擾事件,監察委員王幼玲、紀惠容、林郁容今(30日)發布新聞稿指出,申請自動調查。民進黨立委范雲21日與2名被害人與台大學生代表召開記者會,指控台大校方對性平案件消極處理,成為加害結構一環,校長陳文章甚至出面施壓,帶給被害人二度傷害。台大回應,學校對性平事件一向秉持保護受害人、客觀公正、勿枉勿縱的原則,校長致電只是請導師關懷學生身心狀況。王幼玲、紀惠容、林郁容今日表示,據媒體報導,台大公共衛生學院副教授性騷擾多名學生、宿舍輔導員性騷擾學生宿舍幹部、學生長達一年遭教授揉胸、揉臀、熊抱、逼問「愛不愛老師」,迫使受害學生轉換論文指導教授等多起性騷擾事件,經校內性平調查、申復,皆認定性騷擾不成立,或是性平會調查後建議將加害教師停聘3年,卻經台大教評會將停聘時間縮短為1年,引起學生不服。王幼玲、紀惠容、林郁容說,事涉學生人身安全及受教權,認為有進一步瞭解之必要,已申請自動調查。監察委員指出,究竟台大這幾起性騷擾事件的始末為何?相關處理過程為何?權責機關有無未善盡監督情事?實有深究之必要,將深入調查。
高中生輕生案霸凌校園調查不成立 台中教育局介入要求嚴審嚴辦
台中市1所市立高中日前傳出學生疑遭霸凌輕生案,校方首次調查結果遭退回,但重啟調查仍認定霸凌不成案,教育局29日說重話,強調無法接受,要求校方盡速出面解釋;對於不當管教部分,該局直接提專審會,9月1日將就前學務主任是否涉「停聘、解聘、不續聘」嚴審嚴辦。該市立高中疑似校園霸凌案,校方今年6月26日函報調查報告至台中市教育局,教育局審閱後認為仍有若干外界關注事證及疑點待釐清,退請學校重啟調查。如今開學在即,調查結果8月出爐,校方表示,經霸凌因應小組重新啟動調查,仍認定前學務主任為管教失當,霸凌案不成立。教育局對此昨重話強調,已正式行文要求校方盡速出面解釋,以示負責。另依教育部規定,霸凌及不當管教須由學校負責調查,該局曾行文學校,指學校對該生在校期間遭不當懲處長達1年半,符合霸凌要件,應屬霸凌成立,要求嚴審嚴辦,但學校調查結果霸凌竟仍不成立,教育局無法接受。至於不當管教部分,學校調查認定成立且情節重大,卻對前學務室主任僅送考核會記過處分。教育局強調,依據學校調查報告,學校相關行為人不當管教,對學生造成身心傷害情節重大,該局認懲處與調查結果不對等,要求學校送教評會依教師法檢討有無「停聘、解聘、不續聘」必要。教育局指出,由於懲處與調查結果不對等,學校教評會決議明顯無法受社會公評,該局主動介入,依教師法將全案逕提專審會審議,取代學校教評會功能,將就前學務主任是否涉教師法「停聘、解聘、不續聘」情形進一步嚴審嚴辦。全國各縣市安心專線1925◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925
台中高中生疑遭師長霸凌輕生…重啟調查仍認定「不成立」 教育局說重話了
台中一所公立高中的男學生疑不堪師長和教官霸凌,身心受創走絕路,校方的調查被台中市教育局退回並重啟調查,近日結果出爐,校方仍認定霸凌不成立,將回歸不當管教。對此,教育局完全無法接受,說重話要學校出面說明。男學生疑遭到師長霸凌,台中市教育局查出學務主任、主任教官等4人不當管教,將校長、學務主任拔職,校方在6月26日將報告上呈教育局,但教育局認為依舊疑點重重,7月4日退回要求重啟調查。沒想到,之前被停聘3個月的前學務主任,6月底停聘期滿後復聘,引發外界質疑,於是校方召開會議後,決議前學務主任再停聘1個月。前學務主任將於8月31日期滿,校方調查結果也在近日出爐,經外聘專家等組成霸凌因應小組重啟調查後,仍認定是前學務主任管教失當,霸凌案不成立,將由教育局在9月1日召開教師專業審查委員會進行審議,以決定前學務主任是否停聘、解聘或不續聘。高中生遭霸凌輕生,家長淚訴學校逼孩子「走上絕路」。(圖/報系資料照)然而,教育局對調查結果無法接受,由於先前教育局行文校方曾提及,學校對該生不當懲處長達1年半時間,已符合霸凌要件,應屬霸凌成立,要求學校應嚴審嚴辦,但學校重啟調查仍是霸凌不成立,已正式行文學校要求校方對霸凌不成立的理由公開向外界說明,以示負責。另外,學校調查認定成立不當管教且情節重大,卻僅對前學務室主任送考核會記過,學校懲處結果與調查結果不對等,教育局將主動介入,依法將全案提制專審會審議,取代學校教評會的功能,檢討有無「停聘、解聘、不續聘」必要,進一步嚴審嚴辦。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995。
挺4名性騷被害人 范雲:臺大性平處理恐違法
立委范雲今(21)日與4位臺大校園性騷擾被害人舉行記者會,指控臺大性平處理不及格,校方可能違反《性別平等教育法》,而且被害人在校外報案跟騷成立、到了校內性平調查卻不成立;性平會調查決議對加害教師停聘3年,但最後教評會卻只停聘一年;不僅如此,臺大校長陳文章還致電被害同學的指導教授「關心」。當事人痛批,此舉洩露學生身分祕密,讓受害學生感到被打壓而恐懼,已明顯違反《性別平等教育法》規定,失格不適任。A同學表示,自己是學生宿舍幹部,受到宿舍輔導員性騷擾,即便向校外申訴跟蹤騷擾成立,警察局也核發書面告誡,然校內性平調查、申復,卻都判定性騷擾不成立。在校方已知行為人是宿舍輔導員的情況下,卻未在第一時間提供保護措施;甚至,臺大性平會主委陳文章校長,竟致電其指導教授,表示「事情鬧大對老師也不好」。雖然陳文章事後辯稱,是關心學才會打電話,但A同學反問,如果真的關心,為何不直接問學生本人,而是打電話給她的指導教授,甚至還打給曾任臺大校長的另一位前任指導教授,擺明就是要運用這些關係,讓當事人感到壓力,根本是假關心名義,行打壓之實。受害同學B、C遭同一位教授性騷擾,該教授以「美式風格」自居,時常講黃色笑話、擁抱同學。C同學長達一年遭其揉胸、揉臀、熊抱、逼問「愛不愛老師」。二位同學都指出,原以為向學校提出申訴會得到正義,沒想到臺大校方卻讓他們更失望。整起事件,臺大校方對學生消極冷漠,對加害的教師卻是積極主動的保護。范雲分析,臺大校方很可能違《反性別平等教育法》,例如:陳文章若真有致電學生指導教授,告知新聞事件當事人即為同學,即違反《性平法》22條的保密規定;而沒有提供保護措施、給予學生必要協助,即違同法第24條。范雲說,A同學的案件有多項明顯與性意味有關事證:宿舍輔導員對學生親臉頰、親嘴巴、趴在學生身上、雙手環抱學生;以及告訴學生:「你睡不著可以來陪我睡、躺在我旁邊」,當學生說:會做好總幹事該做的事,輔導員回:「那有包含輔導員按摩嗎?」,甚至當警察局判定跟蹤騷擾成立,但校園性騷擾仍不成立。范雲與受害學生、臺大教師及臺大學生自治組織幹部、性別平等教育協會共同提出四大訴求:一、臺大不該違法,侵害受害學生權益;二、臺大不該藐視性平專業,縱容性騷文化;三、臺大不該成為加害一環,教評會不應師師相護、縱容狼師;四、教育部針對臺大違法情事,應立即開罰。
明星國小男師爆性騷「20人受害」 熊抱女校友強拉坐腿…她控校方縱放
政治大學附設實驗小學1名鄭姓教師被控性騷,已畢業的女校友踢爆,鄭師曾把她強拉到大腿上坐,還從身後突襲熊抱,甚至說「妳應該要拒絕我」,且受害者高達20人。時代力量立委王婉諭今(8日)陪同受害者舉行記者會,受害者A控訴,自從她發文踢爆狼師,陸續收到多名受害人反映,甚至有人被鄭師用手伸進內褲侵犯。A女在記者會中表示,她就讀高中後曾單獨返校看望國小老師,卻遭到鄭師從背後環抱,還被強拉坐大腿,對方更稱「妳應該要拒絕我」,後來自己上網發文,陸續收到多達18位受害者陳述類似經歷,其中有人遭該師伸進內衣摸胸部,甚至有人被鄭師用手伸進內褲侵犯,這才驚覺並非個案,決定站出來發聲。A女指出,其中一位受害人曾向其他師長反映,不料老師與校方均未善盡通報義務,甚至要求她私下協調和解;不僅如此,另位受害者也曾在問卷自陳遭鄭師性騷經驗,事後卻被校方以公開廣播方式令其前往學務處,使當事人心生畏懼,不敢繼續投訴,顯示政大實小未積極處理,在20年間2度縱放狼師。對此,北市教育局指出,北市某國小教師遭檢舉疑涉性騷擾事件,該校於6月9日晚間接獲校友電話舉報,旋即召開緊急會議並進行校安通報,依《校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則》規定處理,教育局亦要求學校嚴正處理,即日起依法避免涉案教師再接觸學生。教育局說明,該校於6月12日召開性平會議及教評會議,其中性平會決議受理調查,並將組成調查小組進行調查,且要求老師於調查期間請假不到校,避免接觸學生;而教評會則依法定程序決議,將召開本案第2次教評會,通知老師到場針對調查期間將先停聘的部分陳述意見,屆時會決定是否予以停聘。北市教育局重申,校園性別事件零容忍,若師生性別事件確認,嚴重將依教師法第14條應予解聘,且終身不得聘任為教師。另依被行為人的需要提供相關輔導及協助事宜。為提供學習溫馨安心的學習環境,教育局針對性別事件防制提出3大作為,以杜絕校園性別事件發生:一、督導學校落實內控機制:定期視導學校性別教育宣導、安全空間改善、事件處理、輔導措施等作為,另將針對年度校園性別事件通報數量異常之學校,進行不定期督訪,以減少校園性別事件發生,並強化學校防治作為。二、落實學校性別教育課程:要求本市各級學校強化教職員工及學生性別平等教育及對性侵害、性霸凌及性騷擾之法律認知,尊重及捍衛自己與他人的身體自主權,要求各校性別平等教育宣導及教學成果公開在學校網站性別平等教育專區,並於性別平等教育專區公告提供學生通報管道,讓學生能安心即時反映相關案件。三、杜絕不適任教師入校園:另請學校於任用或進用專、兼職人員前依性別平等教育法第27-1條規定執行查閱,以防堵不適任者進入校園服務。教育局也呼籲相關當事人勇於舉發,將全力給予保護與支持,並要求學校以最嚴謹的態度,積極落實調查處置程序。
陽明交大食安所論文疑爆學倫爭議 校方回應了
陽明交大食品安全所副教授魏國晋向本報投訴指出,他們所長楊登傑擔任通訊作者發表在國際期刊的兩篇論文,用的都是他的質譜儀技術,卻未將他列名,而讓所上另一個教師廖伯霖為第一作者,他認為,楊登傑及廖伯霖兩人已涉及違反學術倫理。對此,校方表示,經學倫調查,並給予當事人與相關人員說明與事證後,由校教評會作出楊登傑未違反學術倫理決議。同時,校教評會也認定廖伯霖在兩篇論文上,無違反共同列名原則。陽明交大食安所2018年2月聘請了質譜儀領域的專家魏國晋,之後在教育部專案支持約千萬元經費下,先後購進了3台質譜儀,並由魏國晋負責管理,並開了「儀器分析」課程,教導學生操作質譜儀。魏國晋指出,陽明交大食安所購進了昂貴的質譜儀,所長楊登傑不熟練技術,卻要自己指導的張姓、沈姓兩個學生分別以質譜儀檢測豆製品、食品是否含有致癌物質「雜環胺」來做碩士論文。魏國晋表示,張姓和沈姓學生關於質譜儀的操作,原理都是他教的,兩位學生只要遇到質譜儀的相關問題,也都會來問他,而他也是張姓學生論文的口試委員。他強調,「楊登傑實驗室的質譜技術全是我教的」。楊登傑執行科技部計畫,張姓、沈姓學生是他團隊的成員,他彙整包括這兩個學生論文在內的研究成果,分別在2021年12月、2022年1月發表在國際期刊《食品化學》上,皆由他擔任通訊作者,廖伯霖與中國醫藥大學教授江舟峰兩人則並列第一作者,但未將魏國晋放入。魏國晋表示,廖伯霖專長在分子毒理學,不是質譜儀領域的專家,有何貢獻在這兩篇論文列名第一作者?去年上半年,陽明交大藥物科學院院長是康照洲,是國內食安界的大咖學者,也是廖伯霖讀台大毒理所博士班時的指導教授。廖伯霖成為這兩篇論文的第一作者後,去年2月申請從助理教授升等副教授。由楊登傑擔任召集人的所教評會及康照洲擔任召集人的院教評會,先後通過廖伯霖的升等案,而康照洲在去年7月已卸下藥物科學院院長的職務。對於未在兩篇論文列名,魏國晋表示,楊登傑刻意忽略他的貢獻,已涉及違反學術倫理。同時,他認為,廖伯霖提升等時,康照洲是院長,廖升等過後,康的院長任期也結束,時機上好巧。
學校悄復聘!霸凌學生案家長尚未收到報告 怒控要不到真相
台中市某高中3月爆出學生不堪學校老師、教官霸凌而自殺身亡,該生家長25日出面控訴,事發至今仍未收到調查報告,且學務主任已復聘。人本教育基金會則批評市府、學校違法;立委張廖萬堅表示,將陪同家長到監察院陳情。教育局則回應,學校重啟調查結果出爐後,一定會提供。人本教育基金會、張廖萬堅,及議員王立任、林祈烽、張家銨,昨陪同學生父親出面,該名父親控訴,事發至今5個月,他沒收到報告,因此親自向學校、市府索取,卻被拒絕,自己只是想知道真相。人本教育基金會中部辦公室主任曾芳苑表示,教評會依據調查報告,6月28日復聘前學務主任,教育局7月4日退回報告,復職依據為何?要求高中、市府出面講清楚。張廖萬堅指出,霸凌調查是3月25日立案,調查期間2個月,根據規定,必要時得延期1個月,可延期2次,且處理結果要書面載明通知相關人,但受害學生家長卻連報告都要不到,若沒有真相,學務主任為何可復職?霸凌處理機制完全失靈。張家銨、王立任、林祈烽指出,調查報告被教育局退回,由同一批委員重啟調查,退回原因應說清楚,且調查報告既被教育局退回,教評會就沒有依據可以復聘。教育局表示,該高中今年6月26日函報調查報告給教育局,審閱後認為有外界關注事證及疑點有待釐清,為求調查完整性以釐清真相,7月4日退請學校重啟調查。相關被調查人員在調查期間不應復職,校方近日將召開教評會審議前學務主任再度停聘接受調查。◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925