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房貸幾無利可圖 新青安利息補貼公股銀促退場
新青安優惠房貸即將在民國115年7月31日屆期，根據了解，財政部12月10日與金控董總例行會議中，除請專家演講明年經濟與房市景氣展望，將會觸及檢討新青安政策是否繼續延長與調整。預料多數公股銀將在會中爭取新青安補貼落日，不再給予0.125％的利息補貼，並拿掉過於寬鬆的年限、寬限期，恢復到原青安貸款。公股銀行自111年3月23日起，即補貼青安貸款利息半碼，利率為0.125％。到了112年8月為了促進年輕人買得起房，政府推動「新青安貸款」，公股銀持續補貼半碼、內政部住宅基金補貼1碼，為0.25％。到113年3月底央行升息，住宅基金再擴大補貼半碼，合計新青安目前給予利息優惠2碼，低了0.5％。以新青安一段式方案來說，利率僅1.775％，額度從原本800萬調整為1000萬、年限從30年延長為40年、寬限期從3年延長為5年。對於新青安政策的改革檢討，包含補貼是否退場、條件是否要調整。各公股銀除希望不要再利息補貼，貸款條件也期盼重新調整。在利息補貼之下，新青安利率有定錨效應，與房貸市價愈差愈大。目前市場上「最便宜」的公務員購屋專案貸款「築巢優利貸」利率也要2.185％、一般優質客戶利率更從2.5％起跳，以貸款千萬來計算，每月本息負擔相差數千甚至是上萬元。加上政府要求「首購」、「新青安」需求要先滿足，公股銀房貸業務幾乎沒有利潤，只好藉小額信貸、財富管理等業務提升消金獲利。至於新青安違規情形，據財政部調查公股銀行辦理情形，被銀行查獲違規出租、或者利用人頭套利，到今年9月底已經有6568件，追回利息1.33億元。公股銀主管透露，一般正常房貸還款年限最多30年，甚至10多年內就能還完，新青安貸款年限40年，意味低報酬的資金回流緩慢、期間拉長，不能更有效地運用，希望新青安年限、寬限期也能重新檢討，或者恢復為30年、3年。展望明年度房市、房貸，公股銀主管認為，明年建商「交屋」仍在高峰期，預期房貸延續今年的情勢繼續微幅成長，幅度約5％以內，房市仍以剛性需求為主，持續量縮、價持穩或微跌的狀態。
鹿港小吃店「7人分食1份蚵仔煎」 老闆無奈祭新制：每人需點1份餐
繼台灣遊客在義大利共食披薩引發熱議後，彰化鹿港一間民俗小吃店也遭遇類似困擾。近日該店在臉書公告，由於店內經常出現多位顧客共食一份餐點「久坐吹冷氣」的情況，造成營運壓力，因此宣布新規定，未來內用須每人至少點一份餐點，盼能維持小店生存並獲得顧客理解。這家「阿南師民俗小吃店」於15日在臉書粉絲專頁發文指出，店內位置有限，僅有24個座位，過去經常遇到多人共食同一道餐點的情況，導致翻桌率降低、營運空間受限。公告中還附上一張照片，顯示一盤蚵仔煎搭配三雙筷子，顯見實際共食情況。店家透露，最誇張的一次是7位顧客共點一份售價70元的蚵仔煎分食，等於每人平均消費僅10元，卻占用店內空間將近半小時。另也曾有4人僅點2份蚵嗲就久坐，導致店內難以翻桌，對營收造成影響。考量租金、人力等成本壓力，店家無奈下決定設立內用新規，希望以此保障基本營運空間。不過，店家也強調，此舉並非設立低消金額，而是呼籲顧客在使用有限資源時互相尊重。他表示，小吃店經營本就不易，尤其在座位有限的情況下，過度共食不僅影響翻桌率，也影響其他顧客用餐權益。
大玩切換1／台新銀升級信用卡權益掀戰 五大發卡行聚焦App生態圈
台新銀行日前重磅宣布，9月起旗下四張明星信用卡共300萬張將整併為一張，卡友可透過App每天「七選一」切換刷卡權益，掀起2025年台灣信用卡市場戰役，前五大發卡行國泰世華、台新銀、玉山銀，主攻卡友自主選擇權益切換模式外，北富銀、中信銀則著重聯名卡、行動支付產業合作。無論是權益切換任意門或產業支付互惠優勢，在眾家銀行琳瑯滿目的信用卡策略戰中，卡友如何擺脫選擇困難？理財達人寶可孟告訴CTWANT記者，「我的主力卡即是可累積航空里程卡的信用卡，建議民眾可從自身常消費習慣，創建自己的主力卡，集中回饋優惠等。」國泰世華CUBE信用卡在2021年8月正式推出，創新「一卡抵多卡」的動態權益策略，成功提升卡友用卡黏著度，累計流通卡數達600萬張，為國內發卡量最大的信用卡，並帶動整體簽帳成長，2025上半年信用卡累積總簽帳金額達3,871.3億元，簽帳金額表現同業第一。理財達人寶可孟表示，他與家人在使用信用卡消費上，集中在可累積航空里程的信用卡。（圖／趙世勳攝）CTWANT調查，CUBE卡依客戶需求發展出六大主權益方案，回饋通路廣泛，更持續依客群偏好推出限定驚喜包及快閃權益，2025上半年討論度熱絡的瘋大港、日本賞，到7月剛為上班族推出的好薪情快閃權益（優惠含括上班族日常消費場景，從提神飲品、能量補給，再到下班聚餐娛樂，於指定通路消費最高享8％回饋），創造熱門話題。此外，CUBE信用卡同時也持續串聯國泰優惠CUBE Rewards App，強化「小樹點」的應用與價值，使用期限為三年；小樹點除了能即時折抵信用卡刷卡部分消費、兌換電子票券、航空里程及停車折抵外，銀行看準今年各項展演經濟，導入多場演唱會之「卡友優先購」禮遇，更推出指定贊助演唱會、運動賽事等稀缺商品，可使用小樹點兌換門票服務。繼國泰世華銀行CUBE卡的「小樹點」、台新銀行「台新Point」，玉山銀行在2024年8月推出「玉山Unicard」信用卡，首創訂閱制回饋方案，百大特店自由選最高享5％回饋（簡單選、任意選、UP選），並推出「玉山e point」點數回饋機制，1點為1元，結合Wallet App，深化玉山信用卡卡友黏著度與生態圈。玉山銀行資深副總經理林榮華則告訴CTWANT記者，「Unicard卡上市到8月也快滿一年，從卡友使用的數據來分析，六成卡友是偏向不選擇的簡單選，三成任意選的鎖定在8家商店消費，約一成是會加付99元升級到UP選，提高回饋比率。」各家銀行推出刷卡消費享累積點數、幣回饋等優惠，將卡友聚焦在自家數位生態圈。（圖／momo提供）林榮華說Unicard卡優勢即是針對有「選擇困難症」「容易後悔太早買、買到貴」的卡友痛點，所有方案依照日曆月最後一天所選擇方案或設定特店進行回饋，也就是說可以不用以當下付款結帳選擇的方案為最終方案，到當月底之前有30次的機會可以更換方案；譬如說集中用Unicard消費累積金額愈多時，選擇UP方案較宜。台北富邦銀行消金暨信用卡總處執行副總經理陳弘儒則表示，北富銀信用卡發卡策略以聯名卡與銀行卡並重，聯名卡以結合集團資源及合作產業龍頭為主，如momo卡、台灣大哥大Open Possible聯名卡及富邦Costco聯名卡；而銀行卡則以J卡鎖定旅遊市場；「點數多元化」，包含紅利點數、富邦Costco聯名卡的好多金、momo卡的mo幣等，其中好多金可折抵Costco消費及會費、mo幣可於momo購物網100%折抵消費。中信銀行則採取建立產業支付生態圈，發展聯名卡業務，交通有和泰汽車、台灣中油；飛航旅遊有中華航空、ANA、Agoda與電信電商的中華電信、Yahoo、PChome及零售百貨的台北101、漢神等全台灣10家百貨商場；其中，還與LINE Pay、中油Pay、和泰Pay加深行動支付App合作。
假義消金髮Yuki急救遭質疑 過往曾有「偽造文書」前科
台中市一名3歲男童日前不幸溺斃，然而救援現場卻出現一名身分可疑的「假義消」自稱金髮日本女子Yuki，事件持續延燒。而後Yuki出面受訪，自稱是日本人，卻無法以日文或中文應答，只能使用手機注音輸入與媒體對話。如今更被發現過去曾涉及偽造文書。根據《ETtoday新聞雲》的報導，判決書記載，Yuki的真實身份為20歲的許姓男子，且2022年曾因偽造文書被判刑。判決書指出，2022年3月許男在台中南區遭遇車禍，報警處理時，向警方出示「修諺凱醫療救護事業集團義工證」，並在酒測表上偽造姊姊的簽名「許O君」。此外，他在調解談話紀錄表上再度簽下假名「許O筑」，辯稱這是自己常用的名字。檢方調查發現，許男所持的「修諺凱醫療救護事業集團義工證」上的身分證字號，實際上屬於他的姊姊，顯示他提供了不實資料。法院最終依偽造署押罪，判處有期徒刑2個月，可易科罰金新台幣1千元折算1日。台中地檢署也發布新聞稿，表示3歲男童溺斃案發生時，家屬曾通報119，救護人員到場施救。然而媒體報導顯示，協助急救的人員中疑似有不具義消資格者，且其急救行為是否恰當、所持證件及專業證照是否為偽造，均存有疑慮。檢方已就此案分案偵查。Yuki受訪時自稱26歲日本女生，曾在大阪就讀護理專業，6年前來台，然而在面對記者詢問時，Yuki全程無法用日文或中文應答，而是以手機注音打字回應。當記者問及來台年數時，Yuki比出「6」的手勢，然而網友指出，日本人表示數字6的手勢與台灣不同，進一步引發外界對其身份的質疑。Yuki的受訪影片曝光後，引起網友熱議，許多人質疑其日籍身份，並指出「日本人比6不是這樣的手勢」、「行為舉止怪異」。此外，一名曾與Yuki共事的知情人士透露，Yuki在工作時經常穿著Cosplay服裝並戴口罩，說話帶有女性腔調，但曾被發現有鬍渣，且使用男廁。該名人士更透露，Yuki的母親曾到訪工作場所，母子之間以台語交談，Yuki則用動漫風格的日語回應，令人難以理解。目前檢方已著手調查Yuki是否涉及偽造文書及急救不當，事件仍在持續發展中。
國泰金開職缺徵才7500人！ 「他們年薪可達百萬」願派海外優先加分
國泰金（2882）集團2日宣布，五大子公司人壽、銀行、產險、證券及投信2025年度聯合招募、廣納數位科技等人才、儲備幹部職缺需求逾7500人，較去年開缺1倍以上，尤其是向海內外跨界、跨域人才招手，有海外發展意願還會加分，總計祭出82個名額，凡過關斬將錄取並通過考核者，首年年薪即達百萬。值得一提的是，國泰金控獲得2024富比世「全球最佳雇主」第75名，是台灣唯一登百大企業，首次入榜即成為台灣唯一登前百大企業外，更是歷屆名次最佳的台灣企業。國泰金控旗下「三大儲備幹部」計畫開出的82個招募海內外優秀人才職缺，包括國泰金控預計招募12位GMA（Group/Global Management Associate），歡迎數位科技或法律長才者加入。國泰人壽預計招募10位CIM（Cathay Investment Manager）；國泰世華銀行CMA（Cathay Management Associate）擴大個、法金職系人數，並增加AI、IT職系，預計招募60個CMA。國泰金控指出，至今國泰已培育許多MA成為集團中高階幹部，於數位科技、財務投資、管理企劃等領域發揮興趣與專業所長；值得關注的是，3個儲備幹部計畫開放申請將統一於1月24日起至3月底截止。國泰五大職系包括儲備幹部、財投精算、業務菁英、數位科技、營運企劃仍是今年開出的重點職缺，今年廣招806名數位科技人才，包含雲端技術人才、數據分析人才、應用系統開發工程師等；國泰世華銀行海外據點涵蓋菲律賓、越南、柬埔寨，及新加坡等東協國家，為我國在東協市場橫跨最多國家，布局最廣之銀行。國泰世華銀行今年將擴大國際型人才招募需求，鎖定有志於在台發展且具高移動性之外國籍新鮮人、經驗人才，提供海外管理企劃人員、海外產經研究人員、海外數據分析師等多元職缺，以因應海外市場快速成長，為支應海外法金、消金多元業務發展，及強化區域型金融人才養成，提升客戶體驗。國泰人壽亦積極延攬數理精算、財務投資、管理企劃、核保理賠、永續發展、健康醫療管理等領域人員，打造跨串通全方位人才。
4月國人狂刷近3,600億 創史上同期新高
清明連假推升刷卡飆升。金管會13日公布國人4月簽帳金額高達3,597億元，創下歷年4月最高金額，前四月國人已刷出1.4兆元新高。金管會表示，4月主要是清明連假期間，國內外旅遊消費增加，今年已過三分之一，若經濟逐步復甦，今年刷卡額有望超越去年。國人單月刷3,000億元已成常態，今年4月刷出3,597億元，創下歷年來4月的最高金額。銀行局副局長林志吉表示，4月國人刷卡金額增加主要有兩大因素，第一，4月碰上清明連假，國內外旅遊、百貨公司、電商等消費金額大增，前五大發卡銀行，即國泰世華銀行、中信銀行、北富銀、玉山銀行、台新銀行就因此單月增加130億元；第二是保費遞延入帳，國泰世華銀行、玉山銀行皆表示，3月底有保費遞延到4月才入帳。累積今年前四月國人刷卡金額已來到1兆4,072億元，創下歷年同期新高，相較去年同期1兆2,217億元，年增1,855億元或15％。林志吉表示，顯示國人越來越習慣使用信用卡消費，「一用就不會回頭」，像國人也開始習慣使用信用卡繳保費，再加上疫情過經濟恢復活絡，國內外旅遊增加，導致刷卡金額一路飆升。去年全年國人刷卡超過4兆史上新高，今年有機會超越去年嗎？林志吉表示，今年景氣不亞於去年，相對的國人消費金額也不會亞於去年，不過今年才剛過三分之一，下半年變化有待持續觀察。另外，4月星展銀行停卡15萬張，高於發卡7萬張，因星展銀行併花旗消金，4月有發新卡換舊卡；玉山銀行4月也停卡達8萬張，高於發卡6.8萬張，主要是有一批無記名的家樂福悠遊聯名卡效期屆滿，沒有要繼續發卡，玉山銀有詢問卡友是否換成有記名的悠遊聯名卡或無儲值功能的卡，玉山與家樂福合作並未終止。
金金併再起1／京城銀「股利王」身價漲 傳戴誠志曝併購600億起「歡迎金控都來談」
沉寂多時金控搶親大戲再度登場。4月下旬，金融圈傳出中信金（2891）有意合併京城銀，出價500億起跳。「若是500億元價錢，不如把執照還給政府！」親近董事長戴誠志友人向媒體透露。京城銀身價今非昔比，去年每股大賺5.59元成了同業獲利王，身價上看600億元，被點名登門搶親的還有永豐金（2890）、凱基銀等，合併傳聞爆出後，雙方回應「對市場傳聞一概不予評論」。人在越南度假的京城銀董事長戴誠志接受媒體採訪時說，「歡迎公股、國泰、富邦等各家金控來談」其友人也轉述說，「關起門來清算都不只500億元。」目前京城銀股價5月3日收盤57.20元，市值638.60億元；2023年總淨值則是來到501億元，站上500億元大關。京城銀董事長戴誠志親自證實正在談併購案，並歡迎公股、國泰、富邦等金控都來談。（圖／翻攝自京城銀行臉書）金融圈傳出，京城銀去年下半年開始喊賣，最後獎落哪一家金控或銀行，關鍵在出價，金融圈熱議謎底將在5月下旬揭曉，6月7日股東會拍板敲定。由於合併雙方股東會需在同一天通過，目前僅永豐金股東會也在6月7日，而備受市場關注。中信金控有意併購京城銀，一旦成功，更加深中信銀全台分行據點的獲利版圖。（圖／報系資料）京城銀前身為「南區合會儲蓄公司」，1948年11月開始營運，總行設在台南，以雲嘉南地區為主要業務範圍，後改制為「台南區中小企業銀行」，2005年底，高雄京城建設起家的蔡天贊耗資35億元，兩年內在市場上收購台南企銀股票逾51％，順利取得經營權，更名為「京城商業銀行」，正式跨入金融界。蔡天贊入主四年後，請來好友戴誠志擔任京城銀董事長。戴誠志出身投資圈，擅長債券布局，曾任誠泰銀行執行董事，三年將誠泰銀轉虧轉盈，並於2005年10月以換股方式，順利與新光金控子公司新光銀行合併。「他的減法哲學、打呆帳、立足台灣（無國外分行）的執著，讓地方型出發的京城銀，愈來愈不一樣。」一名銀行業高層描述。金融同業觀察，戴誠志接掌京城銀後，著重企金與個金存放款業務，裁撤信用卡部門，不與同業拚紅利點數回饋的消金發信用卡市占率，且勇於承認錯誤一遇到信用不良客戶、投資虧損即認列呆帳，勤於舉辦法說會說明經營方針與目標，股利等政策公開透明，讓小股民耳目一新。在戴誠志操盤下，這家不發信用卡、擅長債券操作的南部地區銀行，成了金融業界中的「美嬌娘」，2014年先後與國票金、安泰銀行談合併，和三商人壽共組金控等案未果。永豐金控若能成功併購京城銀，在永豐銀行營收挹注引擎量能更為擴大。（圖／報系資料）時隔十年，今年京城銀行再度成了焦點金融股，先是2月26日發布重訊，擬配發每股3元的股利政策，配發率53％，雙雙創下新高，登上銀行股「股利王」，以當天收盤價41.45元計算，現金股利殖利率高達7.23％。京城銀公布隔日，交易隨即爆量走揚，股價飛越44.5元，創2021年10月以來新高，接著不到二個月裡，一路飛漲到55多元，「併購消息」傳出後現已衝上57.20元。以京城銀5月3日收盤57.20元計算，市值638.60億元，每股淨值為47.22元，最新股價淨值比約為1.21倍，與近年中大型證券、銀行併購案約莫1.3～1.7倍相較，不算偏高。參考富邦金併購日盛金為例，2020年12月宣布以每股13元收購逾50％股權來看，日盛金當年度第三季每股淨值12.39元，換算股價淨值比約1.05倍，經過除權息調整，2022年6月合併對價為11.71元，溢價約24％。依市值法衡量計算，市值在收購前後會有落差，且會反映在股價上。京城銀去年得益於投資收益增加、放款業務穩健及呆帳回收，2023年合併淨收益99.72億元、年增達86.31％，每股盈餘（EPS）5.59元，改寫歷史新高，大甩前一年投資俄羅斯債券提損陰霾，稅後股東權益報酬率（ROE）為12％，比金控獲利王富邦金9.65％還賺。這也大大拉高的京城銀嫁人的身價，蔡家約30％持股及戴誠志約7％持股，跟著水漲船高。
中租海內外召募千人 MA助力拓展東協版圖
中租企業總裁辜仲立、中租控股董事長陳鳳龍，2024年3月15日聯袂主持中租控股旗下泰國亞洲興業租賃公司新年餐會，近900名員眷同樂。因應事業版圖的擴展，中租控股宣布，2024年海內外將召募員工1千名，總員工數可望突破１萬名。中租控股為培育國際人才，2013年起推出，業界首家保證派外的亞太儲備幹部計畫（Management Associate Program）制度，完成完整培訓計畫後，全數派赴海外任職。累計至今，MA擔任管理職務，已達95%；所有派外人員MA人才占比，也近25%，成功展現支應企業海外發展布局的效益。中租亞太MA計畫，提供優渥的獎酬制度，表現優異者，首年年薪突破新台幣百萬元。該計畫以「Be the MAster of your life」為號召，培訓時間約2.5-3年，結合在台與海外實務歷練，搭配訓練課程，包括基礎管理、講師與輔導員、外語與國際化人才訓練等等，受訓合格後即派駐海外單位。中租控股表示，因應海外業務推廣，徵求企金業務行銷、消金、綠能產品、法務與財會單位的MA人才。新增類別的工作項目，包括評估再生能源的電廠開發與投資，提供法律諮詢與案件延滯催收，或推動合作金融機構與處理稅務案件等，自即日起，開放2024年MA履歷收件至6月底。中租控股旗下包括中租迪和、合迪、仲信資融、中租保經、中租汽車及中租能源等公司具有召募需求；工作項目除了全系列產品線，中小企業、營建、運輸、漁業暨存貨供應鏈、船舶融資、國際金融、保險經紀人與再生能源等業務行銷人員，亦包含太陽光電、數位金融及資訊科技等專業，職缺如太陽能監控設備程式設計師與維運人員，與數位科技的程式開發工程師、系統分析師與數據分析師等等。經台灣、中國大陸之後，中租控股積極發展東協市場，1989年於泰國設立公司，2005年亞洲興業租賃（Asia Sermkij Leasing, ASK）公司在當地掛牌上市；2006年於越南成立，仲利國際租賃有限公司（Chailease International Leasing Company Ltd.），與2016年於柬埔寨合資成立，仲利皇家企業租賃公司（Chailease Royal Leasing Plc.），皆為當地租賃產業市場龍頭。而2015年於馬來西亞合資成立，仲利成功融資公司（Chailease Service Sdn.Bhd），亦居當地第２大中古車融資公司；再加上2017年於菲律賓合資成立，仲利成功財務金融公司（Chailease Berjaya Finance Corportation），2021年於印尼合資收購成立，仲利財務金融公司（PT Chailease Finance Indonesia），未來也將加速追求東協區域市場的地位，以穩固中租控股三大市場版圖。
這家金控「數位科技」職缺逾500位歷年最高 李長庚：不怕科技界搶才
國泰金控（2882）總經理李長庚2日出席台大校園徵才博覽會表示，今年開出超過7千個職缺，包括儲備幹部、數位轉型、財務精算、營運管理、業務精英等五大職系，其中「數位科技人才」需求逾500位為歷年最高，成為今年度徵才一大亮點。國泰金今年針對「數位科技人才」廣向各科系人才招手，主要是因應AI技術應用與治理、數據上雲、區塊鏈、Web3、金融醫療、用戶整合體驗與東南亞數位消金等新興領域發展。李長庚說，國泰金控不擔心科技界的搶才，主要是因為場域樣態不同，金融業的福利薪酬也是有一定競爭優勢，國泰金控在數位人才徵才還是很順利，每年也都會調薪，「跨界人才需求比以往更多元，是今年的另一個亮點。」國泰數位用戶已突破880萬人，很早就投入AI技術應用，透過核心技術與數據提升風控、營運、消費者體驗等價值，並於2023年公開AI治理框架；國泰人壽歡迎公共衛生或醫學背景加入商品精算單位；國泰產險針對多元場景的保險領域，例如損害防阻工程師，或是火險、工程險、車險之核保及理賠人員的技術背景需求，特別點出土木工程、環境安全衛生、消防、機械工程或其他理工背景跨領域人才的高度需求。儲備幹部一直以來備受求職者青睞，做為集團轉型的種子部隊，以國泰金控GMA、國泰世華銀行CMA，及國泰人壽CIM為集團三大計畫，總計招募47名，凡過關斬將並通過考核者首年皆享百萬以上年薪、多元職務輪調培育、參與重大轉型專案且快速升遷機制，可作為最佳職涯加速器，至今國泰已培育多位MA成為集團中堅幹部，於數位科技、財務投資、管理企劃等領域發揮興趣與專業所長。國泰金控參與今年台大校園徵才博覽會，針對金融科技、人工智慧、永續金融等趨勢浪潮，今年以數據、雲端、軟體工程等數位科技職缺備受關注，並擴大向非傳統金融本業的跨界人才招手，如醫學、綠能、消防、土木工程等領域招募，以滿足多元金融場景業務需求，充分展現國泰對跨界人才不設限的態度。國泰金控總經理李長庚以自己在國泰服務38年資歷，歡迎大家加入國泰金融集團這個跨領域大平台，包括土木工程，包括數位科技，連消防電機都非常歡迎，不再只是傳統的財經領域。（圖／黃威彬攝）2024年國泰金控暨五大子公司人壽、銀行、產險、證券、投信預計招募逾7,000名內外勤職缺，橫跨五大職系包含有47名儲備幹部、數位科技、財投精算、營運企劃與業務菁英等；國泰投信將數位能力納入各項職缺招募的評選範圍，歡迎具備AI、RPA或數位應用經驗的人才加入，目前投資跟IT團隊集結來自科技業、電商界、媒體代理商，甚至自己研發區塊鏈。國泰世華銀行也點出對責任投資、環境風險管理、永續融資產品人才的需求，歡迎具企業永續管理師證書、相關永續報告書經驗或擁有碳盤查數據資料分析能力的多元跨界人才加入。國泰人資與現場同學說明五大職系及未來職涯可能性，也展現注重團隊成長與平衡生活的國泰企業文化。（圖／國泰金控提供）
星展大賺2388億創新高 CEO因數位銀業務中斷砍薪9600萬
星展集團控股2023年全年淨利成長26％達新幣103億元（約新台幣2388.5億元），創下歷史新高，股東權益報酬率增至18％，並就先前二年內兩度出現數位銀行業務中斷案，董事會也決議削減執行總裁和其他集團管理委員會成員的浮動薪酬，以表負責。星展集團表示，儘管2023年獲利創新高，他們於2023年的浮動薪酬較前一年共計減少21％，執行總裁古普塔（Piyush Gupta）的報酬減幅較大，減少30％，相當於新幣414萬元，（約9600萬元新台幣）。不過，星展受惠於淨利差擴大、手續費收入回升及金融市場暨流動資金管理客戶的銷售創新高，總收入成長22％，首度突破新幣200億元（約新台幣4637.8億元）。星展集團表示，為數位服務中斷事件負責，承諾投入新幣8,000萬元實施提升技術和科技韌性的計畫，相關措施將使本行能更全面地預防服務中斷，或於服務中斷期間為客戶提供替代的付款及帳戶查詢管道，並縮短服務的恢復時間。在上半年，中國企業因尋求更低的融資成本而轉向境內借貸。房屋貸款變化不大，第四季成長1％，相當於新幣10億元，抵銷前九個月的跌幅。其它消費貸款因高利率導致財富管理客戶還款增加而下降2％，相當於減少新幣10億元。存款成長3％，相當於增加新幣130億元至新幣5,350億元。花旗台灣貢獻新幣120億元，而基本存款維持穩定。活儲帳戶（CASA）存款的降幅與前一年相比有所減緩，並由定期存款取代。因消費增加與整併花旗台灣消金業務的影響，信用卡手續費成長22％至新幣10.4億元創下新高。財富管理手續費成長13％至新幣15.1億元，反映新資金的淨流入強勁，資金自存款轉至投資和保險業務，並受惠於整併花旗台灣消金業務的影響。
聯名卡大戰落幕 8月信用卡王換「這家銀行」
星展8月12日完成併入花旗銀行消費金融，國內信用卡聯名戰暫告一段落。據7月份信用卡業務統計，國泰世華銀行流通卡數1041萬張、有效卡數660萬卡皆居冠，中國信託則以886萬張、561萬卡居次，第三名為玉山銀行流通卡數707萬、有效卡數475萬。根據各銀行透露的最新7月份信用卡業務統計，國泰世華銀行流通卡數、有效卡數仍為第一大，流通卡數為1041萬張，其次是中國信託銀行885.7萬，差距155萬卡；國泰世華有效卡數為660.4萬卡最多，中信銀行561.3萬卡居次，但雙方差距僅99萬卡。其中，中國信託以簽帳金額居冠。不過，國泰世華Costco聯名卡將於8月7日失效，改由台北富邦銀行發卡，張數高達270萬卡；與SOGO百貨的聯名卡約60萬張也已在15日到期，其中僅30萬張可換發國泰CUBE卡。換言之，國泰8月份的流通卡數，將直接減少300萬卡，可能使發卡銀行排名大洗牌，預期中信銀8月將成為有效卡數、流通卡數及簽帳金額三冠王。至於成功拿到Costco聯名卡的台北富邦銀行，繼6月流通卡數擠下台新銀排入第四名後，7月流通卡數680萬、有效卡數443萬。簽帳金額更因Costco聯名卡而大進補，預期下半年流通卡數、有效卡數可望擠下玉山銀行，成為市場第三名。目前流通卡數排名第六的花旗銀行，8月信用卡消金業務也正式與星展銀行合併，7月份星展銀行流通卡數僅67.5萬卡，8月承接花旗276萬卡後，流通卡數雖有望突破300萬，但也僅是第六名從「花旗」改名為「星展」，仍無法撼動前五大的地位。連2個月均為刷卡王的中信銀，對於該行信用卡業務穩定成長，歸功於長期策略布局奏效。中信銀指出，該行鎖定社群平台、交通、飛航旅遊、百貨購物及現金回饋等需求，提供對應的熱門信用卡，為該行每年帶入逾100萬新卡戶申辦及使用，累計今年前7月信用卡消費金額，年成長率超過34%。至於簽帳金額，因好市多每年有高達6至7成的營業額，由刷聯名卡支付，往後國泰世華少了Costco聯名卡挹注，簽帳金額恐將大失血，將來難再競爭「刷卡王」冠軍。
花旗卡友注意！消金業務併入星展銀行 5大服務今下午全喊卡
花旗金融卡友注意了！由於花旗台灣消金業務併入星展銀行，因此自今（11日）下午3時30分開始，至明上午8時59分止，星展與花旗將同步進行系統更新及資料轉換作業，期間金融卡ATM存提款、轉帳、帳戶查詢，以及網路銀行和行動銀行5大服務全喊卡，因此民眾若有以上需求務必把握時間，否則就須等到下周一（14日）才能處理。星展銀行提醒，花旗消金業務併入星展，包括存匯、貸款、信用卡、財富管理及保險代理人業務等都會移轉到星展銀行。至於花旗信用卡權益部分，星展銀行則表示，依規定會在2024年8月之前轉換完畢，花旗卡友在轉換到新的信用卡之前，均可繼續使用原本的花旗信用卡、權益不變。另外，已陸續收到簽帳金融卡的花旗銀行客戶，須等到14日上午9時才能開始使用，在此之前，皆無法使用金融卡提款、轉帳。而客戶原先持有的花旗金融卡在11日下午3時30分後就無法使用，因此會有超過2天無法使用的空窗期，必須特別留意。與此同時，因為系統更新及資料轉換作業的需要，星展銀行客戶這段期間無法以自動化設備進行轉帳、提款、繳稅費等功能，分期付款、信用卡相關服務、停車場紅利折抵及市區免費停車等服務也都會全數暫停。因此，請務必把握時間辦理相關業務。
黃金大咖督軍1／好還要更好！蔡明興接掌北富銀董座 力拼併日盛與富邦Costco聯名卡的大利多
「未來希望能將台北富邦銀行經營規模再擴大！」富邦金控（2881）董事長蔡明興在6月9日股東會改選後，續任金控董座，並親自接掌老將陳聖德卸任的台北富邦銀行董座一職，不忘給自己訂下新目標。「就看整併日盛銀行與富邦Costco聯名卡能發揮多少綜效。」一位金融同業觀察。CTWANT記者觀察今年富邦金控派任子公司董事名單發現，原本擔任富邦人壽董事蔡明興，與原出任北富銀董事的蔡明忠，互換壽險、銀行董事，這也是蔡明興睽違7年後，再次進入北富銀董事會，並接任董座，之前他則曾出任過北富銀副董。目前日盛銀行已經併入北富銀，雙邊團隊正在融合，接下來激勵業務績效呈現是重點任務，此時，蔡明興親接北富銀董事，原本就在北富銀擔任董事的富邦金控總經理韓蔚廷，今年還出任北富銀副董，顯示兩人領軍督陣涵義大。事實上，這不是富邦集團蔡家兄弟第一次互換事業領域。今年66歲的蔡明興比哥哥歲蔡明忠小一歲，兄弟倆父親蔡萬才為霖園集團蔡家第一代，1961年國泰產險成立後由蔡萬才負責，1992年蔡家分家後，更名為富邦產險，進而擴展保險銀行證券等。富邦Costco聯名卡2023年2月舉辦上市記者會，左起為Costco台灣區總經理趙建華、台北富邦銀行總經理郭倍廷與萬事達卡台灣區總經理陳懿文。（圖／趙世勳攝）2001年富邦金控成立後，由蔡明忠擔任副董，蔡父過世後接手董座，蔡明興則領軍富邦人壽及台灣大，兄弟倆也互為對方主責事業的副董。這套分工模式，持續到2018年8月，時任金管會主委顧立雄提出「產金分離」，蔡明忠、蔡明興兄弟倆不但互辭副董職位，還啟動事業版圖互換，由蔡明興接掌富邦金控董事長，蔡明忠則擔任台灣大哥大、富邦媒董事長，並身兼富邦集團董事長。金融同業主管分析，「大股東蔡家團結分工不分家，與另一大股東台北市政府合組的經營團隊穩定、穩健推進業務，從1991年底富邦產險掛牌起，2009年首度拿下金控每股獲利王崛起迄今連續14年，股價從20多元到2021年創高價破80元。」富邦金最大獲利引擎富壽去年稅後淨利655.4億元，較2021年破千億大幅衰退，但北富銀則有227.96億元，逆勢成長21.8％，還創下歷史新高紀錄，富邦金仍以稅後淨利469.3億元，每股盈餘3.54元，在金控家族中稱王。 富邦金控總經理韓蔚廷，原本就是北富銀董事，今年並出任北富副董一職。（圖／黃威彬攝）去年11月，富邦金正式合併日盛金；日盛銀去年對齊北富銀，調整營運策略，提升團隊績效後，整體存、放款量成長，提升存放利差，整體淨收益成長17.11％，稅後淨利16.26億元，創近10新高。富邦金今年上半年完成日盛金子孫公司整併，「有助於強化銀行、證券業務，北富銀加上日盛銀的綜效，明年會更加浮現」，加上北富邦銀去年拿下好市多「富邦Costco聯名卡」，可說是進入最佳戰鬥狀態。北富銀董座老將陳聖德卸任後由蔡明興接任，原本是北富銀董事的富邦金控總經理韓蔚廷，則出任北富銀副董，「韓總帶兵注重細節也善長抓重點，看市場與國際情勢變化方向頗準，要將日盛銀與好市多客戶服務得好，可望整體貸款、高資產端投資部位等消金業務上帶來成效。」金融同業觀察。「富邦金的保險部位，是比銀行大，北富銀經營規模要再擴大」，「銀行是要加強財富管理業務、美元貸款、消金業務」蔡明興說，下一步是瞄準海外併購，「鎖定東南亞參加市場，他們的證券規模比較小，會以保險、銀行優先。」蔡明興已清楚勾勒接掌北富銀董座的企圖。
馬雲放棄子公司控制權 相關公司股價齊聲上漲
繼失去螞蟻集團實際控制權之後，阿里巴巴集團創辦人馬雲再放棄對杭州恆生電子的實際控制權。受螞蟻集團股權結構調整影響，馬雲也已退出於金橋信息、朗新科技等多家上市公司相應持股權益；相關公司股價9日皆上漲。此外，小米創始人雷軍近日也陸續退出兩家小米關聯公司，分別是小米影業及北京田米科技。恆生電子8日晚間發布公告稱，控股股東恆生集團上層股權結構發生變動，導致公司實際控制人發生權益變動。本次權益變動後，恆生電子實際控制人將由馬雲變更為無實際控制人。此前，馬雲間接控制恆生電子20.72％股份表決權，為恆生電子實際控制人。恆生電子近日收到恆生集團的通知及公司實際控制人馬雲出具的《簡式權益變動報告書》，並與相關方分別簽署股權轉讓協議、入夥及退夥協議等文件。此舉宣告馬雲正式退出對恆生電子的實際控制。本次權益變動不涉及恆生集團持有恆生電子的股份數量和持股比例變化，因此恆生電子控股股東仍為恆生集團。此外，受螞蟻集團股權結構調整影響，該集團投資的多家上市公司也相繼披露最新權益變動，金橋信息、朗新科技、吉大正元、奧比中光等公司宣布，馬雲相應持股權益退出。在這些公司中，馬雲仍保有一定、甚至是不變數量的持股比例，但因螞蟻集團股權變動而失去股份表決權。馬雲失去螞蟻集團實際控制權後，作為整改的重要內容，重慶螞蟻消費金融有限公司增資擴股日前正式獲監管批覆；重慶銀保監局去年12月30日同意螞蟻消金將註冊資本由80億元（人民幣，下同）增加至185億元。第一大股東的螞蟻科技集團出資92.5億元，出資比例50％。《華爾街日報》指出，馬雲放棄控制權意味著螞蟻集團距離完成整改又近了一步，但也可能導致螞蟻集團重啟IPO的時間推遲一年，甚至更久。按照中國的證券法規，企業實控權變更後的一段時間內不能上市。據路透社，與此同時，朗新科技、吉大正元、金橋信息、奧比中光、恆生電子的股價，在9日開盤後上漲。在香港上市的電商巨頭阿里巴巴，股價也一度上漲超過5％。
綠界科技與裕融企業換股結盟 搶線上金融市場
裕隆集團（2201）旗下子公司裕融企業（9941）與綠界科技（6763）搶攻線上金流多元服務商機，宣布將跨界策略聯盟，透過增發新股方式受讓對方增資發行之新股，換股比例為裕融企業2.55股換綠界科技1股，預計交易完成後，裕融企業將持有綠界科技約2.72%普通股股權，綠界科技將持有裕融企業約0.26%普通股股權。股份交換基準日為112年3月1日。綠界科技表示，將與裕融企業百分之百持股子公司《裕富數位資融》合力加速推進線上交易的多元分期服務，共同擴大消金事業規模。《裕富數位資融》2016年成立至今，主要業務涵蓋機車、重機、消費品，有別於傳統資融公司，以結合金融與科技，提供消費者更快速、簡便的支付及分期工具，主打低申請門檻之無卡分期，是近五年全台累積無卡分期承作件數最高的公司，合作銷售商累積數千家，分期市占連年保持市場第一，累積分期會員數高達91萬戶。綠界科技成立於1996年，為台灣最早發展的金融科技服務公司，專為企業用戶及個人商家串接金流、物流、電子發票及票券發行管理，並涵蓋超商代收付、貨到付款、門市銷售POS機等實體服務。綠界科技預計明年度在線上付款頁導入《裕富數位資融》的分期系統，將為消費者打造更輕鬆的支付模式，也有望以更多元的支付方式促成電商業績之高峰，兩大產業龍頭攜手，將提供給消費者更完整的全情境分期模式。
星展銀合併花旗消金 金管會同意了
金融監督管理委員會（下稱金管會）同意星展（台灣）商業銀行（下稱星展台灣）以現金為對價，受讓花旗（台灣）商業銀行（下稱花旗台灣）消費金融業務。依110年6月30日星展台灣受讓花旗台灣營業之資產預計為新臺幣（下同）3,922.58億元，受讓營業之負債為3,207.36億元。星展台灣估計受讓基準日（112年8月12日）資產總額將達8,527.21億元，國內營業據點達74家。依二家銀行申請書件說明，花旗台灣將消費金融業務讓與星展台灣後，可更專注於企業金融業務之發展，星展台灣則因業務規模擴大，有助於創造規模經濟及營運綜效，提供客戶更多元化之商品及服務。金管會將督促花旗台灣及星展台灣完成讓與及受讓前後，注意營運狀況、交易與資訊安全、相關法規遵循，及確實維護客戶與員工權益。
點數幣大戰1／momo幣台新Point到e.Fingo小樹點「圈粉」奏效？ 銀行賠錢也要拚贈點
Line Pay夾千萬會員穩坐行動支付龍頭，加上街口支付、一卡通雙雄，陸續參戰的全盈支付、純網銀，連APPLE PAY也湊一腳的「嗶」經濟中，「我們深知對手行動支付與電支界來勢洶洶，看不到Line車尾燈不打緊，關鍵是要能『找到盟友』一起『圈到粉』。」一名金融圈資深主管告訴CTWANT記者，揪團發幣換點數是銀行新一輪大戰。連鎖超市龍頭全聯旗下「全支付」9月上架，總經理蔡篤昌11月9日宣布，初階段200萬名用戶已達標，「今年底前衝破300萬戶目標」，50天就創新國內電支會員註冊數紀錄，直逼同業街口、一卡通、悠遊卡的市占率，全支付的贏戰的寶物就是「福利點」。面對前有Line Pay稱霸，後有全支付攻勢，銀行界前五大發卡行早就嗅到了危機。先是台北富邦銀行三年前搶先推出momo幣圈粉，隔年台新銀揪團異業夥伴打造Richart Life App生態圈發出台新Point；還有玉山e.Fingo點、國泰世華小樹點以及中信點、My Way點等，每一家積極數位轉型建立自有品牌生態圈，擴大點數經濟戰場，也難怪民眾累點數到眼花撩亂。據金管會最新統計8月的發卡量，信用卡發卡王由中信銀以逾826萬張卡奪冠，其次為國泰世華銀的786萬張，玉山銀680餘萬張，台新銀622萬多張及北富銀461萬多張。當中，又以排行第五的在2019年6月就發動攻勢，由北富銀momo卡推出momo幣回饋。CTWANT調查，北富銀與關係企業momo購物網「忠誠計畫」推出獨家聯名的momo卡，回饋momo幣展開「固樁」行動，1 momo幣=1元，合力「圈粉」打造mo幣生態圈，迄今已衝出70多萬張發卡量，光是這一張卡，2021年在momo購物網就締造逾兩百億元刷卡消費的亮眼成績。「富邦集團董事長蔡明忠說，期待momo幣能發揮貫穿富邦媒、台灣大哥大到富邦金建立生態圈的效應，若成功串聯自家關企體系，後勢發展將會是另外一個想像。」卡優新聞網總編輯周湘台說。「我們發現在不同場景提供的金融服務為北富銀開創許多客層，像是momo購物網的momo卡，與LINE PAY合作的J卡，以及與台灣大哥大悠遊聯名卡，提供一鍵式服務，給予用戶很便利的核卡、綁卡與消費、轉帳等，還有momo幣的運用，帶動北富銀數位用戶日均活躍數比去年成長逾60％。」北富銀資深副總周郭傑分析。「若明年8月北富銀順利承接好市多聯名卡發卡權後，發卡行排名將重新洗牌，可望一路超車台新銀、玉山銀，直逼國泰世華、中信銀。」周湘台說。國泰世華好市多聯名卡有270萬張，現已確定不續約。北富銀率先起義，獨創momo幣圈粉的隔年，也就是2020年8月，台新銀也啟動新戰術，攜手22家涵蓋百貨、旅遊、零售、網購、電信到交通業的董事長、總經理，在台新金董事長吳東亮宣布下，「一站式生活服務Richart Life App平台上架」，透過綁定台新Pay消費，回饋台新Point點數。「目標是成為民眾每天都會打開的App！」台新銀行總經理尚瑞強說，先鎖定台新銀700萬卡友加入App，未來預計導入生態圈70億點數。就在2020年銀行界全員迎戰三家純網銀之際，玉山銀行11月推出e.Fingo數位品牌與會員制度，「e.Fingo，純數位銀行代名詞。」董事長黃男州直接定調，e.Fingo串聯玉山銀App、Wallet App、e指系列等，讓玉山銀臺幣帳戶（含數位存款帳戶）及玉山Only卡、玉山U Bear信用卡、玉山Pi拍錢包信用卡、玉山Pi拍兔簽帳金融卡等任一張卡友，透過玉山銀App，通通可成為e.Fingo會員。玉山銀行主推e.Fingo數位金融品牌，信用卡紅利點數可轉為e.Fingo點數。圖中為玉山銀行董事長黃男州。（圖／玉山銀行提供）玉山銀信用卡「紅利點數」每1000點可兌換e.Fingo點數50點，完成指定線上交易也可獲得e.Fingo點數，點數均可直接兌換商品，或折抵外幣跨行匯款、基金申購手續費及貸款利息費等。今年4月，進一步與全家、PChome合資打造電子支付「全盈+PAY」，一舉跨界零售生態圈的「全家點數」，每300點全家點數可折抵1元。國泰世華在副董蔡宗翰操盤下，也不落人後，九年多前據傳以10億元授權金從中信銀手中拿走好市多聯名卡發卡權，並攻佔發卡行寶座而一戰成名；去年8月，國泰世華大推CUBE卡，整合其他發卡量較低的信用卡，全面改識別形象及網銀App入口，還推出「小樹點」做為回饋點數，一改早期「大樹」形象，令人耳目一新。「當時同業都覺得國泰世華銀團隊，是在積極準備疫後的海外旅遊消金市場，如今看到好市多聯名卡易主競爭激烈，或許國泰早有危機感備妥糧秣應戰；我們也感受到電支『全支付』、『全盈+PAY』新勁敵的威脅。」同時間，中國信託則力推My Way數位帳戶與My Way點數，7月新發行的All Me卡回饋的「中信點」，可「跨平台點數」等值兌換Hami Points或Pi拍錢包的P幣。「坦白說，銀行在支付業者夾擊圍攻，富邦金旗下有台灣大哥電信、momo電商自擁兵團壯大；台新、玉山、國泰世華、中信銀都正在揪團，同樣也許多會員、用戶的中華電信、PChome等，就成為發卡行爭取的夥伴對象」信用卡圈資深主管說。不過，「PChome目前還在整頓中，玉山銀的e.Fingo點數與全家點數之間的聯結性還未具體，全盈支付可帶來玉山點數生態圈有哪些效益？需要觀察，而momo幣未來若會與好市多回饋金有互轉使用合作空間，並滲透到富邦金控相關公司，mo幣圈粉威力，未來應是加乘計算，令人期待。」另一名銀行主管說。
信用卡省荷包1／發卡行雙11大撒幣百億優惠 「網購神卡」寶可孟推這四張
今年11月隨著國際旅展與雙11購物節登場，加上國境解封出國潮，信用卡發卡銀行幾乎總動員，卯起勁優惠大撒幣，去年創下2,613億元紀錄的momo、PChome、Yahoo、蝦皮等網購電商平台銷售額，業績可望再衝新高。新一輪信用卡大戰中，好用的網卡有哪些？37歲理財網紅寶可孟告訴CTWANT記者說，「中國信託All Me卡綁定在PChome有申辦最高700點回饋；北富銀momo卡的5%無上限回饋；以及玉山銀ＵBear卡（熊卡）不限通路3%回饋、國泰世華銀CUBE卡四項權益切換，都是我會推薦的。」CTWANT調查，台北富邦銀行momo卡，夾著同集團關係企業與獨家聯名卡之優勢，發卡量已衝逾70萬張大關，較去年成長近4成，穩居市場第一大電商信用卡寶座；以momo卡今年8月「70萬卡友慶典」期間刷卡金額更大幅成長8成，海外消費金額激增3.4倍，momo卡友黏著度可見一斑。台北富邦銀行momo卡衝逾70萬張，穩居市場第一大電商信用卡寶座。（圖／北富銀提供）此外，若台北富邦銀順利以逾12億元授權金，搶下有250萬張好市多Costco聯名卡發卡權，在這兩張聯名卡助攻下，台北富邦銀將挑戰消金市場中國信託銀的一哥地位。台北富邦銀行資深副總經理周郭傑指出，momo卡最大優勢就是使用便利而且回饋豐富，只要在momo通路刷momo卡，每一筆消費都均享5%回饋無上限，並提供一千大品牌商品的加碼共10%回饋，消費無須登錄，回饋仍可自動歸戶，讓刷卡暢通無阻。「momo卡綁定指定支付、錢包的一般消費，可獲3%的momo幣回饋，也是momo卡一項亮點，而且不僅提供在momo通路回饋，還擴及到海外AMAZON和TAOBAO等電商平台，刷momo卡都可享10%的回饋，完全顧及到卡友可能觸及的生活圈店家。」周郭傑補充說，「就連Netflix、Spotify及Disney+等影音串流平台，Agoda、booking.com等旅遊訂房網，也一樣有10%回饋」。理財網紅寶可孟持有520張信用卡，熟稔交叉切換使用不同家信用卡累積回饋。（圖／趙世勳攝）寶可孟進一步分享說，「我推薦的網購卡主要是不用登錄、不用搶限量折抵金名額的信用卡，簡單刷至少都有3%回饋」，「常在momo網購買東西的人當然是momo卡最好用，買指定品牌加碼到10%回饋，再加上現金折抵等優惠還可最高到23%」，「若常上PChome的話，可用中國信託All ME卡，舊戶先儲值再消費還有9%，很划算。」「玉山銀的ＵBear卡（熊卡）在國內外一般消費享1%現金回饋，沒有限定電商平台通路每筆再加碼給2%的回饋上限200元，給網購共3%回饋，是在當期帳單可直接折抵，不用等到下期帳單，對卡友來說挺方便的。」寶可孟說。玉山銀的ＵBear卡還提供Disney+、Nintendo、PlayStation、Netflix、Spotify等消費，可享13%現金回饋，比momo卡還高，「要省荷包，就是要針對每月都會用到的花費，依不同功能辦不同主題的信用卡，才可以拿到較優或最優的回饋金」。玉山銀ＵBear卡（熊卡）只要綁定LINE等支付消費皆視為網購，可獲3%回饋，深受卡友們青睞。（圖／玉山銀提供）
美升息「今年將是一大利多」 張兆順：兆豐金獲利動能可望走高
兆豐金（2886）金虎年採取視訊新春團拜，董事長張兆順感謝同仁同時提到與其他金控獲利成長幅度雖較小，但著眼今年整體環境將有很大的變化，認為對兆豐金控將是一大利多，透過利差及資金運用收益應可提升，獲利動能可望逐步走高。兆豐金控300多位高階主管今天上午一同線上互道恭喜，由於Fed在其政策小組1月會議後發表聲明暗示，其基準短期借款利率最快可能在3月調升25個基本點，並計畫大幅縮減資產負債表，以因應高通膨，是兆豐金控分析將可為兆豐金控帶來利多的大改變。董事長張兆順表示，去年兆豐金控稅後盈餘仍達257.46億元，EPS1.89元，較前一年成長3%，雖然相較於國內其他金控同業，獲利成長幅度較小，但票券、證券、產險、ＡＭＣ及創投等子公司表現相當亮眼。張兆順也提到兆豐銀行過去幾年轉型，有小部分業務已展現努力成果，例如信用卡歷經3年轉型，如今流通卡數超越百萬張，去年轉虧為盈。兆豐銀行總經理蔡永義認為，美國FED今年三月份起可能有三到五次的升息機會有助銀行業績的表現，因此提出加快數位化及數位轉型、提振企金放款動能、轉型消金放款、擴大財管業績與手收規模、靈活財務操作並擴大投資部位、改善存款結構等五大重點業務目標，希望能帶動兆豐銀行獲利榮景。兆豐金控總經理胡光華也再次強調各子公司五大方向努力，包括掌握全球升息契機，妥善做好資產負債配置；持續落實執行ESG行動方案，並開拓相關投融資商機；積極推動數位轉型計畫，並擴大金融生態圈；提升財務操作能力，增加獲利貢獻與強化線上線下共銷機制，創造集團資源整合效益。面對今年全球經濟將持續面臨新冠肺炎變種病毒持續肆虐、供應鏈瓶頸、嚴重的通貨膨脹、中國經濟發展的隱憂及地緣政治緊張衝突等五大威脅，而這些威脅都會造成金融市場的激烈波動。張兆順以三C積極應對挑戰 (CHALLENGE)、勇於變革 (CHANGE)與掌握新商機 (CHANCE)鼓勵同仁在各項業務發展，設定具體目標，提出行動方案，發掘潛在客戶，思考上要跳脫原來的模式，大膽提出規劃，勇於投資系統，積極數位轉型。