簽約儀式
」 詐騙 AI 簽約 醫療 中國信託
愛山林進軍北市公辦都更 中山長春案今簽約預估總銷150億元
國家住宅及都市更新中心今（10）日與寶山林建設簽訂「臺北市中山長春公辦都更案」投資契約，由國家住都中心董事長花敬群與寶山林建設董事長張瀛珠完成簽約儀式。該案基地面積約1,756坪，預計投資58.21億元，規劃興建1棟23層住宅大樓及1棟15層社會住宅，預計於2032年完工，預估總銷約150~160億元。該案基地面積約1,756坪，預計投資58.21億元，興建1棟23層住宅大樓及1棟15層社會住宅。（圖／寶山林建設提供）本案為國家住都中心「整合達人試辦計畫」首個成功招商項目，透過東聯公司協助，於1年內完成561次私地主拜訪，取得60位地主同意，大幅加速整合進程。基地距離捷運南京復興站步行約3分鐘、松江南京站約10分鐘，享有雙捷運線交通優勢，鄰近南京東路金融產業軸帶，成為中央推動「大眾運輸導向開發（TOD）」政策的關鍵示範點。寶山林建設由愛山林建設與國巨投資合組而成，愛山林於2025年連續拿下「新北十四張站暨南機廠案」、「中正紀念堂捷四聯開案」及「南港台電CR1公辦都更案」等三大指標標案，總銷金額上看數千億元。此次愛山林進軍市中心公辦都更，全案採權利變換方式實施，以都市計畫街廓分為A、B基地，規劃興建1棟23層住宅大樓及1棟15層社會住宅，兩棟總銷合計約150~160億元。23層住宅大樓由寶山林建設分回，未來產品以市場需求導向的2至3房為主。甲山林集團董事長祝文宇則表示，本案是由住都中心辛苦整合而成的基地，針對目前營造業缺工缺料的挑戰，甲山林是建立建築生產履歷，透過說明會邀請客戶親自進入工地監督，落實資訊透明與第三方驗證；另外是以全員稽核，讓公司數百名業務同事在非銷售時期、親赴現場確保施工品質不打折。國家住都中心董事長花敬群指出，本案區位優良，500公尺內有松江南京站及南京復興站雙捷運交會，交通便利且商圈活絡，南側南京東路三段低樓層將引入多元商業，透過空間退縮打造南北向雙排樹綠廊，提升城市綠質。
輝達簽約北士科吸2萬外來人口 賴正鎰：建議儘早做好交通配套
台北市政府和輝達（NVIDIA）目前已完成北士科用地的都市計畫變更案，並以新台幣122億元完成北士科T17、T18基地權利金議價，台北市副市長李四川證實近日完成簽約，甚至傳出輝達要在北士科增第二總部基地，未來5年預計有2萬名科技人才湧入北士科就業。台北市都市審查委員會日前正式通過輝達台灣總部用地的變更案，將北士科T17、T18 基地合併為完整街廓，打造「星鑑」風格的科技總部。據了解，輝達已委託國內知名建築師姚仁喜規劃設計，黃仁勳親自給予很多意見，定名「星艦3.0」（Starship 3.0），被形容為「矮胖型」飛碟造型，強調空間開闊性與創意。 外界看好台灣企業總部是黃仁勳在台布局AI生態系核心，預料台灣企業總部外觀估計比美國的還漂亮、有創意。雖然並無公開簽約儀式，僅書面往來用印，不過據了解，黃仁勳希望今年COMPUTEX展時能來台舉行台灣企業總部動土典禮，一旦簽約完成，即可向北市府申請建照程序，拚6月初動工，預計施工期約3~4年。此外，除了以北士科T17、T18作為台灣總部外，外傳輝達可能屬意北士科的洲美國小預定地，再設輝達第二總部，以利組台灣隊，主攻AI伺服器、機器人及自駕車等製造與應用。外界評估，輝達在T17+T18，連同洲美國小預定地第二總部的規模，預計直接帶入2000至3500名研發工程師與管理幹部，若連同上下游產業與其他科技廠進駐北士科，根據台北市政府產發局及市場研究預估，北士科全面開發完成後，將創造5.5萬至6萬個就業機會，也就是未來3至5年內，隨著商辦完工、輝達營運，首波將會約有1.5萬名科技新貴在此區域穩定工作與生活。輝達進駐北士科，帶動北投、士林、中山三大行政區房市熱絡。根據內政部不動產交易實際登錄網揭露數據，去（114）年台北市各行政區預售屋交易總計3959件，其中北投預售屋成交件數高達808件，居北市之冠。受輝達效應與北士科溢價影響，北投預售屋單價季漲幅曾高達10%-12%，連帶老舊公寓也從4字頭補漲至5字頭，漲幅約16.6%。鄉林不動產研究室分析科技族住宅需求3大特徵：(一)剛性需求轉向中小宅：目前市場28至40坪產品是主力，科技新貴偏好總價2,500至4,000萬元的精緻質感住宅。(二)租金與房價的「內科效應」：士林區新預售屋單價已站穩120至130萬元，而北投區（如石牌、奇岩、復興崗）因房價相對親民（約80至100 萬元），成為購屋首選熱區。(三)國際級生活機能要求：科技新貴對國際學校（如美國學校、日僑學校）、大型醫院（北榮、振興）及自然資源（陽明山、關渡平原）有強烈依賴。輝達落腳北士科已帶動周邊房市，賴正鎰表示，未來5年將湧入2萬名外來人口，建議北市府儘早做好交通配套措施。（圖／林榮芳攝）商總榮譽理事長、鄉林集團董事長賴正鎰分析，科技新貴的「購屋行為」與傳統買家不同，他們更看重品質、品牌與生活效率。當年內科發展帶動了大直內湖與南港的房價，如今北士科將複製此模式，高科技就業人口具備「高所得、高穩定度、長期自住」的特性，使區域住宅市場呈現「低換手率、高持有意願」的結構。不過，賴正鎰也提醒，台北市發展正處從「行政服務中心」轉向「AI 科技全球樞紐」的關鍵轉折點，未來5年將會有2萬名科技人才湧入北士科就業，建議北市府儘早做好擴大交通的整體規劃。
虎航1月營收創次高 年終獎金效應空服員爆2400人應徵
台灣虎航（6757）公布2026年1月自結單月營收16.59億元，創歷史次高，較2025年同期年減約1.9%，主要因去（2025）年1月適逢寒假與農曆春節9天連假，假期票價基期不同所致。惟1月班次較同期增加15.2%，且平均載客率九成以上，出遊氣氛佳維持高乘載，持續看好農曆新年前東北亞賞雪及寒假、228連續假期、WBC棒球經典賽等延續效益，2026年第一季開春可望再創佳績。台灣虎航展現深耕亞太市場的雄心，董事長黃世惠與營運長賴俊廸上週三於新加坡航空展正式與空中巴士簽約，針對4架自購機及4架購機選擇權完成簽約儀式。透過A321neo 優異燃油效率落實 ESG 減碳目標，預計2033年達成30 架規模，平均每座位成本將降低 11.2%。除硬體擴張，台虎亦宣布將獲利果實共享，董事會拍板發放平均 10.6 個月績效獎金，並全體調薪 5.3%，打造航空業指標性的幸福企業，吸引近2,400名應試者應徵空服員職缺，展現極高品牌號召力。同時，公司亦啟動商用機師（CPL）、運務員及內勤職缺徵才，配合 1 月起實施「每年7日福利補休」，展現重視員工平衡生活的企業承諾，以最優秀的人才團隊迎接未來新機隊交付後的運能爆發。在積極擴編的同時，台虎同步優化航網效能，宣布3月30日起將開航台中-沖繩航線，由桃園、台中、台南、高雄全區直飛沖繩，完美落實「就近出發」的便利佈局，成為全台唯一達成此航網的國籍航空，鞏固台日航線領導地位。台灣虎航擴大國內外多個機場的「自助報到服務」，旅客可隨時隨地透過網路領取電子登機證，大幅節省機場排隊時間。也預計在今年首季推出「Team Tiger」會員訂閱制，提供每季或每月等彈性方案，讓虎迷可以月付方式輕鬆享有免費來回機票及優先登機、優先行李等權益。同時「第二代樂虎卡」正式亮相，全新設計卡面，卡友權益全面升級，提供國內外消費最高 3% 回饋與購票 8 折起、尊榮優先服務等。機上體驗導入支援個人行動裝置連結的「機上娛樂系統」，即時觀賞豐富影音內容，並提供免稅品線上選購功能。
中市府都發局與工會簽訂團體協約 勞工局：促進勞資關係良性發展
台中市政府都市發展局與其工會於5日舉行團體協約簽約儀式，由局長李正偉與工會理事長廖國光代表簽署；勞工局長林淑媛及中市產業總工會理事長黃文峯到場見證，肯定工會長期推動勞資和諧之努力。林淑媛表示，都市發展工作具高度專業性，涉及都市計畫、建築管理、建築安全及居住品質提升等重要市政，均仰賴同仁專業投入與團隊合作。此次團體協約之簽訂，不僅進一步強化同仁權益保障，並可提升行政效率及市政服務品質，打造安全、友善及專業之職場環境，讓市民能夠感受更優質、更便民之公共服務。都發局指出，工會自104年成立以來，在歷任理事長及理、監事會成員共同努力，以及市府多方支持下，秉持「理性對話、互信共榮」原則，就勞動條件、職業安全衛生及勞資溝通機制等面向，建立起具體完善的制度與保障，讓同仁能在更安心之工作環境中投入公共服務。值得一提的是，工會近期為行政助理同仁爭取薪資調幅至最低工資1.1倍，展現積極爭取勞工權益之具體成果，亦有助提升行政效能與同仁工作士氣。勞工局進一步指出，都發局工會是市府重要合作夥伴，於勞資協商期間，勞工局都派員列席每次協商會議，提供相關法令釋疑與輔導建議。本次完成團體協約簽訂，期能形塑勞資合作典範，並帶動更多工會及事業單位推動團體協約，促進勞資關係良性發展。另外，勞工局表示，將持續配合「勞動部獎勵工會簽訂團體協約實施要點」，組成團體協約輔導服務團隊，深入工會及事業單位辦理到場輔導，積極協助推動團體協約協商，促進勞資關係穩定，強化事業單位與工會組織之永續共榮。
為台東醫療人力注入新血 陳瑩、莊瑞雄促成台東大學開設護理系
台東大學與台東馬偕醫院去年針對設立護理學系簽訂合作協議，在向教育部申請設立護理系的過程，卻一度因師資編制限制而「緩議」卡關。立委陳瑩與莊瑞雄多次與教育部長鄭英耀、衛福部溝通後，教育部終於核定自2026年起招生。陳瑩表示，期待台東未來可以成為「好山、好水、好醫療」。去年12月9日，台東大學與台東馬偕醫院正式簽署合作協議，共同籌設護理學系，預計今年向教育部申請新增系所，並於2026年辦理首屆招生。陳瑩出席記者會時提到，希望台東可以邁向「好山、好水、好醫療」的目標，台東大學鄭憲宗校長，除感謝陳瑩在中央協調促成設立護理系，也呼應陳瑩的期待。台東大學已獲教育部核准，將於115學年度設立護理學系，招生名額35名。台東大學護理學系將與台東馬偕醫院合作，由醫院提供師資與實習場域，並在三年內挹注教學設備經費3,000萬元。此外，台東馬偕醫院每年再資助10名學生，每人每年12萬元，連續四年，協助完成學業並鼓勵留鄉服務。陳瑩指出，這項資助可鼓勵在地青年報考，培育優秀的在地護理人才服務家鄉。立委莊瑞雄則認為，護理系只是第一步，要真正改善台東醫療量能，關鍵在後續配套。他強調，會盯緊師資補強、實習合作、獎助制度和畢業留任機制，讓培育出的人才不只來台東、還能留在台東、一起守護台東。台東的醫院護理人力不足外，長照機構所需護理人力也相當緊缺。未來台東大學護理系將提供在地年輕人在家鄉學習護理專業的機會，培養熟悉在地需求的護理專才。陳瑩說，這不只是增加人力，更是提升偏鄉醫療與長照品質的重要一步，也能讓青年有機會在家鄉發揮所學、貢獻社會。陳瑩指出，期待明年首屆招生後，能為台東注入新血，穩定在地護理人力，並帶動偏鄉醫療整體服務品質提升。開設護理系對台東偏鄉醫療與居民健康權益是一大進展，也希望透過在地培育，讓更多年輕人留在家鄉服務。昨日「台東大學與台灣基督長老教會馬偕醫療財團法人台東馬偕紀念醫院合作備忘錄簽署儀式暨國立台東大學護理學系籌備處」成立記者會，簽約儀式由國立台東大學鄭憲宗校長率領一級主管出席，馬偕紀念醫院方面則由台灣基督長老教會馬偕醫療財團法人蕭聰穎董事長、馬偕紀念醫院總院張文瀚院長，以及台東馬偕紀念醫院王光德院長、台東縣醫師公會理事長何活發、南迴基金會李靜蘭董事長、台東縣政府秘書長盧協昌等共同參與。陳瑩強調，這是中央、地方與學界合作推動偏鄉醫療發展的成功典範。
瓊台會東方會場熱鬧滾滾 30餘家企業組團參加
「2025年瓊台經貿合作交流會」東方分會場推介會，9月28日在海南東方市召開，在海南全島自貿封關之際，東方市相關負責人員希望與台商圍繞加強溝通、深化兩岸經濟交流合作、實現合作共贏發展等方面深入洽談交流，並誠邀各界共用海南自貿港建設發展的機遇，助力加快建設海南自由貿易港。「2025年瓊台經貿合作交流會」（簡稱瓊台會）於9月27日在海口開幕，這是在12月18日海南全島自貿封關正式啟動前，最重要的瓊台交流活動，與會人員都希望能藉由此次活動，增進雙方的交流合作。在開幕式上，東方市相關負責人除了針對該地區進行重點介紹外，也聚焦臨港產業、濱海旅遊等特色領域，推出多項交流政策，並於開幕式後邀請企業前往東方市考察。東方市是海南島第三大濱海城市，也是海南的工業重鎮，聚集了天然氣化工、能源等重要產業。本身擁有海南島西部最重要的深水港口－－八所港，在物流和貨運上具備樞紐的地理優勢。在推介會上，東方市的相關負責人不僅介紹了海南自貿港政策和東方的區位、交通、資源、產業等方面優勢，也邀請台灣企業共同發展高附加值特色種植、農產品精深加工，打造瓊台農業合作新標竿。此外，也深耕文旅文創產業，讓黎苗文化與台灣本土文化在交流中碰撞出精彩的火花。此次推介會共吸引了30餘家企業組團參加。期間，考察團一行深入了解東方的發展優勢、產業發展規劃和投資環境及政策，推介會還舉行東方市台商產業園入園專案簽約儀式。據了解，此次推介會是為當地政府與企業之間雙方搭建了一座高效率的的溝通橋樑，將有力推動東方市在產業能級躍升中催生新業態、在城鄉融合發展中開拓新格局。
中國信託樂活攜手日本東急不動產 跨國合作打造養生村
臺日結盟打造樂齡新樂園！台灣人壽保險股份有限公司（簡稱「台灣人壽」）子公司中國信託樂活股份有限公司（簡稱「中國信託樂活」）宣布攜手TOKYU LAND CORPORATION（簡稱「東急不動產」）旗下TOKYU E-LIFE DESIGN, Inc（簡稱「東急E-LIFE DESIGN」）展開顧問委託合作，引進日本養生村經營模式，在臺灣打造飯店型服務的創新養生村，東急E-LIFE DESIGN將針對中國信託集團客戶，在指定期間內開放入住體驗旗下養生村，展現雙方長期合作的決心。臺日合作打造養生村，由台灣人壽莊中慶總經理（前排左起）、中國信託樂活董事長陳國恩、日本東急E-LIFE DESIGN代表取締役社長大柴信吾、東急不動產取締役常務執行役員丹下慎也代表簽約。（圖／台灣人壽提供）中國信託樂活與東急E-LIFE DESIGN 18日於日本東京舉行簽約儀式，台灣人壽總經理莊中慶、中國信託樂活董事長陳國恩、總經理廖桂葶與日本東急不動產取締役常務執行役員丹下慎也、東急E-LIFE DESIGN代表取締役社長大柴信吾、企劃推進部部長森正道共同出席；莊中慶總經理表示，高品質養生村在臺灣一房難求，台灣人壽今年8月成立子公司中國信託樂活，專攻健康樂齡服務，東急E-LIFE DESIGN經營養生村有口皆碑，期望借鏡其成熟營運know-how，設計結合專業健康管理與飯店式生活服務的養生村，打造屬於臺灣民眾退休康養的樂園。中國信託樂活攜手日本東急E-LIFE DESIGN，引進日本養生村經營模式。（圖／台灣人壽提供）東急E-LIFE DESIGN長期深耕日本高齡居住市場，旗下「GRANCREER（グランクレール）」更居養生村領導品牌地位，大柴信吾代表董事兼社長表示，很榮幸這次成為台灣人壽長期合作夥伴，助力中國信託樂活發展養生村事業，未來會基於公司累積20年以上的規劃、營運、管理等經驗，協助中國信託樂活讓寶島民眾有機會享受日式養生村的生活休閒模式。台灣人壽汲取國內外養生村成功案例，並多次赴日實地考察，借鏡東急E-LIFE DESIGN的經營模式並融合臺灣民情，跨國合作規劃最符合國人需求的養生村，未來中國信託樂活第一個養生村將落腳南台灣，打造兼具安全與安心的居住環境，提供完善的生活服務、專業健康管理、多元化交流課程與休閒活動，讓入住者「越活越健康、越活越快樂」，未來也將結合台灣人壽保單，符合門檻的保戶有優先入住權，從容超前部署退休後的第三人生。
下重本！弘仁會砸500萬租場地請臨演拍投資短影音 補教老師遭詐6千萬
刑事局偵查第一大隊日前查獲竹聯幫弘仁會柯姓幹部，找來小弟與境外機房共組假投資詐欺集團，柯男等人甚至自組團隊，找來臨演裝扮成投資教師與群眾，重本砸下4、500萬元租借高級飯店宴會廳拍攝短影音等，誘騙民眾上當，短短1年間至少就有18人受害，初步財損金額上看1.2億元，其中一名教師更是遭詐6千萬元。警方獲報後，也分批在今年2月至7月間逮獲柯姓男子等共17人。據了解，40歲的柯姓男子早年為地方角頭，曾犯下多起暴力討債，將人私行拘禁虐打等事件，其近年卻轉投向竹聯幫弘仁會，並因此成為「大哥」，負責指揮境外機房與旗下小弟在台灣行詐。警方發現，柯男等人先是在臉書社團中以「免費贈書」、「免費領取投資股票資訊」等名義，吸引民眾注意力，待民眾前來詢問後，再將民眾引導加入Line群組，冒用台灣經濟研究院董事長吳中書、華爾街知名財務工程公司創辦人胡國琳名義，配合AI換臉，在群組內「授課」，放上不少與「財經老師」的見面會、慈善晚會與簽約儀式等場景資訊，只等民眾上鉤。為讓民眾信以為真，柯男等人更是重本砸下4、500萬元的成本，向高級飯店租借宴會廳與會議室作為「老師見面會」使用，再向經紀公司簽約或是在臉書社團上刊登誠徵臨演消息，找來大批臨演扮演財經專家或群眾，以群眾500元至1000元、老師2000元至3000元價格徵人，為求逼真，每場臨演更是堅決不能重複，大場甚至找來70到80位臨演、小場則找來10到20位臨演，並有「導演」在旁拍攝，將盛況記錄下來後製成短影音上傳至Line群組內，表示「開放民眾參加」，但事實是民眾根本無法參加所謂見面會，短短一年內就拍了至少40支影片。刑事局破獲竹聯幫弘仁會柯姓大哥下重本找來臨演拍投資短影音，總計至少有18人受害、財損金額上看1.2億元。(圖／翻攝畫面)為更進一步詐取被害人財物，柯男等人更透過「寄送禮品」，或是假扮成「老師助理」等方式，每日對民眾噓寒問暖，情人節時寄送金莎巧克力或寫情書等方式，來取信被害人，讓被害人深信不疑，持續投入金錢，隨後再以「須支付手續費」、「帳戶遭凍結須繳交罰金」等理由拒絕出金，同時以其他帳號扮演投資者角色，於群組內張貼「成功領取投資獲利」之影音，使被害人誤信支付手續費或罰金後，便可如願提領高額獲利，再度交付金錢予詐欺集團，致血本無歸。經初步清查被害人有18名，財產損失逾1.2億餘元，其中一名教師更是直接被詐6千萬元。警方也意外發現，柯男等人為躲避查緝，透過從事幣商的一名30多歲逃逸越南籍移工，將騙來的現金轉換為泰達幣，其經手金額粗估上看千萬餘元。全案後續也查緝柯男等在內17人到案，查扣現金1373萬元、虛擬貨幣USDT 20萬顆、千元道具假鈔6百萬元等贓證物，並依違反詐欺、組織犯罪防制條例、洗錢防制法等罪嫌將柯男等17人移送新北地檢署偵辦。其中柯男10萬元交保，其餘同夥則以10至30萬元不等交保，並有1人因此遭到收押。刑事局呼籲，詐騙手法不斷推陳出新，眼見不一定為憑，詐團不僅常假冒名人、偽以真實投資公司名義，誘使民眾陷入高報酬獲利之假象而交付財物投資。提醒民眾：不點來源不明的投資連結、切勿輕信群組內「投資專家」，以免成為詐騙集團的待宰肥羊，如有疑問請立即撥打165反詐騙諮詢專線，或向各警察機關尋求協助。
「掃碼搭公車」時代到來！ 雙北公車年底前完成電子支付升級
民眾搭乘公車時，需使用如悠遊卡等IC智慧卡支付，但在手機支付普及後，「多帶1張卡」已形成額外負擔，若趕車遇到餘額不足更困擾。北市公車聯營管理委員會及新北市公車客運商業同業公會2日攜手6家電子支付業者，宣布將納入手機多元支付方式，未來民眾可使用手機QR CODE支付掃碼搭車。北市公車聯管會主委李博文表示，目前正在建置軟硬體，最快今年底若經雙北市府核定後，即可上路。北市公車聯管會與新北公車客運同業公會今日邀集雙北共17家公車業者及支付業者悠遊卡公司、一卡通票證公司、愛金卡公司、全支付電子支付公司、街口電子支付公司及連加電子支付公司（Line Pay）等6大業者舉辦簽約儀式，並共同宣布雙北公車將在今年底完成電子支付升級服務。李博文表示，先前1996年他在聯管會主委任內先取消傳統的卡式紙票，改為接觸式儲值票卡；他於2002年時擔任北捷董事長時建置如今的悠遊卡支付系統，本次增加手機多元支付，是北市公車票證的再次重大改革，並肯定雙北市府的政策指示。北市公車聯營管理委員會主委李博文表示，未來雙北搭公車可使用手機掃碼支付，是公車票證的重大改革，並肯定雙北市府的政策指示。（圖／徐佑昇攝）李博文指出，目前所有公車業者正在換裝具有接收QR CODE二維條碼的驗票機，同時進行軟體更新測試，共計有12000台，預計在今年10月底可全數完成，但仍須配合雙北市主管機關核准，同時也要與北捷的支付系統整合同步上線，因此他預估最快今年底或明年初可啟用。至於更新費用，驗票機在軟體部分的升級費用粗估大約1200萬元，由業者共同分攤。至於支付是否會造成司機員的負擔或延後上車時間？李博文認為不會，因為新式的驗票機下方會有一個凹槽讓民眾放置手機，透過感應器完成掃碼支付，只要民眾先開啟好QR CODE頁面，就不會耽誤乘車時間。新北市公車客運商業同業公會理事長呂奇峯表示，公車收費系統的變革，象徵業者隨著時代求新求變，與電子支付業者攜手合作，將能帶給乘客更便捷的服務，盼進一步吸引更多民眾搭乘公車。北市公車聯營管理委員會及新北市公車客運商業同業公會2日攜手6家電子支付業者共同宣布，未來民眾將可使用手機QR CODE支付掃碼搭公車。現場悠遊卡公司、街口支付公司及全支付公司的吉祥物齊聚一堂，相當可愛。（圖／徐佑昇攝）
麗寶新藥攜手陽明交大 運用AI技術加速抗癌藥開發
為了讓抗癌新藥加速上市，麗寶新藥與國立陽明交通大學於７月１日簽署產學合作備忘錄（MOU），共同啟動「人工智慧導向之新藥開發計畫」。簽約儀式現場，包括輝達、日商大和企業投資、基因線上、以及元盛生醫電子、群聯電子、樂達等知名科技與生技相關公司，都到場見證這歷史性的一刻。麗寶新藥總經理劉朝瀚(Dr. Henry Liu)表示，「陽明交通大學在人工智慧、系統生物學及生醫工程領域擁有卓越的研究成果，積累了豐富的疾病模擬、臨床數據建模及藥物機制預測經驗。這次雙方強強聯手，目標將AI運用在臨床藥物開發上，以縮短試驗時程並提升藥物測試的效率與準確度，同時也加速藥證的取得。」麗寶新藥總經理劉朝瀚(右)與陽明交大校長林奇宏(左)，共同簽署合作備忘錄，未來將AI導入抗癌藥物的臨床實驗（圖／麗寶提供）。麗寶集團旗下的麗寶新藥生物科技股份有限公司自2017年成立以來，專注於開發業界首創(first-in-class)之免疫治療藥物，其中進度最快的適應症CTCL目前已完成臨床二期試驗並已取得美國與歐盟之孤兒藥認證資格，預計於今年底啟動全球第三期臨床試驗。國立陽明交通大學由校長林奇宏代表簽約。去年輝達創辦人黃仁勳曾公開點名與全台17所大學啟動AI計畫，並協助成立「NVIDIA．陽明交大聯合創新中心」的校級研究中心，讓陽明交大朝向AI University的目標邁進。麗寶新藥與陽明交大簽約現場，包括輝達等知名科技與生技公司都派代表，見證歷史性一刻（圖／麗寶提供）。這次麗寶新藥與陽明交大跨界合作，校方的生醫所孫家偉所長強調，「雙方合作將使新藥設計不再只有分子結構的研析，而是以Token形式（大型語言模組）進入AI模型，進而重新被詮釋、學習與生成。」未來，雙方將深化產學合作，積極推動研究成果的商品化，與國際接軌，攜手打造台灣在 AI 導向藥物開發領域的創新典範，為全球患者提供更多治療新選擇。而麗寶新藥也力求成為全球免疫療法新標竿，創造商業與醫療雙重價值。並預計於2025年第四季登錄興櫃，更積極一步步踏實推動上櫃、上市，強化公司研發動能、市場拓展與國際合作。
拿下雲豹7年大約！ 高錦瑋與球團合捐600萬給兒童之家：他們是我籃球路上的重要支柱
台啤永豐雲豹隊25日宣布，與「小高」高錦瑋簽下7年長約。雲豹執行長張建偉不僅盛讚他是「建隊基石」，還表示希望透過一紙長期合約，讓高錦瑋可以穩定帶領球隊繼續前行。而在簽約儀式上，高錦瑋不僅邀請曾照顧他長大的「花蓮善牧兒童之家」主任陶明蕙出席，還宣布捐贈新台幣300萬元回饋機構，而球團感念其善心，加碼以球團名義再捐300萬元，總計600萬元善款，盼能幫助更多偏鄉兒童。在簽約儀式上，雲豹執行長張建偉表示，經歷2年職籃戰場的淬煉，高錦瑋已成為一名不折不扣的球隊領袖。如今高錦瑋和林信寬是隊上2大核心支柱，今年夏天最重要的任務就是用合約留下這2名本土新星。希望透過一紙長期合約，讓高錦瑋可以穩定帶領球隊繼續前行。雲豹營運長顏行書也指出，高錦瑋的訓練態度與思維，是自己在台灣看過最自律嚴謹的球員。而且這2年他在得分爆發力、與隊友間溝通能力都大幅成長，球隊現在要幫助小高提升整合能力，將他的領導氣質完全釋放，不論是在雲豹還是中華隊，都能成為真正的領袖。至於合約金額，顏行書並未透露，只說「他很滿意，我們也很大方，這份薪資報酬符合他的身價，是會讓人羨慕的數字。」據了解，高錦瑋從小父母離異，跟著阿嬤一起生活，並在花蓮天主教善牧兒童之家長大，從國小3年級到國中都曾接受資助。直到國中畢業後，他北上加入籃球名校能仁家商、健行科大，逐漸在籃球場上闖出佳績。雖然身高僅有172公分，但他靠著扎實的訓練克服不族，最後在T1選秀獲得永豐雲豹的青睞。當續約儀式完成後，高錦瑋先想到的不是犒賞自己，而是立刻宣布捐贈新台幣300萬元回饋給善牧兒童之家。雲豹球團則宣布再加碼300萬，總計捐出600萬元善款，盼能幫助更多偏鄉兒童。在台上，高錦瑋哽咽表示，自己離開花蓮善牧兒童之家後，就一直很希望有能力能回饋對方。他坦言，花蓮善牧兒童之家是他籃球路上的重要支柱，「一直以來他們都很支持我的籃球夢，我有個小小的願望，就是希望能把這份心意傳遞下去，讓更多孩子能在愛裡長大。」至於受邀到場的陶明蕙主任，高錦瑋透露自己只告訴她「是一場很重要的簽約儀式」，希望她可以出席，但沒有提過捐款的事。而陶主任在現場也感動落淚。高錦瑋還提到，自己一直以勇士球星柯瑞（Stephen Curry）為榜樣，不只欣賞他的球技，也佩服他對家人、球隊負責的態度，強調：「我也希望成為這樣的球員。」
承億酒店插旗新竹巨城！攜手遠東SOGO打造五星級飯店，預計2027試營運
打造台灣生活美學圈的代表品牌——承億集團，正式宣佈與零售龍頭遠東SOGO百貨聯手合作，預計於2027年第四季於新竹巨城購物中心旁開設北台灣首間五星級承億酒店。此舉不僅是品牌揮軍北上的重要戰略佈局，更象徵著新竹生活圈的再升級。（圖／業者提供）承億集團發跡於嘉義，擅長將旅宿與文化、設計、美學融合，旗下擁有「承億文旅」、「承億酒店」、「曇 Villa」等知名品牌，從嘉義、淡水、日月潭、高雄一路拓展，全台據點屢屢成為社群熱搜與國際旅客首選。尤其高雄承億酒店曾拿下「全台最美飯店」與「最美客房」雙冠王，成為國際級藝術旅宿代表。日月潭承億文旅（圖／業者提供）高雄承億酒店（圖／業者提供）此次與遠東SOGO攜手開發新竹飯店案，預計將打造150間客房與主題宴會廳，並融入新竹科技與工業美學，延續承億對台灣文化的深度關懷與創新詮釋。 董事長黃晴雯感性致詞：「終於找到最佳拍檔！」在簽約儀式上，遠東SOGO百貨董事長黃晴雯語帶激動表示：「因為眾裡尋他千百度，所以當誠意的案子放到桌上來的時候，我發現終於找到了我們的最佳拍檔。承億集團，它的品牌，以及它精明的績效，我想在台灣的旅宿界是有口皆碑。我最喜歡他們這種『一城市一特色、因地制宜』這樣子的一個開發策略。（圖／業者提供）而且我也很高興看到，承億酒店他們所展現的特色，不僅是建築的特色，還有文創的特色，還有對生活態度的一個展現。我想，跟我們整個遠東SOGO、整個新竹的物業結合在一起，是最佳的合作。新竹這個地方地靈人傑，每一年的家戶支配所得已經達到150萬，全台灣最高，出生率應該也是全台最高，這是一個充滿了機會跟期待的地方。現在我們又迎來了，全台灣最有活力、最熱情、給大家驚喜的承億酒店！未來『承億酒店新竹』,一定會是北台灣另一處閃耀的地標、成為『旅行的目的地』。承億集團董事長戴俊郎則表示：「承億與傳統五星飯店的差異，在於我們不做制式連鎖複製，每一間飯店都從在地文化出發，用設計與策展力轉譯土地的溫度與精神。」他強調，此次將新竹承億打造為超越旅宿的「文化展演平台」，未來更將導入限定活動、在地策展與親子生活方案，全面升級旅宿價值。在文化與產業並行的新竹，承億酒店的進駐無疑為這座城市注入文創新血。這不只是一間飯店，而是承億與遠東SOGO共同打造的「旅行×文化×生活」新典範，也將成為北台灣最值得期待的旅遊目的地之一，。新竹承億酒店將以品牌一貫展現台灣文化為核心,加上新竹在地產業特色,打造兼具國際規格與台灣文化的創新住宿體驗，推出之際勢必將擾動飯店界並令外界驚喜，一起期待2027！
廣達攜國軍做電子傷票系統 林百里：智慧醫療不容易
廣達（2382）、國防部軍醫局與國防醫學院17日舉辦產官學合作簽約儀式，宣布共同研發「電子傷票系統」，廣達董事長林百里表示，有許多智慧醫療專案進行中，但打造醫療應用並不容易，「醫生是最聰明的人，我們要滿足最聰明的人不容易。」電子傷票系統，是以科技導入戰場醫療現場，將傷患資訊即時數位化處理，這次的合作是融合AI判讀、無線通訊、生命徵象擷取與即時資訊傳輸功能，透過加密通訊即時傳送至後方指揮與醫療單位。這是由廣達提供核心架構設計與智慧醫療平台支援，搭載自主開發的QOCA遠距照護技術，可用在行動載具、部屬於前線救護設施。國防部軍醫局則提供實戰需求驗證與軍種推廣，國防醫學院衛訓中心則作為學研執行主體，導入多年累積的戰傷評估、戰場醫療流程與醫療資訊系統研究成果。林百里會後接受媒體採訪時表示，廣達布局智慧醫療有3大方向，包括人工智慧（AI）醫療進行診斷、遠距醫療、個人照護醫療等都在進行中，與國防醫學院也合作好幾次，成果都非常好。廣達近期也計畫，要向美國食品暨藥物管理局（FDA）申請醫療器材等相關證照，但必須一步一步來，林百里表示，打造智慧醫療應用並不容易，有關醫生的要求必須好好了解，再進行IT研究。日前在股東會時，也有小股東質疑在智慧醫療項目不容易賺錢，當時林百里提到，要真正「解決醫師需要的問題」才有價值，所以門檻和投入成本很高，且台灣智慧醫療市場規模較小，海外市場則要面對臨床試驗與認證申請等漫長過程，每個新產品的開發都需「十年磨一劍」的精神，「這是最大的挑戰」，但也是機會。
中國信託攜手高檢署啟動「可疑交易分析機制」全臺地檢署適用 擴大防詐守護網 打造司法金融協作里程碑
中國信託商業銀行（簡稱「中信銀行」）繼今（2025）年4月與臺灣臺北、新北、士林、臺中及橋頭地方檢察署啟動「可疑金融帳戶通報機制」，今（16）日宣布再與臺灣高等檢察署（簡稱「高檢署」）簽署「可疑交易分析機制」合作備忘錄（MOU），在「可疑金融帳戶通報機制」專案基礎上，加入高風險態樣分析回饋機制，強化可疑金融帳戶的控管及聯防，同時也延展「雷霆專案」人頭帳戶預警機制，強化人頭帳戶回饋頻率與偵測模型，建構強大的全國防詐連線守護網機制。在法務部部長鄭銘謙見證下，「可疑交易分析機制」MOU由中國信託銀行董事長陳佳文與高檢署檢察長張斗輝代表簽署，臺灣臺北地方檢察署檢察長王俊力、臺灣新北地方檢察署檢察長郭永發、臺灣士林地方檢察署檢察長張云綺以及中國信託育樂公司董事長陳國恩、中國信託金融控股公司法遵長金延華、中信銀行總經理楊銘祥與個人金融執行長楊淑惠皆到場見證。在法務部部長鄭銘謙（右四）見證下，「可疑交易分析機制」合作備忘錄簽約儀式今（16）日舉行，中信銀行董事長陳佳文（右五）、高檢署檢察長張斗輝（右三）以及臺北地檢署檢察長王俊力（右二）、新北地檢署檢察長郭永發（右一）、士林地檢署檢察長張云綺（左五）、中信育樂董事長陳國恩（左四）、中信金控法遵長金延華（左三）、中信銀行總經理楊銘祥（左二）及個人金融執行長楊淑惠（左一）皆出席見證（圖／中信銀行提供）。法務部部長鄭銘謙表示，非常欽佩中信銀行與檢察機關公私協力，共同打擊詐欺犯罪的決心，這是一件非常有意義的事情，金融機構與檢察機關共同打擊詐欺犯罪，已經樹立起典範，透過高風險因子、參數的回饋與分析，以達到預警及查緝詐欺集團的目標，是有效協助全民守護財產重要的機制。高檢署檢察長張斗輝則指出，中信銀行投入大量資源推行「神盾聯防機制」，運用人工智慧（ArtificialIntelligence, AI）監控與大數據分析，識別異常交易，在阻詐及防詐有很大成效。本次合作的「可疑交易分析機制」由檢察機關提供過去偵辦在中信銀行開立涉及不法行為之金融帳戶，分析並偵測潛在可疑涉詐帳戶，達到前期風險管控外，更期盼透過已經鎖定之異常參數或集團性犯罪等資料，減少金融帳戶遭詐團利用，進一步溯源查獲詐欺集團，強化阻詐及懲詐預警成效。中信銀行董事長陳佳文強調，中信銀行去（2024）年與檢察機關共同啟動「雷霆專案」、建置「檢銀打詐平台」成效卓越，中信銀行通報可疑金融帳戶且管制的精準度達96%，落實從源頭防詐行動，本次與高檢署簽署「可疑交易分析機制」MOU，除了擴大檢銀合作力道至全國地檢署，也透過檢察機關不定期提出高風險因子、參數建議，有效精進中信銀行風險控管態樣，強化可疑帳戶之監控。中國信託深信，唯有透過各方合作與努力，才能有效遏制和打擊詐騙，期盼透過這次與高檢署的合作，共同建立更高效、透明且可持續的司法金融協作架構，實現科技防詐、制度正義與治理永續的多重願景。中信銀行長期投入科技防詐，根據內政部警政署統計，中信銀行去年成功攔阻詐騙案件數，已較前（2023）年超過30%，攔阻詐騙金額成長57%，自2023年起至2024年止，累積攔阻詐騙金額新臺幣23億元，以科技防詐、制度正義與治理永續的實際行動積極降低人頭帳戶，攔阻詐騙成效顯著，展現業界領先的制度治理力與風控韌性。
仁德醫專與長庚科大締結策略聯盟 攜手長庚醫療體系 培育護理尖兵
為強化護理教育資源整合、深化臨床實務接軌並共育優質護理人才，仁德醫護管理專科學校與長庚科技大學正式簽署策略聯盟合作備忘錄，長庚醫療體系也出席見證，展現產官學合作的決心。 簽約儀式於長庚科技大學林口校區舉行，由仁德醫專黃柏翔校長與長庚科技大學范君瑜校長共同簽署合作協議。范君瑜校長表示：「仁德醫專長年培育優秀學生升學至長庚科技大學，這次策略聯盟的締結，將進一步促進師生教學與學習資源共享，提升教育品質，開展更具深度與廣度的合作，為臨床護理教育注入嶄新能量。」黃柏翔校長亦指出：「感謝長庚科技大學給予合作機會。透過策略聯盟的推動與校際資源整合，不僅拓展學生升學與就業之路，更奠定兩校共同致力於培育臨床專業護理人才的堅實基礎。」此策略聯盟擴及長庚醫療體系 產官學共同合作 培育護理人才（圖／ 仁德醫專提供）。 仁德醫專由黃柏翔校帶領團隊護理科諸葛芬主任、副主任陳嘉珮，以及高齡健康促進科陳翠芳主任等主管出席簽約儀式。長庚科技大學則由范君瑜校長主持，校長室主任秘書楊文進、護理系主任黃湘萍、副主任趙莉芬、高齡暨健康照護管理系主任張淑紅、臨床技能中心副主任吳美玲及實習組組長鍾芬芳等多位系所主管也到場參與。 簽約儀式也邀請長庚醫療體系多位臨床主管，包括林口長庚醫院護理部余文彬主任與邱存梅副主任、新北市立土城醫院沈永釗副主任，以及基隆長庚醫院護理部林美惠副主任與王文燕督導，齊聚一堂共同見證兩校與醫療實務端的深度連結與合作啟航。根據合作備忘錄，雙方將在教學合作、學術研究、師生交流與資源共享等面向展開全面合作，並持續推動各類校際活動與臨床實作培訓，期以提升師資專業能量與學生臨床即戰力。 仁德醫專護理科秉持「培育具備臨床實作能力與人文關懷素養之實務型專業護理人才」為核心目標，建構完善的OSCE模擬實境教學系統與臨床實習場域，結合多元證照課程與技能檢定訓練，在全國技能競賽與專業考照皆屢創佳績，深獲醫療機構肯定與青睞。此次策略聯盟的簽訂，不僅為兩校合作邁出嶄新步伐，更奠定仁德醫專與國內頂尖醫學教育機構共同育才、共創教育高峰的堅實基石。未來雙方將持續深化合作，以實質行動厚植學生專業實力與升學就業競爭力，共同培育具備國際視野與臨床實戰能力的護理人才，為台灣醫療與社會健康發展貢獻心力。
仁德醫專攜手中國醫大 護理師培育專班還能升博班 加碼畢業即就業
根據衛福部統計，台灣進入超高齡社會，整體照護需求增加，預測到2030年，台灣需要增加超過五萬名護理人力。面對日益嚴重的護理人員短缺，各醫療院所紛紛展開搶人大戰。中國醫藥大學日前就與仁德醫護管理專科學校簽約，雙方攜手合作，啟動「護理師公費培育專班」，中國醫藥大學提供每年200個名額，自五專一年級起，每年補助12萬元，總額高達60萬元。仁德醫專學生畢業後可進入中國醫體系醫療機構服務，起薪上看百萬元，實現從就學到就業的無縫接軌。中國醫副執行長陳貽善日前率領體系旗下醫院主管團隊出席簽約儀式，包括為恭紀念醫院、新竹附醫、安南醫院、北港附醫等多所院所高層都到場參加，展現對合作案的重視。仁德醫專則由榮譽董事長鍾智文、董事長鍾佳穎及校長黃柏翔率隊接待，雙方完成合作契約簽署，攜手打造穩定、優質的護理人才供應鏈。中國醫副執行長陳貽善表示 此合作案不只是財務補助，更是建立一條從學習到就業、再到升學的完整護理人才培育制度（圖／仁德醫專提供）。仁德醫專表示，這次和中國醫大簽約後，全台已經有四家醫學中心和學校合作，包括台北慈濟醫院、國泰綜合醫院、彰化基督教醫院、中國醫大附設醫院，仁德醫專護理科成為全台擁有最多醫學中心公費班的科系，為學生提供豐富實習資源與就業保障。合作的醫學中心涵蓋北、中、南、東各大區域，學生畢業後可依個人意願選擇服務地點，就業範圍遍佈全台，不論是回鄉服務或前往大都會發展，皆有明確規劃與支援機制。仁德醫專也強調，仁德護理科學生人人皆享有公費補助，免除就學經費煩惱，從入學起就提供穩定經濟支持，讓學生無後顧之憂完成學業。針對原住民學生更加碼提供五年全額學雜費與住宿費補助，打造友善學習環境。中國醫副執行長陳貽善也說，此專班不只是財務補助，更建立一條從學習到就業、再到升學的完整護理人才培育制度。學生未來可持續於體系內進修，甚至攻讀博士，發展個人專業長才。仁德醫專護理科和全台四大醫學中心合作，包括台北慈濟醫院、國泰綜合醫院、彰化基督教醫院、中國醫大附設醫院，成為全台擁有最多醫學中心公費班的科系，為學生提供豐富實習資源與就業保障（圖／仁德醫專提供）。仁德醫專校長黃柏翔則表示，此次合作是仁德護理教育的重要里程碑。結合產學資源，不僅強化學生臨床實力，也讓仁德在全台護理教育體系中持續領先。未來仁德將繼續拓展與各大醫學中心的合作，強化學生多元發展的可能性。「護理師公費培育專班」為年輕學子開啟清晰可行的職涯藍圖。讀書有補助、畢業有工作、升學有資源，仁德醫專以全方位支持系統，打造全台最強的護理人才培育基地，為台灣醫療注入新生力軍。
14歲兒癌患者牽線「善的循環」 和信、蒙古第一中央醫院簽署MOU
為深化國際醫療合作，和信治癌中心醫院今（18）日與蒙古第一中央醫院，舉辦「兒癌交流平台與國際醫療合作備忘錄（MOU）」簽約儀式。促成此次合作的是年僅14歲的邵永曦，他是台灣重症兒童協會理事長楊慈雲的兒子，爸爸是財團法人金融法制暨犯罪防制中心董事長邵之雋。邵永曦9歲時罹患極重症再生不良性貧血，邵之雋與太太楊慈雲陪伴兒子一起對抗病魔，也到處尋找醫治兒子的方法，後來求診和信治癌中心醫院陳榮隆醫師，邵之雋在每個診斷與治療細節與過程，都跟醫療團隊詳細討論互動，有些還請國外專家提供意見，在治療過程中扮演關鍵角色，後來邵永曦成功痊癒，陳榮隆醫師將治療成果發表在國際期刊《international journal of molecular sciences》上，邵之雋這名列第三作者，憑這對兒子的愛，讓他登上醫學期刊的作者群中。在陳榮隆醫師（右）的細心治療下，邵永曦如今已恢復健康，長得又高又壯。（圖／方萬民攝）邵永曦說，目前他的生活與一般人無異，甚至還是籃球隊一員，只須定期回診追蹤即可。有感於自己的親身經歷，希望有更多跟他一樣的兒童患者，也能得到更好的醫療，因緣際會之下認識蒙古第一中央醫院的Khishigjargal Batsukh醫師，於是便促成此次的合作，希望蒙古患者也能得到和信醫院兒癌團隊的照護治療。和信治癌中心醫院褚乃銘院長表示，和信醫院經常收治難治型基因性疾病或血液腫瘤疾病，例如進行性骨化性肌炎、生殖細胞癌等，對於疾病機轉與治療技術已累積許多經驗，此次簽訂合作備忘錄，希望能將和信的治療經驗輸出到蒙古患者身上，如有必要，將進行跨國轉院治療及合作照護，一起努力提高難治型基因性疾病或血液腫瘤疾病的治療效果。
基隆特搜分隊來了 謝國樑：聯手長庚強化救災效能
基隆市長謝國樑4日表示，近日除了和基隆長庚醫院正式簽訂合作備忘錄外，也宣布七堵消防分隊正式改制為特搜分隊，並持續推動基隆首支搜救犬隊，有望提升搜救能力，保障民眾安全。謝國樑和基隆長庚醫院院長賴旗俊近日在七堵消防分隊簽訂了合作備忘錄，宣示整合公、私部門資源，提升基隆市在救護、救災等的應變能力，創造更高效能，消防局長游家懿與多名市議員皆出席觀禮。謝國樑致詞時舉例，2024年0403花蓮地震撼動全台，當時基隆市特種搜救隊評估東部交通中斷，因此改自西部南下，逆時針進入災區支援花蓮地震救災，一救就達84小時，社會掌聲不斷。他強調，基隆市府將持續支持特搜隊發展，讓基隆擁有更堅強的救援力量，現階段以通過「國際中型救援隊」認證為目標。賴旗俊也說，搜救與醫療本來就是一體兩面，透過此次市府和醫院互動，建立更緊密的聯繫，而平時進行的聯合訓練，就是為了確保在重大災害發生時能發揮最大效益，未來基隆長庚醫院有望全力支持特搜隊的任務，提供必要的醫療資源與專業協助，確保搜救行動順利進行。值得一提的是，謝國樑在簽約儀式後為特搜隊員代表貼上隊徽臂章，象徵特搜隊邁向了新階段，並在會後安排電動車救援及滅火，由特搜隊員演練操作緊急斷電插銷、底盤瞄子、防火毯等針對電動器材的滅火設備，示範如何有效降低電動車火災危害，減低對民眾生命財產的威脅。
等不到2028年！波蘭又簽百億合約 「租」8架阿帕契直升機來練兵
波蘭政府近日與美國正式簽署一項價值3億美元（折合新台幣約98.79億元）的租賃協議，美國將租用8架AH-64D阿帕契攻擊直升機給波蘭，以作為波蘭在未來正式接收大批新型直升機前的配套方案。這些租來的直升機將提供訓練與作戰支援，使波蘭軍方提前熟悉這款機型，為未來的軍事部署做準備。根據《Breaking Defense》報導指出，簽約儀式於2月27日在波蘭陸軍第1航空旅的駐地拉特科沃（Latkowo）舉行，由波蘭副總理兼國防部長卡梅什（Władysław Kosiniak-Kamysz）主持。值得一提的是，波蘭陸軍第1航空旅正是未來阿帕契直升機的主要使用單位。報導中提到，這次的租賃協議，不僅包括8架直升機本身，還涵蓋訓練計畫與作戰支援，以確保波蘭飛行員與地勤人員能夠順利適應這款新型裝備。卡梅什在儀式上強調，這項決策的核心目標，就是讓士兵能夠及早獲得必要技能「我們在這項計畫上投入3億美元，確保我們的飛行員與地勤人員可以熟悉這款直升機的操作，為未來正式交付的阿帕契機隊做好準備。」報導中也指出，波蘭早在2023年8月便透過外國軍售（FMS）機制，以100億美元採購96架AH-64E阿帕契直升機，並將成為全球僅次於美國的第二大阿帕契操作國。根據計畫，這批直升機將於2028年至2032年間陸續交付，首批15架預計於2028年抵達。所有新型阿帕契將隸屬於波蘭陸軍第1航空旅，並部署於伊諾夫羅茨瓦夫（Inowrocław）、馬爾堡（Malbork）及希維德尼克（Świdnik）等地。由於正式交付尚需數年時間，所以波蘭政府決定提前租賃8架AH-64D，確保軍方能夠及早培訓人員、建立維護與後勤體系。而其實早在2024年，首批波蘭飛行員便已前往美國完成AH-64E的航空資格課程、飛行教官課程與維修員訓練。此外，他們也在阿拉巴馬州諾沃塞爾堡（Fort Novosel, Alabama）參加了美國語言課程，以提升英語能力，以利未來的技術交流與培訓。波蘭政府也重申，他們的國防政策目標之一，就是確保至少50%的軍事裝備支出能夠留在波蘭國內，以促進國防工業發展。簽約儀式上，波蘭國防部副部長貝伊達（Paweł Bejda）也提到，這項交易不僅提升軍事能力，還將為波蘭國內產業帶來實質效益。目前波蘭政府已要求波音公司提供商業回饋（offset），確保波蘭軍工業受益「多虧了這些回饋，羅茲（Łódź）與登布林（Dęblin）的波蘭軍用航空工廠第1廠（Military Aviation Plant No. 1）將能夠進行阿帕契直升機的複合材料結構與發動機維修。」
基隆市特種搜救隊強力升級！市府與基隆長庚醫院簽訂合作備忘錄
為提升基隆市的災害應變能力，整合公私部門資源，基隆市政府3月3日與基隆長庚醫院正式簽訂合作備忘錄，雙方將攜手合作，強化特種搜救隊的醫療支援體系，讓救災行動更具國際水準。本次簽約儀式在多位貴賓見證下隆重舉行，雙方皆表示未來將深化合作，在救護與救災領域共創更高效能的應變體系；此外，市府對於特搜隊的發展高度重視，今日也宣布將七堵消防分隊正式升格為專責特搜分隊，並同步推動基隆市首支搜救犬隊的成立，讓搜救能力再升級。基隆市長謝國樑在致詞時特別感謝基隆長庚醫院的鼎力相助，並強調基隆市特種搜救隊多年來投入各項災害搶救行動，不論是火災、地震或其他突發事故，都展現了高度專業能力。以0403花蓮地震為例，基隆市特種搜救隊第一時間即派遣人員前往支援，儘管道路受地震影響多處中斷，基隆市特搜隊仍完成環島救災壯舉，支援花蓮地震救災達84小時，社會大眾對此深表讚許。市府將持續支持特搜隊的發展，不僅讓基隆擁有更堅強的救援力量，更以通過國際中型救援隊認證為目標，進一步提升城市防災與應變能力。（圖／基隆市政府提供。）基隆長庚醫院院長賴旗俊則表示，搜救與醫療本就是一體兩面，透過此次合作，雙方將建立緊密的聯繫，並在平時進行聯合訓練，確保在重大災害發生時能發揮最大效益。未來基隆長庚醫院將全力支持特搜隊的任務，並提供必要的醫療資源與專業協助，確保搜救行動的順利進行。（圖／基隆市政府提供。）簽約儀式後，謝國樑也特別授徽特搜隊臂章予七堵消防分隊同仁，象徵特搜隊正式邁向新階段。現場亦安排電動車救援及滅火演練，透過緊急斷電插銷、底盤瞄子、防火毯等專業設備，示範如何有效降低電動車火災對市民生命財產的威脅。（圖／基隆市政府提供。）此次合作備忘錄的簽訂，除了加強平時救災訓練與經驗交流，更在特搜隊出動時，提供醫院端的支援，包括醫護人員出勤、管制藥品供應，確保救援現場的醫療品質，並對特搜隊員健康管理提供更完善的後勤支持。市府期待透過此次合作，讓基隆的救災能力更上層樓，為市民的安全提供最堅實的保障。