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生活
綜合

5年沒調薪員工嘆薪水太低提離職! 他無奈:同行也是給差不多薪水

一名網友日前在Facebook社團「匿名公社」中發文,指出自己在做代購,一個月給小幫手2.8萬,5年來都沒調薪,但對方最近因為薪水太少提離職,因此詢問網友們「這樣給2萬8000元的薪水會太低嗎?」(示意圖/Pixabay)

一名網友日前在Facebook社團「匿名公社」中發文,指出自己在做代購,一個月給小幫手2.8萬,5年來都沒調薪,但對方最近因為薪水太少提離職,因此詢問網友們「這樣給2萬8000元的薪水會太低嗎?」(示意圖/Pixabay)

一名網友在網路上發文,指出自己在台北有一家小店,員工每天顧店9小時,工作內容主要是接待客戶、連線直播回覆客戶。而他一個月給員工2.8萬的薪水,員工卻因為薪水太少提離職,讓原PO疑惑「這樣給2萬8000元的薪水會太低嗎?」

一名網友日前在Facebook社團「匿名公社」中發文,指出自己目前在做代購,在台北有一間小店,有聘請小幫手顧店。上班時間是中午12點到晚上9點,主要工作就是接待客戶、連線直播回覆客戶,一個月休息8天,午、晚餐自理「薪水2萬8000會太低嗎?」

原PO進一步解釋,因為這名員工工作5年來,雖然表現還可以,但他從來沒有調整過薪資,因此對方最近就因為覺得薪水不好,向他提離職。而最後原PO也無奈表示「我問過同行,也是給差不多的薪水」,這樣的薪水真的太少嗎。

貼文一出立刻引起網友熱議,紛紛留言表示「月薪28000勞健保還要自己加工會,工會很貴,平均扣一扣剩兩萬四多了吧!」、「如果是你領2萬8,你有辦法生活嗎?」、「5年前的28k是有比基本工資高個5-6千,但現在28k已經是最低的基本工資了,就算在偏鄉做個簡單的工作也是這個薪水,更何況在台北」、「台北市?你沒勞健保,自己投保剩下的錢連基本生活費都不夠用呢」。