借調
」 檢察官 內閣 法務部 劉昌德 華視
酸周星馳「沒朋友、沒兒女」挨轟！李修賢道歉了 親揭30年恩怨真相
香港資深演員李修賢近日多次公開談論周星馳，批評對方「沒有兒女、沒有朋友，出門鬼鬼祟祟」等，相關言論引發外界熱議。對此，李修賢4日透過社群平台發布影片，為先前的不當發言公開道歉，並首度回應多年來流傳的「壓榨周星馳」、「轉賣合約」等傳聞，強調相關說法並非事實。港媒報導，李修賢表示，身為公眾人物，不應在公開場合評論他人的私生活，對先前失當言論表達歉意。他也針對外界長年質疑自己壓榨周星馳、甚至將對方合約轉賣牟利等傳聞作出澄清，強調自己從未壓榨周星馳，也沒有把他「賣掉」，希望外界理性看待網路流傳的截圖與說法，至於是否相信，交由大眾自行判斷。李修賢日前受訪時曾透露，當年曾替周星馳安排超過20部電影演出機會，卻沒有收取任何佣金，相關說法也再度掀起2人多年恩怨討論。雙方合作可追溯至1988年。當時周星馳仍在TVB擔任配角，李修賢籌拍電影《霹靂先鋒》時相中他的演技，給予重要角色。周星馳憑藉該片奪得第25屆金馬獎最佳男配角，演藝事業開始受到矚目。不過，李修賢和周星馳在合作《風雨同路》期間逐漸出現分歧。據悉，李修賢當年與周星馳簽下10部片約，之後將他借調給導演劉鎮偉拍攝《賭聖》，電影創下4100萬港元票房紀錄。隨著周星馳爆紅，外傳他返回李修賢公司後，仍只能依照舊合約領取片酬，因待遇問題讓雙方關係逐漸惡化。之後，周星馳剩餘片約轉至永盛電影公司，陸續拍攝《賭俠》、《逃學威龍》等多部經典作品。雖然雙方多年來對相關爭議各有說法，但隨著李修賢公開道歉，這段橫跨數十年的演藝圈恩怨也再次成為外界討論焦點。
《功夫女足》狂賣98億！李修賢開砲周星馳 狠酸：沒兒沒女沒朋友
周星馳執導的新片《功夫女足》上映後勢如破竹，截至目前在大陸累計票房已突破20.8億元人民幣（約新台幣98億元），再度展現驚人票房號召力。然而，就在電影熱賣之際，曾一手提拔他的昔日老闆、現年74歲的金馬獎與香港電影金像獎雙料影帝李修賢，近日又在直播中重提兩人多年恩怨，不僅直言自己十分了解周星馳的為人，還脫口稱對方「沒朋友、沒兒沒女、沒家庭」，即使賺再多錢也沒有意義，相關發言曝光後，再次掀起外界熱議。李修賢近日直播談及周星馳，直言了解對方為人，相關言論在網路掀起兩極討論。（圖／翻攝自微博）李修賢近年接受訪問及直播時，仍多次公開評論周星馳。他直言自己很清楚周星馳的為人，認為對方雖然事業成功、賺進大筆財富，卻「沒有朋友、沒兒沒女、沒有家庭」，反問：「你這輩子還有多少年？」他並以自己的人生作比較，表示年輕時賺到錢後就會立即享受生活，曾買過快艇、家裡有遊艇，也開過私人飛機，喜歡做的事情馬上就去做，自認人生經歷、感情生活都比周星馳更加精彩。除了批評周星馳的人生觀，李修賢也對對方平日的作風頗有微詞，表示周星馳外出時總是戴著帽子、口罩，把自己包得密不透風，看起來「鬼鬼祟祟」，還嘲諷對方不是怕被人打一頓，就是擔心遭人綁架。李修賢1986年成立電影公司，1988年推出警匪電影《霹靂先鋒》，大膽啟用當時仍默默無聞的周星馳擔任男主角，成功讓他一舉奪下金馬獎最佳男配角，正式打開演藝知名度。李修賢近日直播談及周星馳，直言了解對方為人，相關言論在網路掀起兩極討論。（圖／翻攝自微博）之後雙方簽下10部電影合約，李修賢更曾將周星馳借調給導演劉鎮偉拍攝《賭聖》，電影上映後狂賣4100萬港幣，刷新當時香港電影票房紀錄，也讓周星馳瞬間躍升為炙手可熱的新星。不過，《賭聖》爆紅後，周星馳回到李修賢公司拍戲時，片酬仍依照成名前簽訂的合約計算，未隨身價調整，雙方因此漸生嫌隙，合作關係最終破裂。李修賢後來將周星馳尚未履行的片約轉讓給向華強、向華盛兄弟旗下的永盛電影公司，周星馳隨後接連主演《賭俠》、《逃學威龍》等多部經典作品，不僅奠定「無厘頭」喜劇風格，也正式登上香港影壇一線巨星之列。談到這段往事，李修賢始終認為自己問心無愧。他表示，當年曾替周星馳接下約20部電影，而且從未抽取任何佣金，自認一路對他照顧有加，沒有任何地方對不起對方，因此至今仍不認為自己有做錯什麼。這番言論被轉載到微博後，迅速引發大批網友討論。不少網友認為，是否結婚、生兒育女純屬個人選擇，不應成為評價一個人是否成功的標準，留言表示「用無兒無女攻擊別人，只能反映自己的價值觀」、「香港沒有子女的資深藝人很多，這番話恐怕得罪一票同行」、「現在戴口罩也要被批評嗎？」；但也有人認為，每個人都有權表達自己的看法，只是兩人的恩怨延續數十年，至今依舊沒有化解。截至目前，周星馳並未對李修賢近年的相關發言作出任何公開回應。隨著《功夫女足》票房持續攀升，這段從伯樂與千里馬演變成決裂的香港影壇知名恩怨，也再次成為外界關注焦點。
法務部5高階主管8／26上任 美女檢察官陳玉萍接主秘
法務部公佈5位高階主管異動，主任秘書余麗貞調任最高檢察署檢察官，主秘由部長室主任陳玉萍接任，陳玉萍曾擔任台北地檢署襄閱主任及新聞發言人，是知名美女檢察官，辦案經歷之豐富精彩不輸出色外型，偵辦過前立委羅福助濫墾國有地案、桃園縣前副縣長葉世文合宜宅收賄案，獲頒108年公務人員傑出貢獻獎。其餘3位主管人事案，包括法制司司長張介欽調任高檢署主任，並借調法醫研究所所長。檢察司副司長簡美慧調任法制司司長，法務部參事謝志明調任法律事務司司長。法務部表示，行政院已核定職務異動令，預計今年8月26日到任。
假官員、刑警接力上陣告知「帳戶涉洗錢」！ 他寄出金融卡還被要求解除掛失：差點中招
被陌生電話通知涉及洗錢別緊張！一位民眾日前接到自稱NCC官員的電話，對方告訴他個資遭冒用、帳戶涉及洗錢，後續又有自稱刑警、檢察官助理的人，要求他交付金融卡及提款密碼，甚至要求解除金融卡掛失，幸好銀行行員及時識破騙局並提醒，才讓他驚覺自己險些受騙。內政部警政署「165打詐儀錶板」近日分享個案，當事人自述，自己在某天上午接到一通陌生來電，對方自稱國家通訊傳播委員會（NCC）的官員，語氣嚴肅地告知他，他的個資遭人冒用，有人以他的名義申辦一支手機門號，並利用該門號大量發送投資簡訊、推銷金融商品及虛擬貨幣，因而被檢舉，致使門號被停用管制。當事人表示，這讓他嚇了一大跳，因為自己根本沒有申辦這支莫名其妙的門號，更不曾做過對方指控的事，而對方緊接著告訴他，案件已交由警方偵辦，可以幫他轉接承辦員警說明案情。當事人提到，電話隨即被轉接給一名自稱刑警的人，對方表示他的銀行帳戶疑似涉及洗錢案，若沒有儘快配合調查，未來會面臨嚴重的刑事責任，還強調案件務必保密，不能向家人或銀行人員透露，否則就是妨礙偵查。當事人指出，該刑警表示要將案件移送給檢方，又將電話轉交給另名自稱檢察官助理的人，對方聲稱要調查資金流向，需要確認他的金融帳戶是否遭盜用，因此要求他配合將金融卡寄給檢警單位保管，並提供提款密碼，以利進行資金監管。當事人說，當時他害怕極了，深怕自己真的捲入洗錢案件，因此先將金融卡辦理掛失止付才寄出，但過沒幾天，對方又來電要求他將金融卡解除掛失手續，否則案件調查無法推行，他只好依照指示臨櫃辦理，而銀行行員聽完他的描述，立刻提醒他可能是遇到詐騙，直到聽了行員的話，他才驚覺事情不對勁，差點就落入詐騙集團陷阱。對此，「165打詐儀錶板」也列出3招防詐小撇步：1、政府機關絕對不會透過電話辦案，也不會假借調查等理由要求民眾交付金融卡、存摺或提款密碼。2、聽到「涉嫌洗錢」、「帳戶監管」、「偵查不公開」等關鍵字，就要提高警覺。3、遇有疑似詐騙情形，可撥打165反詐騙專線諮詢。
獨／法務部接班成形！傳美女檢察官陳玉萍接主秘 余麗貞擬調最高檢
黨政界傳出法務部吹起接班號角！法務部長鄭銘謙上任以來進行最大一波跨部檢的人事異動！已在任一年半的主任秘書余麗貞外傳將升任最高檢察署檢察官，遺缺擬由部長辦公室主任陳玉萍接任，高檢署檢察官蔡偉逸可能繼任部長辦公室主任。至於法務部的司處首長異動部分，法制司長張介欽擬接任法醫研究所所長，檢察司副司長簡美慧接任法制司長可能性不小，也有傳言簡美慧可能接任綜合規劃司長。最高檢察署傳出將新派五位實任檢察官，除了余麗貞以外，可能人選還包括：高檢署襄閱主任檢察官賴哲雄、高檢署主任檢察官王金聰、高雄高分檢主任檢察官林慶宗、最高檢察署書記官長林麗瑩。至於最高檢書記官長一職，擬由高檢署書記官長聶眾接任。另外，外傳法務部綜規司長王文德有機會轉任高檢署主任檢察官，但如王留任司長一職，綜合規劃司副司長古慧珍可能調派法務部參事。再者，若簡美慧、古慧珍都卸下副司長職務，一般認為，任期屆滿的北檢襄閱主任檢察官高一書可能接任檢察司副司長，北檢借調行政院外交國防法務處辦事的檢察官張書華，可能接任綜合規劃司副司長。至於高檢書記官長可能由現任桃園地檢署襄閱主任檢察官黃榮德升任，北檢襄閱則以忠組主任檢察官郭進昌呼聲較高。擬接任法務部主秘的陳玉萍是能力與品操兼備的美女檢察官，曾獲得考試院「公務人員傑出貢獻獎」，她是司法官訓練所41期結業，文化大學法律系、文大法研所畢業，曾任北檢襄閱主任檢察官、高檢署書記官長等職務，她曾偵辦前立委羅福助等人破壞國土案、桃園副縣長葉世文等人合宜住宅弊案等重大案件，廣受檢察界好評。2023年4月間各檢察署投票選舉檢察官人事審議委員會民選委員，她獲得281票，創下史上最高得票紀錄。最高檢察署傳出將派任五位實任檢察官。自右而左為最高檢主任檢察官呂文忠、代理檢察總長徐錫祥、法務部長鄭銘謙、台灣高檢署檢察長張斗輝（圖／最高檢提供）傳出將接任法務部長辦公室主任的蔡偉逸，也是司法官訓練所41期結業，東吳大學法律系及法研所畢業，他擔任北檢襄閱主任檢察官期間，適逢時任台北地檢署檢察長鄭銘謙高升法務部長，蔡還因此短暫代理「天下第一檢」的北檢檢察長，相當特別。蔡代理期間處事平穩、波瀾不興。蔡偉逸去年在法務部檢察官人事審議委員會民選委員選舉，也榮獲第一高票。
華視董事會通過人事案 公視代理總經理謝玒玲8/1起兼任華視總經理
華視董事會今（9）日召開第24屆第39次會議，會中通過由公視基金會代理總經理謝玒玲，自2026年8月1日起兼任華視總經理，接替將於7月底借調期滿歸建的劉昌德。劉昌德因向國立政治大學借調擔任華視總經理，借調期限將於7月31日屆滿，已於6月11日向董事會提出辭呈。華視先前表示，劉昌德兩度延長借調期限，如今借調期滿，為確保公司治理及業務運作順利銜接，因此提前向董事會報告相關人事安排。華視董事會今正式通過，由現任公視基金會代理總經理謝玒玲，自8月1日起兼任華視總經理，肩負華視經營管理重任。今會議也確認，劉昌德將於7月31日借調期滿後返回國立政治大學歸建，相關人事交接將依既定時程辦理，以維持公司營運穩定。華視總經理劉昌德將於7月31日借調期滿後返回國立政治大學歸建。（圖／華視提供）
批《稅審法》藏兩大懲罰 吳宗憲提3主張：改革不能犧牲人民權利
立法院今（2）日審查《稅務行政事件審理法》草案。對此，國民黨立委吳宗憲表示，這部法律本意是要解決大家頭痛的「萬年稅單」，方向自己絕對支持，但翻開條文，卻藏了對一般百姓極度不公平的「兩大懲罰」。他強調，稅務訴訟改革方向是對的，但絕不能壓縮納稅人的訴訟權，更不能讓保障人民的法律，變成欺負人民的工具。稅務訴訟改革方向正確，也有助解決民眾長期詬病的「萬年稅單」問題，但草案內容仍藏有兩大對納稅人不公平的設計，若未修正，恐讓原本保障人民權利的法律，反而成為壓縮訴訟權的工具。吳宗憲指出，今天立法院審查《稅務訴訟審判法》（稅審法）草案。這部法律本意是要解決大家頭痛的「萬年稅單」，方向自己絕對支持。吳宗憲提到，但翻開條文，卻藏了對一般百姓極度不公平的「兩大懲罰」：痛點一：都請律師了，不親自出庭最高罰3萬，還能「連續罰」，目前的草案規定，未來打稅務官司 #強制要請律師。既然都有專業代理人，草案卻規定，法官若叫你「本人」到場你沒來，直接罰3萬元以下，而且還可以按次連續處罰，罰到你來為止。吳宗憲說，在國稅局行政調查階段，人不來罰3,000元。結果人民因為不服課稅、進了法院尋求公道，懲罰竟然暴漲10倍，還要被連續罰！人民是原告，不是通緝犯，法院不該變成用公權力逼人聽話的衙門啊。吳宗憲表示，痛點二：從對手陣營找「裁判」，這算公平？大家都知道稅務官司很複雜，草案規劃設置「稅務審查官」來協助法官。但問題是，這些稅審官是從「國稅局」借調。等於是：老百姓去告國稅局課稅不公，結果坐在法官旁邊、指導法官怎麼判的人，就是以前在查稅的國稅局官員。這些人3年後還要回原機關升官、打考績，怎麼可能幫人民對抗老長官？這是請「對手陣營的人當裁判」，中立性讓人存疑。吳宗憲強調，改革不能犧牲人民權利，並提三點主張，「刪除強制到場的罰鍰與連續罰」、「稅審官必須考評獨立、程序透明，不能由原機關打考績」、「其意見報告必須公開給人民的律師看，確保公平辯論」。吳宗憲強調，稅務訴訟改革方向是對的，但絕不能壓縮納稅人的訴訟權，更不能讓保障人民的法律，變成欺負人民的工具。
公廣董事長胡元輝突拋退休震撼彈 駁華視虧損3億傳聞「不正確的訊息」
華視總經理劉昌德因政治大學教授借調期滿，已於6月11日向董事會遞出辭呈，事後更傳出是「被請辭」，也讓華視財務狀況再度引發關注。外界盛傳華視去年虧損3億元，公廣集團董事長胡元輝今（1日）出席「公廣集團二十週年」啟動記者會時，首度正面回應，直言「這是不正確的訊息」。今日記者會由文化部長李遠、公廣集團董事長胡元輝、公視代理總經理謝玒玲、華視副總經理蘇桂瑩、公視台語台台長呂東熹、客家電視台台長向盛言、TaiwanPlus代理執行長何國華及公視節目部兒少中心主任林瓊芬共同出席，為公廣集團成立20週年系列活動揭開序幕。針對外界關注華視去年虧損3億元一事，胡元輝表示：「對我來講，這是不正確的訊息，實際上華視加入公廣集團之後， 遇到不少理想和現實的挑戰，怎麼樣平衡，是我們需要努力的地方。」指出華視加入公廣集團後，確實面臨不少理想與現實之間的挑戰，如何兼顧公共媒體使命與經營發展，是團隊一直努力的方向。他進一步表示：「這20年來， 華視每年的年度虧損是2.5億，我們能擅用華視現有的資產，繼續推動我們公共價值的內容，我覺這這些事情都是能被解決的，所以我對公廣集團的未來是有信心的，也不覺得這樣的財務挑戰，是沒有辦法克服的困難。」同時強調對於公廣集團未來仍深具信心。另外，在公廣集團服務20年的胡元輝，也在今天透露自己即將退休。他感性表示，這些年經歷了不少風風雨雨，但從未後悔加入公廣集團，「這是我很寶貴的經驗，（寶貴）的原因不是我，而是在公廣集團有很多願意一起努力的同仁」，他也感謝一路並肩打拚的夥伴，共同為公廣集團的發展努力。
資安院爆內部駭侵案 院長林盈達請辭負責、7月底提改善報告
國家資通安全研究院（資安院）爆發內部人員涉嫌駭侵事件，引發外界高度關注。資安院院長林盈達22日晚間發布辭職聲明，坦言事件已影響數位發展部及資安院相關預算審查，決定負起行政責任請辭，並將於7月底完成改善報告後離任。林盈達表示，自己自陽明交通大學借調至資安院已三年半時間，希望透過制度改革與創新治理，提升台灣整體資安能量。在任期間推動資安治理平台化、AI化、供應鏈資安管理、關鍵基礎設施威脅獵捕、桌上兵推及打詐數位溯源等多項工作，也積極拓展國際合作，希望相關成果未來能持續發展。根據林盈達說明，資安院今年1月進行內部資安稽核時，發現有員工疑似利用爬蟲程式存取內部電子公文及電子表單系統。資安院隨即通報調查局協助偵辦，調查局於3月展開第一波行動後，資安院依據掌握的數位跡證，將3名涉案員工予以解聘。他指出，調查局5月再度展開第二波偵辦，約談4名員工，資安院也立即對相關人員作出停職處分，後續將配合司法調查釐清案情。林盈達表示，事件發生後，資安院已全面檢討相關制度，並透過資安檢測協助電子公文及EIP系統廠商修補漏洞，同時通知相關使用機關進行修正，以降低潛在風險。此外，資安院董事會已成立行政調查小組，並做出四項初步決議，包括成立專責資訊與資安單位、強化資安管理與治理機制、明確權責分工及行政督導制度，以及提出完整改善方案與行政責任檢討。林盈達強調，未來一個多月將全力完成董事會交付的改善工作，並於7月底前提出完整報告，作為後續改革依據，之後正式卸下院長職務。
華視遭爆虧損創新高導致總經理下台 發四點聲明澄清：年虧損並未達3億
華視今（17日）針對外界盛傳「總經理劉昌德因去年虧損3億元下台」一事發布正式聲明，強調相關傳聞與部分媒體報導內容並不符合事實，並就董事會討論內容及公司財務狀況進行說明。華視聲明近來若干媒體報導華視董事會議過程與財務狀態，部分內容不符事實，特予澄清。一、11日董事會議中總經理劉昌德預先報告學校借調期將屆，董事長與多位董事回應希望其向學校爭取延長借調。二、本公司財務概況說明：自指定為公共化無線電視台20年以來，需履行公共義務，諸多商業操作受到限制，且電視廣告市場益趨萎弱，致年均虧損約2億5千萬。如計入納為公廣集團首年虧損，年均虧損則達約3億。本屆董事會組成以來，近3年虧損分別為2億4千萬餘、2億3千萬餘、2億6千萬餘元等，並無年達3億元狀況。於此之前則確有若干年虧損超過三億元，惟非發生於本屆董事會期間。本公司經會計師簽證之歷年財報皆有公開資料可查證，所謂虧損創新高之說實為誤導視聽，籲勿再以訛傳訛。華視靠商業營收維持營運，無經常性之政府預算資助。近年來面臨更大的財務挑戰，包括貸款利率上揚導致利息支出年增逾3千萬、水電費上漲導致年增上千萬支出。再加上承擔公廣新聞台經營之責，新聞部門人數較2022年前增加約160人，於近期各新聞媒體頻傳縮編之際，更是華視為公共新聞專業而增加的人事成本負荷。即使困難重重，華視仍然提升基層員工的工作條件，穩定工作士氣，讓同仁有相對符合市場行情的工作環境。3年多來員工調薪及福利事項調整，每年增加2千萬以上支出。相對的，電視廣告收入逐年下降，去年電視整體廣告量下降近兩成，讓不能經營選舉廣告收入的華視，營收更難開拓。雖然面對上述挑戰，華視全體同仁仍透過各項開源節流措施，近3年維持年虧損值在多年來之平均值上下。華視作為商營支撐的公共電視台，未來可藉由政策支持（如資產活化、創新創業的推動，穩定的附負擔捐贈），為影視產業及新聞生態做出貢獻。華視會繼續強化表現，也期盼朝野能夠提供公廣集團必要的政策支持。華視否認總經理劉昌德因去年虧損3億元下台。（圖／華視提供）
華視總經理劉昌德借調期滿請辭 去年電視台慘虧3億引外界聯想
華視總經理劉昌德因政大教授借調期滿，已於6月11日向董事會遞出辭呈，昨（15日）傍晚華視發出聲明，指劉昌德兩度延長借調，職務屆滿，為妥善延續公司治理與運作，提前於本次董事會議中報告。該次人事動盪，也讓外界不免聯想到華視去年虧損新台幣3億元的財務危機。華視聲明：本公司總經理劉昌德於11日之董事會議(華視第24屆第38次)表示，於母事業體之公視基金會董事會延任之一年期間，已兩度延長借調，而將於7月31日屆期。為妥善延續公司治理與運作，提前於本次董事會議中報告。本屆公視董事會原於2025年5月任期屆滿，因2026年初審查過程未順利產生足額之下屆董事，而處於延任狀態。期間包括董事長個人、多位公視董事、與董事會議，都曾公開表示希望盡快完成換屆改組。總經理劉昌德補充，受外在政治因素影響，公視基金會難以屆期順利改選，導致華視與公廣集團之治理與長期規劃發展，皆面臨特殊困境。因此期盼主管機關文化部、及依法負有推舉公視董事審查委員之責的國民黨與民眾黨立院黨團，盡快完成新一屆公視基金會董事之換屆改組，以利公廣集團發展與華視公司治理。
調查局連爆偷拍、猥褻、性騷 監察院認「處罰過輕」出手糾正
法務部調查局近年發生多起強制猥褻、與未成年發生性行為並拍攝性影像、權勢性騷擾等案件，監察委員紀惠容、范巽綠15日對調查局提出糾正，針對調查局發生多起對外侵害人民，對內存在職場性騷擾的亂象，指出機關監督失靈、制度設計出現重大疏失，且對於明確已違反刑法之犯行，最重僅予1大過之處分，無以2大過汰除不適任人員之機制，有輕縱寬貸之虞，已嚴重損害政府形象，要求法務部督促調查局檢討改善。監委指出，調查局多次傳出性犯罪案件，其中包括科長在捷運車廂強制猥褻女乘客、調查官意圖偷拍國中女生裙底，還有與未成年人發生性行為並拍攝性影像。另外，調查局內部職場性騷擾問題同樣極為猖獗，根據統計，近5年共受理23件性騷擾案件，其中成立的18件受害者全為女性，案件中超過6成屬於主管對下屬的權勢性騷擾，部分涉案者曾任主管或借調國安系統，監委認為，相關案件已對政府形象造成重大衝擊。監察院強調，調查局作為國家執法機關，應以高標準要求所屬人員品德與紀律，未來將要求調查局檢討懲處機制、強化性平教育與監督制度，呼籲重新檢視過往相關案件，對違法人員從重究責，藉此重建社會對執法機關的信任。
調查局近年頻生強制猥褻、權勢性騷擾等案件 監院要求法務部澈底改進
監察院今（15）日表示，法務部調查局肩負國家安全、犯罪防制及維護社會安定重責，近年卻接連爆出多起令人震驚的風紀與性犯罪案件。監察院日前通過監察委員紀惠容、范巽綠所提調查報告，糾正法務部調查局，並籲請法務部儘速督同調查局檢討改進。紀惠容、范巽綠表示，CEDAW及我國憲法均明確揭示國家應禁絕對婦女之侵害，惟調查局111年起陸續發生多起所屬人員觸犯刑法、兒童及少年性剝削防制條例之案件，如111年A科長於捷運車廂內強制猥褻女乘客、112年B調查官與未成年人發生性行為並拍攝性影像、113年C調查專員廁所內放置密錄器偷拍民眾如廁畫面，又114年D調查官於便利商店嘗試拍攝國中女生裙底等，涉案者不乏擔任科長要職或曾借調國家安全局者，種種犯行，嚴重悖離調查局防制犯罪之職責本分，已重創政府整體形象。紀惠容、范巽綠指出，調查局內部的職場性騷擾問題同樣極為猖獗，據109至114年之性騷擾申訴及非申訴案件共23件顯示，性騷擾案件扣除不成立案件，計18件，受害者均為女性，計34人次，屬職場性騷擾者即有15件，案件中存在單一行為人同時、長期性騷擾多位受害者之情形，且不乏同時運用言語及肢體騷擾者，其中屬於「主管對下屬」的權勢性騷擾超過六成，而「學長對學妹」的階級壓迫更高達八成。高度不對等的權力結構致被害人因懼怕職場壓迫、報復，產生「寒蟬效應」，而延遲申訴或不正式提出申訴，據案件數據資料，受害者第一次受害至申訴，有時隔1、2年始提出，亦有7年後才申訴，超過公務人員考績法懲處時效，致未能確實懲處之情形。紀惠容、范巽綠表示，調查局所屬人員近年涉犯多起嚴重侵害民眾與內部同仁權益之惡行，顯示該局自人員養成、遴任、法治意識形塑，乃至建構免受恐懼之性別友善工作環境等層面，皆存有重大闕漏，致使侵害受害者權益的犯行一再重複發生，應澈底檢討。紀惠容、范巽綠表示，行政機關對重大違失人員之免職權，為憲法賦予行政權不可或缺之核心權限，調查局長期怠於發揮監督所屬之實效，導致內部紀律鬆弛，未能有效遏阻所屬職員侵害人民權益，亦難以根除內部權勢性騷擾之沉痾，確有違失。紀惠容、范巽綠強調，調查局作為國家之執法機關，更應高標準要求所屬之人品、紀律，銓敘部已說明公務人員考績法於114年11月19日修正明列性騷擾、性侵害等規定是為強調政府態度，但於修法前，公務人員如有重大違失行為，機關本得依修正前考績法規定落實懲處，該局過去僅以輕懲為之，允應針對相關案件逐案重新檢視，從重處置，方能儘速導正機關風氣，挽回國人信心。紀惠容、范巽綠說明，性騷擾係對個人身心及人格尊嚴之嚴重侵害，受害人除需承受身心創傷與揭露案件之壓力，於案件調查期間，亦須再次回憶遭受性騷擾時的情境脈絡，故為防範受害人於性騷擾案件之處理過程遭遇二度傷害，性騷擾防治法及性別平等工作法均要求處理人員應具專業性，且於調查、審議程序亦強調應納入外部專業意見，以避免因權力結構不對等而影響被害人權益。監委表示，調查局對於正式提出申訴之性騷擾案件，依循「法務部與所屬機關工作場所性騷擾防治措施申訴及處理要點」及「法務部與所屬機關性騷擾防治措施申訴及處理要點」處理，交予該局性騷擾申訴處理會調查、審議，惟對於礙於權勢未提出正式申訴之性騷擾案件，內部僅交由該局督察處調查處理，先天即缺乏申處會之性平專業與外部專家把關，後天亦無實質防治或環境改善建議，且由各駐區督察人員逐級陳報，則衍生吃案、隱匿情事，已然形成制度性闕漏。導致該局人員須不斷循外界管道檢舉，以伸張正義，除損害局譽，亦加深所屬職員於體制內之二度傷害，確有違失。紀惠容、范巽綠進一步調查指出，調查局多起性騷擾案件是於餐敘酒後發生，甚有行為人稱是為了工作需要而飲酒、不勝酒力，藉詞以酒後失態合理化其酒後性騷擾行為。部分性騷擾、強制猥褻行為是於主管帶同下屬餐敘飲酒後發生，且不僅於進入調查局工作後，有長官帶頭邀集下屬或特意找女下屬飲宴而發生性騷擾等違紀情事，調查人員於訓練期間，即有發生餐席間開放學員飲酒，酒後性侵害之案件，顯示調查局人員從訓練起至後續職場之文化，亟需通盤檢討。調查局對此表示，現行透過各場合宣導提醒同仁避免無謂飲宴，也要求若長官要帶同仁飲酒，應評估有公務交流之必要，且不得過度飲酒、不可發生不檢言行。法務部對於該局之應酬文化，亦認為不可鼓勵，表示將透過舉才策略逐步改善風氣。紀惠容、范巽綠呼籲，性騷擾等犯行，非但違反法規、破壞機關信譽，且往往涉及職場權力濫用，而不當飲酒則易造成紀律鬆散，輕則影響職務執行效率，重則觸犯法律，該局若未妥為監督，無疑縱容「以應酬為名，行騷擾之實」之職場文化。行政機關各級主管本應擔負確實監督屬員之責，該局允應針對因酒犯紀與不當飲宴之涉案人員及主管，從嚴處理並落實再教育，方能確實整飭風紀。
最高檢書記官長由林麗瑩接任 去年獲提名大法官惜未過關
最高檢察署調辦事檢察官林麗瑩明將出任最高檢書記官長。林麗瑩去年（2025 年）獲推薦並獲總統提名為司法院大法官候選人，可惜因朝野惡鬥未能過關。現任最高檢書記官長吳怡明獲法務部長鄭銘謙拔擢，明天將出任澎湖地檢署檢察長。林麗瑩司法官訓練所31期結業，台大法研所碩士、德國科隆大學法律博士候選人。曾任法務部綜合規劃司長、司法院政風處長等要職。林麗瑩於法務部綜合規劃司長任內積極推動「司法改革國是會議」相關業務，現借調至最高檢察署訴訟組辦事，負責大法庭法律辯論及憲法訴訟業務。檢察總長邢泰釗惜才，請林麗瑩接任書記官長，襄助最高檢業務。
辛酸老師2／學校無視學生帶刀上課、作勢毆打老師 校長竟曾扣癌童善款
新竹三民國中擁有明星學校的光環，卻不只一位老師被學生惡整，學校知道以後，還疑似包庇學生，讓老師成為教育下的犧牲品。有學生恐嚇班上同學惡整老師，害老師遭校事會議調查導致老師被換掉。無獨有偶，另名老師則是人身安全受到威脅，學生不僅在班上亂砸資源回收桶，更作勢要攻擊老師，甚至帶雕刻刀上課引起同學恐慌。對此，老師向校方反應後，學校態度消極，老師有如在名為教育的荒島上，不斷尋找生存的方式。小花（化名）向記者表示，另名也任職於三民國中的導師，因為管教班上的學生，卻遭到對方記恨，開始在班級上大鬧，不僅讓同學的上課品質備受影響，甚至連學生的家長都對該名老師提出申訴，導致老師受到校事會議的調查，嚴重的話恐連飯碗都不保。不過，小花替該名老師感到委屈的是，後來這位「鬧事學生」的行為更加偏激，不僅會在班上把資源回收全部倒在地上，還一臉嘻皮笑臉的樣子看著老師，疑似故意激怒老師。甚至還在課堂上拿著東西胡亂敲打桌子，發出噪音打擾老師上課，當老師出言管教時，他甚至還衝向老師作勢要攻擊。更誇張的是，這名學生有次在班上亂砸東西時，手裡還拿著雕刻刀，原本老師並不知道這件事情，但家長透過學生得知此事後，便來訊關心老師，老師才驚覺自己的人身安全已經受到威脅。令人心寒的是，這位老師並非沒有向學校求助過，他曾向學校反應，並表示願意改當國一班級的導師，希望可以擺脫充滿危險的原班級，但卻被學務處在公文系統上已讀不回。小花向記者說，三民國中校方在這類事情發生以後均無積極作為，也沒提供家長和老師溝通的平台等。她說若學校希望教學穩定，那就不應該在沒有和家長溝通的狀況下把老師換掉，或是在收到家長反應班上有學生行為不當時，卻不積極處理。小花坦言「其實這樣被剝奪的，是孩子的受教權」。新竹三民國中校長丁淑觀（右二）擁有台師大工業教育博士學位，更榮獲112年資深優良教師獎。（圖／翻攝教育部良師興國官網）發生本案的新竹三民國中，校長為畢業國立台灣師範大學工業教育研究所博士班的丁淑觀，她曾兩度借調至新竹市教育局，因此除有優良的學歷外，也熟稔教育圈裡的行政程序。優秀的丁淑觀，過去任職於新竹市培英國中校長。期間完成學生請願成立管樂團、弦樂團、舞蹈團，皆為全國特優常勝軍，體育各項競賽囊括新竹市第一，沒想到如今卻捲入校園爭議。新竹市議員田雅芳2023年曾劍指丁淑觀，質詢時提到其過去曾隱匿三民國中內出現霸凌情形，以及扣留癌症病童善款。（圖／翻攝自新竹市議會Youtube頻道）不過，這也並非丁淑觀首次惹出風波，2023年新竹市議員田雅芳也曾在質詢台上劍指丁淑觀，提到其過去曾隱匿三民國中內出現霸凌情形，最後因為學校與教育處均未積極處理，導致家長提告至少年法庭，且霸凌者也被判有罪。除此之外，田雅芳也挖出，過去丁淑觀任職於培英國中校長期間，有位學生因為得肝癌，家裡卻沒錢醫治，後續學校幫其找來社會人士募款後，學校卻扣留這筆善款，導致學生根本無法使用，讓不忍母親辛苦的學生向媽媽說要放棄治療，最終該名學生也不幸過世。本刊致電新竹三民國中校長室詢問相關回應，校長丁淑觀對於記者詢問有關2位老師遭遇的困境，以及田雅芳的指控時，丁淑觀回答這些指控她完全沒有聽過，不知道要怎麼回答，「不然有問題的話要不要直接到校長室聊」，說完以後直接掛電話。
澄清「聘僱取代常任職務」與事實不符 人事總處：無大量增政務人員
針對媒體今（22）日報導行政院人力運用相關議題，人事總處表示，報導所稱「聘僱取代常任職務」與事實不符，115年中央政府機關總預算案所列聘僱人數為16,375人，非報導所稱達4萬人，且聘僱人員進用比率分別為4.7%及3.8%，整體均未超過職員5%，政府用人均符合中央政府機關總員額法之員額管理規範。人事總處說明，鑑於政府提供服務日趨多元複雜，因應新興業務，各機關為提升行政效能及公共服務品質，係依業務性質擇定人力類型，透過多元彈性運用人力，以增進業務與人力契合度，近10年中央政府機關聘僱增減後增加人數為599人(占總數比率0.2%)，且115年職員預算員額占總數比率近88%，近10年增加2,713人(占比1.1%)，報導所稱「聘僱取代常任職務」與事實不符。人事總處進一步說明，聘僱人員近年增加的原因係為辦理專業性、特殊性業務，如AI智慧政府建置、辦理打詐等業務進用法官助理、食安稽核、文資保存等；因應新設機關（或行政法人）籌備、階段性任務需要，如毒品檢驗、資訊系統建置初期、個人資料保護委員會籌備處等。人事總處強調，報導所稱新增政務及涉密聘僱人員約1千人，並非屬額外新增員額或職務，而係政府為強化國家安全，精進特殊查核機制，就各部會將政務人員、幕僚長層級以上人員，及於其辦公室任職之所有「現職人員」（包含公務人員、機要人員、聘僱人員、約用人員、借調或支援人員、技工、工友、專責駕駛、安全警衛或勞務承攬派駐人員等）納入特殊查核範圍，僅是加強現職人員查核。人事總處表示中央三級機關首長以常務、政務雙軌進用方式現行僅有7個，並非報載所稱增加20多名，且現行雙軌進用之規定均係經過立法院審議通過。因此，報導所稱「中央政府政務人員數量大量膨脹」的說法，並不符合事實。人事總處最後強調，未來仍將透過員額評鑑，促請機關釐定既有組織分工、業務辦理方式、人力配置之合理性，並持續推動工作流程簡化、資訊化、去任務化，與通盤審視階段性任務及聘僱業務計畫完成情形，要求機關確實按業務消長，滾動檢討現有聘僱人員之進用。
漢翔28日股價放量飆漲停 任內營收翻倍！董座胡開宏圓滿卸任
漢翔（2634）受惠軍工題材，27日放量漲停鎖死，今（28）日股價再攻漲停60元。不過該公司在凌晨5點公告董事長異動，胡開宏卸任董事長一職，由總經理曹進平暫代。近期內閣大風吹，經濟部長由龔明鑫接任，但周邊相關事業的人事布局也出現變化，昨日台船（2208）公告去年8月上任的董事長黃正弘，在借調期滿後請辭獲准；漢翔今早宣布經濟部法人董事代表胡開宏，因任期屆滿後卸任董座。漢翔表示，董事長胡開宏自108年3月18日接任以來，領導公司逾六年，任內歷經波音停產、全球疫情等重大挑戰，仍能帶領團隊完成各項任務。此期間，公司營收由200餘億元成長至將近400億元，公司股價亦曾締造倍數成長的歷史紀錄。漢翔指出，胡開宏去年屆滿65歲，曾向行政院提出屆齡辭任請求，惟行政院基於其專業長才，予以留任一年，任期至今年8月27日屆滿，8月28日解除職務生效，由總經理曹進平代理董事長職務。胡開宏已於今年8月上旬正式向經濟部表達不再續任意願，在任期最後階段，仍親自率隊遠赴海外拓展業務，並已取得具體成果，後續相關進展，將適時向社會各界報告。
1天內三首長請辭！傳他將接任「衛福部長」 本人回應了
823公投落幕後，內閣改組傳言不斷，台北政壇22日即出現重大人事震盪。教育部政務次長葉丙成、數位發展部長黃彥男、經濟部長郭智輝，三位政務首長同日宣布請辭，引發外界高度關注，甚至傳出下一個可能異動的是衛福部長邱泰源，而次長呂建德將接任。對此，呂建德也回應了。教育部22日證實，政務次長葉丙成已向部長鄭英耀請辭。葉丙成今年4月曾因在社群媒體評論性平案，遭質疑涉及個資外洩，經性平會調查後雖未認定違反《性別平等教育法》，但事件爭議延燒數月。葉丙成表示，對於造成社會紛擾深感歉疚，盼當事學生早日走出低潮，也期待台大校方給予協助。數位發展部也發布新聞稿指出，部長黃彥男因中央研究院借調期限將於2025年8月底屆滿，已向行政院長卓榮泰請辭，將返院持續研究工作。任內黃彥男推動完成資安法修法、推動網路廣告實名制，並帶動數位產業產值突破兆元，讓台灣在國際數位競爭力排名躍升。此外，經濟部長郭智輝也向總統賴清德及行政院長卓榮泰提出辭呈。他表示，感謝賴清德給予機會從產業界轉入政府，但政務工作需「120分投入」，而健康狀況提醒自己該把責任交給能全力以赴的人。他坦言，能源轉型、產業政策、中小企業導入AI及綠能減碳等改革雖有進展，但過程極為辛苦，辭職是基於健康與責任考量。至於外界盛傳下一位可能異動的衛福部長邱泰源，更傳出由次長呂建德接任。不過根據《中央社》報導，呂建德隨即澄清「傳言不是事實」，強調未曾接受徵詢，並表示政務官每天都要把握為民服務的機會。
閣員請辭再+1！數發部長黃彥男借調期將屆滿 8／31歸建中研院
數位發展部22日宣布，數發部長黃彥男因中央研究院借調期限將於8月31日屆滿，已向行政院長卓榮泰請辭，將歸建中研院持續研究。至於接任人選，將由行政院再行公布。黃彥男任內以「強化數位韌性」、「發展數位經濟」及「積極打詐」為三大方向。數發部指出，相關施政已見階段性成果，包括資安法三讀通過、政府資安人才培育，以及建構海陸空通訊網路韌性、普及通訊建設、提升AI主動防禦量能。數發部指出在數位經濟方面，透過「算力、資料、人才、行銷、資金」五大工具推動產業生態系，帶動數位產業產值提前突破1兆元，資安產業產值亦達817億元。數發部表示，在打詐方面，建置並優化「打詐通報查詢網」，並於115年度中央政府總預算案中爭取新增1億元經費擴充功能，同時與電商及電信業者建立聯防機制，推動網路廣告實名制。數發部補充，黃彥男任內政策推動，讓2024年IMD世界數位競爭力調查中，我國7項指標名列全球前三，「電信投資GDP占比」、「無線寬頻普及率」及「政府應對網路安全能力」等指標均有提升。數發部對黃彥男任內的努力表達感謝，並強調將依規完成交接，持續推動數位經濟與防詐政策，確保施政不中斷。
教育部次長葉丙成性平案結果今揭曉 被指開課鋪路回鍋台大
教育部政務次長葉丙成涉洩漏性平案被害人資訊，教育部性平會調查報告今日將出爐，葉的懲處及去留受矚目。根據台大114學年第一學期課表查詢，葉丙成開設簡報製作與表達、專題研究、專題演講共3堂課，被解讀是為歸建台大教書鋪路。台大回應，葉丙成借調教育部次長至今未有改變，期間每學期應返校義務講授課程2學分以上。葉丙成今年4月在個人社群媒體發文評論校園性平案，意外洩漏受害女學生個資，被害女學生一再要求刪文並道歉，葉卻僅願意修改內文，不願刪文；直到5月民進黨7位女性立委看不下去，要求教育部把葉送性平會調查，葉才刪文道歉，並請假接受調查。教育部原本希望1個月內性平會有調查結果，但為尊重相關人權益、確保程序合法進行與完善，展延期程至8月22日。教育部長鄭英耀日前在立法院承諾，此案8月22日會有結果。教育部昨僅表示，依性平法相關規定辦理。葉丙成擔任教育部政務次長後，113學年上下學期在台大分別開設簡報製作與表達、機率，上下學期各開1堂課；不過，根據114學年第一學期台大課程查詢，葉丙成一口氣開設3堂課，分別為簡報製作與表達、專題研究、專題演講，被解讀是為歸建台大鋪路。知情人士表示，基本上借調期間可以不開課，一般借調部會因業務繁忙不會開課，葉丙成1次開3堂課，自然會被聯想準備要回學校任教。台大指出，葉丙成自113年5月20日以來借調教育部政務次長，至今未有改變。依據〈台大專任教師借調處理要點〉規定，借調期間每學期應返校義務講授課程2學分以上。至於葉丙成114學年第一學期開授課程，是由所屬學系經校內相關程序通過後開授。至於教師是否有開課時數標準？台大說明，依校內專任教師每周授課時數計算標準及超授鐘點費核支準則規定，台大專任教師每周基本授課時數為教授8小時、副教授及助理教授9小時、講師10小時，但聘約另有規定者，從其規定。