民生消費
」 主計總處 農業部 漲價 人力銀行 景氣
豬瘟疫情進入第6天！中央斥清消不力 台中反批應釐清權責
台中爆發非洲豬瘟疫情進入第6天，中央與地方互相指責，對立升高。農業部次長杜文珍27日上午表示，案發場的清潔跟消毒非常不理想。政委陳時中昨日下午指出，台中案發場完成清消後，採檢仍有2處呈現陽性，直指地方的消毒SOP有疏漏。陳時中更批評，台中針對不合規範的案場，應有相對應的行政作為，若當初都照規範處理，或許疫情就不會爆發。台中市長盧秀燕則回應，謝謝次長指導，她建議，為免飼主以清潔之名過度移動物品，為了安全起見，請示檢察官清潔的定義與範圍在哪裡。中檢表示，現場採證都已完成，昨日與動保處協商，為防止病毒再傳播，現場除未拆封飼料外，將完整清消。非洲豬瘟前進應變所指揮官杜文珍昨日上午先在台中秀出兩張照片，直指26日到案發場看清消和採樣，發現消毒效果非常不理想；中央災害應變中心昨下午公布採樣報告，顯示案發場仍有2處核酸檢測呈陽性，目前病毒只有在台中市這一案例場。她表示，26日至案發場採樣時，現場清潔與消毒非常不理想，環境裡面有老鼠與遊蕩的小動物，還有記者在場，因非洲豬瘟對環境有很強的抵抗力，雖不會感染人，但人會成為機械性吸帶的媒介，目前所有的豬場都請不要去。杜文珍強調，特別提這事，是希望把病毒鎖在這個場，她拜託台中市政府加強該場管制。農業部目前針對病源，主要指向廚餘場處置不當，環境部也指出「該場廚餘申報未落實，台中市府也未取締」，對於台中市府「無法可罰」的說法，陳時中強調，「無法可罰」這觀念非常不對，台中應有相對應的行政作為。農業部昨日並要求台中市政府深入調查案發場及關聯場，釐清潛在未掌握場域，擴大追查則針對關聯場來往人員及場域進行訪查，確認環境中是否存在病毒活動風險。此外，防檢署將擴大肉品市場、屠宰場及環境採檢，確保產銷環境清潔。農業部指出，為提升主動通報意願，推出獎勵措施，豬場若發現疑似非洲豬瘟症狀並主動通報，經防疫機關採樣送驗後，每次可獲5000元獎勵金，同時，已建立肉品供應調度聯繫平台，提供主要肉類供應商名單予餐飲團膳及食品加工業者，確保民生消費需求穩定。
易飛推「萬元有找」遊日韓 持身障手冊4人國旅9,888元
標題：易飛推「萬元有找」遊日韓 持身障手冊4人國旅9,888元關鍵字：易飛旅遊、身心障礙、普發現金、旅展記者：林榮芳圖1：韓國北漢山山腳下的唯美恩平韓屋村，旅展購買相關行程，第二人折2,000元。（圖／易飛旅遊提供）圖2：搭乘單軌小火車登中南半島第一高峰番西邦峰，相關行程旅展特惠，第二人折2,000元（圖／易飛旅遊提供）行政院正式宣布「全民普發現金一萬元」方案，不僅帶動民生消費信心，適逢ITF台北國際旅展檔期，預期為年底旅遊市場注入強勁動能。易飛旅遊（2734）為迎接這波旅遊熱潮，提前開跑ITF線上旅展，並結合普發議題推出多項「萬元」旅遊商品；此外也特別針對身心障礙家庭設計花東或離島2天1夜「愛心同行專案」，同行中只要1人持身障手冊，即可4人同行9,888元起，輕鬆啟程幸福之旅。易飛旅遊指出，今年國定假期天數多，帶動旅遊需求，第四季長短線產品銷售表現亮眼，日、韓、北越連假團銷售已逾7成，長線2026春夏商品如瑞士雪山、奧捷與土耳其行程也提前熱賣。隨著全民普發現金即將啟動，年末促銷活動可望進一步放大旅遊市場效益，讓民眾用普發金輕鬆出遊，為年底觀光景氣再添動能。易飛旅遊鎖定國人喜愛的熱門旅遊目的地，推出多項萬元有找的超值商品，包括韓國清州／首爾五日團體行，搭配旅展及會員折扣，每人9,600元起；日本九州佐賀與宮崎「買機票，送住宿」，單點或雙點進出任選，每人最低8,888元起；沖繩機加酒4日自由行搭乘峇迪航空午去午回航班，提供10間飯店自由選，旅展期間，折後每人9,499元起；另有香港、澳門3至4日機加酒自由行方案，折後未稅4,988元起，還可續住、延回。搭乘單軌小火車登中南半島第一高峰番西邦峰，相關行程旅展特惠，第二人折2,000元（圖／易飛旅遊提供）國內旅遊，易飛旅遊則推出華信假期澎湖、金門機加酒「買一送一」方案，2人同行7,299元起；另有針對身心障礙族群與家庭設計的「愛心同行專案」，推出「買二送二」優惠，同行中只要1人持身障手冊即可4人同行9,888元起，輕鬆啟程花東或離島2天1夜幸福之旅。此外，長程旅遊族也能搭上這波熱潮，易飛旅遊同步推出「折萬元」加碼活動，凡報名歐洲、中東亞非、紐澳等地團體行程，最高可享第2人現折10,000元，再搭配旅展優惠折上折，讓夢幻旅程更加容易入手。易飛旅遊ITF線上旅展自10月17日起已搶先開跑，日本團體行程推出旅展必搶「買一送一」優惠，並祭出第2人最高現折6,000元的精選商品；韓國滑雪冰釣與賀歲團享第2人最高折5,000元，再加贈上網卡。越南團體第2人最高折4,000元；泰國團體第2人最高折3,000元；長線團體疊加萬元促銷活動和旅展優惠，第2人最高折15,000元；機加酒自由行第2人最高折2,000元；以及郵輪指定航次第3人免費。多重優惠一次到位，價格吸睛，活動甫一開跑即吸引消費者熱烈搶購。
石化業旺季「4台廠」迎轉機 台塑集團吳嘉昭：創新避紅海競爭
石化業邁入傳統需求旺季，加上中國針對石化產業「反內捲」政策，淘汰老舊產能，有助改善市場供需失衡，台灣泛用樹脂供應商台塑（1301）、台聚（1304）、國喬（1312）和台達化（1309）等企業營運有望迎來轉機。 業內人士指出，中國大陸十一假期結束後，泛用樹脂市場需求未見增溫，包括聚苯乙烯（PS）、ABS和聚乙烯（PE）等原料報價普遍跌價，加上國際原油連日下跌，成本支撐力度流失，打壓業界信心。 做為醫療器材用料的PP和做為家電、汽車內裝用料的ABS，以及做為沙灘鞋、家電產品包裝用膜的聚苯乙烯（PS），近一周各跌價每公噸20美元、15美元；僅建材用料聚氯乙烯（PVC）和最大宗塑膠製品原料聚乙烯（PE）力撐持平。 展望第4季前景，業界期待市場有望由谷底翻揚，業者認為，第4季為泛用樹脂傳統需求旺季，像感恩節、耶誕節及大陸網路購物節等各種民生消費產品陸續釋出需求，有利各項原料銷售。 台塑集團新任總裁吳嘉昭認為，台塑在中國大陸產能過剩、美國對等關稅的雙因素夾擊，讓集團從「產品、事業、低碳、能源、數位」五大面向同步推動創新轉型，透過提升產品附加價值以避開紅海競爭。
56歲岳庭移民泰國現況曝光 靠精準投資成「正港包租婆」
56歲岳庭曾演出《台灣龍捲風》等夯劇，她與法籍老公結婚後定居泰國普吉島，夫妻一起在當地經營民宿。日前她回台錄影高文音主持的《聚焦2.0》，在節目上大方分享除了當民宿老闆娘，私下也投資房地產，先是砸下1800萬台幣購入含泳池120坪的豪華別墅，後續也靠精準投資眼光陸續購入其他房產，成為正港包租婆。泰國物價低廉、氣候宜人，不僅是觀光客的旅遊首選，也吸引不少投資客前往置產，被譽為移居天堂。岳庭提到泰國的民生消費相當便宜，不用千元就能在餐廳享用火鍋大餐，高爾夫球不需要高昂會費，竟只要400元台幣，稱在台灣打一次高球的價錢夠她在泰國打一個月。人在異鄉總有意外，岳庭表示兒子曾因蚊子叮咬引發敗血症心肌炎，好在兒子經急救後平安康復，如今回想依然餘悸猶存。沒想到過沒多久竟換老公倒下，經診斷為膽結石，懷疑與老公實行168斷食法長期空腹有關。說到迷信，岳庭坦言對黑貓有所顧忌。從前家裡養狗，某天一隻從未見過的黑貓到家門口晃悠，面對愛犬警惕狂吠也毫不在意，第二天愛犬離世，第3天黑貓再度出現，竟走到愛犬原本的位子趴下睡覺，令她毛骨悚然。後來在高球場遇見黑貓，為了克服心魔還特意走去和牠拍照，不料返台走在人行道差點被掉落的水泥塊砸傷，就連朋友離世、家人生病，前後身邊都有黑貓蹤影，幾次巧合難免聯想，現在看見黑貓還是會害怕。
高市交易熱2／日經東證頻創新高 「這檔」反彈幅度85％驚人
觀察在高市經濟學帶動下，「寬鬆金融與靈活財政有望促使日圓走弱，對於外銷導向的汽車、半導體等製造業來說皆有利可圖，而危機管理投資則鎖定國安題材，對於國防、航太及核能等則有利受惠」國泰基金經理人游凱卉接受CTWANT採訪時表示。觀察日本主要經濟指數之一的日經平均指數自10月初高市當選後，至今飆漲逾2,200點，由於日經指數至今已有超過70年的歷史，鎖定具有代表性及流動性良好的225間日本企業，產業涵蓋廣泛，包括科技、金融、民生消費、原物料、設備及基礎設施等六大領域，皆為產業龍頭股。CTWANT盤整追蹤日經指數的日股ETF，包括國泰日經225（00657）、元大日經225（00661）、國泰日經225+U（00657K）及中信日經高股息（00956）這四檔；其中，近六個月以來報酬率表現最佳，00661、00657皆超過52％，00956也快19％。進一步觀察00661成分股，Advantest Corp（愛德華測試）占比達8.50%，Fast Retailing（優衣庫）為7.71%，SoftBank Group（日本電信龍頭軟銀）達7.38%，Tokyo Electron為5.47%，TDK Corp為2.24%，KDDI Corp達2.00%，前十大成分股前五佔比超過30%；00657的成分股則為ADVANTEST Corp的8.36%，日經225指數（期貨成分）7.90%，SoftBank Group的7.90%，Fast Retailing的7.30%，Tokyo Electron為5.71%，以上合計約37%以上。00657K與00657持股類似，因為為美元計價版本，持股比重與標的相同。00956主要投資日經高股息股票，成分股多為穩定配息藍籌股。法人指出，市場高度預期高市早苗有機會成為日本首位女首相，其政策「早苗經濟學」被普遍視為安倍經濟學的繼承與深化版本，而更強調政府在戰略產業中的主導地位，因此將實質引導日股受惠於政策帶動。市場高度預期高市早苗有機會成為日本首位女首相，國安題材包括航太等相關產業發展備受注目。（圖／趙世勳攝）日經225指數目前主要成分股愛得萬測試（Advantest），東京電氣化學工業（TDK）近半年分別大漲265%、94%。而目前日本經濟已階段性完成的製造業復興與溫和通膨提振薪資，面對AI需求應用擴張，積極振興半導體，致力打造成為亞洲AI中心，包括半導體、軟硬體設備、電力轉型等具成長性；數位產業則有IT升級、網路設備等。游凱卉則表示，展望今年下半到明年初日本投資市場仍深具潛力，尤其是被高市點名的AI及半導體產業，更能最大力度地迎合全球主流的AI浪潮，像是全球半導體測試設備巨擘愛德華測試（Advantest），旗下提供的測試工具從晶片開發到量產階段皆有提供，亦是輝達重要的測試設備提供夥伴。日本電信龍頭軟銀（SoftBank）旗下涉及多項跨領域業務，除了銀行與電信之外，亦有涉略AI領域，持續押注AI與自動化領域，隨著生成式AI與邊緣運算的成熟，未來有望迎接更多實際應用，拓展AI的可實踐性。再者，日本東證指數今年以來頻創新高，截至10月8日來看，追蹤東證指數的富邦日本ETF（00645）已上漲19%、富邦日本正2 ETF（00640L）也上漲32%；若從川普關稅股市修正後之反彈幅度來看，富邦日本ETF反彈幅度達40%、富邦日本正2 ETF則高達85%。00645的成分股主要為豐田汽車（Toyota Motor Corp）約2.93%，三菱日聯金融集團約2.83%，索尼（Sony Corp）約2.82%，日立（Hitachi Ltd）約2.14%，以上持股合計約10%以上，其餘散布於其他大型日本企業；00640L則以東證指數期貨占比最高，以及迷你東證指數期貨18.67%、富邦日本ETF的7.09%為主。日股主題ETF今年以來、近六個月來等的報酬率一覽表。（圖／CTWANT）富邦基金經理人謝恩雅表示，展望未來市場走向，Q4將以執政黨新總裁、未來準首相高市早苗之政策行情為主，由於其主張寬鬆金融環境，被視為「安倍經濟學」之繼承者，故預期將延續寬鬆財政與貨幣政策，刺激國內經濟發展。加以在聯準會降息背景下，市場尋求非美資產配置，而以評價面來看，估值相對合理的日股也可望受到資金青睞。然在高市執政的背景下，由於市場預期其政策將走寬鬆路線，故須留意日圓貶值之風險，投資人可選擇具有匯率避險策略的富邦日本ETF，以降低匯率波動對報酬之影響。
最低工資連10漲無感 2025上班族月薪中位數停滯4萬元
最低工資連10漲，但對多數上班族卻無感，104人力銀行昨公布求職會員資料發現，2025年平均月薪中位數為4萬元，與2024年持平，若往前推6年，月薪中位數年增幅度從2.9％至8.1％不等，終結連6漲的上升趨勢。而明年度公教人員待遇凍漲，全國教師工會總聯合會批政府對公教員工的調薪態度，顯然完全不及格。104人力銀行行銷長張寶玲指出，最低工資對低薪、邊緣勞工和打工族至關重要，理論上，多數上班族也具備拉動薪資往上的推力，不過實際狀況是，今年我國飽受美國關稅衝擊、加上AI競賽雙面刃等影響，企業營運面臨高度不確定，職場非全民加薪。人資專家楊宗斌認為，今年最具殺傷力的就屬新台幣暴力式升值，不僅出口為主製造商哀號，金融與保險業也因匯損，墊高避險成本，進而衝擊獲利能力，偏偏出口為主科技業、製造業，以及人稱金飯碗的金融業，都是加薪名列前茅優等生，當優等生薪資表現平平，整體加薪動能就受影響，下半年要觀察美國關稅對產業、薪資後續影響。張寶玲檢視104人力銀行求職會員資料庫指出，高薪產業集中於科技業、金融業，高薪職務多為工程職、專案管理、技術服務藍灰領，月薪中位數可達5萬元以上。而電腦及消費性電子製造業10年薪資增幅39％、增加1萬4800元，零售與住宿服務等民生消費產業增幅約為20％至30％、累計增加不到萬元。當產業間的薪資差距拉大，張寶玲警示，若低薪產業無法提升薪酬，將面臨更嚴峻的缺工議題。全教總指出，根據主計總處數據，過去13年，我國經濟成長率達43.04％、重要民生物價上漲26.63％、最低工資增幅達51.56％，期間軍公教薪資卻僅調升14％，遠低於經濟成長幅度與物價漲幅。政府每每要企業給員工加薪，對待自家公教人員卻宛如慣老闆。全教總理事長侯俊良認為，現行調薪機制中，所謂「軍公教員工待遇審議委員會」不僅沒有法源基礎，更排除基層代表，最終仍由行政院長一人拍板，毫無實質功能。
電價、基本工資雙漲壓力襲來 小商店成本恐轉嫁消費者
小商店、民生電價確定調漲，工商協進會、中小企業總會憂心，小商店電價上漲，加上基本工資恐怕也要調升，雙重壓力之下，成本將轉嫁消費者，進一步衝擊物價，也期盼政府能審慎規劃能源轉型，在政策上務實調整，積極推動台電財務與效率改革，避免未來一再因成本壓力而被迫調漲電價。工總表示，產業和工業用電的電價已經遠高於平均電價，所以這次沒有調漲；這次雖調升民生電價，但考慮民眾的負擔能力，已經將漲幅壓至最低，家庭負擔最多增加70元，應是可承受範圍之內。工總也期望撥補台電與重啟核電雙軌並行，撥補台電除了強化財務，同時加強電網韌性，不要因天災和小動物而造成部分地區斷電；至於重啟核電則是希望能源多元化，因應節能減碳趨勢、穩定供電，不要有缺電的危機。商總理事長許舒博表示，微調民生電價讓產業可以平衡一些，過去產業、製造業承擔較多電價上漲，不過接下還有基本工資審議委員會要召開，基本工資勢在必調，小商店將面臨雙重壓力，希望勞動部可以考量部分受到關稅和匯率衝擊的企業，給予適當配套措施。工商協進會表示，電價調漲直接影響廣大民生用戶和小商店，進而影響民生消費端物價，影響民眾購買力，尤其是中低收入家庭的生活負擔，因此期盼政府密切關注物價走勢，適時採取因應措施。全國中小企業總會理事長李育家同樣憂心物價，小商店不僅電價要漲，基本工資恐怕還要漲，還有原料成本等，多重壓力之下一定會將成本轉嫁給消費者，造成物價上漲。李育家認為，台電這次調漲民生電價增加的收入有限，不太能彌補台電的累積虧損，還是希望朝野可以通過1000億元補貼支持台電，讓電價可以維持穩定。
永豐餘新局2／何奕達奔波墨西哥 左手研發清潔新品右手建RFID電子標籤王國
永豐金（2890）大股東永豐餘何壽川的女兒何奕佳今（2025）年7月加入永豐銀行董事會，CTWANT記者調查，兒子何奕達則是在七年前以個人時間規畫為由先辭去銀行董事後，2020年未進入金控經營團隊，「現正忙於海外墨西哥業務拓展等。」熟悉何家人士告訴記者，54歲的何奕達目前負責民生消費清潔用品永豐實（6790）、RFID電子標籤永道-KY（6863），持續研發新品。身為永豐餘大家長何壽川獨子何奕達，美國麻省理工學院史隆管理學院經營管理碩士畢業後原打算創業，在父親勸說下2003年返台進入永豐餘，隔年於永豐餘大陸工紙生產大本營揚州市成立「永道射頻」，2007年擔任永豐實總經理，父子攜手從「紙」的材料「紙漿」出發延伸到衛生紙、包裝紙盒、電子標籤、電子紙書等囊括產業上中下游。永豐實（6790）今年股東會上，擔任董事長的何奕達坦言，「2024年全球市場劇震，原物料成本大幅攀升、消費信心受到地緣衝擊，我們必須以研發與通路優勢穩住獲利、防禦不確定性。2025年，集團更要深化綠色轉型，加強技術門檻，才能真正創造長期價值。」永豐實在2020年10月興櫃，2021年9月上市，2025年7月合併營收9.13億元，年增0.38％；上半年1月到6月的營收為54.24億元，歸屬母公司淨利為3.92億元，每股稅後盈餘EPS為1.47元；以今年上半年的淨利、EPS相較去年同期來看是衰退，2024年H1淨利4.37億元、EPS為1.64元；但也較2023年H1淨利3.4億元、EPS為1.28元成長。針對永豐實消費品牌，他強調，「五月花、橘子工坊等各品牌既要精耕台灣市場，也需布局海外。尤其潔品業務，要強化綠色供應鏈，擴大客戶族群，在集團通路整合、電商平台發揮高效、靈活的配送，維持領導地位。」永豐實今年上半年營收54.24億元，獲利3.92億元，每股稅後盈餘EPS為1.47元，圖右為董事長何奕達。（圖／永豐實提供）以研發關鍵技術，提升技術門檻，則是在天然洗衣膠囊、抽取式萬用廚紙、3D澎彈壓花技術等差異化產品；並用大數據與數位行銷強化零售與電商通路；還積極布局寵物商機和個人清潔用品，投資海外市場，拓展新品類與國際市場能見度。在永道射頻事業部分，何奕達特別提及，「RFID電子標籤業務受惠疫情結束後物流消費快速回升，我們也正積極布局AI智慧物流與重複使用包材，爭取全球大廠夥伴，提高市場滲透率。」永道在2023年3月上市，今年上半年營收20.67億元，歸屬母公司淨利1.56億元，每股稅後盈餘EPS為2.09元，較第一季的淨利1.88億元、EPS為2.52元衰退轉虧；以今年上半年淨利、EPS的成績相較前兩年同期來看皆衰退，2024的H1淨利4.14億元、EPS為5.58元，而2023年上半年淨利為2.28億元、EPS為3.22元。面對股東關心「獲利與股息」，何奕達承諾「公司穩健配發、以股東權益最大化為目標，永豐實配發2024年每股2.55元現金股利，配發率逾九成；永道為每股現金股利5.5元；未來也將持續提升永續管理透明度與ESG表現。」
中颱楊柳襲台有望放颱風假 打工族出勤薪水怎算？3大QA幫解答
楊柳颱風來勢洶洶，但由於颱風停班不是「假」，學生打工若碰到颱風停班如何應對？104人力銀行指出，打工排班遇到颱風停班而未出勤，雇主可不給薪，若臨時被要求上班，也不適用於加班範圍，但打工族也可拒絕出勤。對於打工族最常見的颱風假勤和計薪問題，104人力銀行提供3大QA如下：Q1：打工排班日遇到颱風停班，雇主不發薪水可以嗎？A1：可以。看到地方政府宣布颱風停班，已排班的打工族可以開心賺到一天有薪假嗎？104人力銀行指出，其實颱風天員工未上班，因為沒有提供勞務，企業可以不支薪，但多數企業會選擇支薪。Q2：颱風天臨時支援上班，有加班費嗎？A2：無加班費。部分民生消費業者期盼搶攻颱風商機，希望打工族能臨時排班。104人力銀行表示，若颱風停班企業要求臨時排班，因颱風停班為一般上班日、非假期，企業不需另給加班費，除非颱風停班當天為打工族的休息日，或是挪移後的國定假日，才需要另外支付加班費。雖然法律未強制要求，但有些企業會在颱風天出勤時，提供額外的工資、交通津貼或其他補助，以示對員工的照顧。Q3：颱風停班打工族可拒絕上班嗎？A3：可以。部分民生消費業者會期待打工族維持原定班別，來因應可能出現颱風停班的人潮。104人力銀行解釋，颱風停班非假期，企業是可以要求打工族照常上班，不過，若有安全上的疑慮，有退避權，可選擇不上班。若上下班路程，不幸因颱風被路樹砸傷摔車，可向公司申請職災，但若是交通工具或是物品損壞，不在理賠範圍。
卓揆喊領萬元對國家無助 鄭正鈐反問藍委領一萬捐助社福不就有幫到忙？
針對卓榮泰院長說普發一萬只能買遙控飛機或冰箱，對國家沒有幫助的說法，國民黨立委鄭正鈐今天表示，別的先別說，僅所有國民黨立委已經宣布，未來若領到一萬元，將全數捐給設福團體，他要請問卓揆，當社福團體需要經費救助需要救助的人，國民黨將一萬元協助社福團體，難道這不算幫助國家嗎？鄭正鈐今天接受國立清華大學兼任助理教授何志勇主持的網路直播節目《志聖鮮思》時表示，行政院長卓榮泰宣稱，就算普發現金一萬元，民眾只能拿來買遙控飛機或冰箱，對國家沒有幫助，但許多弱勢家庭，乃至於中南部仍停水停電的災民，都非常需要這一萬來救濟、改善生活，很多民眾過的日常生活，其實遠比卓院長想像的更痛苦。包括社福團體在內都常喊經費不足，當所有國民黨立委示範將原本能領到的一萬元捐給社福團體，讓社福團體能幫助更多需要幫助的人，穩定社會，這算不算是幫助國家？何志勇則反酸，台灣通膨嚴重，一萬元恐怕還買不起遙控飛機與家用冰箱；反倒是現在一家三口外食，常常一千元就沒有了，卓揆離實際的台灣民情距離真遙遠。此外，針對台灣遲遲未收到美國對等關稅信函，鄭正鈐批評，台灣作為出口型經濟，諸多產業正為關稅議題焦頭爛額，民生消費也因關稅不確定性而出現延緩，政府應務實解決問題，但當前民進黨卻只在乎大罷免，務虛搞意識形態，犧牲的將是全台灣人民與產業發展。鄭正鈐進一步表示，同為出口導向的日韓目前關稅為25%，兩國都在積極與美洽談降低關稅；相對而言，台灣關稅仍未知，台幣又從今年初起又已大幅升值近13%，台幣升值與關稅雙重衝擊下，未來台灣與日韓間的競爭一定處於弱勢。如果民進黨又拱手讓出台積電先進製程晶片，那就是自毀台灣的國際戰略價值。鄭正鈐解釋，台灣經濟現在有兩大支柱，一個是半導體，另一個就是AI產業，新竹就是這兩大支柱的科技重鎮。但民進黨非但沒有認真處理關稅問題，甚至能源問題也毫無辦法。廢核後台灣始終沒有穩定的替代電力，綠電弊案不斷、風災一來光電板殘骸四散，這樣叫人民怎麼相信綠電可行？廠商看到台灣能源不穩定，還敢在台投資AI等高科技產業嗎？他痛批，卓榮泰上任自詡「行動創新AI內閣」，不久前又提「AI 新十大建設」，要將台灣打造「智慧科技島」。但現在只顧大罷免、不認真處理關稅衝擊，又不積極應對錯誤能源政策導致的缺電，久而久之，若高科技產業外移、廠商也不敢投資，台灣只會淪為「AI空城」。何志勇也憂心忡忡的表示，日韓積極與美洽談關稅，台灣卻顯得老神在在，他要請問民進黨政府，難道台灣跟美國的關係，比日韓與美國的關係好嗎？先前台積電董事長魏哲家先後會見川普與賴清德，川普說最好的晶片要到美國生產，賴清德則說先進製程晶片會留在台灣，雙方對此尚未有交集，不禁令人懷疑，民進黨政府是否以「放行」先進製程晶片到美國生產為籌碼，來交換美國對台關稅拖延至大罷免結束後才掀牌？何志勇進一步批評，國發會曾說台積電赴美一定適用「N-1」的相關規定，即「投資製程技術須落後該公司在台灣的製程技術一個世代以上」。但事實上，該法規只限對中國大陸投資，一般對外投資並沒有明確限制，所以政府審查台積電赴美一定只是「走過程」。鄭正鈐也回應，他也認同應推動「N-1」修改，讓大陸以外的對外投資也需符合該標準，避免民進黨掏空台灣。
旅宿移工大軍3／房務員「做多賺多」月領5萬不是夢 業者曝薪資「這樣算」
飯店房務員為基層勞力密集工作，常被貼上「薪水低」的標籤，實際上，在人力匱乏的情況下，房務員工作也採論件計酬，可挑戰高薪。根據CTWANT記者調查，北市飯店月領5、6萬元的房務員不在少數，更有頂尖老手，平均月入8萬元以上。旅宿業缺工議題難解，勞動部日前公布房務員薪資平均3.1萬元，被外界指控「因低薪才找不到人」，對此，有業者向記者澄清，該薪資為基本底薪，實際上大多飯店房務員皆是「做多賺多」，另有獎金制度。有飯店業者就指出，該薪資為基本底薪，熟練老手月收入皆可達5萬元，但新手慢慢做的話，初期確實只能領基本底薪。實際打開104人力銀行，房務員徵才廣告共2673筆，幾乎清一色寫著「學歷不拘、經驗不拘」。104人力銀行品牌公關洪德諭表示，房務人員平均月薪約為3.5萬元，在民生消費需求持續暢旺人才難尋下，觀察飯店業招募房務員現況，若能具備指導、監督房務團隊進行客房整理、調配房務人力等進階能力，薪資有機會突破5萬元。台北漢來飯店人資經理羅玉松也解構房務員薪資，以台北漢來為例，房務員月薪起薪3.2萬元，若有經驗可獨立作業者，底薪有可能會到4萬元；基本要求每日整房間數為10間，每多做1間即可有「加間費」250元，以此計算薪資，再加上其他津貼，確實有可能月領5萬元以上。儘管業者透過各式管道招募人才，還是無法完全補齊員工。圖為漢來舉辦人才招募說明會。（圖／報系資料庫）她也強調，薪水也會因飯店淡旺季而異，且每間飯店的計算方式也不太一樣，對於有同業房務員可月領8萬元，他認為，「那一定是整房速度快、品質又好的老手。」而目前也有不少大型飯店將房務工作外包給清潔公司，CTWANT記者也尋訪到清潔公司老闆娘，他透露，各家清潔公司派遣到飯店的房務員，薪水計算方式也不相同。以他們公司為例，完全是論件計酬，每做一間房，則以200元計算，每天大約可做13~15間房，實際間數不固定，「但公司員工約60人，有10多人平均月收入可在8萬元以上，其他大概也有個5、6萬元。」清潔公司表示，除非是新手或動作太慢，不然做得久、熟練後，大部分外派的房務員月收入都有5萬元。（示意圖／報系資料庫）該清潔公司有承攬北市五星飯店及商旅，屬中型規模，聘僱的員工清一色是陸配、越配及外籍學生，而老闆娘自己本身也是名陸配。她分享她招募員工的方式，除了去學校認識老師外，同國籍大概都會有自己的交流管道，口耳相傳介紹工作，凡介紹成功也會提供「介紹費」，讓她沒有「缺工」的問題。至於是否人人都能月入5萬元，她補充說明，新手第1個月大概都是3萬元，通常都要過3個月才有機會月入5萬元，不過實際情況因每個人的體力、能力也不一定，如果做不好，也可能不會拿到太多的房間，等能力進步、品質改善才會增加房間數。不過也因為完全是「體力活」，確實不是想做就能做得來，由於目前房務員缺工嚴重，有興趣挑戰高薪的朋友也可以試試。
豬肉5月起不斷漲...7日飆升破百 豬農協會這樣說
自5月以來豬肉價格不斷上升，邁入端午假期後甚至出現零星市場每公斤價格破百情況，時至7日價格進一步飆升，全台多縣市皆有破百成交價，而中華民國養豬協會理事長潘連周也稱「破百價格合理」，對此養豬協會9日受訪回應，所謂合理係指反映當前豬源短缺現況之情況，並非指常態價格，相信未來隨著豬源供應回穩，價格也會逐步下降請民眾不用過度擔心。根據中央畜產會統計，豬隻飼養戶數及在養頭數自2021年起呈現逐年下降趨勢，2021年飼養戶數6308戶、豬隻547萬頭，2024年下降至5664戶，520萬頭，農業部也解釋，近年推動豬舍修建轉型遂導致飼養戶數、頭數雙雙下降，而轉型目的在於協助養豬農民，進行高床豬舍、污染防治、廢水處理效能及資源再利用等項目之輔導及支持。中華民國養豬協會秘書長潘建同說明，近年豬隻頭數本就減少，再加上2024年秋冬期間爆發豬流行性下痢（PED）與藍耳病，導致豬隻死亡率上升，母豬產仔存活數甚至不到五頭，嚴重影響今年度整體供應，後續飼料原料如玉米與黃豆價格居高不下、人力難尋，以及環保與相關法規壓力，種種因素下才使得今年豬價突破百元。潘建同強調，豬價每公斤突破百元屬短期內的合理現象，並不代表會長期維持，以養豬產業立場來說，也深知豬價攸關民生消費，倘若長期維持高價恐連帶提升整體物價，甚至滷肉飯、排骨飯等，價格可能也會「一去不回」。潘建同提到，待未來豬舍轉型完畢、豬源穩定後，整體豬隻飼養頭數有望回升至550萬頭，進一步穩定價格，但若要進一步增養恐怕是不太可能，就算業者有意增養，但受限於環保與土地政策、周邊民眾反彈等，也侷限住擴大發展可行性，因此即便台灣已成為國際認證豬瘟非疫國，想擴大供給用於外銷，也頗有難度，只能朝品牌化、差異化發展，攻佔國外高端市場。
景氣現況樂觀指數下降 通貨膨脹率高是主因
國泰金今（20）日公布有「庶民指標」之稱的3月「國民經濟信心報告」，包含景氣現況、展望與大額消費意願、耐久財消費意願等指數，以及股市樂觀情緒及風險偏好通通都降溫，對於今年台灣經濟成長率的預期值也下滑，反之67%民眾認為通膨率會高於2%，主因出在對全球貿易政策的不確性。根據國泰金3月「國民經濟信心報告」調查顯示，景氣現況樂觀指數下降至-16.4，展望樂觀指數亦走弱至-21.2，同步呈現較大幅度的下滑。大額消費意願指數下降至7.0，耐久財消費意願指數走低至-11.1，顯示民眾消費動能短期降溫。買房意願本月續升至-48，賣房意願則下降至-17.6，呈現分化。而在美國總統川普主導下，全球貿易政策不確定性持續升溫，投資人交易謹慎，國際股市區間震盪偏弱。3月的調查結果顯示，股市樂觀情緒及風險偏好同步走弱，其中對於台股的樂觀指數下降至-0.6，風險偏好指數亦走弱至15.2。對於經濟成長率的預期，主計總處於2025年2月26日預估台灣2025年經濟成長率3.14%，通貨膨脹率1.94%，而國泰金3月調查結果顯示，民眾對於2025年台灣經濟成長率的平均預期值下降至2.77%，有56%的民眾認為會低於3%；對於2025年平均通膨預期值小幅上升至2.29%，有67%的民眾認為會高於2%。相較於主計總處，民眾對於2025年的經濟成長預估比較保守，對於通膨預期則相對較高。3月國泰金「國民經濟信心報告」各項指數多呈現降溫走勢。（圖／國泰金控提供）另外，國泰金也調查民眾對於未來1年物價水準與通貨膨脹率的預期，結果顯示51%民眾預期1年以後通貨膨脹率大於2%，其中15%預期將大於3%，僅32%覺得介於1~2%，而有17%認為將在1%以下。民眾對未來1年物價漲跌判斷的主要因素，調查結果顯示31%認為主要受到民生消費品價格影響，其次有21%覺得經濟景氣會造成物價變動，另有16%認為水電瓦斯、健保費等公共費率的調整是未來1年物價漲跌判斷的主要因素。 尪生前承諾「房子妳住到百年」 漏做1事…妻慘搬離還賠錢 國稅局要查稅了！「知名小吃、排隊名店」成重點輔導對象 水岸景觀失靈？ 「這河畔豪宅」轉手賠售近千萬
台經院示警：AI平價化是趨勢 「這2產業」2月景氣下跌
受到川普關稅政策不確定性影響，加上全球對於景氣隱憂，台灣經濟研究院今（25）日公布2月營業氣候測驗點調查，服務業與製造業測驗點均下跌，服務業則是連續2個月下跌，製造業則呈現上揚趨勢，但變動幅度有限。台經院景氣預測中心主任孫明德表示，需留意AI平價化是現在進行式，台廠要能跟上趨勢改變，才能抓住更多商機。台經院今天公布2月3大產業營業氣候測驗點，製造業為97.94點，月減0.01點，雖終止連續3個月上揚，但跌幅有限，以持平看待。服務業為93.28點，月減2.48點，連續2個月下滑。營建業則再度轉為上揚到102.46點，月增0.48點。在國內製造業中，台經院表示，隨著春節後企業陸續復工復產，2月多數貨品出口與外銷訂單表現回升，令製造業廠商對當月景氣看法較上個月樂觀。儘管美國關稅政策帶來的不確定性升高，恐影響全球經濟成長並推升通膨，進而影響主要央行貨幣政策調整步伐，但國內半導體先進製程與資通訊供應鏈需求仍強，令電子機械業仍多看好未來半年景氣表現。服務業部分，台經院表示，服務業受到農曆春節效應已過，民生消費與外出聚餐需求降溫，不利於零售與餐旅業對當月景氣看法。再者，美國關稅政策之不確定性上升，影響企業及民眾投資信心，使金融相關業者對當月與未來半年景氣看法均較上月調查相比多持審慎或悲觀看法。營造業方面，台經院認為，住宅市場景氣走弱，加上營造業者成本壓力仍高，惟多數民生交通建設工程持續推動，有助於營造業對當月景氣持平看待；多數民生交通工程如期推進，國營事業釋出天然氣機組統包工程，捷運汐東線也將於3月開工，使營造業者認為未來半年展望趨向好轉。雖工作天數增加，帶動北部建物買賣回升，以及科技業仍支撐工業不動產需求，但受央行信用管制、打炒房政策持續，以及新青安刺激政策效應減弱影響，故住宅市場交易量仍顯不足，不動產市場景氣仍以保守視之。另外，對外貿易方面，台經院指出，因2月工作天數增加，以及資通訊產品出口暢旺，推升2月出口年增31.48%，累計前二月出口成長16.81%。物價方面， CPI與核心CPI年增率略為縮減至1.58%與0.98%，但1至2月平均CPI年增率2.12%，仍略高於去年12月。勞動市場方面，2月失業率為3.34%，今年前二個月失業率平均為3.32%。薪資方面，1月因年終獎金發放使總薪資年增38.79%，實質經常性薪資為43368元，微幅成長0.23%。
Blue Monday真難受！ 人力銀行：「這時間」想跳槽的人最多
又是周一上班日，不少人都有收假症候群，104人力銀行最新數據發現，推出「104工作快找」的手機APP後，發現多數人在辦公室最「厭世」的時間、偷偷上網找下個工作，就是禮拜一。有趣的是，開電腦網頁找工作的，最高峰在周一下午3點，而用手機找工作的，則是在周一中午吃飯時。人力銀行數據顯示，截至2月底，「104工作快找」APP累計下載量已超越1千萬次大關，104人力銀行產品暨價值營運處資深協理王之璘表示，最近一年，近7成的主動應徵來自APP，跟5年前比起來，占比提升8個百分點。104人力銀行觀察最近一年求職者主動應徵的樣態，不管是用電腦或APP，一周當中，主動應徵的最高峰都是周一。其中，PC、包括含mobile web明顯在周一最多人使用、占19%，周二起依序遞減，周六開始放假、主動應徵的人次最少、只有7.4%。而「104工作快找」APP，因為手機容易開啟，雖然也集中在「周一和周二」最多人使用，各占17.9%、17.5%，但周末的六日仍有9%的人繼續用APP行動求職。每天的高峰時段相近，集中在白天的上午10點到傍晚5點，下班飯後又有另一波小高峰，在晚上9點到11點。常用APP求職的，大多是民生消費類職務，數據顯示，最近一年使用APP應徵的求職者，第一名為20.6%的客服、門市、業務、貿易類，第二名15.3%的行政、總務、法務類，第三名是10.8%的餐飲、旅遊、美容美髮類。用PC主動應徵的求職者，第三名改為資訊軟體系統類。
台積電回彈台股大漲354點！ 3月過半國民經濟信心調查「這樣看」景氣
台股20日一早開盤最高來到22,315.15點，上漲了354點，台積電上漲了26元來到978元，成交量前四檔漲幅最高近5％，分別為立碁、00937B群益ESG投等債20+、南亞科、華邦電。國泰金控今天公布3月國民經濟信心調查結果，在景氣展望、消費意願與股市樂觀指數上同步降溫。國發會最新公布的1月景氣對策信號由紅燈轉為黃紅燈，領先指標與同時指標皆上升。本月調查顯示，景氣現況樂觀指數下降至-16.4，展望樂觀指數亦走弱至-21.2，同步呈現較大幅度的下滑。大額消費意願指數下降至7.0，耐久財消費意願指數走低至-11.1，顯示民眾消費動能短期降溫。買房意願本月續升至-48，賣房意願則下降至-17.6，呈現分化。56％民眾預期2025年經濟成長率低於3％，67％民眾預期通膨高於2％：主計總處於2025年2月26日預估台灣2025年經濟成長率3.14％，通貨膨脹率1.94％。本月調查結果顯示，民眾對於2025年台灣經濟成長率的平均預期值下降至2.77％，有56％的民眾認為2025年經濟成長率會低於3％；而民眾對於2025年平均通膨預期值小幅上升至2.29％，有67％的民眾認為2025年通貨膨脹率會高於2％。相較於主計總處，民眾對於2025年的經濟成長預估比較保守，對於通膨預期則相對較高。川普主導下，全球貿易政策不確定性持續升溫，投資人交易謹慎，國際股市區間震盪偏弱。本月調查結果顯示，民眾對於台股的樂觀指數下降至-0.6，風險偏好指數亦走弱至15.2。關於民眾對一年後通貨膨脹率看法的調查，本月的調查結果顯示：51％的民眾預期一年以後通貨膨脹率大於2％，其中15％民眾預期將大於3％，僅32％民眾覺得一年以後通貨膨脹率介於1-2％，而有17％的民眾則認為一年以後通膨將在1％以下。針對民眾對未來一年物價漲跌判斷的主要因素，本月的調查結果顯示：31％民眾認為未來一年物價漲跌主要受到民生消費品價格影響，其次有21％民眾覺得經濟景氣會造成物價變動，另有16％民眾認為水電瓦斯、健保費等公共費率的調整是未來一年物價漲跌判斷的主要因素。本項調查於2025年3月1日至7日進行，針對國泰人壽官方網站會員及國泰世華銀行客戶發出電子郵件問卷，並成功回收共14,517份有效填答問卷。
2科系畢業生起薪最高 理組起薪仍高出文組13%
上百家企業8日上台大參與校園徵才活動，104人力銀行評估，上半年景氣不弱，整體環境有利新鮮人求職，電子網路金融等行業能提供4萬起薪。104人力銀行也發表調查，發現工程學科類、醫藥衛生學科類畢業生起薪中位數達3.7萬，整體理組熱門科系高出文組起薪約13％。104人力銀行公共事務部協理張雅惠指出，市場持續缺工，各方評估2025年上半年景氣不弱，整體環境仍有利於新鮮人找工作，其中，電子資訊半導體、軟體網路、以及金融服務業甚至提供新鮮人起薪4萬，碩士甚至更高。104人力銀行也調查求職會員資料庫數據，發現近兩年大學畢業生薪資最高的科系是工程與醫藥衛生學科類，起薪中位數約3.7萬元。工業技藝及機械、數學及電算機科學學科類，為3.6萬元。建築及都市規劃、經濟社會及心理、運輸通信學科類，為3.5萬元。104人力銀行評估，如工程、醫藥衛生、工業機械、數學電算畢業生起薪中位數約3.6萬元，較文組生起薪中位數約3.2萬元，略高13％。當中差異可能在投入職務與產業不同，工作難度較高。產業方面，畢業生近兩年投入產業起薪中位數最高的為電子資訊／軟體／半導體相關業有3.7萬。金融投顧及保險業為3.635萬。法律／會計／顧問／研發／設計業、建築營造及不動產、政治宗教及社福、醫療保線及環境衛生等行業為3.5萬。整體來看，電子、軟體、半導體、金融等行業畢業生起薪中位數約3.6萬元，較民生消費產業起薪中位數3.2萬元，略高13％。對於畢業生求職建議，張雅惠表示，新鮮人擁有雄厚且無可取代的年輕資本，職涯探索可以依個人興趣、工作價值、以及成就感，薪水並非唯一考量，建議準畢業生在3～5月的年度校園徵才高峰多逛企業攤位，做足準備與問題來詢問企業，也能對心儀企業客製化履歷展示企圖心。
花蓮人注意！振興券228到期 還有6500萬未使用
花蓮縣政府刺激天災過後低迷經濟，去年10月編列10億元經費，普發縣民3000元振興券，使用期限到今年2月28日止。縣府統計，振興券使用迄今整體兌付核銷率約9成3，還有近6500萬元在市面流通，提醒盡快使用，店家可在3月底前到指定金融機構兌付核銷。去年強震、颱風等天災重創花蓮民生和經濟，百業蕭條不已，花蓮縣政府為刺激消費、振興經濟，去年10月編列10億元，發放32萬縣民每人3000元振興券，面額共5張200元、4張500元，共發出逾31萬份，使用期限至今年2月28日，並開放店家在去年11月1日至今年3月31日到指定金融機構兌付核銷。縣府觀光處統計，振興券預撥總金額約9億3000萬元，截至今年2月23日止，已兌付核銷8億6000餘萬元，總兌付核銷率為93％，目前尚有6500萬元還未兌付在市面流通，隨著振興券使用期限剩下最後4天，不少店家趕緊在自家店門口張貼公告，提醒民眾盡快使用，避免權益受到影響。觀光處商業管理科長徐竹安表示，隨著振興券使用期限將至，觀光處前幾周積極在各鄉鎮市的傳統市場、市集等民生消費屬性較重的場域，舉辦限定促購活動，鼓勵民眾使用振興券衝高買氣，目前整體使用情況已達到一個段落，觀光處近日也將向店家加強宣傳兌付方式與期限。縣內配合消費券兌付的金融機構，包括花蓮一信、花蓮二信、新秀地區農會、花蓮市農會、壽豐鄉農會、鳳榮地區農會、光豐地區農會、瑞穗鄉農會、玉溪地區農會及富里鄉農會，詳情可至花蓮振興券官方網站查詢。
人力銀行：13萬人騎驢找馬！ 春節後最想跳槽的居然有「這一行」
蛇年春節剛過近一個月，已經有不少職場人蠢蠢欲動！104人力銀行24日表示，觀察今年各產業的轉職動能，過去一個月，已有超過13萬人目前仍在職、但在找其他的正職工作，其中又以民生消費產業的上班族人心最浮動，騎驢找馬轉職潮，最想前進的是半導體、軟體及網路等電子業。人力銀行數據顯示，過去一個月，已有超過27萬名求職者透過104人力銀行找工作，而13萬人是目前仍在職、卻還在找其他工作。其中，「轉職人數最多」前五名的產業，包括餐飲、零售、半導體、醫療服務、軟體及網路業，合計4.4萬人、占轉職者的三分之一，這些產業原本的工作人數相對也較多。「轉職人數增幅最強」的前五名產業、也就是人心相對浮動的領域，餐飲是第一名，最近一個月，曾主動應徵其他全職工作的人數年增幅有24.1%，接下來是教育服務、婚紗攝影及美容美髮、運動旅遊休閒服務，最特別的是第五名的「政治機構」，年增幅約9%。「轉職最想去」的前三名產業，第一名是半導體、超過8400人，接下來是軟體及網路業、電腦及消費性電子製造業。
過年這3天上班最賺「1天近2500元」 算法一次看
2025年農曆春節連假共有9天假，從1月25日休到2月2日，不過期間仍有不少人需要上班，這段時間是否算加班？薪水該如何計算？104人力銀行也整理相關資訊，為民眾一次解答。●老闆要求過年輪班，選擇哪一天排班能賺最多？春節連假的假別分為休息日、國定假日、例假日3種，休息日為1月25、27日，以及2月1日，當天加班前2小時薪資以2.34倍計算（本薪1＋加班費1.34），後6小時薪資以2.67倍計算（本薪1+加班費1.67）。以2024年平均月薪4.7萬換算，平均每小時工資196元，不含本薪加班一天可獲得196元x2小時x1.34＋196元x 6小時x1.67=525元＋1964元，一天加班費共2489元。國定假日分別是1月28、29、30、31日，當天全天8小時薪資以2倍計算（本薪1＋加班費1），不含本薪加班一天可獲得196元x8小時x1，一天加班費共1568元。例假日為1月26日、2月2日，這兩天不得出勤，若依照上述加班費計算，月薪制勞工，在1月25、27日，以及2月1日加班能賺最多的加班費。●百貨公司櫃姐、醫院醫師或護理師等排班制上班族，春節上班有加班費嗎？春節許多民生消費業工作者需要出勤採排班制或變形工時，如果公司與勞工協商，把春節假日與其他工作日調動，春節上班則無加班費可領，但1、2月有6個國定假日、8個休息日、8個例假日共22天排休，若排定後的休息日與國定假日仍需出勤，則可領到加班費。●兼差打工族，9天連假都能領雙倍薪？年貨大街、餐飲服務生的兼差族、臨時工，在國定假日1月28、29、30、31日可領到雙倍薪，若時薪為200元，當天工作4小時，可領200元x4小時x2（1本薪＋1加班費）= 1600元。其他非國定假日假期，1月25、26、27日，以及2月1、2日，雇主可以視實際需要各自定義這5天為平日、休息日、或例假日，並須符合一例一休的規範。若定義是平日，就沒有加班費，只可以領到本薪；若定義為休息日，當天工作4小時，除了本薪800元之外，還可以領200元x 2小時x加班費1.34＋200元x2小時x加班費1.67=1204元，共計2004元；若定義為例假日，不得出勤。●春節老闆要求參加拜年活動，能算加班費嗎？要看企業是否有「強制規定員工要出席，若不出席，必須請假」等規定，若企業強制要求要出席，就會被認定有延長工時的情形，月薪制員工可以向公司請領加班費；排班制員工，若出勤之後，當月休息天數沒有達到法定假期天數，則可請領加班費。●老闆春節假期傳訊息，要求準備開工後的會議報告，能算加班嗎？若僅回覆老闆訊息，開工後才開始準備報告，不算加班；但如果接到老闆訊息後，在春節假期準備報告，因為運用到休假時間工作，就算加班。