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深坑4星級酒店「租屋沒付錢」！ 海灣集團爆掏空近4億遭搜
海灣集團爆發3.9億背信案！台北地檢署掌握，新北深坑的4星級飯店「海灣假日酒店」14年前賣給母公司「海灣國際開發」再承租營業，表面上每個月都有付600多萬元，實則偷拿海灣開發的錢「付房租」，造成母公司短收9000多萬，相同手法也用在8年前的售地案，當時集團另一家公司海灣建設以2.9億元向海灣開發購買台中建案土地，購地款同樣是海灣開發出錢，該賺的2.9億都沒賺到，檢調今日兵分9路搜索，並約談海灣開發董座、海灣假日酒店負責人共4名被告，預計晚間移送複訊。海灣國際開發是上櫃公司，股票代號3252，負責人劉姓男子出身台中，曾被報導為老字號文林補習班第二代，但選擇自行創業，目前他還擔任海灣建設股份有限公司的董事長。檢調獲報，海灣開發2012年買入海灣假日酒店的土地及營業設備，再回頭租給飯店營運，並約定月租金600多萬，光看金流會以為飯店都有按時付租，實則租金來源仍是海灣開發，總共少收9000多萬元，這就像屋主賣房後沒搬走繼續租，但租金其實是房東給的。到了2018年，海灣開發將台中市北屯區建案「海灣八大景」土地以2.9億元賣給海灣建設，看似正常付款，但這2.9億元是海灣開發私下交給海灣建設再回流自家公司，等於左手付錢、右手拿錢。檢方初步認定，全案涉及《證券交易法》的特別背信罪，今日指揮調查局北部機動工作站搜索海灣國際開發、海灣建設、海灣假日酒店等9處，並搜索海灣國際開發劉姓董事長、海灣假日酒店沈姓董事長，另有2名未搜索僅約談的被告是海灣開發的周姓會計主管與楊姓會計人員。
神鬼包租婆現身！3年詐146萬補貼 她不認罪還開玩笑被法官電
台北市西門町一名75歲婦人答應為搬走的鄰居代管房屋卻起了歹念，找親友當人頭製作不實租約，向內政部國土管理署詐領租屋補貼146萬元遭到起訴，台北地院首度開庭，她否認詐欺、偽造文書，還當著告訴人的面開玩笑「租金匯得好好的，她也懶得管了」，法官立刻教訓「開庭不是幽默的事」，要求莊重一點；由於老婦人不認罪，本案將從審查庭分出去，改由一般審理庭處理。依據起訴內容，家住台北市成都路的吳姓老婦因鄰居託管房屋，瞞著對方的信賴私下找親友偽簽租約，從2022年7月開始向國土署申請租屋補助，3年內以7個人頭假租4棟房子，撈了146萬4200元，直到去年6月2名屋主接到補稅通知覺得莫名其妙而陳情，全案因此曝光，檢方今年8月起訴吳姓婦人以及提供帳戶領取租屋補貼的邱姓老翁。北院今天下午傳喚2名被告，他們都否認犯罪。邱姓老翁從南投埔里到台北出庭，他有重聽，法官每問一個問題，律師就在他耳邊覆述一次；他透過律師主張，20多年來都把郵局存摺及印章交給吳姓婦人保管，低收入戶和殘障補助也匯入郵局帳戶，他在地檢署所述每個月領兩、三千元是零用金，並非拿了租屋補貼任何好處，雙方沒有對價關係。吳姓老婦表示，出租有授權書，補貼是房客拿走，用來繳房租，法官詢問租約上的林姓女子為何使用改名前的舊名？她說兩人有默契，每月租金匯得好好的，林姓女子也懶得管，法官見吳姓婦人一派輕鬆猶如閒話家常，突然板起臉孔當庭訓戒她莊重一點，因為開庭不是幽默的事，吳姓婦人才改變語氣，解釋不知林姓女子改過名，只是幫忙保管房子而已，每月租金都有匯，對方很放心。林姓女子以告訴人身分出庭，對於案件沒意見，房子租給吳姓婦人，由吳姓婦人全權管理。開庭結束，記者詢問吳姓婦人是否有話想說？她說已經請律師了，身旁親友隨即護駕表示不受訪。
月薪5萬竟輸外傭！ 她見「月存2萬」心態崩了
月薪5萬元，卻連冷氣都得省著吹，月底更幾乎存不到錢，這樣的生活竟讓一名上班族女子感嘆，自己過得還不如朋友家的外籍幫傭。原來，朋友家聘請的幫傭不僅住豪宅、享有獨立衛浴，還能跟著雇主吃高級餐廳、出國旅遊，每月甚至能存下2萬多元。這段經歷引發網友兩極討論，有人羨慕到想應徵「台傭」，也有人直言，住進豪宅不代表工作輕鬆，外人看到的可能只是少數幸運案例。這名女子10月10日在Dcard心情板以「我感覺朋友家的外傭過得比我好」為題發文，坦言自己早已不打算與經濟優渥的朋友比較，沒想到真正讓她心裡不平衡的，竟是朋友家幫傭的生活條件與存款能力。她透露，自己每月收入5萬元，卻有超過一半得先拿來支付基本生活費。其中，租住小套房加上水電，每月約需1萬5000元，三餐則以每餐150元為預算，累計一個月約花1萬3000元。光是住與吃就得支出2萬8000元，還不包括娛樂及其他日常消費。為了控制開銷，她平時連冷氣都不敢隨便開，生活處處精打細算，即使每個月都有固定薪水，最後仍幾乎存不到錢。也因此，當她發現朋友家的外籍幫傭不必負擔大部分食宿費用時，才格外感受到差距。最讓女子意外的是，朋友家的幫傭不只省下生活開銷，居住環境還相當舒適。對方平時主要負責打掃、煮飯，下午有2至3小時休息時間，住在雇主的豪宅裡，擁有自己的浴室及免治馬桶，連衛浴裝潢都比她租屋處漂亮。屋內夏天全天開冷氣，冬天也有暖氣，與她必須節省電費的生活形成強烈對比。飲食待遇同樣讓她羨慕。朋友一家每週至少有3天外出用餐，幫傭也會一起享用燒肉、火鍋或合菜，單次餐費就可能抵過女子兩天的伙食預算。豪宅裡還經常備有高級水果與零食，幫傭每天都能享用，讓她直呼，雖然自己去朋友家作客也能吃，但終究無法天天享受。朋友一家出國時，也會帶著幫傭協助照顧孩子。女子表示，對方因此有機會入住自己平常捨不得訂的高級飯店，並跟著享受旅途中的餐飲與活動。某次同行出國，她還親眼看見朋友替幫傭兌換外幣，讓對方購買紀念品。原本以為這些待遇已經夠令人羨慕，沒想到女子進一步詢問幫傭的花費後，才得知對方除了購買私人用品，幾乎沒有其他支出，每月能存下2萬多元。反觀自己，薪水雖然有5萬元，扣掉食宿與其他消費後，實際存款卻更少，讓她忍不住感嘆：「但過得比他們家的外傭差，真的有點不平衡，過得比較差還存得更少，讓人更難過了。」貼文曝光後，不少網友把焦點放在朋友家的優渥待遇，紛紛留言詢問「朋友有沒有缺台傭」、「你去朋友家當外傭啊」、「請問你朋友家還缺人嗎？我現在學做飯、帶小孩來得及嗎」。還有人表示，只要能獲得這樣的工作機會，願意幫忙清理排泄物、刷馬桶，甚至直呼「拜託給我一個機會」。其中一則留言更開玩笑說，朋友家的幫傭名額應該已經額滿，不如問問還缺不缺寵物，因為除了能住豪宅，還有人負責餵食、打掃及帶出門散步。另有網友分享，自己父親聘請的司機月薪約5萬至6萬元，主要工作只是接送上下班，偶爾睡過頭，父親便自行開車上班，認為部分私人聘僱工作的待遇確實令人羨慕。不過，並非所有人都認同女子的比較方式。有網友指出，幫傭必須完成雇主要求的打掃、煮飯及育兒工作，並非表面看起來那麼簡單，反問女子是否具備相同能力，直言：「別因為人家職業就看不起人。」也有人提醒，保母職缺競爭激烈，求職網站上經常有不少應徵者，想找到理想雇主並不容易。還有網友認為，免費住在豪宅雖然能省下房租，卻也意味著工作與私人生活難以完全分開。「如果你連跟公婆住都沒有辦法的話，想想一天24小時跟老闆住是什麼感覺」，有人如此反問，指出幫傭可能長時間待在雇主家中，即使有休息時間，也不見得能自由安排生活。一名網友便分享，自家聘請的外籍幫傭因為需要在夜間協助阿嬤上廁所，經常得半夜起床，幾乎等於全天候輪班。另有人認為，朋友家的待遇只是少數較好的案例，部分移工可能面臨不合理扣薪、護照遭扣留，甚至性騷擾或暴力對待等問題，不能只看見少數人的優渥生活，就忽略其他移工的處境。但也有網友分享類似的豪宅幫傭經驗。有人曾參與帝寶豪宅裝修工程，當時屋主特別規劃至少8坪大的外籍幫傭房間，還附設獨立衛浴；另一人則表示，前老闆單身、住在豪宅，因為整天忙於工作，反而是留在家中的幫傭有更多休息時間。也有人提到，自家幫傭曾在社群分享，每天只工作兩、三個小時，其餘時間便能休息。除了討論幫傭待遇，也有人把話題轉向女子本身的理財方式，認為月薪5萬元卻花近1萬5000元租屋，可以考慮搬到租金8000元以下的房子，或減少娛樂支出，增加每月存款。不過，也有網友認為，單純要求縮減開銷，未必能解決收入與生活成本之間的落差。另一派網友則建議，若真的羨慕包吃包住的工作條件，不妨考慮取得保母證照，甚至前往海外工作。有人分享，朋友持有保母證照，已在國外從事照顧孕婦、產婦及小孩的工作3年；也有人認識長期在海外擔任短期保母的人，因為食宿由雇主負擔，休假還能旅遊，10年下來不僅存到錢，也去過不少地方。不過，對於海外工作的選擇，也有人提醒，外籍幫傭離開家鄉、與親友長期分隔兩地，本身就是一種犧牲。有人指出，移工把收入寄回母國後，可能因物價差異而提高購買力，但這不代表他們在台灣工作時沒有壓力，畢竟每個人都必須在收入、自由與家庭生活之間做出取捨。面對女子的心酸，有網友鼓勵「加油！你的日子會越過越好的」，也有人認為「沒有比較沒有傷害」。從月薪5萬元卻難以存錢，到豪宅幫傭每月能存下2萬多元，這場討論不只呈現不同家庭的生活差距，也讓外籍幫傭的工作條件、私人時間與勞動處境成為焦點。
情侶同居房租怎麼分？男堅持AA遭女友嗆沒文化 網揪真正問題
情侶決定同居，原本是希望能有更多時間相處，沒想到光是房租怎麼付，就可能讓感情出現裂痕。一對情侶因為租屋費用的分攤方式談不攏，男方堅持兩人各付一半才公平，女友則認為應依照薪資比例負擔，收入較高的人理應多出一些。雙方為此爭執不休，女友甚至脫口批評男方「沒文化真可怕」，讓他忍不住上網求助。事件引發數百則留言，從房租AA制、收入差距到家務分工都成為討論焦點，不少網友更直言，兩人真正的問題恐怕不是錢，而是對共同生活的期待根本不同。這名男子在Dcard發文，透露女友希望兩人設立共同帳戶，按照各自薪水的固定比例提撥金額，用來支付房租、水電等共同開銷。以月薪5萬元及3萬元為例，若雙方各拿出收入的10%，男方每月須負擔5000元，女方則支付3000元，合計8000元。相較之下，男方認為既然兩人住在同一個地方，就應該各付4000元，不該因為收入高低而有不同待遇。對於女友提出的分攤方式，男子坦言自己過去從未聽過，身邊朋友包括其他同居情侶，也幾乎都是採取AA制。沒想到女友不僅認為平分房租不合理，還強調周遭的人都知道依照薪資比例分攤的方法，甚至批評他沒有文化。雙方各有堅持，讓男子相當困惑，因此發文詢問其他人的看法，希望釐清究竟哪種方式才算公平。貼文曝光後，網友首先針對「公平」的定義展開爭論。支持按薪資比例分攤的人認為，兩人收入不同，負擔相同金額所承受的經濟壓力自然也不一樣。有人直言「薪水比例算妥當吧，不然就不要同居」，也有人指出，情侶與一般合租室友不同，既然決定一起生活，就應考慮另一半的負擔能力，而非只追求帳面上的平均。一名網友分享，自己收入比男友高，因此願意多負擔一些生活開銷，因為對方同樣會把收入花在兩人的共同生活上，不會讓她覺得吃虧。另有人認為，若收入較低的一方必須拿出較高比例的薪水支付房租，可能壓縮其他生活費及儲蓄空間，甚至直言「齊頭式平等不等於公平」。還有人建議，雙方不必完全按照薪資比例計算，可以協商採取6比4或7比3的方式，再由房租負擔較少的人支付水電費，或承擔其他生活支出。不過，支持AA制的網友同樣提出不同看法，認為薪水高低與個人工作能力、職涯選擇有關，不能因為另一半收入較少，就要求收入較高者必須多付房租。有人留言「對半合理吧，自己沒能力賺錢為什麼人家要跟你按比例分」，也有人強調，賺得多的人願意多出一些當然沒問題，但應該出於自願，而不是被當成理所當然的義務。更有人提出反向思考，質疑如果今天女友收入比男方高，是否也願意按照相同原則多負擔房租？部分網友認為，雙方若都能接受收入高者多付的安排，自然沒有問題，但若只要求其中一方讓步，反而容易造成心理不平衡。也有人指出，若堅持平均分攤，就應選擇雙方都負擔得起的租屋環境，而不是要求收入較低的一方配合超出能力的生活水準。除了薪資差距，究竟是誰提出同居、誰決定租屋條件，也被認為是影響分攤方式的重要因素。一名網友分享，自己過去住在月租5000至6000元的雅房或小套房，生活並沒有太大壓力，但另一半希望搬進月租1萬元的住處，因此主動負擔大部分租金。另有網友認為，如果其中一方原本住家裡，卻因為同居而必須搬出，甚至增加通勤距離，雙方就應重新討論費用分配，而不是單純要求一人一半。也有網友將討論延伸到家務分工，認為同居生活不只有房租，還包括打掃、煮飯、採買、水電及日常用品等開銷。有人主張，若雙方家事平均分擔，房租平分也合理；但如果其中一方負責較多家務，另一方多負擔部分租金，同樣能達到平衡。還有人分享，自己與伴侶採取一方支付房租水電、另一方負責較多家務及伙食費的方式，並不會把所有支出都精確拆成兩半。一名網友則以自身經驗說明，與前夫及現任丈夫相處時，曾採取不同的共同帳戶存款方式。她透露，自己收入都比另一半高，過去與前夫依照雙方能接受的金額存錢，後來與現任丈夫則由她主動提出按比例負擔，但丈夫仍願意存入相同金額。她認為，感情中的付出並沒有固定公式，重要的是雙方是否願意為彼此著想。然而，女友以「沒文化」形容男方的說法，也成為不少網友批評的焦點。有人指出，平均分攤與按照薪資比例支付，都是現實生活中確實有人採用的方法，沒有哪一種必然正確，更不該因為意見不同，就否定另一半的人格或見識。有人直言「真的觀念不合，沒有對錯」，也有人認為，若連基本的金錢觀都無法溝通，未來面對更多共同開銷，恐怕只會不斷發生爭執。另有網友提醒，情侶同居後需要協調的事情遠比房租複雜，從生活習慣、家事分配到未來結婚、生育及育兒責任，都可能涉及金錢與時間的付出。有人認為，若其中一方始終不願妥協，另一方即使勉強接受，心裡也可能留下疙瘩，長期下來反而傷害感情。還有人直接建議「價值觀不同不要硬在一起」、「沒有共識不要同居，生活上只會更多吵架」，甚至認為分開居住或重新尋找觀念相近的伴侶，可能比持續爭執更實際。不過，也有網友認為，為了每月2000元的差距就鬧得不可開交，雙方都應重新思考是否真的準備好共同生活。有人感嘆「贏了道理，輸了她」，指出情侶相處並不是單純計算誰多付、誰少付，而是要找到彼此願意接受的方式。若收入較高者願意多負擔一些，另一方也能透過家務或其他開銷回應；若雙方都堅持平分，也可以降低租屋預算，避免其中一人承受過大的經濟壓力。從網友分享的各種同居經驗來看，有人採取AA制，有人依照薪資比例分攤，也有人由其中一方負擔全部房租，並沒有放諸四海皆準的標準。對這對情侶而言，真正需要釐清的並非每月究竟該付3000元、4000元或5000元，而是雙方能否尊重彼此對公平的不同理解。畢竟房租只是共同生活的第一道考驗，若連分攤方式都無法好好溝通，未來面對更多現實問題時，恐怕還有得吵。
台北同事30歲「還住爸媽家」他超震驚 一票揭不搬好處：很幸福
「30歲了還住家裡，算媽寶嗎？」近日一名網友在社群平台Threads發文，分享身邊住在台北市大安區、中山區的同事，即使年過30歲仍選擇與父母同住，讓他相當不解，認為成年人應該學會獨立生活，若凡事依賴父母，總讓人覺得「還沒有真正長大」。貼文曝光後，卻引發大批網友反駁。原PO表示，自己身邊的台北同事出社會後仍和爸媽一起住，讓他相當震驚，認為成年人應該學會自己煮飯、整理家務及管理財務，遇到問題也要自行解決，否則容易被貼上「媽寶」標籤。貼文曝光後，許多台北人卻不認同，認為「獨立」與「住哪裡」根本是兩回事。不少網友指出，若家就在台北市中心，家中房間又大又舒適，與父母同住還能省下高額房租，「實在沒必要為了證明自己獨立，硬要搬出去」；也有人直言，租屋後薪水可能有三分之一拿去付房租，住家裡反而更實際。另有網友強調，跟爸媽住不代表就是媽寶，只要能自己處理家務、管理財務並負擔生活，同樣具備獨立能力。還有人認為，30歲後也可能是陪伴、照顧父母的重要階段，能與家人長期和平相處更是一種幸福。
謝展榮「10個月沒戲拍」兼差打工 向林暉閔借2千元繳房租
曾獲金鐘新人的謝展榮，在《今天愛上我》中飾演熱血社長「賴郁文」，為了符合角色原型而增重，謝展榮昨（30日）出席記者會時明顯瘦了一大圈，他說拍《今天愛上我》下戲時就跟林暉閔去跑步、上健身房，瘦了8公斤，臉型輪廓線變得非常明顯，身形與在劇中顯得完全不同，不過副作用就是出現「暈眩」。在《今天愛上我》謝展榮有一場親身上陣拍攝高難度連環車禍戲，爬上轎車敲破車窗救人。回憶這場震撼大場面，謝展榮驚魂未定地表示「導演原本想像我要像阿湯哥那樣很帥，但那個玻璃只有一塊、只能敲一次！我爬上轎車手都在抖，還要跟裡面的人喊不要怕，其實我自己挫得要死！」曾獲金鐘新人的他，卻彷彿中了金鐘魔咒，已經10個月沒有拍戲，全靠兼差做舞台硬體裝台、拆燈賺取生活費，一個時段4小時才拿850至950元。最近還因為賣股票還沒入帳，向林暉閔借了2000元付房租。謝展榮也笑著說出一段爆笑又感人的落差經驗「去年我被邀請到北流頒金鐘獎，今年在同一個休息室幫趙傳演唱會拆燈，工作人員叫我『小榮啊、阿榮啊，把這邊掃一掃，等下拆燈』，我覺得心情完全可以，沒問題」，甚至在記者會當天，他上午還在國家戲劇院六七層樓高的「貓道」上穿吊裝裝台，趕來出席記者會結束後，又再趕回去工作「我已經十個月沒拍戲了，我都不知道我現在還能不能叫演員！」劇情核心鎖定的是「一代不同一代」，談到父親謝祖武，謝展榮更加碼爆料謝祖武的生活近況「我爸最近說要戒酒，我問他要戒幾天，他說戒兩天！因為不能一次戒會出事」。謝展榮自己解讀，是因為爸爸不喝兩三天再喝比較有感覺。.大愛劇《今天愛上我》林暉閔、鄭穎、謝展榮、安乙蕎、裴子齊、杜蕾，出席首映記者會 。（圖／大愛）
每月給母1萬孝親費 兒3年後意外見「銀行明細」傻眼：在養另一個家
日本1名52歲男子長期每月匯款5萬日圓（約新台幣1萬元）給79歲母親，原以為是協助媽媽應付日益增加的生活開銷，沒想到一次返家意外發現，母親每月竟固定拿出其中3萬日圓（約新台幣6000元）轉給妹妹，讓他驚覺自己在不知不覺間，竟連妹妹一家的生活也一起負擔。日媒THE GOLD ONLINE報導，男子健司（以下皆為化名）的母親文子住在地方城市的自有住宅，丈夫8年前過世，沒有房貸，每月領取約12萬日圓年金（約新台幣2.4萬元）。3年前，文子向兒子表示，隨著電費、食品等物價上漲，單靠年金生活有些吃緊。健司當時沒有詳細確認母親的收支，考量自己和妻子都有工作，加上每月5萬日圓尚可負擔，因此開始固定匯款。此外，母親若遇到更換冷氣等額外支出，健司也會另行提供幫助。他原以為母親生活節儉，5萬日圓應該主要用於日常生活。直到某次出差到附近，他臨時返家，卻在餐桌上發現銀行信封及多張匯款明細，收款人竟是48歲的妹妹真紀，每筆金額約3萬日圓。文子坦言，真紀數年前離婚，目前與就讀高中的女兒同住，雖然有全職工作，但房租及教育費負擔沉重，偶爾會向母親表示「這個月有點吃緊」。起初文子只是偶爾給1、2萬日圓（約新台幣2000至4000元），後來逐漸變成每月固定匯款3萬日圓。健司得知後質問母親，「我每月給妳的5萬日圓，其中3萬拿去給真紀了？」文子則解釋，自己並非直接把兒子的錢轉給女兒，而是將年金及他給的生活費合併使用，再從中支援女兒。她也坦言，之所以沒有告知健司，是擔心兒子會反對。經過討論後，健司沒有立即停止援助，而是與母親重新整理收入及支出，包括房屋相關稅費、水電、飲食及醫療等，確認母親自身確實仍有生活需求。至於妹妹的固定援助，3人協議暫時停止，由真紀另行處理。專家指出，這起事件也凸顯親子間金錢援助容易產生資訊落差。提供生活費時，除了確認長輩實際收入及支出，也應釐清援助用途，將必要生活費與其他家庭成員的支援分開討論，避免好意援助在不知情的情況下，變成長期承擔另一個家庭的經濟壓力。
爭議不斷1／隋棠尪餐廳欠租爆內幕 「全掛爸爸名下」疑享盡光環後切割
隋棠老公Tony引進的烤肉品牌「Maple Tree House 楓樹韓國烤肉」爆房租爭議，遭房東指控近一年少付租金差額、甚至自行減半裝潢期租金。當時隋棠經紀人回應，Tony因赴美工作早已退出經營，並將股權無償轉讓給原合夥人。不過，本刊近日接到知情人士爆料，Tony從來不在公司的股東名單，而是掛Tony爸爸謝志鴻的名字，而房租欠款發生的時間點，就是Tony爸爸謝志鴻擔任董事長的期間。回顧「楓樹韓國烤肉」9年前開幕時，Tony作為投資核心人物，備受媒體矚目，開幕活動Tony更找來妹妹謝沛恩站台；各大媒體與網路介紹更是毫不避諱地以「隋棠老公開的韓式烤肉」作為最大招牌與宣傳亮點。餐廳官方粉專也曾高調發文，直接以「老闆Tony哥、隋棠 夫妻」來稱呼兩人。楓樹韓國烤肉爆發金錢糾紛，隋棠經紀人回應Tony早已退出餐廳經營。（圖／楓樹韓國烤肉臉書）近期房東出面指控自2025年3月起，長達近一年少付租金差額、今年6月裝潢期又擅自主張減租、僅付一半租金，當時，隋棠經紀人代答：「Tony因為在美國工作繁忙，已經離開楓樹很久了。」來劃清界線。楓樹韓國烤肉過去均以「隋棠老公開的韓式烤肉」作為最大招牌與宣傳亮點。（圖／楓樹韓國烤肉臉書）知情人士向本刊透露關鍵內幕：「Tony從來不在公司的股東名單，都是掛他爸的名字。」質疑是享盡名人光環、出事方便切割。經本刊搜尋「楓葉國際股份有限公司」相關商業登記資料，當初稱是投資者之一的Tony，名字確實始終未列在負責人、董事或監察人名單中，更微妙的是，Tony的爸爸謝志鴻在該公司創立之初便擔任監察人，甚至在2023年3月至2026年5月間直接掛名董事長，直到今年5月才卸任。對比房東指控的欠款時間軸，自2025年3月起長達近一年少付租金差額，這時間點，恰好正是 Tony爸爸謝志鴻擔任董事長的任期內。如今Tony方卻以「早已離開」撇清，令人質疑當初未將名字列入公司董事名單，是否就是為了預留退路。隋棠與老公Tony過去拍過不少在楓樹韓國烤肉店內的照片，但據悉Tony從來不在公司的股東名單裡。（圖／楓樹韓國烤肉臉書）知情人士指出，面對財務爭議時，隋棠夫妻往往自有一套說詞，質疑他們過去是否仗著身為公眾人物，主導發言風向。也無奈表示，過去也有其他人遭積欠費用，因此看到又有錢的糾紛產生，勾起過往回憶更加無奈憤慨，「覺得他們還是一模一樣」。而網路上「楓葉國際股份有限公司」的相關公開資訊中，有兩件民事判決紀錄，在2017年、2018年間曾涉及支付命令及清償債務的法律程序。對於爆料內容，本刊詢問隋棠方，但至截稿前未能取得回應。楓樹餐廳稍早發布聲明：「楓樹餐廳與Tony先生自從2025年已無任何經營管理之關係，本公司對於帶給Tony先生之困擾致上萬分歉意，本公司一直持續正常經營與給付租金，請外界勿以訛傳訛，相關事務請洽楓樹餐廳。」
小施開3.2萬徵助理被嫌低薪！ 本人認了「這點沒寫清楚」
知名YouTube頻道「小施汽車生活頻道」近日在Threads公開徵才資訊，一口氣釋出潮流服飾媒體、汽車媒體及汽車美容等3類助理職缺，月薪從3.2萬至3.6萬元不等。由於工作地點位於北部，加上媒體職缺涉及企劃、拍攝及剪輯等內容，薪資曝光後引發網友兩派論戰。面對「這薪水在台北怎麼生活」、「一個人要做多種工作」等質疑，小施29日親自拍片說明，強調職缺鎖定無經驗者，公司會負責培訓且設有調薪制度，同時坦言原本徵才內容寫得不夠完整，才讓外界產生誤解。從小施汽車公布的條件來看，媒體部門預計招募2名「拍攝剪輯企劃相關助理人員」，工作時間為周一至周五上午10時至晚間7時，月薪3.2萬至3.5萬元。應徵者不需要相關工作經歷，只須對基礎軟體具備基本概念。另一個汽車美容及整新助理職缺同樣開放零經驗求職者，公司將提供完整技術訓練。該部門採兩班制排班，求職者須能配合晚班，待遇則為月薪3.3萬至3.6萬元。小施汽車強調，這次開出的職缺均以培養新人為主要方向，進入團隊後再從實務工作開始學習。不過，3.2萬元起跳的待遇曝光後，很快成為網路討論焦點。部分網友認為，大台北地區房租及日常開銷不低，若是從外地北上工作的求職者，這樣的起薪恐怕難以負擔生活；也有人質疑，媒體助理必須同時接觸企劃、拍攝與剪輯，多項工作集中在同一職缺，薪資條件吸引力有限。另一派網友則認為，討論薪資時也應考量這些職缺標榜「無經驗可」，公司必須投入時間及資源培訓新人。對沒有相關經驗、希望進入影音或汽車產業的人來說，在領取薪水的同時累積拍攝、剪輯、企劃或汽車整新等實務能力，也能作為進入相關產業的起點。面對爭議延燒，小施29日特別錄製影片回應。他表示，這次招募的本質就是「無經驗助理」，因此沒有設定學歷及專業技能門檻，主要希望找到真正對工作有興趣、願意學習的人，而徵才資訊上的薪資也不是員工進入公司後永遠固定不變。小施強調，公司本來就有調薪機制，如果員工學習速度快、工作表現出色，薪水自然會持續往上調，「不然怎麼可能留得住人才」。他也否認有意壓低員工薪資，表示自己更重視員工在工作上是否開心，以及進入團隊後能否持續成長。談到福利時，小施還開玩笑表示，碰到表現優秀的員工，包括優惠租房，甚至買車方面都可以談，藉此強調公司並非只用最初開出的起薪看待員工待遇。至於媒體職缺被解讀為「一個人包辦企劃、拍攝、剪輯」，小施也坦言問題出在自己原先的徵才文章寫得太簡略，沒有把條件及制度完整交代清楚。他已參考其他媒體公司的徵才方式，未來可能改以「32000元起，依能力調整」等方式呈現，或將實際薪資區間標示得更加明確。此外，網路上也有人質疑小施汽車團隊人員流動率偏高。小施對此直接提出數據澄清，指出媒體部門成立7年以來，總共只招募過10名員工，其中3人離職，而且離職者中任職時間最短的也超過1年，認為實際人員流動狀況並不像外界所說的頻繁。從3.2萬元起薪到工作內容，這次徵才意外引發外界對薪資與培訓價值的討論。面對不同聲音，小施除親自說明公司的調薪及培訓制度，也承認徵才資訊確有改善空間，並感謝網友及媒體提出意見，未來將調整徵才文字，讓求職者能更清楚掌握實際工作條件。
3.2萬在北部能活？62萬YTR徵3助理 薪資曝光掀論戰
YouTube二手車達人「小施汽車」以幽默、生活化方式介紹車輛及分享二手車買賣眉角，在「小施汽車生活頻道」累積約62.5萬人訂閱，過去還曾與前國民黨副主席連勝文合作拍片。近日他透過Threads宣布擴大徵才，一次釋出潮流服飾媒體、汽車媒體及汽車美容3個助理職缺，最低月薪3.2萬元、最高3.6萬元，並強調沒有相關工作經驗也能應徵。不過徵才條件曝光後，焦點迅速從工作機會轉向薪資，有人認為北部生活成本高，3萬多元「真的太硬」，也有人反駁職缺已明確寫著「助理、無經驗可」，意外掀起兩派論戰。根據小施汽車公布的徵才資訊，其中2個名額屬於媒體部，職稱皆為「拍攝剪輯企劃相關助理人員」，工作領域分別為潮流服飾與汽車媒體。應徵者即使沒有實際拍攝、剪輯經驗也可以嘗試，但必須對相關電腦軟體具備基礎概念，上班時間為週一至週五上午10時至晚間7時，月薪介於3.2萬元至3.5萬元。第3個名額則是美容部門助理，主要負責汽車美容相關事務，同樣開放無經驗者應徵，公司會安排員工訓練，讓新人從工作中學習汽車整新技能。美容部門營業時間為週一至週六上午10時至晚間9時30分，採2班排班制，應徵者必須能配合晚班，待遇則略高於媒體部，月薪落在3.3萬元至3.6萬元。換言之，小施汽車這次徵才共涉及3個不同工作方向，且都將職務定位在「助理」層級，對沒有相關經歷、想進入影音、潮流服飾或汽車產業的新鮮人而言，門檻並不算高。然而最低3.2萬元的月薪曝光後，卻讓原本單純的徵才公告迅速歪樓，網友開始爭論這樣的收入能否負擔北部生活。認為待遇偏低的一派指出，如果求職者本身是北漂族，每個月還得支付房租、交通、飲食等固定開銷，月薪3.2萬元至3.5萬元恐怕相當吃緊，有人直言「北漂35K是要怎麼活」，甚至建議至少應開到4萬元，才較有機會吸引人才。也有網友拿其他產業或公司的薪資比較，透露自家公司提供給剛畢業影音助理的待遇已有4萬元，還有人認為現在隨便找工作都有3.5萬元、3.6萬元，有些職缺甚至必須開到4萬元才找得到人。留言中更出現「這薪資連買檳榔都不夠」、「這個薪水不如去飲料店」、「知名度有了，薪水卻……」等批評，認為以北部物價而言，3萬多元並沒有太大吸引力。除了薪資數字，媒體部職缺涵蓋的工作範圍也成為另一項爭議。有網友認為，拍攝、剪輯與企劃本身就是不同的專業工作，如今卻全部放進同一個助理職缺，「用一人的薪水解決多件事」的安排是否合理值得討論；甚至有人從潮流服飾職缺角度開玩笑表示，以這樣的收入，恐怕連維持品牌穿搭興趣都會感到壓力。不過另一派網友則認為，批評薪資前不能忽略徵才公告中的兩個關鍵條件：「助理」及「無經驗可」。支持者指出，如果求職者沒有拍攝、剪輯或汽車美容實務經驗，公司仍願意提供培訓及學習機會，本來就屬於入門型職務，不適合直接拿成熟專業人才的薪資行情相比。有人直言，「大家好像都看不到『助理』兩個字」，認為如果什麼都還不會，本來就不容易一開始取得高薪；另有網友指出，公司除了支付薪水之外，還須負擔勞健保及培訓等成本，新人真正應該考慮的不只有眼前起薪，也包括能否趁機累積拍攝、剪輯、企劃或汽車整新等實務能力。部分留言也認為，這類職缺本來就適合剛畢業的新鮮人，或想跨領域進入相關產業的人嘗試。如果應徵者已經具備完整作品集、成熟剪輯能力或相關工作經驗，自然可以拿作品及能力與雇主談更好的待遇，甚至直接尋找薪資更高的職缺，而非單純以無經驗助理的起薪作為比較基準。還有人將討論焦點拉到更長期的職涯發展，認為與其只爭論新人起薪3.2萬元到底高不高，更重要的是公司後續是否具備明確的調薪、升遷制度，以及員工累積技能後，待遇能否隨能力提升。如果3萬多元只是入門階段，之後有實質成長空間，與長期維持相同薪資仍有不同。
SpaceX上市一夕財富自由！工程師夫妻雙辭職 每月砸79萬環遊世界
SpaceX今年6月完成創紀錄的首次公開募股（IPO）後，不只讓創辦人馬斯克（Elon Musk）財富暴增，也讓不少長年持有公司股票的員工一夕躍升富豪行列。其中一名在SpaceX工作長達14年的35歲工程師阿格雷（Brian Aggrey），如今與妻子雙雙辭職，決定給自己整整一年「財富自由假期」，每月豪砸2.5萬美元（約新台幣79萬元）環遊世界、學藝術、玩滑翔傘，享受過去難以想像的人生。根據外媒報導，阿格雷21歲時就以實習生身分進入SpaceX，之後一路待了14年，參與電子、軟體以及獵鷹9號（Falcon 9）火箭機械工程等工作，並透過入職時取得的股票及歷年績效獎勵，逐漸累積大筆SpaceX持股。隨著SpaceX今年6月以每股150美元掛牌上市，寫下史上最大IPO紀錄，這些多年累積下來的股票也讓阿格雷迎來人生重大轉折。「我們能有現在的生活是因為SpaceX股票表現得非常好。」阿格雷坦言，當年一路累積公司股票持有數時，根本不知道這些股票最後是否真的能變成一筆財富，「這是我們決定承擔的風險，很慶幸最後獲得回報。」事實上，夫妻倆並非一路過著富裕生活，阿格雷與妻子諾瓦克（Phoebe Novack）大學時相識，兩人過去曾在洛杉磯與室友合租房子，就是為了盡量省下生活費，讓阿格雷能投入更多資金取得SpaceX股票。他甚至透露2015年時一度連股票選擇權相關稅款與房租都無法同時負擔，最後還是靠室友先借200美元才度過難關。如今情況完全逆轉，夫妻倆出售部分SpaceX持股，但仍將大多數股票留在市場，兩人也雙雙辭去工作，其中諾瓦克原本是植物肉公司Impossible Foods的資深經理。兩人接著啟動一項名為「Year of Freak」的瘋狂計畫，準備到2027年7月31日的一年期間，每月花費2.5萬美元，換算一年預算高達30萬美元（約新台幣954萬元），用來環遊世界、培養藝術興趣及體驗各種嗜好。夫妻倆7月已前往義大利米蘭及法國鄉村，9月又造訪阿爾卑斯山霞慕尼及巴黎，行程還包括在法國阿爾卑斯山玩滑翔傘、欣賞F1義大利大獎賽。今年秋天還預計前往墨西哥城。不過，兩人的「財富自由年」並非只有吃喝玩樂。阿格雷預計在墨西哥城與雕塑家索林（Brian Thoreen）合作，投入協助改善當地水資源危機的計畫，之後還打算學習景觀設計、視覺藝術及電影製作。等到一年計畫結束後夫妻倆仍可能重新回到職場，除了回歸原本熟悉的產業，也不排除轉換跑道。阿格雷目前就對改善美國大眾運輸系統相當有興趣，希望將歐洲的公共運輸經驗帶回美國。
租金一口氣漲275%！87歲婦遭警方抬離住70年家 數萬人湧馬德里街頭抗議
西班牙一名87歲行動不便的老婦日前因無法承受逾兩倍的租金漲幅，遭強制驅逐出住了一輩子的家，此事件隨即引發全國強烈抗議與政壇震盪。數萬名民眾近日湧入首都馬德里的太陽門廣場，手搖鑰匙聲討房市失控與高昂生活成本，要求政府立刻嚴格限制租金並停止驅逐弱勢房客。根據外媒《衛報》報導，原本住在馬德里的87歲婦人瑪麗卡門．阿巴斯卡爾（Maricarmen Abascal），因新接手的房地產公司將房租飆漲275%，每月房租變成2650歐元（約新台幣9.8萬元），她無力負擔，23日被警方破門並抬上擔架，也代表瑪麗卡門．阿巴斯卡爾被迫離開住了70年的公寓。這起事件使西班牙數萬民眾在26日湧入首都馬德里遊行，呼籲政府應正視持續上漲的房租問題，並以瑪麗卡門．阿巴斯卡爾一事盼提高驅離房客的門檻，現場能看到有人舉著寫有「你可能就是下一個瑪麗卡門」的標語。當地政治學者與主流媒體紛紛指出，瑪麗卡門．阿巴斯卡爾的案例僅是冰山一角，暴露出西班牙房產市場與一般民眾收入嚴重脫節的殘酷現實；有統計顯示，過去10年間西班牙租金已大幅攀升80%，房價也上漲63%，讓廣大民眾不堪重負。這起驅逐事件重新燃起了大眾的無力感與不滿情緒，使人聯想起15年前席捲全國的「憤怒者運動」（15-M）。當地學者分析，即便當年參與抗議的部分領袖如今已步入政府核心，西班牙每年仍有約2500起驅逐事件發生，住房問題始終未能解決。此外，資料顯示西班牙社會住宅僅占總住房庫存的2.5%，遠低於法國的14%與荷蘭的34%，加上全國有超過300萬戶空屋，資源分配嚴重失衡。對此，西班牙首相桑切斯（Pedro Sánchez）公開承諾將迅速推出應對措施，並坦言「瑪麗卡門的遭遇是無法接受的社會悲劇」。然而，中央政府推動的租金管制法案，在地方執行時卻遭遇保守派政黨執政大區的反對與阻撓；與此同時，馬德里自治區主席艾席歐（Isabel Díaz Ayuso）近期更捲入公款租用豪宅作為臨時辦公室的爭議，進一步激化了抗議群眾的對立情緒。國際特赦組織西班牙分會發表聲明強調，瑪麗卡門的遭遇絕非單一孤立事件，而是西班牙全國數以萬計家庭正在承受的苦難縮影。人權團體呼籲各級政府機構應立即採取果斷行動，拿出實質作為與政策調控，而非僅止於在媒體前表達遺憾，唯有全面檢討住房政策，才能避免更多弱勢民眾流離失所。
38歲男赴越南相親娶妻 婚前新娘全家落跑！騙走他2.8億越南盾
假結婚真詐財！大陸一名男子想找越南女性結婚，來自當地的43歲女子阮氏芳草特地找人當假新娘，甚至女方娘家和鄰居都有人扮演，營造家中有人要出嫁的假象，多次向受害陸男索取各種款項，直到婚禮前集體落跑，他才知道自己受騙。騙婚團詐騙金額多達2億8000萬越南盾（約新台幣34萬3176元），近日法院判決出爐，主謀阮氏芳草被判9年6個月有期徒刑，其餘4名共犯則分別被判處7年至8年不等徒刑。據越南媒體《Tuoi Tre》報導，越南同塔省第一區域人民法院近期審結一起跨國詐騙案，判決書指出，越南43歲女子阮氏芳草得知大陸38歲郝姓男子想娶越南女性後萌生歹念，化名「武氏碧玄」並自稱擅長中文，起初介紹一名18歲女子給郝男遭拒，隨後透過同夥40歲男子石重找來一名19歲女子阮玉草扮演假新娘，並找來44歲女子阮氏黃鶯飾演新娘母親。2025年4月，團夥在胡志明市一家便利商店安排郝男與化名「黎氏芙蓉」的阮玉草相親，隨後通知郝男已媒合成功，開始一步步誘騙被害人落入陷阱。為取得郝男信任，阮氏芳草指示石重在同塔省新和社租下房屋作為「女方老家」，2025年4月10日，郝男被帶至租屋處「拜見家長」，團夥分工細緻，由阮玉草飾演新娘、阮氏芳草的丈夫阮黃英武扮演叔叔、阮氏黃鶯飾演母親、石重則扮演鄰居。見面結束後，阮氏芳草聲稱女方家長已同意婚事，當場向郝男索要7000萬越南盾（約新台幣8萬5794元）並簽署協議，隨後又以辦理結婚證件等藉口，先後再索取兩筆各1750萬越南盾（約新台幣2萬1449元）的費用。2025年4月19日晚間，郝男與父親一同從大陸飛抵新山一國際機場準備舉辦婚禮，阮氏芳草等人在接機並返回美托市途中，再度開口索要1.75億越南盾（約新台幣21萬4485元）及2支智慧型手機作為贈禮。抵達目的地後，團夥帶郝氏父子去租借婚紗與剪髮，卻趁父子倆不注意時搭車逃離現場，隨後更將電話封鎖關機，將兩人拋棄在異鄉。郝男隨後向警方報案，全案因而曝光。經警方調查，阮氏芳草團夥共計詐取2億8000萬越南盾（約新台幣34萬3176元）；事成後，阮氏芳草分給阮氏黃鶯與石重各4000萬越南盾（約新台幣4903元，另給石重50萬越南盾貼補房租，約新台幣613元），分給阮玉草2000萬越南盾（約新台幣2451元），其餘贓款則與丈夫私自揮霍殆盡。同塔省第一區域人民法院在9月4日做出一審判決，阮氏芳草被重判9年6個月，其丈夫阮黃英武獲判8年；同案共犯石重、阮玉草及阮氏黃鶯均被判處7年有期徒刑，罪名皆為詐欺取財罪。
她月薪4萬「每月只投2000元」有意義嗎？ 過來人曝經驗：現在70萬了
近日一名女子分享自己的理財困擾，表示自己月薪約4萬元，每月最多只能拿出2000元定期定額，看到不少人每月投入5000元以上，讓她開始思考「每個月只能投2000元有意義嗎」，也猶豫是否該把錢拿去學英文、考證照，先提升收入再開始投資。貼文引發熱議，許多人認為不管金錢大小，只要能養成儲蓄、投資的習慣，長期累積下來也是一筆可觀的金額。一名女網友昨（23）日在Dcard以「每月只能定期定額兩千 有意義嗎」為題發文分享，目前她月薪約4萬元，雖然收入看起來還可以，但她住在雙北，扣掉房租、水電、吃飯等固定支出，再加上偶爾會匯錢給家裡，每個月真正能自由運用的錢並不多，「算一算大概每個月頂多定期定額2000塊而已」。原PO透露，看到其他人分享定期定額的心得，每個月都至少有投入5000元，讓她不禁開始思考「我這樣每個月只能投2000元進去，有意義嗎」，並表示還是要將這筆錢拿去學英文、考證照等，等月薪提升再開始投資呢？貼文曝光後引發熱議，不少網友認為，即使投資金額不高，先開始建立固定存錢及投資的習慣也很重要，「兩千也是錢啊！只要堅持長期買進就不會沒意義，小錢慢慢滾也會變大的」、「光『開始』就是有意義的，不管是你要投資、進修都是」、「最怕的不是只投2000元，反而是想著等以後有錢再說，結果過好幾年都沒開始」、「只要堅持一定有意義，複利的威力比你想像的更強大」、「只要願意開始，就贏過還在猶豫的人」、「先開始不嫌少，妳的薪水會提升再慢慢提高金額就好」。此外，也有網友分享自身經驗，表示積少成多，長期投資也會累積一筆可觀的金額，「我大學也是每個月2000從家教的薪水抽出來定期定額，存了2年多，現在剛畢業總現值剛突破10萬，不要小看這2000塊」、「有意義，我從5萬塊開始，慢慢累積 每個月擠出3千塊定期定額，拜Ai所賜，現在也突破7位數了，願意開始沒有不可能」、「我也是幫小朋友每月2000元，現在70萬了」、「我一開始扣也只有每月3千開始扣，領年終時再投入，大概一年多看了報酬加上領股利嚐到甜頭，現在每月扣一萬左右，每年還能給自己一筆被動收入當獎金，所以開始扣定期就對了，以後會感謝現在的自己」。
5旬單親媽借貸、跑外送養家「繳不出6千健保費」 執行署同意分期再啟動愛心關懷
新北一名50多歲的吳姓單親媽媽，獨力照顧2名孩子，又曾因重症住院無法工作，還得借錢負擔父母醫療照護費，她只能依靠月收入不到3萬元的外送工作維生。而她由於欠繳健保費6000元，遭移送行政執行署新北分署，書記管了解情況後，除協助辦理分期繳款，更轉介慈善基金會，幫助她拿到5000元急難救助金。新北分署新聞稿指出，新北市一名50多歲吳姓女子，因滯納健保費約新台幣6000元，在今年（115年）5月間被移送新北分署執行，而她收到傳繳通知後，主動到場說明案情並申請辦理分期繳納。吳女表示，自己離婚20多年，獨自租屋扶養2個孩子，2子雖均已成年，但1人收入微薄、1人待業中，加上自己於多年前曾罹患重症，住院療養一段時間，住院期間沒有工作收入，還需要靠借貸支父年邁雙親的醫療及照護費用。吳女提到，她的母親已於今年初過世，而她出院後，體能衰退、又有歲數，只能擔任外送員謀生，月收入不到3萬元，除了要繳房租外，尚需分擔父親住在安養院的費用，還得分期償還之前為照顧雙親的借款，生活拮据，希望能申請每月分期繳納1000元健保費。新北分署書記官聽後，認為吳女努力在逆境中求生，仍有繳納健保費的意願，令人相當佩服，即洽移送機關准許她每月繳納1000 元，並啟動愛心關懷機制，協助其向張方大慈善基金會等社福團體申請急難救助，而該基金會執行長張維良曾任新北分署書記官，在接獲申請後，立即發放了急難救助金5000元。新北分署指出，秉持「執行有愛，公義無礙」的施政理念，將持續透過寬緩執行及轉介社福團體施以急難救助等方式，幫助經濟弱勢義務人度過難關，展現行政執行機關柔性關懷之面向。
隋棠尪餐廳爆房租爭議！房東控少付一半 真相曝光
藝人隋棠老公Tony約9年前引進「Maple Tree House楓樹韓國烤肉」來台開店，如今卻爆出租金糾紛。有房東指控，業者自2025年3月調漲租金後，近一年仍未按照新金額付款，相關差額至今尚未補足，今年6月更因裝潢僅支付一半租金，雙方甚至為此進行調解。據《自由時報》報導，隋棠經紀人也針對爭議做出回應，強調Tony早已退出餐廳經營。經紀人表示，Tony因為在美國工作繁忙，「已經離開楓樹很久了」，當初更已將持有股權全部無償轉讓給原合夥人，因此目前不僅未參與餐廳經營，也不了解現階段餐廳狀況，無法代替業者回應這起租金爭議。回顧整起事件，「Maple Tree House楓樹韓國烤肉」店面由4戶打通裝潢，因此共有4名房東。其中一名房東表示，依照租約，他原本每月可分得8萬4111元租金，自2025年3月起依約調漲3%，每月應增加至8萬6634元。不過房東指控，租金調漲後，業者並未立即按照新金額支付，直到今年2月仍維持每月8萬4111元，今年3月才開始改付調漲後的8萬6634元。也就是說，從2025年3月至今年2月將近一年期間，都存在新、舊租金之間的差額，而房東主張這筆款項至今仍未補齊。除了調漲後產生的租金差額，今年6月又出現另一筆付款爭議。房東提供的紀錄顯示，當月僅收到4萬3317元，約為調漲後每月租金8萬6634元的一半。房東表示，餐廳方面曾以店面裝潢為由，希望施工期間租金減半，但實際動工前並未先與他完成協商，就直接減少當月支付金額。雙方後續曾針對租金差額及裝潢期間租金問題進行調解，不過房東認為業者在協商過程中一再推諉，相關款項究竟何時處理，至今仍沒有明確結果。房東因此相當不滿，更質疑業者疑似「仗著名人光環」，處理事情時態度強勢。「Maple Tree House楓樹韓國烤肉」於2017年在台灣開幕，當年由Tony引進台北，品牌曾獲CNN介紹為「世界上最好吃的韓國烤肉」之一，隋棠過去也曾協助推廣，開業後迅速打響知名度。如今餐廳爆出租金爭議，不過Tony早已將工作重心轉往美國並退出經營，且已將股權全數無償轉讓給原合夥人。
孫子考上名校送100萬紅包！ 72歲阿公聽見兒媳「這句話」心寒斷絕關係
日本一名72歲老翁為慶祝18歲孫子考上東京知名私立大學，特別從自己的退休積蓄中拿出100萬日圓（約新台幣20萬元）當作升學賀禮，沒想到紅包送出去後，卻意外聽見兒子與媳婦的私下嫌棄「100萬日圓連第一年學費都不夠」，還盤算繼續拿父親的定存補貼房租和生活費，讓男子相當心寒，最後決定與兒子一家斷絕聯絡。綜合日媒報導，72歲佐藤誠一（化名）退休後獨居東京，每月領取約18萬日圓年金，平時主要靠年金維持生活，遇到較大的開銷才會動用過去工作時累積的存款。誠一有1名45歲兒子健太（化名），與43歲妻子真由美（化名）住在郊區，2人育有18歲兒子翔太（化名）。2026年春天，誠一為了慶祝唯一的孫子翔太考上東京一所知名私立大學，決定從退休積蓄中拿出100萬日圓，送給孫子作為升學賀禮，對於每月靠年金生活的誠一來說，這並不是一筆小錢。幾天後，誠一邀請兒子夫妻到家中，親手將裝有100萬日圓的紅包交給兩人，夫妻當下連聲道謝，表示翔太一定會很高興。沒想到，誠一前往廚房拿飲料時，卻意外聽見媳婦真由美抱怨，「怎麼只有100萬日圓？這連第一年的學費都不夠」，健太則表示，父親應該還有定期存款，之後可以再慢慢幫忙負擔每月的房租及生活費，甚至透露當初決定讓兒子升學時，就已經把父親可能提供的經濟援助計算進去了。誠一聽完後才發現，自己想支持孫子升學的一片心意，早已被兒子視為可以持續支出的資金來源。更讓誠一難過的是，孫子翔太原本也打算和父母一同前來，最後卻因為和朋友有約而臨時爽約，而過去孫子主動聯絡他的時候，也多半是為了零用錢或購買較昂貴的物品。誠一認為，自己送出的100萬日圓，原本是預留給自己生病或其他突發狀況時使用的退休資金，如今卻被兒子夫妻視為理所當然的援助來源，讓他十分失望。兒子夫妻準備離開時，誠一直接告訴兩人，「剛才你們說的話，我都聽到了」，面對兩人錯愕的反應，誠一當場表明不滿，並表示「永遠別再聯絡我」，最後將兩人送出家門，親子關係也因此決裂。事實上，日本高齡者協助子女、孫子女負擔生活費的情況並不少見。根據日本內閣府《令和6年度高齡者經濟生活相關調查》，不論是否與子女或孫子女同住，有25.2%的高齡者會負擔子女或孫子女的生活費，包括負擔大部分或部分開支。
央行「連10凍」不同調美國 李彥秀示警台美利差：政策成敗要負責
美國聯準會（Fed）最新決議升息1碼，將聯邦資金利率目標區間調升至3.75％至4％；台灣央行17日召開理監事會議，則決定維持政策利率不變，寫下「連10凍」，同時調整選擇性信用管制，自然人第2戶購屋貸款最高成數由6成提高至7成。 國民黨立委李彥秀今（18）日表示，台灣當然可以依自身經濟情勢決定利率政策，但央行也必須為政策最終成效負責。李彥秀指出，市場原先關注台灣是否跟進美國升息，但央行總裁楊金龍最終再次讓市場「Surprise」。她認為，央行此次選擇維持利率，主要考量之一是國內通膨情勢，但即使整體物價數據受到控制，房租、外食等民生支出仍讓不少民眾感受到物價壓力，尤其對年輕人及經濟弱勢族群影響更加明顯。針對台美貨幣政策不同調，李彥秀表示，隨著利差擴大，可能進一步牽動跨境資金流動及新台幣匯率，加上台灣企業持續擴大赴美投資，央行後續更應密切掌握資金動向並適時因應。美國聯準會此次升息1碼，是自2023年7月以來首度升息，官方聲明指出，目前通膨仍處於偏高水準。李彥秀表示，市場也持續關注Fed後續政策走向，在台灣即將進入選舉年的情況下，央行利率政策能維持多久，值得持續觀察。李彥秀另關注此次央行利率決策並非所有理監事意見一致。她認為，這顯示理監事對未來經濟及通膨情勢可能存在不同判斷，因此央行應進一步提升決策透明度，適度說明不同意見及政策考量，讓外界更清楚理解利率決策依據。房市方面，央行此次也鬆綁部分選擇性信用管制，將自然人第2戶購屋貸款最高成數由6成調升至7成，並自9月18日起實施。央行說明，調整主要是考量信用管制及金融機構不動產授信風險控管已有一定成效，並希望進一步協助民眾第2戶供本人或家人自住的購屋需求。李彥秀認為，在利率維持不變的同時放寬第2戶貸款成數，有助房市「軟著陸」，但政策變動也會影響建商及購屋族對後續市場的預期，房價與居住議題仍將持續受到關注。
炎亞綸自曝媽媽曾偷聽電話 男生找上門被塞錢請回家
炎亞綸YouTube頻道《我偷偷升級》持續開拓多元節目內容，這回推出全新職人系Podcast《唉唷！這個炎重囉！》，由炎亞綸攜手奧迪共同主持，未來將邀請各行各業的老闆、職人與不同領域代表人物作客，除了分享鮮為人知的產業秘辛，也要挖掘他們卸下專業身分後，私下不為人知的另一面。歌手HowZ也特別友情力挺，親自為《唉唷！這個炎重囉！》製作專屬片頭曲，短短10秒旋律洗腦又抓耳，也為全新節目增添獨特記憶點。首集由兩位主持人親自打頭陣，大聊內心話，更不避諱碰觸同志、家庭與感情等話題。談到大眾對同志的刻板印象，兩人提到過去部分影視作品塑造同志角色時，常刻意強調較女性化的語氣、動作，甚至加入誇張演出，無形中形成外界對同志的單一想像。奧迪坦言，自己過去反而因此刻意壓低聲音、走路故意外八，「讓自己看起來很Man。」炎亞綸聽完立刻笑虧：「那你現在骨盆還好嗎？」奧迪也秒回：「很寬啊！」一來一往笑翻全場。炎亞綸（右）與奧迪搭檔主持Podcast。（圖／大浪娛樂提供）談到成長過程，炎亞綸坦言，自己曾反覆思考為何過去面對感情時，總無法毫無顧忌地勇敢投入，回頭看才發現，可能受到社會眼光、家庭期待及過往經驗等多重因素影響。他回憶高中時期，曾有一個颱風天，一名男生特地搭計程車到家中找他，沒想到媽媽得知後直接衝下樓，塞錢要對方搭車回家，讓當時的他相當受傷。炎亞綸也透露，媽媽過去曾偷聽他講電話、不准他出門，甚至不給零用錢，讓年少的他下意識認為「自己好像做錯了什麼」，覺得自己無法符合家庭與社會的期待，也無形中影響往後面對感情的方式。回憶學生時期，炎亞綸也分享，當年「電話交友」盛行，他曾透過隨機電話認識一名男生，甚至一度對對方相當著迷。沒想到被問到心動原因，他竟直言：「因為他的聲音很低沉！」超乎預期的答案讓奧迪當場傻眼，沒想到光靠聲音就能讓炎亞綸如此心動。聊到感情觀，兩人更意外發現彼此都是戀愛中相當「大手筆」的類型。奧迪透露，自己過去甚至是「可以完全養另一半的人」，除了負擔另一半的花費，還曾應對方要求，送「一台電視」給男友媽媽當生日禮物。炎亞綸聽完則自嘲自己「也沒什麼資格檢討奧迪」，透露過去只要有新手機推出，不管另一半有沒有需要，都可能直接買給對方，甚至還曾幫忙負擔房租。不過他也曾興高采烈帶另一半去吃自己非常喜歡的路邊攤，對方卻全程擺臭臉，讓他相當不解。
126萬全職勞工年薪不到39萬 許宇甄批政府「重新定義低薪」：改統計口徑壓力就消失？
台灣約有126萬名全職勞工年薪不到39萬元，占比達16.8％，主計總處則以最低工資已高於OECD低薪門檻為由，認為全職勞工並無低薪現象。國民黨團書記長許宇甄今（15）日批評，政府面對低薪數據，不是設法改善勞工所得，反而透過統計定義淡化問題，質疑「改變統計口徑，126萬人的生活壓力就會跟著消失嗎？」許宇甄表示，統計數據的目的應是協助政府發現並解決問題，而不是成為粉飾現況的工具。若依照主計總處的說法，只要最低工資持續高於統計上的低薪門檻，就能據此認定不存在低薪問題，但這與許多民眾實際承受的生活壓力存在落差。她指出，房價、房租及物價持續帶來負擔，家庭日常支出同樣影響受薪階級的生活。即使從統計定義上不被歸類為「低薪」，也不代表勞工實際購買力及生活品質就因此改善。許宇甄進一步指出，今年上半年超過七成受僱員工薪資低於平均數，反映薪資分布存在差距。部分高科技產業及高所得族群拉高整體平均薪資，並不能代表多數受薪階級都能同等分享到經濟成長成果。她認為，政府真正應該處理的問題，是經濟成長成果為何未能更廣泛反映在勞工薪資，以及產業發展如何進一步轉化為一般家庭可以感受到的所得成長，同時提出具體政策，讓經濟成長成果回饋民眾。許宇甄批評，人民期待的是實質薪資提高及生活負擔減輕，而不是政府以統計定義告訴勞工「不算低薪」。她強調，無論統計口徑如何調整，都不會直接改變126萬名年薪不到39萬元全職勞工所面對的生活處境，政府不應以文字及數字淡化低薪議題。