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騰訊員工爆氣開罵「慢性殺人當榮譽激勵」 連續加班害25歲男腦出血過世

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騰訊員工爆氣開罵「慢性殺人當榮譽激勵」 連續加班害25歲男腦出血過世

騰訊新進員工爆氣在公司群組批壓榨勞工,惡意鼓勵加班上熱搜,公司負責人也出面回應此事。(圖/達志/美聯社)

大陸知名科技公司騰訊近日出現壓榨勞工的事件,一名應屆畢業生加入騰訊後,發現惡性加班問題嚴重,直接在公司群組中嗆高層主管,質疑是把「慢性殺人當作榮譽激勵」,更標記公司產品部負責人,引發熱議也讓騰訊出面回應,將針對加班問題做出具體解決方案。

一名社會新鮮人長期加班後終於受不了,直接在公司群組開罵。(圖/翻攝自微博)
一名社會新鮮人長期加班後終於受不了,直接在公司群組開罵。(圖/翻攝自微博)

據陸媒《澎湃新聞》報導,一名社會新鮮人加入騰訊後,發現公司常造成員工惡意加班的狀況,讓他爆氣的原因為騰訊產品部在企業微信中,公布「突破自我獎」名單,在評語中提到為了內評項目上線,有員工「連續20多個小時進行設計和開發,在企業微信和微信客服官網4.0項目中,持續1週高強度完成超過200項產品,和設計修改」。

這讓新鮮人不滿,是否內評延期一天,企業微信就會馬上倒閉,官網延後一天上線,客戶是否就立刻去找別家公司,非要讓開發人員加20幾小時的班,才會讓高層滿意,大批高層做任務時間規畫時沒有考慮過員工感受,更透露去年有位25歲的程序員,才畢業半年就在凌晨腦出血送醫,3日後就過世,「我們離ICU真的就只有『再加一次班』的距離」。

他也批評騰訊把「慢性殺人當作榮譽激勵」,這樣的批評曝光後,也立刻在網路上產生熱議,產品部負責人黃鐵鳴也在騰訊內部論壇上,回應這個狀況,表示已經和該員工領導、其他高層與該員工進行溝通,「今天的事情也再次提醒了我們,持續高強度的急行軍是不持久的,也勢必會影響到大家的工作與生活平衡,以及健康。」。

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