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立院辦公室遭勞檢糾2錯 葉元之喊冤:盡力改善

葉元之 勞檢 罷免 勞動局 同仁 出勤 勞動基準法 國民黨立委 立法院 調查報告
國民黨立委葉元之強調勞檢如有問題會盡力配合改善。(圖/黃耀徵攝)

國民黨立委葉元之強調勞檢如有問題會盡力配合改善。(圖/黃耀徵攝)

國民黨立委葉元之19日表示,自己會盡力改善勞檢後發現辦公室不合格之處,也希望被控涉入不當辭退助理的調查報告出爐後,能還自己清白。

葉元之近期身陷罷免風暴,更遭指責是「慣老闆」,讓助理因分配工作不均,長期過勞積勞成疾而英年早逝。台北市勞動局對此於18日派員前往葉元之位在北市立法院的辦公室進行勞檢。勞動局官員說,葉元之辦公室未設「打卡鐘」而拿不出出勤紀錄,也沒設置職場暴力預防措施,已經要求限期改善。

官員指出,一般勞檢項目包括檢查是否有員工出勤紀錄、是否設置有職場暴力預防設施措施等稽查,葉元之辦公室一案,則會由主管機關勞動局依照違反《勞動基準法》第35條第5項無備置出勤紀錄,依法開罰新台幣9至45萬元不等。

葉元之則回應將會盡力配合修正,也與辦公室同仁密切討論,看是否參考其他民間企業作法,或是與立法院內部人員研究一下,也希望弄個辦公指引給大家參考,希望澈底解決問題。

葉元之直言,勞檢來得突然,自己不知道立法院是否提前知情,但接獲辦公室同仁通知時,自己在選區板橋跑行程,突然也抽身不了,因此未於勞檢時在場,但已經指示辦公室同仁全力配合調查,細部程序自己不在,實在不清楚,但該改善就改善,自己也上了一課。

葉元之強調,日前亡故的同仁是否因過勞等問題導致病故,目前正在調查,自己靜候調查結果,盼亡者安息,也能還自己清白。

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